Jobs at Voith

Eletricista (Sao Paulo (BR))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 20,700 employees, sales of € 4,8 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Buscamos um Eletricista para integrar nosso time industrial, com atuação focada na manutenção de equipamentos, confiabilidade operacional e cumprimento rigoroso das normas de segurança. Valorizamos profissionais técnicos, responsáveis e comprometidos com a excelência na execução das atividades.

Eletricista
Eletricista de Manutenção (Industrial)

Principais responsabilidades:

Realizar manutenção preventiva e corretiva em equipamentos mecânicos e elétricos;
Identificar, diagnosticar e solucionar falhas em máquinas e equipamentos industriais;
Executar testes de funcionamento, programações e automações em equipamentos eletrônicos;
Atuar em equipamentos como pontes rolantes, talhas, pórticos, fornos e seus respectivos painéis elétricos;
Cumprir rigorosamente os procedimentos de segurança, utilizando EPI e EPC conforme normas vigentes.

Requisitos:

Curso técnico completo em Elétrica ou áreas correlatas;
Experiência em manutenção de equipamentos elétricos industriais;
Conhecimento em painéis elétricos e sistemas de automação;
Comprometimento com normas de segurança e boas práticas operacionais.

#Vaga #Eletricista #ManutençãoIndustrial #Indústria #Segurança #Oportunidade

Blast Operator (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

Voith Hydro is hiring for:

Blast Operator
York, PA

Blast Operator

SALARY & BENEFITS: $27.31/ hour. Vacation after 90 days. Full benefits package 1st day of the month after hire date.

Come and join the growing team at Voith Hydro! Voith Hydro in the US is a full-line supplier of hydropower equipment and services including project planning and execution, manufacturing, electrical and mechanical engineering, outage management, modernization, and aftermarket business and services.

Reasons you’ll love working here:

Safe, clean working environment
Vacation after 90 days
Medical benefit package within first 30 days or less
10 paid holidays after hired
Paid lunch and break

Shift differential for off-shifts of $2.50/hour

Interested to learn about Voith? Check out our video on YouTube: Voith #Hydropower Manufacturing in North America, York - Your Technology Partner (EN) - YouTube

Summary -

This job entails working in a fast-paced production environment. Main tasks include operation of blast equipment, cleaning, deburring, and protecting parts for blast/paint/shipping, as well as operation of forklifts and overhead cranes.

Responsibilities – Employee is responsible for operation of blast equipment to blast parts clean for NDE inspection and for surface preparation for paint application. Blast operators are also responsible for cleaning, deburring, and protecting parts for blast/paint according to engineering drawings. Other responsibilities include, but not limited to, operation of forklifts and overhead cranes (up to 15 Tons), prepping parts for shipment, and maintaining general cleanliness of work areas.

Qualifications

High School Diploma or GED required
Basic discipline aptitude/attitude
Must be able to pass Blueprint Reading course (provided by Voith)

Physical Demands –

The physical demands described here are representative of those that must be met by an Associate to successfully perform the key actions of job.

Talking Frequently

Hearing Frequently

Sitting Frequently

Standing Frequently

Walking Frequently

Bending Frequently

Climbing Frequently

Reaching Frequently

Prolonged Overhead Work Frequently

Pushing/Pulling Frequently

Kneeling/Squatting Frequently

Lifting Frequently up to 50 lbs

Occasionally up to 100 lbs

Carrying Frequently up to 50 lbs

Occasionally up to 100 lbs

Balancing N/A

Rotation/Twisting Frequently

Keyboard Use Occassionally

Using vibration tools/equipment Frequently

Noise level Frequently > 100 dBA

Travel N/A

Voith US Inc. is an EEO/AA/VEVRAA compliant Federal Contractor and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, protected veteran status, or any other classification protected by federal, state, or local law. We welcome everyone to apply, especially those individuals who are underrepresented in the industry including people of color, LGBTQI+ community, women, individuals with disabilities (both seen and unseen), Veterans, people of any age or family status. We embrace the competitive advantage that diversity brings and we strive to create a working environment that is inclusive of thought and talent.

Excellence Manager (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

Voith Hydro is hiring for:

Excellence Manager
York, PA

Summary – Operational excellence is a key enabler for Voith Hydro’s growth and profitability ambitions. Achieving this requires not only technical expertise but also excellence in our core processes—robust standards, state-of-the-art tools, and a culture of continuous improvement that increases quality, speed, and innovation.

The Regional Excellence Manager plays a pivotal role in driving these ambitions at regional level. Acting as the primary interface between the region and the global excellence organization, the role ensures that:

Global initiatives, standards, and tools are effectively deployed, adopted, and embedded in the region, and
Regional needs and performance gaps are identified, prioritized, and addressed through targeted improvement projects.

This is a highly hands-on role working closely with functional leaders in Sales, Tendering, Engineering, Project Management, Supply Chain, and Manufacturing. The Regional Excellence Manager supports process definition, improvement, and standardization, ensuring seamless integration across the value chain.

Responsibilities –

Identify, assess, and prioritize regional requirements and performance issues.
Launch and lead regional improvement projects, ensuring measurable and sustainable impact.
Monitor performance and embed a continuous improvement culture within the regional organization.
Ensure regional representation in global method development and tool rollouts.
Drive adoption, training, and change management for new global standards, processes, and tools.
Collect regional feedback and consolidate insights for global harmonization and further development.
Support the definition, documentation, and adherence to standard processes.
Maintain and evolve regional standards, templates, and tools based on global frameworks.
Ensure alignment and compliance across the core value chain functions.
Facilitate seamless interfaces between Sales, Tendering, Project Management, Engineering, Manufacturing, and Supply Chain.
Work with functional and divisional leaders to ensure consistent execution and operational discipline.
Promote best practice sharing across sites and regions.
Support and lead change management, capability building, and excellence training activities.

Manage or contribute to global strategic initiatives and transformation programs.
Strengthen cross-regional collaboration and knowledge exchange.
Define and standardize processes within the region in line with global frameworks (e.g., together with Head of Technology, Head of Engineering where relevant).
Recommend, approve, and implement regional continuous improvement initiatives.
Influence regional functional leaders on method adherence, standard use, and process governance.
Delivery of regional process improvements with measurable impact.
Ensuring compliance with divisional standards and governance requirements.
Successful deployment of global projects and initiatives.
Improvement of operational performance KPIs within the region.

Qualifications –

Degree preferably in Engineering, Business, or related field.
5+ years of experience in leading an operational function (Sales, PM, Engineering, SCM, Manufacturing, etc.).
Proven experience in process optimization, operational excellence, or business transformation.
Solid understanding of Lean, Six Sigma, Kaizen, or similar methodologies (certification preferred but not mandatory).
Strong communication, facilitation, and stakeholder management skills.
Experience working in a matrix organization; ability to influence without direct authority.
Experience in global or multi-regional industrial organizations.
Exposure to cross-functional process integration and system/tool rollouts.
Background in method development, process governance, or standardization work.

Physical Demands –

Employees in this position are regularly required to walk, stand and use hands to finger, handle or feel. They are frequently required to reach with hands and arms. They are often required to sit, stoop, kneel, crouch, or crawl. Employees are required to talk and hear in an industrial setting (noise level can be high at times) and regularly required to lift 10 pounds and occasionally required to lift up to 50 pounds.

* This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Head of Supply Chain Quality (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 20,700 employees, sales of € 4.8 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Hydro is hiring for:

Head of Supply Chain Quality
York, PA

Summary – Lead regional supplier quality activities by qualifying and auditing suppliers, monitoring performance through KPIs, driving preventive quality measures and corrective actions, coordinating inspections and FATs, supporting cost optimization initiatives, and implementing continuous improvements aligned with Voith Hydro’s quality and renewable energy objectives.

Responsibilities

Lead regional quality teams, aligning strategies with Voith Hydro’s renewable energy objectives.
Qualify and release suppliers via audits; monitor certifications and ensure compliance with Voith Hydro requirements.
Drive preventive quality measures and follow up on supplier development activities (e.g., PFMEAs).
Manage supplier performance through KPIs, initiate corrective actions, and block/release suppliers based on defined criteria.
Plan and coordinate inspections and FATs at supplier facilities; report results to project quality teams.
Support cost optimization initiatives (OPEX, Lean) and integrate quality requirements into sourcing strategies and schedules.
Participate in key supplier meetings (e.g., KoM) providing quality input; conduct process audits and data-driven verifications.
Capture lessons learned and implement improvements in the management system.

Qualifications –

Bachelor’s or Master’s degree in Engineering, Supply Chain Management, or related field.
Minimum 7 years of experience in supply chain quality management, ideally in renewable energy or industrial sectors.
Proven leadership experience managing international teams.
Strong knowledge of ISO standards, supplier audits, and lean methodologies.
Excellent communication and intercultural skills; fluent in English (additional languages a plus).
Willingness to travel internationally.

Physical Demands –

* This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Head of Portfolio (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

Voith Hydro is hiring for:

Head of Portfolio
York, PA

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith Careers" on YouTube.

Reasons you’ll love working here:
•   Flexibility with Work/Life Balance
•   Competitive Compensation and Benefits Package
•   401K with generous company match
•   Climate-Neutral Footprint Worldwide
•   Tuition reimbursement

Summary-

The Head of Portfolio is accountable for the strategic leadership and governance of assigned projects or a defined project portfolio from early involvement in the proposal stage through project completion. The role ensures alignment between project execution and Voith Hydro’s strategic, financial, and governance objectives, while fostering strong customer relationships and ensuring effective coordination with the Voith Board of Management and senior leadership.

The Head of Portfolio works closely with Project Managers, providing oversight, mentorship, and decision-making support, without replacing their operational accountability.

Responsibilities –

Provides overall strategic direction for assigned projects or portfolios, ensuring alignment with Voith Hydro’s business objectives, risk appetite, and financial targets.
Establishes and maintains the project governance framework, including decision rights, escalation paths, and management cadence in accordance with Voith standards and PMI best practices.
Acts as the senior escalation point for critical project issues related to scope, risk, schedule, cost, contractual matters, and strategic trade-offs.
Ensures that project objectives, success criteria, and value realization targets are clearly defined, communicated, and monitored throughout the lifecycle.
Serves as the primary interface between projects and senior leadership, including the Head of Projects and the Voith Board of Management.
Prepares and presents executive level‑ project updates, focusing on strategy, risk exposure, major decisions required, and forecasted outcomes.
Ensures alignment between project decisions and corporate-level priorities, including safety, compliance, sustainability, reputation, and long-term customer positioning.
Owns and nurtures senior-level customer relationships
Leads strategic customer interactions related to:
- Contractual positioning and high-level negotiations
- Major scope changes, claims, or dispute resolution
- Long-term partnership and follow-on opportunities
Supports Project Managers in customer communications while maintaining clear role separation—Project Managers remain the primary operational interface.
Holds ultimate accountability for project outcomes (financial, schedule, quality, risk), while delegating execution accountability to Project Managers.
Reviews and challenges:
- Project budgets and profitability forecasts
- Schedule baselines and recovery strategies
- Risk and opportunity registers
- Change and claims strategies
Ensures early identification of systemic risks and proactive mitigation at a strategic level.
Acts as a mentor and coach to Project Managers, supporting their development in leadership, decision-making, and stakeholder management.
Promotes a culture of learning, accountability, and continuous improvement, including post project‑ reviews and lessons learned.
Contributes to the evolution of Voith Hydro’s project management standards, governance models, and best practices, in alignment with PMI principles.
Ensures effective alignment between projects and key internal functions (Engineering, Procurement, Manufacturing, Site, Finance, Legal, and Commercial).
Supports resource prioritization and portfolio balancing, in coordination with the Head of Projects.
Provides input to bid reviews, project handovers, and strategic project selection decisions.

Qualifications –

Bachelor’s degree in Engineering or a related technical field; a Master’s degree in Engineering, Project Management, or Business Administration is preferred
Minimum 10–15 years of experience in project management and project leadership within industrial, energy, or EPC environments.
Demonstrated experience leading large, complex, and high‑risk projects or portfolios.
PMP® certification or equivalent project management credential strongly preferred.
Strong background in contract management, claims strategy, and executive-level customer engagement.
Strong strategic thinking with the ability to balance customer, financial, contractual, and organizational priorities.
Executive level‑ communication and presentation skills, particularly for senior management and customer leadership.
Proven ability to lead complex stakeholder environments and make high impact‑ decisions under uncertainty.
Strong coaching and leadership mindset, with the ability to empower Project Managers rather than micromanage.
Willingness and ability to travel as required to support customers, project sites, and executive engagements.

Project Director (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

Voith Hydro is hiring for:

Project Director
York, PA

Summary –

The Project Director is accountable for the strategic leadership and governance of assigned projects or a defined project portfolio from early involvement in the proposal stage through project completion. The role ensures alignment between project execution and Voith Hydro’s strategic, financial, and governance objectives, while fostering strong customer relationships and ensuring effective coordination with the Voith Board of Management and senior leadership.

The Project Director works closely with Project Managers, providing oversight, mentorship, and decision-making support, without replacing their operational accountability.

Responsibilities –

Provides overall strategic direction for assigned projects or portfolios, ensuring alignment with Voith Hydro’s business objectives, risk appetite, and financial targets.
Establishes and maintains the project governance framework, including decision rights, escalation paths, and management cadence in accordance with Voith standards and PMI best practices.
Acts as the senior escalation point for critical project issues related to scope, risk, schedule, cost, contractual matters, and strategic trade-offs.
Ensures that project objectives, success criteria, and value realization targets are clearly defined, communicated, and monitored throughout the lifecycle.
Serves as the primary interface between projects and senior leadership, including the Head of Projects and the Voith Board of Management.
Prepares and presents executive level‑ project updates, focusing on strategy, risk exposure, major decisions required, and forecasted outcomes.
Ensures alignment between project decisions and corporate-level priorities, including safety, compliance, sustainability, reputation, and long-term customer positioning.
Owns and nurtures senior-level customer relationships
Leads strategic customer interactions related to:
- Contractual positioning and high-level negotiations
- Major scope changes, claims, or dispute resolution
- Long-term partnership and follow-on opportunities
Supports Project Managers in customer communications while maintaining clear role separation—Project Managers remain the primary operational interface.
Holds ultimate accountability for project outcomes (financial, schedule, quality, risk), while delegating execution accountability to Project Managers.
Reviews and challenges:
- Project budgets and profitability forecasts
- Schedule baselines and recovery strategies
- Risk and opportunity registers
- Change and claims strategies
Ensures early identification of systemic risks and proactive mitigation at a strategic level.
Acts as a mentor and coach to Project Managers, supporting their development in leadership, decision-making, and stakeholder management.
Promotes a culture of learning, accountability, and continuous improvement, including post project‑ reviews and lessons learned.
Contributes to the evolution of Voith Hydro’s project management standards, governance models, and best practices, in alignment with PMI principles.
Ensures effective alignment between projects and key internal functions (Engineering, Procurement, Manufacturing, Site, Finance, Legal, and Commercial).
Supports resource prioritization and portfolio balancing, in coordination with the Head of Projects.
Provides input to bid reviews, project handovers, and strategic project selection decisions.

Qualifications –

Bachelor’s degree in Engineering or a related technical field; a Master’s degree in Engineering, Project Management, or Business Administration is preferred
Minimum 10–15 years of experience in project management and project leadership within industrial, energy, or EPC environments.
Demonstrated experience leading large, complex, and high‑risk projects or portfolios.
PMP® certification or equivalent project management credential strongly preferred.
Strong background in contract management, claims strategy, and executive-level customer engagement.
Strong strategic thinking with the ability to balance customer, financial, contractual, and organizational priorities.
Executive level‑ communication and presentation skills, particularly for senior management and customer leadership.
Proven ability to lead complex stakeholder environments and make high impact‑ decisions under uncertainty.
Strong coaching and leadership mindset, with the ability to empower Project Managers rather than micromanage.
Willingness and ability to travel as required to support customers, project sites, and executive engagements.

Engineering Manager II, TVA Projects (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

Voith Hydro is hiring for:

Engineering Manager II, TVA Projects
York, PA

Summary –

This is the senior engineering management position for the regional operating unit within a worldwide group of companies. Manage multidiscipline engineering teams engaged in the completion of all required work necessary to manufacture or purchase Hydro Turbine components to meet customer requirements and/or to initiate improvements to the products. Provides supervision and mentorship to other engineers and team members in the department, and gives guidance to solve routine engineering design problems. The position mission is total customer satisfaction for engineered products installed in hydroelectric power plants, as reliable, timely delivered, cost effective, safe and to engineered commitments. The incumbent holds accountability for engineering quality, reliability, technical, project and product solution success often coordinated throughout the global network of company operating units and corporate engineering.

Direct management and supervision of multi-discipline engineering teams engaged in hydro turbine engineering.

Responsibilities –

Manages multiple engineering teams and disciplines.
Develop engineering detailed plans, schedules and hours estimates in OTO to be implemented in the OTC phase.
Assists in maintaining an engineering organization capable of fulfilling the following responsibilities:
- Safe and reliable engineering deliverables for their specialized area in either turbines, generators, inlet valves, and related equipment and/or new product developments.
- Effective and timely contract designs (layouts, calculations, etc.)
- Assists in training and development of engineering resources to provide world-class hydroelectric solutions.
- Provides for the commissioning and operation of hydro projects (Procedures, Manuals, Field Testing, etc.).
Assures that departmental and integrated engineering standards are strictly followed and executed with excellence. Key engineering processes such as design strategies, reviews, design freezes and lesson learned, etc. are highly effective, completely fulfill purpose and requirements and are effective.
Key spokesperson for the organization internally and externally for effectively presenting critical and otherwise technical matters.
Coordinate an engineering team to perform engineering optimizations with an integrated approach through electrical and/or mechanical studies including FEA analysis to provide innovative designs on modernization or new projects, with higher efficiency machines, uprate power output, equipment life extension, safe and reliable operation.
Contributes to executing and meeting both annual fiscal year goals as well as long-term goals set for engineering and the business.
Contributes to the engineering department’s goal of mentoring and teaching the junior engineers through Root Cause Analysis (RCA) reports, Corrective Actions (CAR), and updating the Lessons Learned database.
Provide engineering support for sourcing, manufacturing and field operations to ensure high quality product throughout the entire product lifecycle.
Responsible for evaluating technical risks on both the Offer to Order (OTO) and Order to Cash (OTC) sides of the business. This includes but is not limited to conducting/participating in design reviews and FMEA processes.
Responsible for compliance and improvement of the engineering standards and executed technical design guidelines. Ensures total consistency and compatibility with the overall hydro division manual and guidelines.

Required Skills/Abilities –

Effective teamwork and collaboration skills
Excellent verbal and written communication skills
Strong organizational skills
Ability to prioritize tasks based on business needs
Meticulous attention to detail and accuracy to work product
Ability to drive engineering excellence culture
Flexibility and the ability to thrive in a fast-paced environment
Excellent time management skills with a proven ability to meet deadlines

Demonstrated ability to proactively plan upcoming work to ensure project delivery on schedule and within budget

Education and Experience –

Degree in Engineering with advanced degree preferred.
Minimum of 15 years of relevant work experience in engineering environment, specifically
energy/hydro power generation with a proven track record of successful project execution.
Minimum of 10 years of work experience as an engineering supervisor or manager.

Physical Requirements –

The employee is also required to talk and/or hear in an office setting (noise level is low). The employee is frequently required to stand and walk in an office environment from 4-8 hours. The employee is occasionally required to reach with hands and arms; lift; stoop, or crouch.
The vision requirements: close vision, distance vision, peripheral vision, and depth perception and adjust focus.
The employee may be required to lift objects up to 50 lbs., climb ladders and perform other
tasks related to an industrial environment.
The job may require travel.

* This job description is not all encompassing; however, it is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Supervisor of Fabrication (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

Voith Hydro is hiring for:

Supervisor of Fabrication
York, PA

Summary –

Supervises the daily activities of a manufacturing operations department. Assigns personnel, establishes goals, determines workflow and schedules daily departmental activities. Implements operational policies, procedures, and administers discipline/attendance policies. Leads and directs the work of the hourly workforce.

Responsibilities –

Assign hourly employees to their daily tasks/activities to support manufacturing operations schedules.
Establish daily/project goals for the hourly workforce.
Initiates continuous improvement activities and actions to improve departmental processes and workflow.
Coaches performance and development, provides training, and resolves problems for hourly employees
Completes all communication and information sharing within the hourly workforce necessary to meet goals.
Establish, maintain, and continually improve relationships with hourly employees and union officers.
Conduct timely performance appraisals of hourly personnel.
Administer company policies and procedures including support of the quality system. This includes disciplinary investigations, actions, and follow-up and administration of the attendance policies.
Responsible for purchasing of and maintaining departmental MRO consumables and supplies.

Responsible for timekeeping, direct/rated hours, indirect time and resolving all labor transactions that do not process, reconciling zero balance and timely key closure.
Schedule predictive and preventive maintenance activities.

Write operational procedures.
Responsible for grievance process.

Qualifications –

High School diploma or GED
3-5 years of experience in the field or related area
Technical degree preferred
Previous supervisory experience
Good interpersonal skills

Physical Demands -

Employees in this position are regularly required to walk, stand and use hands to finger, handle or feel. They are frequently required to reach with hands and arms. They are required to sit, stoop, kneel, crouch, or crawl. Employees are required to talk and hear in an industrial setting (noise level is can be high at times) and regularly required to lift 10 pounds and occasionally required to lift up to 50 pounds.

Site Scheduler (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

Voith Hydro is hiring for:

Site Scheduler
York, PA

Position Summary:
This position is responsible for schedule management, cost control and coordination of project activities to ensure successful project delivery. The ideal candidate will have demonstrated experience in project controls within engineering, procurement, fabrication, and/or construction environments.

Key Responsibilities:

Collaborate with management and supervision to update and maintain the project schedule in alignment with the latest work plans.
Give timely, precise progress updates to stakeholders (internal and external) and report the status of each scheduled activity.
Monitor and manage total float, reporting on critical path variances.
Track and document all project changes and assess their schedule and cost impacts.
Maintain familiarity with all work areas where the project is underway.
Analyze, prepare, and defend project schedules and cost reports.
Ensure all project control functions are performed in accordance with contract requirements.

Qualifications:

Proven prior experience in Scheduling, ideally on construction projects
Project Controls experience will be considered a plus.
Demonstrated proficiency in scheduling software, preferably Primavera P6.
Strong verbal and written communication skills; ability to communicate project status clearly and professionally to all levels of the organization.
Strong analytical and problem-solving abilities.

Additional Information:

Position requires full-time presence at the jobsite located in Ludington, MI.
This role requires regular on-site attendance, with up to six days per week during critical project phases. Flexibility and availability to support these requirements are essential for this role.
Candidates must be able to work collaboratively in a team environment and interface effectively with management and field supervision.
This role requires attention to detail, organizational skills, and a proactive approach to managing changes and project risks.

Physical Capabilities:

This position will require a post offer physical analysis to confirm candidate is fit for duty.
Must be able to properly wear and utilize appropriate Personal Protective Equipment (PPE) - safety glasses, hard hats, hearing protection, safety boots/shoes, etc.
Employees are required to talk and hear in an industrial setting (noise level can be high at times) and regularly required to lift 10 pounds and occasionally required to lift to 50 pounds.
Must be able to climb ladders, climb steps, etc. as required; Must be able to evacuate a powerhouse on foot via steps.
Must be able to stand for several hours at a time on concrete floors.

* This job description is not all encompassing, however, it is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Sr. Buyer (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

Voith Hydro is hiring for:

Sr. Buyer
York, PA

Summary – We are seeking a Buyer to support our North American Hydro division in York, PA. In this position the buyer will procure fabrication and machining commodities for Voith Hydro North America. The position also involves ongoing communication with suppliers as well as internal functional departments. The ideal candidate will possess strong relationship-building skills in addition to his/her technical knowledge and negotiating skills.

Responsibilities –

Identify and select qualified vendors based on business requirements and introduce new/alternative suppliers as required
Develop purchasing specifications by analyzing complex technical data, design, prints and a wide variety of other manufacturing and quality requirements, consulting with department or team members as necessary to assure correct purchasing and delivery requirements
Ability to determine manufacturability and value of engineered-designed components
Direct knowledge and understanding of sourcing of welded fabrications and machines parts
Manage all aspects pertaining to RFQ’s in the OTO and OTC phase of a project
Purchase and manage all aspects of the assigned commodities at best quality in the most cost efficient manner in accordance with established policies and procedures.
Develop collaborative relationships / strategic alliances with suppliers to promote quality improvement and cost reductions
Strong negotiation skills
Ability to prioritize and manage multiple tasks in a fast-paced environment
Self-directed and detail-oriented with the desire to solve problems
Strong work ethic with a positive attitude

Qualifications –

Bachelor’s degree in Engineering or related field
Manufacturing experience is preferred
Experience in SAP software
Excellent communication skills in English (verbal and written); French is a plus
1 - 5 years of experience in Purchasing or Supply Chain Management
Proven proficiency in Microsoft Office (Word, Excel, Power Point, Outlook)

Physical Demands –

Employees in this position are regularly required to walk, stand and use hands to finger, handle or feel. They are frequently required to reach with hands and arms. They are occasionally required to sit, stoop, kneel, crouch, or crawl and talk or hear and regularly required to lift 10 pounds and occasionally required to lift up to 50 pounds. This position may require travel, both domestic and international.

* This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Quality Engineering, Manufacturing (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

Voith Hydro is hiring for:

Quality Engineering, Manufacturing
York, PA

Summary –

Support organization in ensuring our products meet/exceed the quality standards and specifications. Identify issues in manufacturing production processes (in-house and outsourced) to document and correct root causes to prevent reoccurrence. Recommend and implement corrective measures to prevent future nonconformances. Create and maintain systems for documentation and storage of product quality records. Collaborate with manufacturing teams to integrate process improvement methodology into component manufacturing processes. Analyze manufacturing data to assess trends, predict future outcomes, and monitor improvement.

Responsibilities –

Interpret technical drawings including characteristics such as views, title blocks, dimensioning, tolerancing, GD&T symbols, etc.
Interpret customer specification requirements in relation to acceptance of product and/or process characteristics.
Define/Create/Maintain/Review inspection record sheets for all inspection methods used at VHY.
Review inspection methods and records to verify that they are being performed in accordance with VHY process procedures.
Review updates in national/international inspection specifications and verify VHY written process procedures are incompliance with the update(s). When changes are required recommend/implement revisions to the procedures to comply with updates.
Review updates in VH Group inspection standards for compliance with VHY customer specification requirements. When changes are noted that effect VHY procedures work with the VHZ team to either mitigate the change and/or recommend/implement revisions to the VHY procedures.
Support the QC function to document discrepancies in SAP notifications, ensure discrepancies are properly documented, completed in a timely manner and evidence of successful completion of the disposition into SAP.
Review/audit manufacturing component progress and operation/PRS status and out-of-sequence work.
Review/Audit/Perform component status for release for shipment, work with QA/QC and manufacturing management for proper collection of manufacturing records (laser, general dimensional inspection, NDE, paint/coating testing, hydrostatic/leak testing, … Etc.) and nonconformance’s.
Train/support personnel on the SAP notification process and Quality processes.
Analyze manufacturing data to assess trends, predict future outcomes, and monitor improvement.
Perform laser inspection and provide technical support for use, inspection procedures and interpretation of results and training of personnel.
Customer Witness liaison between (Mfg/PQL/Customer) for VHY.
Key contact for outsourced manufacturing component process for quality. Responsible to ensure incoming and outgoing component inspection records.
Initiates continuous improvement activities and actions to improve departmental processes and workflow.
Responsible for the purchasing of and maintaining departmental MRO consumables and supplies.

Backup for the timekeeping, direct/rated hours, indirect time and resolving all labor transactions that do not process, reconciling zero balance and timely key closure.
Schedule predictive and preventive maintenance activities and equipment calibration for quality equipment.
Develop, document, implement the transition from current state inspection documentation in to full e-document system(s) including the transition to AI based review of inspection results.
Responsible for the oversight of the VHY Calibration Program and procedures.
Support NDE LIII personnel with development of NDE/Inspection equipment new process implementation, documentation of new improved inspection processes and capital requests for QA/QC related projects.
Support/audit/train QC inspectors mapping/indication matrix processes for documentation of as-found condition of rehab components and general mapping of NDE/Inspection results, this includes means and methods of documentation, streamlining the documentation and storage processes.
Support supplier QA for supplier witness inspection and auditing.
Participate in component design reviews.
Recommend component changes to improve manufacturability and conformance to standards.
Write new and edit existing operational procedures.

Responsible to manage the NDT Certification Matrix and publish to SharePoint.
Conduct at regular intervals quality observation tours and present findings.
Conduct at regular intervals safety observation tours and present findings.
Participate as an auditor internal ISO Audit process.
Backup support for project quality personnel.

Qualifications –

High School diploma or GED
3-5 years of experience in the field or related area
NDE Level II Qualification or Technical degree preferred.
Good interpersonal skills
Good CAD, Excel, Word, PowerPoint skills capable of training inspector personnel in the use of these tools.
General knowledge of dimensional inspection tools and methods.
General knowledge of CAD/CAM machining program development.
General knowledge of database storage of information.

Physical Demands -

Performing physical activities that require considerable use of your arms and legs and moving your whole body, such as climbing, lifting, balancing, walking, stooping, and handling of material. Able to stand for long periods and lift or move up to 50 pounds.

Senior Buyer (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

Voith Hydro is hiring for:

Senior Buyer
York, PA

Responsibilities –

Identify and select qualified vendors based on business requirements and introduce new/alternative suppliers as required
Develop purchasing specifications by analyzing complex technical data, design, prints and a wide variety of other manufacturing and quality requirements, consulting with department or team members as necessary to assure correct purchasing and delivery requirements
Ability to determine manufacturability and value of engineered-designed components
Direct knowledge and understanding of sourcing of welded fabrications and machines parts
Manage all aspects pertaining to RFQ’s in the OTO and OTC phase of a project
Purchase and manage all aspects of the assigned commodities at best quality in the most cost efficient manner in accordance with established policies and procedures.
Develop collaborative relationships / strategic alliances with suppliers to promote quality improvement and cost reductions
Strong negotiation skills
Ability to prioritize and manage multiple tasks in a fast-paced environment
Self-directed and detail-oriented with the desire to solve problems
Strong work ethic with a positive attitude

Qualifications –

Bachelor’s degree in Engineering or related field
Manufacturing experience is preferred
Experience in SAP software
Excellent communication skills in English (verbal and written); French is a plus
1 - 5 years of experience in Purchasing or Supply Chain Management
Proven proficiency in Microsoft Office (Word, Excel, Power Point, Outlook)

Physical Demands –

* This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Engineer I, Mechanical (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

Voith Hydro is hiring for:

Engineer I, Mechanical
York, PA (Hybrid)

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith Careers" on YouTube.

Reasons you’ll love working here:

Flexibility with Work/Life Balance
Competitive Compensation and Benefits Package
401K with generous company match
Climate-Neutral Footprint Worldwide
Tuition reimbursement

Summary

The Engineer I provides design efforts from inception through production both in new product design and in existing product redesign. The Engineer I uses existing procedures to solve routine or standard problems. The Engineer I receives instruction, guidance and direction from others needing a moderate level of guidance and direction. The employee shall be safety oriented.

Responsibilities

Maintain customer, project and drawing files per Engineering Department Standards.
Operates CAD/CAE equipment to complete work assignments.
Creates 3D solid models of components and assemblies. Assist Drafters with the use of 3D solid models.
Create manufacturing drawings of repairs, replacement parts, etc. using customary methods and/or industry standards for machining.
Review customer source drawings, specification drawings and other applicable specifications to determine requirements and/or feasibility of the component.
Interact with manufacturing personnel to define and solve manufacturing/design issues and implement cost reduction ideas with regard to company products.
Participate in interactions with customers, sales group, engineering and all mechanical services operations for any related issues, problems or improvements.

Work with the quality department sales and others to define problem areas and implement product improvements based on customer repair/rejection concerns.
Participate in engineering and general design review as required.
Prepare proposal documentation.
Prepare technical data such as standard customer reports and special reports when needed.
Interact with customers on engineering design and any questions/problems they may have.
Interact with vendors concerning parts they supply or propose to supply to company.
Coordinate as required with internal groups including purchasing, quality control, sales, shop, scheduling, project management, and accounting personnel.
Keep supervisor advised of work status, workload, problems and progress as related to work assignments.
Learn to search for documents, OEM drawings, engineered drawings and resources.
Perform necessary calculations as required

Qualifications

Bachelor of engineering degree from four-year accredited college or university. Or a combination of equivalent, relevant experience may be considered in lieu of college degree
One (1) to five (5) years of relevant manufacturing, engineering or mechanical experience
Demonstrate effective collaboration teamwork skills
Ability to multi-task based on business need
Excellent time management skills

Physical Demands

The physical demands described here are representative of those that must be met by an employee to successfully perform the essential functions of this job.

The employee is also required to occasionally travel to power plants and walk through units with a requirement to crawl, climb, and get into confined spaces.

* This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Voith US Inc. is an EEO/AA/VEVRAA compliant Federal Contractor and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, protected veteran status, or any other classification protected by federal, state, or local law. We welcome everyone to apply, especially those individuals who are underrepresented in the industry including people of color, LGBTQI+ community, women, individuals with disabilities (both seen and unseen), Veterans, people of any age or family status. We embrace the competitive advantage that diversity brings and we strive to create a working environment that is inclusive of thought and talent.

Area Manager, Fabrication (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

Voith Hydro is hiring for:

Area Manager, Fabrication
York, PA

Reasons you’ll love working here:

Flexibility with Work/Life Balance
Dress for Your Day Dress Code
Great Compensation and Benefits Package
Climate-Neutral Footprint Worldwide
Leadership and Professional Development Opportunities

Summary:

The Area Manager, Fabrication meets or exceeds all metrics (safety, quality, delivery, and cost) in manufacturing hydroelectric components within the process area. Floor time exceeding 50% providing management and coaching to drive results.

Responsibilities:

Coordinates planning with Production Control, Manufacturing Engineering, and downstream functions by aligning load, capacity, and competency at a strategic level to achieve plant and department metrics (safety, quality, on-time delivery, and budget).
Ensures proactive readiness (materials, manpower, tooling, and work instructions) so work can start immediately upon component arrival.
Provides direction and supports supervisors while building department competencies.
Accountable for the daily execution of the production system within area of responsibility.
Balance strategic and tactical leadership at respective 70/30 split.
Assures meeting or exceeding business metrics.
Visible leadership and personal communication.
Process Area continuous improvement and problem-solving leader.
Aligns with other Area Managers and factory leaders around expectations and policy adherence.
Holds people accountable to processes, policies, systems, and results.
Performance management and employee development.
Drives innovation in department to improve efficiency and competitiveness.

Requirements:

Education: Bachelor’s degree in engineering (or related field) and/or 8 years relative experience.
Work experience: 3+ years in manufacturing management.
Physical Requirements:

- The employee is also required to talk and/or hear in an office setting (noise level is low). The employee is frequently required to stand and walk in an office environment from 4-8 hours. The employee is occasionally required to reach with hands and arms; lift; stoop, or crouch.
- The vision requirements: close vision, distance vision, peripheral vision, and depth perception and adjust focus.
- The employee may be required to lift objects up to 50 lbs., climb ladders and perform other tasks related to an industrial environment.
Small amount of travel may be required.

Don’t meet every single requirement but think you would be a good fit for our team? We encourage you to apply – your unique skills may be just what we need for this or other roles!

Manufacturing Project Coordinator II (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

Voith Hydro is hiring for:

Manufacturing Project Coordinator II
York, PA

Summary – The Manufacturing Coordinator I is accountable for productivity in the assigned area by ensuring availability of part(s), material, tooling and procedures as well as continuous monitoring of schedule performance. This position facilitates coordination with other functional areas of the company to continuously improve throughput in the assigned area.

Responsibilities –

Perform day to day assessments of department progress for adherence to schedule
Reviews upcoming jobs to ensure availability of necessary tools and materials
Responsible for tracking performance to plan (hours)
Monitor actual work progress in department and adjust resources if necessary
Closely monitor work scope and identify, document and communicate out of scope work
Coordinate storage requirements for incoming parts and completed parts
Create Advice of Readiness (AOR) to initiate the shipment of components

Qualifications –

Applicants must possess an Associate's degree or 2-5 years of experience in manufacturing processes at a custom engineered, made to order and/or job shop environment
Working knowledge of computer systems and experience with Excel
Basic SAP Skills
The ability to effectively communicate on an individual and group basis and a personal track record that demonstrates the ability to generate and implement improvements/changes

Physical Demands -

The physical demands described here are representative of those that must be met to successfully perform the key actions of job.

The employee is also required to talk and/or hear in an office setting (noise level is low) and manufacturing setting (PPE required). The employee is frequently required to stand and walk in an office or manufacturing environment from 4-8 hours. The employee is occasionally required to reach with hands and arms; lift; stoop, or crouch.
The vision requirements: close vision, distance vision, peripheral vision, and depth perception and adjust focus.

* This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Welder Trainee (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Hydro is hiring for:

Welder Trainee
York, PA

Welder Trainee

Starting rate of $27.08/hour, Full time

Reasons you’ll love working here:

Safe, clean working environment
Vacation after 30 days
Medical benefit package the first day of the month after hire date
Eligible for 10 paid holidays immediately
Paid lunch and break
Shift differential for off-shifts of $2.50/hour

Interested to learn about Voith? Check out our video on YouTube: Voith #Hydropower Manufacturing in North America, York - Your Technology Partner (EN) - YouTube

Summary

We are seeking a Welder Trainee to support our North American Hydro division in York, PA. In the position you will work on unique one-off components for some of the largest hydroelectric machines in the world welding various thicknesses and grades of steel. The ideal candidate will possess a strong aptitude to learn and be able to pass ASME welder qualifications. Position is part of a trainee program designed prepare the employee for a Grinder Specialist position.

Responsibilities

Basic discipline aptitude/attitude.
Shielded Metal Arc Welding (stick) 2G both SST & CS.
Flux Cored Arc Welding (Dual Shield) 2G, 3G both SST & CS.
Additional Welding Qualifications as determined by Management.
Arcing, back gouging & NDE of back gouge.
Grinding, clean and protect parts before leaving production area.
Simple fabrication assembly of components.
Perform 15 ton or less straight crane lifts.

Qualifications

Must have a High School diploma or GED
Required Past Experience
- Gas Metal Arc Welding
- Flux Cored Arc Welding
Preferred
- Gas Tungsten Arc Welding
- Submerged Arc Welding
- Electro Slag Welding

Physical requirements

Occasional bending and twisting
Able to lift 50lbs on occasion.
Able to work at heights up to 20 feet.
Extended lengths of standing or sitting

Assistant Project Manager - Hydro Projects (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Hydro is hiring for:

Assistant Project Manager - Hydro Projects
York, PA (Hybrid)

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith Careers" on YouTube.

Reasons you’ll love working here:

Flexibility with Work/Life Balance
Competitive Compensation and Benefits Package
401K with generous company match
Climate-Neutral Footprint Worldwide
Tuition reimbursement

Summary- The incumbent in this position provides support to the Project Manager throughout the complete project life cycle by preparing and maintaining key project data to facilitate decision making. This includes resolving issues and allowing for uninterrupted and timely execution of the assigned projects. The Assistant Project Manager can be directly responsible for small scope or limited complexity type of projects. The incumbent must have the potential to lead in a team environment.

Responsibilities

Assist Project Managers in the execution of projects.
Support Coordination of assigned project activities from handover through final acceptance.
Assist Project Managers with contractual requirements and ensuring contract-compliant execution. Support preparation of project handbooks and project plans.
Active involvement in Engineering, Sourcing, Manufacturing, and Installation phases of the project to ensure timely completion of activities.
Monitor and control all operations to ensure adherence to the project plan and manage variances as necessary.
Support and facilitate identification of changes and claim management with customers, subcontractors, suppliers.
Coordinate with Project Controls and other project leaders to establish priorities for scheduling issues.
Facilitate decisions that involve multiple functions including costs, schedule, and priorities.
Serve as local project management contact for customer, subcontractors, suppliers, and site personnel when primary project manager is not available or as assigned.
Take ownership of assigned Project documentation released for the project.
Contribute to short and long-term objectives of the Company for process improvement and standardization.

Qualifications

BS in Engineering, or discipline equivalent experiences in manufacturing, engineering, purchasing, and master scheduling would be considered
Working knowledge of SAP, PDM, & Primavera systems
Scheduling and Project Cost Control skills
Working knowledge of heavy manufacturing processes, casting, forging, welding, machining and assembly
Expert in Microsoft Office
Excellent organizational and communication skills
Must have leadership skills

Physical Demands

The physical demands described here are representative of those that must be met to successfully perform the key actions of job.

The employee is also required to talk and/or hear in an office setting (noise level is low). The employee is frequently required to stand and walk in an office environment from 4-8 hours. The employee is occasionally required to reach with hands and arms; lift; stoop, or crouch.
The vision requirements: close vision, distance vision, peripheral vision, and depth perception and adjust focus.

* This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Voith US Inc. is an EEO/AA/VEVRAA compliant Federal Contractor and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, protected veteran status, or any other classification protected by federal, state, or local law. We welcome everyone to apply, especially those individuals who are underrepresented in the industry including people of color, LGBTQI+ community, women, individuals with disabilities (both seen and unseen), Veterans, people of any age or family status. We embrace the competitive advantage that diversity brings and we strive to create a working environment that is inclusive of thought and talent

Sr. Site Supervisor (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Hydro is hiring for:

Sr. Site Supervisor
York, PA

Summary

This position is responsible to plan, prepare and supervise the disassembly and installation of hydro power plant equipment at field sites. The work scope includes hydro-turbines and generators as well as required control and support equipment. The position directs craft labor crews and subcontractors and ensures work is performed in accordance with technical procedures, safety and quality standards, schedule, and within planned budgets.

Responsibilities

Perform detailed planning and preparation of assigned work scope, including interfaces and “hand-offs“ with support groups
Direct work to foreman, craft labor crews and subcontractors and oversee execution
Interface with engineering and quality to clarify technical procedures, drawings and field data requirements
Analyze and identify potential safety and quality risks; mitigate in planning and execution
Ensure materials and components are free of defects and meet specification for installation
Plan and ensure availability of fixtures, tools and other required equipment
Ensure quality requirements are understood, measurements and inspections are performed and documented as required
Planning and optimization of work force capacity together with Site Manager
Execute leadership regarding safety, quality and performance together with site manager
Promote professional and supportive work environment with craft labor and subcontractors
Identify and document deviations from plan regarding schedule, budget and quality
Lead incident investigations at site for safety and quality incidents and drive corrective actions

Qualifications

High school diploma required
Substantial success in an industrial environment
Experience in construction, hydro or journeymen trades

Demonstrated leadership ability with craft labor

Communication and interpersonal skills essential - works well and collaborates with people – team builder
Welding or fabrication experience is a plus

Must have the ability to make logical decisions under pressures to resolve field problems

Working knowledge of mechanical, electrical, control and/or hydraulic systems

Position requires location at site and willingness to travel

Physical Capabilities

This position will require a post offer physical analysis to confirm candidate is fit for duty
Must be able to properly wear and utilize appropriate Personal Protective Equipment (PPE) - safety glasses, hard hats, hearing protection, safety boots/shoes, fall protection harnesses, life jackets, etc
Must be able to properly lift 50 lbs and carry it for 10 feet; Must be able to enter/exit through small entries (mandoors, 20 inch in diameter or larger)
Must be able to climb ladders, climb steps, etc. on a daily basis; Must be able to evacuate a powerhouse on foot via steps
Must be able to stand for several hours at a time on concrete floors
Job requires work in confined space and work at heights

Welder Trainee (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Hydro is hiring for:

Welder Trainee
York, PA

Welder Trainee

Starting rate of $27.08/hour, Full time

Reasons you’ll love working here:

Safe, clean working environment
Vacation after 30 days
Medical benefit package the first day of the month after hire date
Eligible for 10 paid holidays immediately
Paid lunch and break
Shift differential for off-shifts of $2.50/hour

Interested to learn about Voith? Check out our video on YouTube: Voith #Hydropower Manufacturing in North America, York - Your Technology Partner (EN) - YouTube

Summary

Responsibilities

Basic discipline aptitude/attitude.
Shielded Metal Arc Welding (stick) 2G both SST & CS.
Flux Cored Arc Welding (Dual Shield) 2G, 3G both SST & CS.
Additional Welding Qualifications as determined by Management.
Arcing, back gouging & NDE of back gouge.
Grinding, clean and protect parts before leaving production area.
Simple fabrication assembly of components.
Perform 15 ton or less straight crane lifts.

Qualifications

Must have a High School diploma or GED
Required Past Experience
- Gas Metal Arc Welding
- Flux Cored Arc Welding
Preferred
- Gas Tungsten Arc Welding
- Submerged Arc Welding
- Electro Slag Welding

Physical requirements

Occasional bending and twisting
Able to lift 50lbs on occasion.
Able to work at heights up to 20 feet.
Extended lengths of standing or sitting

Manager of Field Service, Site Mgmt (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Hydro is hiring for:

Manager of Field Service, Site Mgmt
York, PA

Summary - In this role, the incumbent is responsible for planning and managing the field site activities for projects and to ensure execution within safety, quality, time and budget requirements.

Responsibilities

Overseas execution of field service scope of projects.
Defines standard processes, tools & procedures for the planning and execution of field site activities.
Understands technical requirements as well as legal/regional regulations.
Identifies, hires and assigns site managers and supervisors. Provides leadership and coaching.
Ensures and facilitates staffing of project sites by site management in line with execution plans.
Oversees and controls time recording and compensation of field labor and supervision.
Defines and verifies qualification requirements and initiates training measures.
Monitors and improves performance regarding quality and safety at site.
Supports site activity planning and ensures implementation of standard planning systems and tools.
Ensures availability and adherence of work procedures and quality plans.
Monitors adherence to cost budgets, identifies risks and initiates corrective actions.
Facilitates implementation of good practices and lessons learned across field sites.
Supports site management in implementation of site layouts, site infrastructure and tooling/fixtures.
Oversees site purchases and sourcing.

Qualifications

High school diploma or GED
Experience as Supervisor and/or Manager
Previous experience as site manager or supervisor on Hydro Turbine/Generator Project.
Capable of reading and interpreting blueprints, specifications, schedules and budgets
Good communication and interpersonal skills
Fully computer literate MS office suite

Physical Demands

The physical demands described here are representative of those that must be met to successfully perform the key actions of job.

The employee is also required to talk and/or hear in an office setting (noise level is low). The employee is frequently required to stand and walk in an office environment from 4-8 hours. The employee is occasionally required to reach with hands and arms; lift; stoop, or crouch.
The vision requirements: close vision, distance vision, peripheral vision, and depth perception and adjust focus.
The job may require occasional travel to field sites where noise level is high and environment is outside an office setting.

* This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Head of HSE (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 20,700 employees, sales of € 4.8 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Hydro is hiring for:

Head of HSE
York, PA

Summary – Ensures the fulfillment and implementation of regulatory requirements—such as health, safety, and environmental policies and relevant standards/norms (e.g., ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001)—in the region by continuously monitoring, assessing, and supporting all operations to enhance the organization’s HSE Management System and foster a strong safety culture.

Responsibilities –

Oversee the implementation of health, safety, and environmental policies across all operations within a region, ensuring compliance with global standards and local regulations while fostering a strong safety culture
Support activities to standardize & harmonize overall company processes, procedures, guidelines and standards including HSE KPIs definition, reports and documents.
Deploy global HSE strategies and adapt them to regional & local regulatory requirements and operational contexts under consideration of Voith Hydro requirements
Ensure adequate HSE resources (staff, tools, budget, competency) are in place at all regional sites and locations
Supports internal audit processes, including audits execution, reports & actions follow up. Support external audit process.
Manage hazardous materials and related processes aiming to reduce health and environmental risks.
Based on regular monitoring of defined KPIs & metrics, elaborates support the Yearly Management Review.
Leads and supports:

Safety instructions
Operational risks and hazard identification and mitigation in the region
Incident analysis, reporting and prevention in a timely manner.
HSE inspections

Train relevant employees on HSE methods and standards to sustain requirements and sustain proficiency
Define setup to ensure waste, emissions, and resource consumption is managed
Support HSE and Sustainability regular meetings to follow up overall status & progress, collect feedback, provide support and steer actions towards targets achievement and continuous improvement.
Provide regular reporting on sustainability-related activities.

Qualifications –

Degree in Health and Safety-, environment fulfilling local legal requirements
Relevant work experience in Quality Management / HSE Management, incl. safety & environmental risk assessments
Well-founded knowledge of HSE relevant laws, regulations, standards, authorities’ requirements
Demonstrating experience in auditing (e.g. ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001)

Experience in developing and implementing sustainability initiatives to promote environmental, social, and economic responsibility

Practical knowledge in using IT-tools i.e.: SharePoint, SAP, MS Office, Quentic or other relevant HSE IT-tool, database tracking programs
Management and communication skills (incl. but not limited to interpersonal, listening, verbal, written, didactic and presentation) to enhance teamwork and ownership
English fluent as well as willingness for worldwide travel
Analytical expertise as well as result-oriented, solution-driven (pragmatic) and customer-oriented working principle

Experience and willingness in leading cross-functional teams

Physical Demands –

* This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Head of Supply Chain (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

Voith Hydro is hiring for:

Head of Supply Chain
York, PA

Summary – The Head of the Regional Supply Chain Office (RSCO) supervises all Supply Chain operations within the RSCO, encompassing strategic procurement, operational purchasing, project procurement, supplier development and logistics. This role involves leading all regional functions, including Category Managers, Supplier Development Engineers, Sourcing Managers, Buyers, and logistics personnel. They ensure the accurate, budget-conscious, and timely completion of all orders. Moreover, the Head of the RSCO is accountable for providing the required capacity and capabilities for all regional functions. They also manage the RSCO costs proficiently within the established framework.

Responsibilities –

Manage daily RSCO operations through a streamlined shopfloor management cascade, enabling early identification and resolution of supply chain disruptions while ensuring reliable delivery performance.
Ensure all orders are fulfilled accurately, within specification and quality standards, and delivered on time and within budget.
Foster strong collaboration across all RSCO purchasing functions and the broader global procurement organization to drive efficiency and alignment.
Prioritize internal customer satisfaction by consistently meeting and exceeding expectations of internal stakeholders.
Align RSCO goals with global supply chain management (SCM) strategy and regional purchasing strategies.
Drive the development, communication, and tracking of measures to ensure consistent implementation of Regional Category Strategies across the RSCO team.
Lead cross-functional change management initiatives by promoting transparent communication, engaging team members, and effectively managing organizational change.
Support employee growth through training, mentoring, and professional development opportunities to ensure strong role performance and capability development.
Align short-term recruitment planning with OTC workload forecasts and long-term recruitment with category strategies and OTO workload models.
Maintain strong cost awareness within the indirect procurement function by continuously improving processes and streamlining operations to enhance efficiency.
Monitor performance through KPIs and industry benchmarks while adjusting capacity planning based on workload forecasts to maximize productivity.
Continuously improve procurement procedures by reducing manual work through automation (e.g., Web EDI, Auto PO) and implementing automated reporting and shopfloor management tools.
Collaborate closely with cross-functional departments—including Engineering, Scheduling, and Project Management—to improve overall supply chain performance and operational efficiency.

Qualifications –

Bachelor’s or Master’s degree in Business, Supply Chain Management, Mechanical Engineering, or a related field.
Minimum 8–10 years of leadership experience managing teams of significant size and complexity.
Minimum 5 years of experience in supply chain management, operational sourcing, or category management in a global environment, ideally within a related industry.
Proven experience managing end-to-end procurement processes, including sourcing, negotiation, contracting, purchasing, and supplier relationship management.
Strong understanding of the full supply chain lifecycle and experience optimizing supply chain operations.
Professional certifications such as CIPS or CPSM preferred
Proficiency with procurement and sourcing platforms such as SAP, PurOne, and other digital procurement tools.

Physical Demands –

* This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Head of Quality & HSE (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 20,700 employees, sales of € 4.8 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Hydro is hiring for:

Head of Quality & HSE
York, PA

Summary – The Regional Quality & HSE Leader is responsible for deploying and maintaining quality, health, safety, and environmental strategies across the region in alignment with global governance and operational standards. This role ensures compliance with regulatory requirements and ISO standards while leading regional Quality & HSE teams to drive operational excellence, risk mitigation, and continuous improvement. The position oversees audits, incident investigations, and corrective actions, manages customer quality feedback and environmental risks, and monitors key performance indicators to support data-driven decision making. By partnering with global functions and regional operations, the role strengthens business management systems, standardizes best practices, and fosters a culture of safety, quality, and continuous improvement across the organization.

Responsibilities –

Deploy and maintain regional Quality & HSE strategies aligned with VH/VHZ governance.
Ensure fulfillment of relevant regulatory, legal, and ISO standards (9001, 14001, 45001).
Lead and develop regional Quality & HSE teams, ensuring capability and adequate staffing.
Maintain and enhance BMS processes, instructions, and KPIs.
Plan and execute internal and external Quality & HSE audits, including follow-up actions.
Lead preventive and corrective actions, incident investigations, and root-cause analyses.
Manage customer quality feedback and oversee hazardous material and environmental risks.
Deploy and monitor Quality & HSE KPIs; prepare the annual management review.
Drive continuous improvement initiatives (OPEX/EPEX) and standardize best practices.
Provide reporting and ensure alignment with global Quality & HSE functions.
Full empowerment over regional Quality & HSE program implementation and improvements.
Authority to block or reject non-compliant suppliers, processes, or components.
Power to assign tasks and initiate problem-solving activities based on data analysis.
Functional leadership over regional Quality & HSE teams.

Qualifications –

Engineering degree or equivalent; several years of leadership experience in Quality/HSE.
Auditor qualifications (ISO 9001, 14001, 45001, ISO 19011).
Strong knowledge of regulations, standards, and operational best practices.
Competence in Lean Management, risk assessment, and continuous improvement.
Experience with SAP, SharePoint, MS Office, and HSE tools.
Strong communication, leadership, analytical, and customer-focused mindset.
Fluent English; willingness to travel (30–50%).

Physical Demands –

* This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Regional Chief Operating Officer (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 20,700 employees, sales of € 4.8 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Hydro is hiring for:

Regional Chief Operating Officer
York, PA

Summary – The Regional COO for NA is a key member of the Regional Executive Leadership Team, reporting directly to the Regional CEO and Global COO. Incumbent is responsible for the execution of operations throughout the region ensuring delivery performance, quality, efficiency, and the highest standards of safety. This position oversees and optimizes core operational functions in the region – namely Projects, Engineering, Supply Chain existing of Procurement and Logistics, Manufacturing, and Construction & Commissioning – and holds the accountability for successful Project Execution in the dimensions time, quality, costs, and safety dimensions. In alignment with the Global COO, incumbent escalates if cross-regions delivery bottlenecks or major resource shifts are needed.

Responsibilities

Execute global operational strategy that aligns with the company’s vision and goals and support the company’s growth and profitability by deploying global standards locally.
Lead regional operations consisting of Projects, Engineering, Supply Chain existing of Procurement and Logistics, Manufacturing, and Construction & Commissioning
Build and maintain strong relationships with clients, stakeholders, partners, and suppliers ensuring satisfaction and long-term collaboration.
Oversee the planning, execution, and completion of EPC projects within the region, ensuring they are delivered on time, within budget, and according to the existing global standards in quality and HSE.
Owns the revenue recognition and forecast accuracy
Ensure all projects and operations comply with legal, regulatory, and contractual requirements, and manage operational project risks effectively.
Optimize resources across local entities within the region and manage all operational aspects.
Oversee budgeting, forecasting, and financial performance, ensuring profitability and cost efficiency.
Drive continuous improvement initiatives aligned with the global team and adopt innovative practices to enhance operational efficiency, project delivery and reduction of non-conformity-changes.
Accountable for capability, capacity, and utilization management of all internal and external resources over the value stream of our offerings
Lead, mentor, and develop a high-performing team of professionals, fostering a culture of execution, excellence and continuous improvement.

Qualifications –

Engineering, Industrial Management, or related degree; MBA preferred.
Proven track record (10+ years) in senior operations roles within EPC contracting / Manufacturing, ideally in the energy, civil, industrial technology, or capital equipment sectors.
Experience managing complex, multi-site operations in an international environment.
Strong knowledge of manufacturing systems (ERP, MES), supply chain optimization, and digital transformation.
Strong customer orientation combined with the ability to engage with customer Top Management but also operational staff
Familiarity with energy industry dynamics, including renewable energy.
Demonstrated ability to lead through change, restructuring, and drive margin improvement.
Availability to frequently travel to regional OUs, manufacturing and project sites within the Region
Outstanding leadership, communication, and stakeholder management skills. Ability to closely work together with other functions like Technology and Finance.

Physical Demands –

* This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Head of Construc. & Comm. Quality (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 20,700 employees, sales of € 4.8 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Hydro is hiring for:

Head of Construc. & Comm. Quality
York, PA

Summary – Lead the Field Service Quality function by deploying strategy, tools, and systems; managing staffing and capability development; supporting site quality planning and FMEA activities; driving data-based continuous improvement; capturing project lessons learned; monitoring the site quality budget; and participating in problem-solving initiatives.

Responsibilities –

Deploy and maintain Field Service Quality Function strategy, tools, and systems
Ensure proper function staffing and resources allocation, based on data and workload analysis
Constantly monitor and develop staff capabilities
Supports the development of site-specific strategies and schedules, ensuring that all relevant quality activities and requirements are considered and consistent to the strategies
Supports, facilitates, reviews and releases site Process FMEAs, verification and validation reports, ensuring proper method application, risk analysis & Classification, actions definition and their implementation
Support and facilitate continuous improvement activities within VH (E.g., at Engineering, Sourcing, Manufacturing, Field Services) based on project-specific data analysis
Ensure project lessons learned (positive and negative) are produced and management system changes are implemented, as necessary
Overall monitoring of the Site Quality Budget and to inform the Head of Project Management and Head of Quality accordingly (e.g., compliance with SFC value; proceeding in case of deviations)
Mandatory participation in problem solving activities
Participation in FMEAs (DFMEA and PFMEA)
Occasional business trips 30% of the time

Qualifications –

Engineering degree (Mechanical, electrical, material, as applicable) or equivalent
Qualification NDT Level II
Relevant work experience in Quality Management & Quality Engineering
Relevant professional experience and knowledge in business processes as well as in non-quality functions like Manufacturing, Logistics, Engineering, Purchasing
Auditor qualification acc. ISO 19011. Certification as Lead Auditor is preferred
Qualification in electrical, dimensional and NDT testing
Practical knowledge in using IT-tools: SharePoint, SAP< MS Office, database tracking programs
Good Lean Management background preferred

Physical Demands –

* This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Engr Quality Mgr Std Spec Compliance (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 20,700 employees, sales of € 4.8 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Hydro is hiring for:

Engr Quality Mgr Std Spec Compliance
York, PA

Summary – Join Voith Hydro, a global leader in renewable energy solutions, and take responsibility for engineering quality excellence across all hydroelectric projects worldwide. As Global Engineering Quality Manager, you will ensure that engineering processes, designs, and deliverables meet the highest standards of safety, reliability, and sustainability. This role combines strategic leadership with technical depth, driving quality from concept through execution for turbines, generators, and related systems.

Responsibilities

Implement global and define regional engineering quality standards, ensuring compliance with Voith Hydro requirements and international norms for an End to End requirement management of Hydro products.
Drive and support continuous improvement of standards and specifications based on engineering data analysis, including ITPs, ensuring alignment of design requirements with supply chain, manufacturing, inspection technology, and installation.
Drive, moderate and support standardization and modularization activities and support multifunctional work groups on module-specific improvement strategies.
Support solutions for project-specific quality specifications for special project needs.
Contribute to improvements of engineering design guidelines (e.g., related to D-FMEA tasks or for compliance with legal requirements/operational safety).
Review customers’ specifications and legal/statutory requirements, compare with Voith Hydro standards, and ensure proper requirements management and compliance.
Act as PoA with engineering to declare conformity with legal requirements (e.g. with CE, EAC, UKCA, FCC & UL, NRTL, CCC, KC, PSE, etc.) in alignment with Global Engineering Quality
Serve as interface to authorities and certification bodies with engineering for operational safety.
Document declaration of conformity for operational safety in alignment with project quality.
Collaborate with project quality managers, manufacturing, and sourcing to ensure seamless integration of quality requirements across the value chain.
Train engineering teams on the application of engineering quality standards and quality tools and methodologies (e.g., ITP, standard specifications, SPC - statistical process control).
Collaborate with engineering to define and review DVP&R plans (design verification plan and report), ensuring alignment with functional safety, reliability targets and compliance of requirements.
Ensure through process audits & verifications in all relevant areas that quality standards are embedded in the processes.
Monitor engineering KPIs and compliance, reporting regularly to executive leadership.

Qualifications –

Degree in Mechanical, Electrical, or Systems Engineering; certifications in Quality (e.g., CQE, Six Sigma) are a plus.
7-10 years of experience in engineering or engineering quality roles, ideally in a regulated or project-driven environment.
Expertise in FMEA, DVP&R, DRBFM, ISO 9001, risk management, root cause analysis, design validation, and quality planning.
Strong skills in analytical thinking, facilitation, cross-functional collaboration, attention to detail, and a proactive mindset.
Fluent in English; additional languages are a plus.
Willingness to travel internationally.

Physical Demands –

* This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Key-User & Audit Manager (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 20,700 employees, sales of € 4.8 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Hydro is is hiring for:

Key-User & Audit Manager
York, PA

Summary – The Audit Management & Key User role is a regional Quality & HSE function responsible for the effective planning, coordination, execution, documentation, and follow-up of all audit activities within the assigned region. The position ensures that regional sites consistently comply with Voith Hydro global audit governance, Quality Management System (QMS) requirements, and applicable ISO standards (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001). In addition, the role acts as the regional Key User for audit-, CAPA-, and quality reporting-related IT systems, ensuring data quality, workflow discipline, and transparency to support regional steering, management review, and continuous improvement.

Responsibilities –

Plan, coordinate, and manage the regional internal audit program in line with global audit governance and regional priorities, including risk-based planning and site coverage.
Conduct internal audits and coordinate regional audit teams in accordance with ISO 9001, ISO 14001, and ISO 45001 requirements, ensuring professional execution and consistent documentation.
Prepare and support regional sites for external certification, customer, and authority audits, including readiness assessments, agenda coordination, evidence preparation, and follow-up management.
Ensure consistent application of global audit templates, finding classifications, and reporting standards across all regional audits.
Monitor audit execution status, overdue audits, and audit quality within the region, and escalate risks or deviations through regional Quality governance.
Act as the regional Key User for audit, CAPA, and quality reporting IT systems (e.g., SAP QM/Q1, CAQ, audit and reporting platforms), serving as first-level support for users in the region.
Prepare and contribute structured audit, CAPA, and quality performance inputs for regional and global Management Review cycles, ensuring accuracy, traceability, and evidence-based conclusions.
The Audit Management & Key User role works in close partnership with the Regional CI Manager & QMS to ensure a closed-loop improvement system.
Plan and steer the regional audit program within the boundaries of global governance requirements.
Establish and maintain regional transparency on Quality performance using defined KPIs, dashboards, and reports.

Qualifications –

Degree in Engineering, Quality Management, or a related field, or equivalent professional experience.
Several years of experience in Quality Management, audit execution, audit coordination, or quality controlling within a regional or multi-site environment.
Solid knowledge of ISO 9001, ISO 14001, and ISO 45001 requirements and practical audit application.
Experience with audit, CAPA, and quality reporting IT systems (e.g., SAP QM/Q1, CAQ) and strong affinity for data quality and analytics.
Strong communication and coordination skills in a multicultural, regional environment; willingness to travel regionally as required.
Collaborative working style with CI, QMS, Controlling, and operational teams.

Physical Demands –

* This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Engineering Quality Manager, FMEA (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 20,700 employees, sales of € 4.8 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Hydro is hiring for:

Engineering Quality Manager, FMEA
York, PA

Responsibilities

Lead the development, implementation, and continuous improvement of technical risk management processes, with a primary focus on FMEA (DFMEA, SFMEA PFMEA), ensuring these are applied consistently across all project phases: proposal, manufacturing, and execution.
Drive the adoption and integration of digital risk management tools (e.g., cloud-based FMEA platforms, risk dashboards, automated risk tracking systems) to enhance transparency, traceability, and efficiency in risk identification and mitigation.
Facilitate and moderate FMEA sessions with cross-functional teams at every stage of the value chain, leveraging digital collaboration platforms to systematically identify, assess, and mitigate potential failure modes in products, processes, and systems.
Ensure comprehensive risk traceability and documentation using digital tools, driving the closure of identified actions and monitoring the effectiveness of risk controls from the earliest project phases through delivery.
Collaborate with Engineering, Project Management, Manufacturing, Sourcing, and Proposal teams to integrate risk management and FMEA results into design, validation, production, and offer processes, utilizing digital solutions for seamless data sharing and reporting.
Review customer specifications and legal/statutory requirements, ensuring that risk management and FMEA activities address all relevant standards and compliance obligations throughout the value chain.
Conduct technical risk assessments and process audits to verify the effectiveness of risk mitigation measures and adherence to quality standards at each stage, supported by digital audit and reporting tools.
Train and coach teams across all functions (including proposal, engineering, manufacturing, and project management) in FMEA methodology, root cause analysis, risk prioritization, and preventive action planning, with a focus on digital tool utilization.
Monitor and report on key risk indicators, FMEA status, and risk reduction progress to executive leadership, providing real-time transparency through digital dashboards and analytics.
Act as the primary interface for technical risk management topics with authorities, certification bodies, and customers, ensuring alignment from proposal through execution and leveraging digital documentation.
Support the development and standardization of risk management tools, templates, and best practices across the regional engineering organization and the entire value chain, with a focus on digitalization and automation.
Drive continuous improvement initiatives based on lessons learned from FMEA, field feedback, and quality data analysis, ensuring feedback loops across all project stages and utilizing digital knowledge management systems.
Foster a culture of learning and continuous improvement within Engineering by systematically capturing, analyzing, and sharing lessons learned, best practices, and risk mitigation outcomes through digital platforms—enabling Engineering to evolve as a self-learning organization.
Ensure that technical safety, regulatory, and normative requirements (e.g., CE, ISO 9001) are addressed through systematic risk management and FMEA processes at every step, supported by digital compliance tracking.

Qualifications –

Degree in Mechanical, Electrical, or Systems Engineering; advanced training or certification in FMEA, risk management, or quality (e.g., CQE, Six Sigma) is highly desirable.
7-10 years of experience in engineering quality or technical risk management roles, ideally in a regulated or project-driven environment.
Proven expertise in leading FMEA activities (DFMEA, SFMEA, PFMEA), technical risk assessments, and implementation of risk mitigation strategies across the value chain.
Strong experience with digital risk management tools (e.g., APIS IQ-FMEA, Siemens Teamcenter Quality, PTC Windchill Quality Solutions, or similar platforms), data analytics, and digital collaboration platforms.
Strong knowledge of ISO 9001, risk management frameworks, root cause analysis, and quality planning.
Excellent facilitation, analytical, and cross-functional collaboration skills, with a proactive and detail-oriented approach.
Fluent in English; additional languages are a plus.
Willingness to travel internationally.

Physical Demands –

* This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Extrusion Operator (Summerville, SC (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Paper is hiring for:

Extrusion Operator
Summerville, SC

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith careers" on YouTube.

Reasons you’ll love working here:

Health and safety are a top priority at Voith
Pay range $19 - $21/hr (depending on shift)
$2,000 sign on/retention bonus
Eligible for production bonuses
Clean, safe, air-conditioned work environment
Rotating shift schedule with 7 consecutive days off each month
Opportunities for promotion (with salary increase) in 1st 6-12 months based on skill & knowledge
Paid time off (10+ shifts) plus 10 paid holidays
PPE and Uniforms included

Summary:

Machine Operator Trainee (extrusion) must demonstrate the ability to understand the technical aptitudes necessary to start and operate an extrusion line. The Trainee should exhibit work traits indicating that they are an able and willing worker, as well as, have a good attitude and morale toward their job and fellow employees.

Responsibilities:

Set up and operate an extrusion machine by following set procedures, guidelines, and customer requirements
Document process setting and production information as needed
Demonstrate capability to follow specific instructions and learn elements of the operation
Exhibit ability and willingness to follow supervision on job assignments
Demonstrate the potential to become a qualified extruder operator after 60 days on the job

Requirements:

High school diploma or equivalent
Should exhibit mathematical skills necessary to perform certain calculations and formulas as used in the extrusion area.
Must possess mechanical skills consistent with those required to operate and maintain an extrusion line
Must be physically capable of lifting 25 pounds over head, lifting 60 pounds up to 5 feet high and using a pallet jack to transport product up to 2,500 pounds

* This job description is not all encompassing; however, it is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Don’t meet every single requirement but think you would be a good fit for our team? We encourage you to apply – your unique skills may be just what we need for this or other roles!

Process Engineer (Summerville, SC (US))

About the Voith Group

Voith Paper is hiring for:

Process Engineer
Summerville, SC

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith careers" on YouTube.

Reasons you’ll love working here:

Flexibility with Work/Life Balance
Competitive Compensation and Benefits Package
401K with generous company match
Climate-Neutral Footprint Worldwide
Tuition reimbursement

JOB DESCRIPTION:

Reports to the Sr. Manager of Manufacturing.

Integral part of team that monitors and controls processes to continually improve the first-pass scrap rate, product yield, and customer satisfaction. Provides technical guidance to the Production, Maintenance, and Quality Assurance departments. Works closely with the R&D Team in the commercialization of new products.

JOB REQUIREMENTS:

Work directly with R&D team to integrate new products and processes into the commercial product stream.
Monitor processes to verify conformance to world class manufacturing and quality practices.
Identify and recommend countermeasures for continual improvement of production processes, equipment performance, quality of product, safety, and environment. Understand how countermeasures impact product quality.
Provide technical training to production operators and assist with effective troubleshooting and problem resolution.
Analyze production and quality data to identify and correct causes of product/process variation or poor performance.
Plan, conduct, and document product modification activities and trials to improve performance or customer satisfaction.
Manage individual and team projects, as required, identifying and utilizing the available resources to achieve the goal. Includes developing work plans, leading all activities, evaluating results, and reporting to the appropriate management team.
Aid in the evaluation of customer complaints for root causes and direct activities to prevent future occurrences.
Work with raw material suppliers to reduce variation, define specifications, evaluate new or second source materials, and other changes to improve quality and product yields.

QUALIFICATIONS:

Four-year degree with course work in polymer / material sciences or engineering.
Technical knowledge of polymers and process relationships.
Ability to work with teams of multidiscipline backgrounds; willing to travel domestically and internationally as necessary.
Self‑motivated with strong initiative and problem‑solving skills.

Don’t meet every single requirement but think you would be a good fit for our team? We encourage you to apply – your unique skills may be just what we need for this or other roles!

Engineer II, Projects (Neenah, Wisconsin (US))

About the Voith Group

Voith Paper is hiring for:

Engineer II, Projects
Neenah, WI

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith careers" on YouTube.

Reasons you’ll love working here:

Flexibility with Work/Life Balance
Competitive Compensation and Benefits Package
401K with generous company match
Climate-Neutral Footprint Worldwide
Tuition reimbursement

Summary

This Project Engineer is responsible for processing and managing customer account projects in the Neenah Wisconsin Roll Shop. The Engineer is a problem solver and provides design, technical, and commercial support of projects from inception to completion.

Responsibilities

Project Manager:

Effectively support customers by managing customer projects from initial quotation through project completion.
Interact with customers on engineering design and any questions/challenges they may have.
Prepare project quotation and documentation.
Prepare scope of work for all mechanical services, modifications, and testing.

Facilitator:

Perform liaison function between engineering and all mechanical services operations for any related issues, problems, or improvements.
Interact with customers directly to specify, price, and communicate progress on repair projects.
Interact with vendors concerning parts and services they supply to company.
Interact with outside salespeople to fulfill customer needs.
Coordinate with internal groups including purchasing, quality control, sales, production, accounting, metal finishing and assembly.

Engineering:

Generate and update process documentation, work Instructions, flow charts, etc.
Review customer source control drawings, specification control drawings and other applicable specifications to determine requirements and/or feasibility of the component.
Interact with mechanical personnel to define and solve manufacturing/design issues and implement cost reduction ideas regarding company products.
Participate in engineering and general design review as required.
Prepare preliminary design proposals.

Health Safety and Environmental:

Demonstrate safe behavior, make safety observations, and support safety initiatives.
Provide support for safety investigation.

Quality:

Assist in root cause investigation and follow up on corrective actions.
Provide and generate KPI analysis and tracking of corrective actions.

Operational Excellence:

Promote Lean culture throughout the facility.
Support Operational Excellence initiatives.
Support KPI analysis and tracking of corrective actions.

Qualifications

Bachelor of engineering degree from four-year accredited college or university. Relevant experience may be considered in lieu of a college degree.
Experience working in a manufacturing environment is a plus.
The Project Engineer receives instruction, guidance, and direction from others with limited supervision.
Project management experience is a plus.
Proficient with computers applications MS Office suite, ERP, including electronic document control and distribution.
Excellent interpersonal skills. Can communicate effectively with other engineers, customers, shop floor team members etc.
Knowledge of paper machine rolls, paper manufacturing equipment, and/or paper mill operations is desired but not required.
Capable of teaching and coaching other team members.
Exceptional multi-tasking skills and ability to independently manage multiple tasks.
Ability to troubleshoot as necessary to achieve swift and accurate project results.
Strong verbal and written communication skills, across different levels of the organization.
Professional, personable, and diplomatic.
Able to prioritize and act logically amid pressures and deadlines.
Dedicated, self-starter with ability to work independently

Physical Demands

While performing the duties of the job, the employee is regularly required to stand for an extended amount of time, walk and reach with hands and arms. Able to lift and move up to 50 pounds. Specific vision abilities required by this job include close vision, distance vision, color vision, depth perception, and ability to adjust focus.
Environmental Factors - Indoor office/shop; (noise, welding, grinding dust, fumes in shop area).
Travel as necessary - potential 10%.

Don’t meet every single requirement but think you would be a good fit for our team? We encourage you to apply – your unique skills may be just what we need for this or other roles!

Sales Manager, Wear Parts and Repair (Appleton, Wisconsin (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5.2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Paper is hiring for:

Sales Manager, Wear Parts and Repair
Appleton, WI

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith careers" on YouTube.

Reasons you’ll love working here:

Flexibility with Work/Life Balance
Competitive Compensation and Benefits Package
401K with generous company match
Climate-Neutral Footprint Worldwide
Tuition reimbursement

Summary:

The Sales Manager, Wear Parts and Repair, is responsible for driving new business development in competitor systems, hole baskets for Bird screens, and repair services. This position is key in supporting the development of growth and supply chain strategies, collaborating with leadership to align objectives, and effectively communicating and executing our growth strategy. The Sales Manager is also accountable for leveraging and equipping the Regional Sales Managers and others within the Voith Team as needed, to support growth initiatives.

Responsibilities:

Identify and leverage quantifiable and sustainable competitive advantages within defined markets / opportunities through Voith’s value based selling approach
Leverage market, process, product and service knowledge to aid in directing team towards the appropriate solutions that support customers and growth initiatives.
Aid in developing and defining growth and supply chain strategies to achieve NA Wear Parts orders received targets
Clearly conveys the business's strategic objectives, collaborating with the leadership team and Regional Sales Managers to establish and oversee well-defined goals that drive market share growth and enhance profitability.
Issue regular reports on volume forecasts, progress versus targeted goals, resource needs, critical business issues, and opportunities for business growth
Work cross-functionally to achieve alignment on strategic and tactical objectives with other functional areas including operations, purchasing, etc.
Collaborate with internal teams to support efforts to assure customer satisfaction and account retention
Collaborate with Product Management to establish pricing benchmark guidelines and pricing strategies to drive growth and profitability
Participate in and contribute to regular divisional strategy meetings

Required Skills/Abilities:

General knowledge of Pulp and Paper mill operations
Ability to effectively influence others
Strategic mindset is an asset
Strong problem-solving skills
Strong interpersonal skills including the ability to develop strong relationships
Experienced in customer communications, consistently identifying and leveraging strategic opportunities through value based selling
Self-starter who can develop opportunities independently and communicate with a wide variety of stakeholders and support personnel within Voith Paper as well as externally

Education and Experience:

5+ years of Pulp or Paper Experience
Engineering or Technical Degree preferred

Physical Requirements:

Ability to lift 30lbs

Ability to inspect Voith equipment in papermills as needed

Travel required 50% of the time (primarily nationally with some intermittent international travel possible l)

* This job description is not all encompassing; however, it is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Maintenance Technician (Appleton, Wisconsin (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Paper is hiring for:

Maintenance Technician
Appleton, WI

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith careers" on YouTube.

Reasons you’ll love working here:

Flexibility with Work/Life Balance
Competitive Compensation and Benefits Package
401K with generous company match
Climate-Neutral Footprint Worldwide
Tuition reimbursement

Job Summary

The Multi‑Craft Maintenance Technician is responsible for maintaining, troubleshooting, and repairing production equipment, facility systems, and support infrastructure within a 200,000 sq ft fabrication and machine shop and an additional 60,000 sq ft of office space. This role requires broad mechanical, electrical, and facilities skillsets to support safe, reliable, and efficient operations. The technician works independently and as part of a team to minimize downtime, support preventive maintenance programs, and respond to urgent maintenance needs across manufacturing and office environments.

Key Responsibilities:

Manufacturing & Production Equipment

Troubleshoot, repair, and maintain fabrication and machining equipment including:

CNC machines
Presses, brakes, and shears
Weld cells and welding support equipment
Material handling systems (conveyors, cranes, forklifts support)

Diagnose mechanical, electrical, hydraulic, and pneumatic issues
Perform precision mechanical work such as alignment, bearing replacement, and gearbox repair
Support equipment installations, upgrades, and relocations
Work from electrical schematics, mechanical drawings, and OEM manuals

Electrical & Controls

Perform electrical troubleshooting up to 480V (as qualified)
Diagnose and repair:

Motors, drives, starters, and control circuits
Sensors, limit switches, and safety devices

Support basic PLC troubleshooting (inputs/outputs, fault identification)
Follow all lockout/tagout and electrical safety procedures

Facilities & Building Systems (Manufacturing & Office)

Maintain building systems including:

HVAC systems and controls
Compressed air systems
Plumbing and basic pipefitting
Lighting, doors, docks, and building envelope

Support office space maintenance including:

Minor electrical and lighting repairs
Furniture, fixtures, and interior repairs
Coordination with contractors for larger facility projects

Safety & Compliance

Follow all company safety policies and OSHA regulations
Perform lockout/tagout, hot work, and confined space procedures as required
Maintain a clean, organized, and safe work environment
Actively identify and report safety hazards and near misses

Required Skills & Qualifications:

Technical Skills

Strong mechanical aptitude with hands‑on troubleshooting ability
Working knowledge of:

Mechanical systems
Electrical systems (industrial)
Hydraulics and pneumatics

Ability to read and interpret:

Electrical schematics
Mechanical drawings
OEM documentation

Experience using hand tools, power tools, and diagnostic equipment

Education & Experience

High school diploma or GED required
Technical degree, apprenticeship, or equivalent experience preferred
3+ years maintenance experience in a fabrication, machine shop, or industrial manufacturing environment preferred
Facilities maintenance experience a plus

Key Competencies for Success

Strong problem‑solving and troubleshooting skills
Ability to prioritize work in a fast‑paced environment
Attention to detail and commitment to quality workmanship
Strong communication and teamwork skills
Proactive, self‑motivated, and safety‑focused mindset

Don’t meet every single requirement but think you would be a good fit for our team? We encourage you to apply – your unique skills may be just what we need for this or other roles!

Sr. Tax Analyst (Appleton, Wisconsin (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 20,700 employees, sales of € 4.8 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith US Inc. is hiring:

Sr. Tax Analyst
Appleton, WI

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith Careers" on YouTube.

Summary –

The Sr. Tax Analsyt will play a key role in supporting the Americas regional tax function of a Germany based organization. This position is primarily responsible for tax compliance, ensuring timely and accurate filings and payments, and maintaining strong documentation that aligns with internal controls and external audit expectations. In addition to compliance duties, the Tax Accountant will assist with tax provision support, tax technology improvements, process optimization, audits, and various cross-functional projects, as needed. This position works closely with other accounting and business unit employees, internal departments, and external parties.

Responsibilities –

Assist in the preparation of annual property tax filings, sales/use tax, Canadian GST/QST, etc. Assist in maintaining Vertex (Customer records).
Assist in the preparation of the US federal, state, and local income tax returns, including supporting workpapers and disclosures.
Support income tax provision processes, including data gathering, variance analysis, and preparation of tax account roll forwards.
Responsible for the tax basis of fixed asset records for all Voith North American companies. This includes the review for accuracy of all annual additions, and the verification and oversight of all depreciation calculations that affect tax computations.
Research and analyze tax issues to support compliance and strategic decision-making. Monitor emerging tax legislation to support compliance and business decisions.
Contribute to estimated tax payments and cash tax analysis.
Participate in tax technology and process improvement initiatives aimed at increasing efficiency, accuracy, and automation supporting organizational growth.
Assist the Tax Director and/or Tax Manager from time to time on special projects or requests.

Promote a collaborative team culture through professionalism, open communication, and shared goals.

Required Skills/Abilities -

Excellent verbal and written communication skills.
Excellent interpersonal and customer service skills.
Excellent organizational skills and attention to detail.
Excellent time management skills with a proven ability to meet deadlines.
Strong analytical and problem-solving skills.
Ability to function well in a high-paced and at times stressful environment.
Proficient with Microsoft Office Suite, Alteryx, OneSource, ERP Systems (SAP & JD Edwards), or related software.

Education and Experience -

Bachelor’s degree in Accounting required
0-4 years or more related experience required.
Certified Public Accountant designation preferred.

Assembly Repair Mechanic (Appleton, Wisconsin (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Paper is hiring for:

Assembly Millwright I
Appleton, WI

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith careers" on YouTube.

Pay, Benefits & Why You’ll Love Working Here

Competitive hourly pay based on experience
Monday–Thursday schedule (3-day weekends most weeks)
401(k) with generous company match
Tuition reimbursement to support trade and technical skill development
Strong focus on safety, quality, and teamwork
Company committed to sustainability with a climate-neutral footprint worldwide
Long-term career stability with advancement opportunities

Assembly Repair Mechanic / Millwright I – Industrial Manufacturing

Location: Appleton, WI
Schedule: Monday–Thursday, 4:30 AM – 2:30 PM
Pay Range: $20.00–$30.00 per hour
Job Type: Full-time, Hourly

Industrial Assembly & Repair Opportunity – Millwright / Mechanical Repair

Voith Paper is hiring an Assembly Repair Mechanic (Millwright I) to support the repair, rebuild, and assembly of rotating industrial equipment used in paper manufacturing. This role is ideal for candidates with millwright, mechanical, assembly, or industrial maintenance experience who enjoy hands-on work, troubleshooting, and restoring equipment to OEM specifications.

You will work in an industrial shop environment performing tear-downs, inspections, repairs, and reassembly of rotating machinery, with opportunities to grow into a multi-skill industrial mechanic.

Key Responsibilities (Assembly Repair / Millwright)

Tear down rotating assemblies and mechanical equipment to diagnose failures
Assemble machines and rotating components back to OEM condition
Read and interpret blueprints, drawings, and specifications
Measure bearing clearances and shaft diameters using inside/outside micrometers and Romer Arm
Move, align, and install machinery using hoists, cranes, forklifts, dollies, and rollers
Operate hand tools, power tools, lift trucks, and industrial equipment
Use large bearing pullers, torches, and perform light TIG welding as needed
Troubleshoot equipment reliability and performance issues
Document findings and repair activities clearly and accurately
Support installation work at mill sites if or when required

Skills & Experience (Preferred, Not Required)

Millwright, mechanical assembly, or industrial maintenance experience
Experience working with rotating equipment, bearings, shafts, or gear assemblies
Familiarity with cranes, forklifts, and industrial lifting devices
Welding experience (TIG preferred)
Ability to work in a heavy industrial manufacturing environment

Note: Candidates with strong mechanical aptitude and willingness to learn are encouraged to apply. Skill development and cross-training are supported.

Required Qualifications

High School Diploma or GED
Flexibility to work required shifts
Ability to work safely in industrial conditions (heat, dust, noise, heavy equipment)
Strong commitment to safety and safe work practices
Ability to work independently and as part of a team
Strong problem-solving and organizational skills
Basic computer skills
Effective communication and decision-making abilities

Work Environment & Physical Requirements

Industrial shop and mill environments
Exposure to warm/hot, dusty, and noisy conditions
Working around heavy machinery and elevated surfaces (with proper training and PPE)
Lifting, standing, bending, and working with tools as part of daily work

Career Growth Opportunities

This role supports development into:

Senior Assembly Repair Mechanic / Millwright II
Multi-Skill Industrial Mechanic
Field Service or Reliability Specialist
Lead or specialty mechanical roles

We actively support skill expansion across millwright, mechanical, and welding disciplines.

Don’t meet every single requirement but think you would be a good fit for our team? We encourage you to apply – your unique skills may be just what we need for this or other roles!

Quality Inspection Intern (Appleton, Wisconsin (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5.2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Paper is Hiring For:

Quality Inspection Intern
Appleton, WI

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith careers" on YouTube.

Summary:

The Quality Inspection Intern will work closely with our Quality Manager and Inspectors to perform dimensional inspections, assist in calibration and documentation, and support data collection and analysis for quality improvement. This position is ideal for students interested in quality control, metrology, manufacturing engineering, and looking to gain hands-on experience.

Work Schedule & Duration:

Summer and/or extended internship opportunities available (3–3.5 months for summer or 6–8 months for longer-term placement).
Up to 40 hours per week for summer internships; approximately 20 hours per week for extended internships during the academic year.
Flexible scheduling based on academic commitments and business needs.

Responsibilities:

Support the development and implementation of inspection capabilities using a 7 Axis Hexagon Arm and develop a business case for scanning functionality.
Perform dimensional and visual inspections of components and assemblies using tools such as calipers, micrometers, height gauges, and Romer Arm.
Read and interpret engineering drawings and GD&T to verify product conformance.
Record inspection data and prepare non-conformance reports as needed.
Assist with internal and incoming material inspections.
Help maintain inspection documentation and quality records in accordance with company and ISO 9001 standards.
Support calibration and maintenance of inspection tools and gages.

Requirements:

Currently enrolled or pursuing a degree/diploma in Quality Engineering Technology, Mechanical Design, Quality Management, Quality Technician, or a related technical field.
Experience or currently learning to use a Hexagon 7 axis Arm.
Familiarity with CMM operation and software (PC-DMIS, etc.).
Functional understanding of mechanical drawings, tolerances, and measurement concepts.
Basic hands-on experience with precision measuring instruments (micrometers, calipers, indicators, etc.).
Comfortable working in a manufacturing environment.
Basic proficiency in Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).

What You’ll Gain

Practical experience in precision inspection and quality assurance.
Exposure to real-world manufacturing processes and quality systems.
Mentorship from experienced Quality Technicians and Engineers.

Physical Requirements:

While performing the duties of this job, the employee is regularly required to talk or hear. The employee frequently is required to stand; walk; use hands to finger, handle or feel; and reach with hands and arms. At times, some lifting, stooping, kneeling, crouching, reaching, and balancing is necessary.

Voith US Inc. is an EEO/AA/VEVRAA compliant Federal Contractor and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, protected veteran status, or any other classification protected by federal, state, or local law. We welcome everyone to apply, especially those individuals who are underrepresented in the industry including people of color, LGBTQI+ community, women, individuals with disabilities (both seen and unseen), Veterans, people of any age or family status. We embrace the competitive advantage that diversity brings and we strive to create a working environment that is inclusive of thought and talent.

Electrical Designer (Appleton, Wisconsin (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Paper is hiring for:

Electrical Designer
Appleton, WI

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith careers" on YouTube.

Reasons you’ll love working here:

Flexibility with Work/Life Balance
Competitive Compensation and Benefits Package
401K with generous company match
Climate-Neutral Footprint Worldwide
Tuition reimbursement

Summary:

The automation designer participates in the controls design of paper machinery and related equipment, based on as sold specifications, Voith and industry standards and guidelines, previous designs, and customer requests.

Responsibilities:

Use computer aided design equipment and related software to design and control machines for the paper industry including electrical, pneumatic and/or hydraulic systems.
Review product designs for compliance with sound engineering principles, company standards, and customer purchase order requirements and related technical and mill specifications.
Develops and prepares drawings, documentation, part records, bills of material and instruction manuals for orders.
Coordinates engineering and other related order issues with both our customer externally, and internally with our sales, product management, application engineering, supply chain, manufacturing, and quality groups, as required, to maintain the order schedule and budget.
Travels as required, sub-supplier locations for equipment test and inspection.
Performs automation/controls engineering design for reliability, safety, and cost, including Risk assessments.
Assists in developing new design standards and engineering processes.
Supports automation engineers.
Perform other duties as assigned.

Requirements:

Associates Degree in Electromechanical Design or equivalent.
Experience with AutoCAD E or COMOS preferred.
Ability to travel domestically and internationally occasionally.

Physical Demands:

Ability to work on a computer and phone.
Sitting or standing for long periods of time.
Ability to travel for on-site measurements of equipment and/or meetings as required.

Don’t meet every single requirement but think you would be a good fit for our team? We encourage you to apply – your unique skills may be just what we need for this or other roles!

Technical Sales Expert II (Appleton, Wisconsin (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5.2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Paper is hiring for:

Technical Sales Expert II
Appleton, WI

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith careers" on YouTube.

Reasons you’ll love working here:

Flexibility with Work/Life Balance
Competitive Compensation and Benefits Package
401K with generous company match
Climate-Neutral Footprint Worldwide
Tuition reimbursement

Summary:

The successful candidate will be an expert in Forming Fabric construction and application, responsible as the customer facing Forming Fabric Application Specialist. This role includes regular travel to papermill production sites in support of local Sales, with total travel up to 50%. Regular visits/meetings at the Shreveport Forming Fabric plant to coordinate with internal Application also required. The amount of overnight travel will be dependent upon location.

Responsibilities – Support Forming Fabric Sales Growth By:

North American Forming Fabric Application lead for specific paper grade(s) and/or specific geographic area.
Collaboration with field Sales/Service personnel to obtain the necessary paper machine and competitor fabric information for application and production success. Ensure this information is documented in a systematic way in relevant systems (JDE, GV, Salesforce, etc.) so that it is available for Internal Application and Manufacturing.
Providing value to customers with a strong working knowledge of the paper-making process, specifically the Former and Forming Fabric functionality. Responsible for identifying specific requirements needed to prepare recommendations and present the proposal directly to the customer where needed.

Coordinate with local Sales on regular product reviews.
Developing (with Sales and Key Account Management), supporting and executing specific sales plans for identified growth accounts / positions. Take an active leadership role as required to grow Forming Fabric sales.
Presenting new products, technologies or concepts to sales, service and customers. Posses sufficient paper-making knowledge to corelate Forming Fabric features to specific customer benefits.
Stay current with competitor designs and add-ons.
Identify and communicate needed developments with Manufacturing / R&D.
Providing product training and supporting technical service.
Assisting with trial planning, trial evaluation and Continuous Improvement (CI) estimation and documentation.
Work with Manufacturing/Quality department in complaints and Claims.

Education and Experience:

Technical / Engineering degree an asset
5+ years of related experience in Forming Fabric application of or papermaking.
Experience working enterprise systems such as SAP, JDE, IBM/Lotus Notes, Salesforce and Microsoft Office products.

Required Skills/Abilities:

Excellent verbal and written communication skills.
Excellent sales and customer service skills.
Excellent organizational skills and attention to detail.
Excellent time management skills with a proven ability to meet deadlines.
Strong analytical and problem-solving skills.
Ability to function well in a high-paced and at times stressful environment.
Proficient with Microsoft Office Suite or related software.

Physical Requirements:

Must be able to safely work in paper-mill environments - climbing catwalks and taking measurements around the Former in loud / hot / humid conditions
Office time involves prolonged periods working on a computer.
Travel up to 50% is expected, including driving to locations within about 6 hours.

* This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Welder I, Rotor Repair (Appleton, Wisconsin (US))

About the Voith Group

Voith Paper is hiring for:

Welder I, Rotor Repair
Appleton, WI

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith careers" on YouTube.

Reasons you’ll love working here:

Flexibility with Work/Life Balance
Competitive Compensation and Benefits Package
401K with generous company match
Climate-Neutral Footprint Worldwide
Tuition reimbursement

Summary:

The Repair Cell Welder will be responsible for weld repairing various components. Welding experience is highly preferred. All Welding and grinding processes will be taught as part of the Voith training program.

At Voith we are a global company with excellent wages.
16 days of PTO in first year
Benefits including 401K with up to 5% match and 3% company contribution
Large clean, and safe working environment
Organized 5S facility
Company provided uniforms, safety boot and glasses allowance
Tools supplied by Voith
Working shift is four 10hr days either Monday-Thursday or Tuesday-Friday

Responsibilities:

Weld repair work on various rotors used in paper making
Grinding on various rotors after weld repair has been done
Some travel may be required into customer locations to assist with field work
Performs other duties as assigned
Highly motivated with willingness to learn
Work unsupervised after training is complete

Requirements:

High School Degree or GED
Manufacturing and/or Industrial environment experience preferred.
Candidate must be able to use basic measuring equipment
Candidate must have basic math skills
Ability to work on various shifts, if required

Physical Requirements:

Performing physical activities that require considerable use of your arms and legs and moving your whole body, such as climbing, lifting, balancing, walking, stooping, and handling of material. Able to lift and move up to 50 pounds.

* This job description is not all encompassing; however, it is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Don’t meet every single requirement but think you would be a good fit for our team? We encourage you to apply – your unique skills may be just what we need for this or other roles!

Field Service Spares Engineer (Appleton, Wisconsin (US))

About the Voith Group

Voith Paper is hiring for:

Field Service Spares Engineer
Appleton, WI

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith careers" on YouTube.

Reasons you’ll love working here:

Flexibility with Work/Life Balance
Competitive Compensation and Benefits Package
401K with generous company match
Climate-Neutral Footprint Worldwide
Tuition reimbursement

Summary:

We are looking for a proactive and technically skilled person to join our Parts & Services team. In this role, you will take ownership of technical activities related to spare parts identification, design, and support, acting as a key link between engineering, manufacturing, sales, purchasing, and our customers.

This is a dynamic position with high visibility, offering the opportunity to collaborate with multiple departments – Sales, Purchasing, Manufacturing, Quality, Engineering, and Service – while also engaging directly with customers in the field. It is an excellent opportunity for professionals who want to apply their technical expertise, influence decisions, and make an impact in a segment that is expanding rapidly within our organization.

Responsibilities:

• Identify parts from assemblies and multi-drawings.

• Create, adapt, and revise 2D/3D models and drawings; define tolerances and specifications in alignment with standards under guidance.

• Support in creating Material Masters for own identification parts

• Prepare maintenance kits/BOMs and technical recommendations, support cost dept and sales technical arguments.

• Conduct customer site visits for equipment inspection and technical recommendation.

• Assist customers with the detailed explanation of requested parts.

• Ability to discuss directly with customers regarding spare parts requests.

• Knowledge over part life cycle and equipment process

• Determine the best source for purchased and manufactured parts using local and international suppliers.

• Support warranty investigations, vendors, workshop with inputs and documentation.

• Participate in continuously improving processes, standards, and customer satisfaction.

• Travel up to ~20% for customer visits and production floor work.

Required Skills/Abilities

Previous experience in parts & services or in paper industry is highly valued.
Experience with technical drawing interpretation and CAD software.
Ability to work independently while building strong cross-functional collaboration.
Strong analytical and problem-solving skills, with hands-on experience in technical environments.
Excellent communication skills with both technical and non-technical audiences.
Knowledge of paper machines or paper production processes.
Experience with SAP and documentation systems is a plus.

Education

Bachelor’s degree in mechanical, Industrial, or related Engineering field – or proven technical experience in spare parts, or related industries.

Don’t meet every single requirement but think you would be a good fit for our team? We encourage you to apply – your unique skills may be just what we need for this or other roles!

Director of Sales (Appleton, Wisconsin (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 20,700 employees, sales of € 4.8 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Paper is hiring for:

Director of Sales
Appleton, WI

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith careers" on YouTube.

Reasons you’ll love working here:

Flexibility with Work/Life Balance
Competitive Compensation and Benefits Package
401K with generous company match
Climate-Neutral Footprint Worldwide
Tuition reimbursement

Summary:

We are seeking a results-driven and client-focused Director of Sales to join our Voith Paper Team in the Pulp and Paper industry. As Sales Director, North Region for P&S, your primary role is to implement and execute the North American strategy to optimize sales growth and further develop customer relationships. You will lead and support a team of Regional Sales Managers as well as ensuring close cooperation with other functional teams, including inside sales, engineering, and service.

Responsibilities:

Champion safety in all aspects of our business.
Deliver on key performance indicators (KPI’s) for the region; orders, sales, profitability, lead generation, Win Rate, NPS by account and sales costs.
Develop and own the sales strategy to support Voith’s long-term strategic plan.
Provide leadership and direction to the customer-facing sales team in order to support the execution of sales strategy, driving revenue growth, expanding market share, enhancing Voith’s brand, and building a high performing sales organization.
Build and maintain strong relationships with key customers and partners.
This role is responsible for forecasting, pipeline management, and team development while collaborating closely with operations, corporate accounts, other Voith group divisions and executive leadership.
Responsible for hiring, developing, and retaining talented employees.
Promote employee engagement through clear, open communication, linking performance to sales strategy and company vision.
Build a culture within the group that is aligned with Voith values and is commitment to differentiating Voith in the market place through selling and positioning value.
Collect and report on all competitor and market activity.
Collaborate with team members, other internal groups, and customers to develop value add solutions in a timely manner.
Provide support or lead commercial negotiations that are of strategic importance to the organization.

Required Skills/Abilities:

Strong leadership skills and the ability to coach and develop others.

Demonstrated ability to achieve results through teams while leading them toward a shared vision.
Strong business acumen.

Excellent verbal and written communication skills.
Excellent interpersonal and customer centric skills.
Excellent organizational skills and attention to detail.
Excellent time management skills with a proven ability to meet deadlines.
Strong analytical and problem-solving skills.
Ability to prioritize tasks and to delegate them when appropriate.
Ability to function well in a high-paced and at times stressful environment.
Proficient with Microsoft Office Suite or related software.

Education and Experience:

Proven experience and success as a sales manager or director of sales
Bachelor’s degree in Engineering, Business, or a related field
7-10+ years of progressive sales experience, including leadership roles, preferably in the pulp and paper industry
Proven track record of meeting or exceeding revenue targets
Strong experience with sales forecasting, CRM systems, and data-driven decision making. Salesforce experience a plus.
Excellent leadership, communication, and negotiation skills
Ability to travel up to 50%

Physical Requirements:

Prolonged periods sitting at a desk and working on a computer
Must be able to lift up to 15 pounds at times

* This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Inside Sales Coordinator II (Appleton, Wisconsin (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 20,700 employees, sales of € 4.8 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Paper is hiring for:

Inside Sales Coordinator II
Appleton, WI

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith careers" on YouTube.

Reasons you’ll love working here:

Flexibility with Work/Life Balance
Competitive Compensation and Benefits Package
401K with generous company match
Climate-Neutral Footprint Worldwide
Tuition reimbursement

Summary:

In this role, you will serve as the primary connection between our customers and sales team, playing a key role in delivering timely, accurate, and solutions‑driven support across the entire order lifecycle. You will manage customer inquiries, prepare quotations, process orders, and oversee fulfillment—ensuring every interaction reflects a high standard of service and clear, proactive communication.

The ideal candidate is customer‑centric, exceptionally organized, and thrives in a fast‑paced environment. You are comfortable navigating multiple systems, managing competing priorities, and consistently delivering a responsive, positive customer experience.

Responsibilities:

Act as a point of contact for customer inquiries and provide an exceptional customer experience
Build and maintain strong relationships with current and potential customers.
Provide timely, accurate information regarding orders, products, pricing, shipments, invoices, and general service questions
Proactively follow-up on leads based on days of supply.
Oversee quote development to ensure fast, efficient customer turnaround.
Enter and maintain orders, review purchase details, track fulfillment, and manage changes or expedited requests to ensure on-time delivery.
Develop and discuss potential inventory strategies and long-term business strategies.
Monitor customer inventory targets, percentage of business, and days of supply.
Understand customer needs to ensure satisfaction and repeat business.
Prepare and process any necessary shipping documentation.
Maintain procure-to-pay and supplier-management platforms as needed by our customers.
Work closely with the marketing and outside sales teams to support campaigns and follow up on marketing leads
Share market insights and provide customer feedback with the Customer Service Team to improve strategies.
Communicate proactively with customers regarding delays, changes, or service updates.
Participate in training, system upgrades, and cross-functional projects aimed at enhancing the customer experience.

Required Skills/Abilities:

Bilingual proficiency in English and Spanish preferred.
Excellent verbal and written communication skills.
Excellent organizational and time‑management abilities.

Excellent interpersonal and customer-service skills.

Strong problem‑solving and analytical skills.
Strong attention to detail.
Proficiency with Microsoft Office Suite or similar software tools.

Education and Experience:

3-5 years or more related experience.
Proficient with JD Edwards or similar ERP software a plus.

Experience with paper machine equipment or OEM manufacturing a plus.

A technical school or college level degree or equivalent experience desired.

Physical Requirements:

Prolonged periods sitting at a desk and working on a computer.
Must be able to lift up to 15 pounds at times.

* This job description is not all encompassing; however, it is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Engineer II, Design (Appleton, Wisconsin (US))

About the Voith Group

Voith Paper is hiring for:

Engineer II, Design
Appleton, WI

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith careers" on YouTube.

Reasons you’ll love working here:

Flexibility with Work/Life Balance
Competitive Compensation and Benefits Package
401K with generous company match
Climate-Neutral Footprint Worldwide
Tuition reimbursement

Summary

The design engineer II leads and supports the design of paper machinery and related equipment, based on as sold specifications, Voith and industry standards and guidelines,

previous designs and customer requests.

Responsibilities

Use computer aided design/drafting equipment and related software to design and detail machines for the paper industry.
Reviews product designs for compliance with sound engineering principles, company standards, and customer purchase order requirements and related technical and mill specifications.
Develops and prepares detailed drawings, part records, bills of material and instruction manuals for orders.
Coordinates engineering and other related order issues with both our customer externally, and internally with our sales, product management, application engineering, supply chain, manufacturing, and quality groups, as required, to maintain the order schedule and budget.
Travels as required, including project meetings, installation assistance, training, start-up, service and troubleshooting, warranty, and sub-supplier support.
Performs engineering design calculations for mechanical strength, reliability, safety, and cost; including Risk Assessments and Design to Cost evaluations and studies.
Evaluates and approves design changes, specifications, and drawing releases.
Works with Product Management and Application Engineering in developing new products specifications, standard quotes specification, and cost estimates.
Perform other duties as assigned.

Qualifications

Bachelor of Science in Mechanical Engineering or similar, or equivalent working experience (5+ Years).
Experience with AutoCAD Inventor and SAP preferred.
Ability to travel domestically and internationally occasionally.

Physical Demands

Ability to work on a computer and phone.
Sitting or standing for long periods of time.
Ability to travel occasionally for on-site measurements of equipment and/or meetings.

* This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Don’t meet every single requirement but think you would be a good fit for our team? We encourage you to apply – your unique skills may be just what we need for this or other roles!

Director of Operations (Appleton, Wisconsin (US))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 20.700 Mitarbeitenden, 4,8 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Voith Paper is hiring for:

Director of Operations
Appleton, WI

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith careers" on YouTube.

Reasons you’ll love working here:

Flexibility with Work/Life Balance
Competitive Compensation and Benefits Package
401K with generous company match
Climate-Neutral Footprint Worldwide
Tuition reimbursement

Summary:

The Director of Operations is responsible for the tactical and strategic leadership across general manufacturing including repair and refurbishment, safety, quality, operational excellence (OPEX), inventory management and facility management. Key performance indicators (KPI’s) include total recordable rate (TRR), product failure rate, overall equipment effectiveness (OEE), time efficiency utilization (TUE), cost center result, on-time delivery (OTD), delivery reliability (DR), work in progress (WIP) and OPEX hard savings. The Director of Operations is a member of the executive leadership team and translates strategy into execution to drive sustainable business growth and meet our long term objectives.

Responsibilities:

Champion safety in everything we do.

Oversee daily operations and ensure all employees are focused and measured on fulfilling our KPI’s, strategy, goals and commitments with a special emphasis on safety, quality, continuous improvement and financial performance.
Engages site employees to ensure everyone understands the business objectives, the status of the objectives and how individual performance impacts the objectives.

Lead and mentor operational teams to collectively lift team and personal performance.

Promotes a work culture which is aligned with Voith values including ownership (100% responsibility), teamwork, respect and customer centricity. Transform the operation into a proactive operation committed to continuous improvement.
Ensure compliance with People & Culture policies and promote an engaging work environment
Develop and manage operational budgets, cost controls, and capital expenditure plans.
Identify cost-reduction opportunities while protecting safety, quality, and service levels.
Works with other stakeholders including sales and project management regularly to fully understand the customer’s needs (quality, delivery, etc..) to consistently achieve desired results.

Drive long-term operational strategy, including capacity planning, technology enablement, and optimization.
Lead major transformation initiatives, including automation, digitalization, and process redesign.
Evaluate and implement best-in-class operational practices to support growth and competitiveness.

Requirements:

Proven experience in operations management, preferably in a leadership role.
Bachelor’s degree with technical or business major required.
Must be well versed in operational excellence, lean manufacturing and continuous improvement methodologies.
Strong coaching, developing, mentoring and leadership skills required. Ability to align a team on common goals and deliver results.

Strategic mindset and the ability to develop differentiated strategic plans and approaches. Ability to execute strategic plans and deliver strong financial results.

Must have experience in problem solving and project management.
Must have customer centricity orientation and strong communication skills
Must have a strong attention to detail Proficient in MRP/ERP systems and data analytics programs, including SAP and Power BI. Capable of running queries to extract data and compile information for data-driven business decisions.

Physical Demands:

A Director of Operations is required to work in an industrial setting (noise level is moderate). The employee will need to stand, walk and sit frequently throughout the day. The employee will also occasionally be required to reach with hands and arms, lift, stop or crouch.
Must be able to work full time on-site at our Appleton, WI facility.
The job requires occasional domestic and international travel.

* This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Sales Coordinator (Oakville, Ontario (CA))

About the Voith Group

Join our Voith Hydro team! We are currently searching talents for the position of:

Sales Coordinator
Oakville, Ontario

Overview

The Sales Coordinator supports the Hydro Power Service (“HyService”) organization by contributing to customer intelligence, market development, service portfolio positioning, and CRM-driven pipeline management.
This role is ideal for a candidate who wants hands‑on exposure to maintenance services, spare parts, repairs, refurbishments, digital solutions, assessments, and Service growth strategies grounded in the HyService portfolio

Key Responsibilities

1. CRM & Salesforce Pipeline Management

Maintain, update, and track service opportunities, leads, and service scopes (Spare Parts, Repairs, LTSA, Maintenance, Digital) within Salesforce dashboards and pipelines used by HyService teams.
Perform data quality checks and support alignment with the defined HyService portfolio structure and customer segments
Prepare CRM-based reports on pipeline evolution, customer engagement activities, and service-hit rates for Service Managers.

2. Maintenance Plan Support & Asset Insights

Review customer maintenance plans, inspection overviews, and annual maintenance activities to identify opportunities for:

inspections
minor & major overhauls
spare parts
refurbishment & upgrades
digital monitoring or advisory support

Consolidate data on fleet age, condition, and past maintenance to help build service proposals that reflect customer needs and asset health.

3. Service Portfolio Positioning & Selection

Support mapping of the HyService portfolio—including Maintenance, Operations Support, Spare Parts, Diagnosis & Repair, Upgrades, Consulting, Digital Services—to customer segments such as:

Public utilities
IPPs
Co-operatives
Municipalities
Financial investors

Assist in selecting the optimal service products based on:

customer maturity
plant condition
location constraints
willingness to outsource
regulatory considerations

Help prepare value propositions for the selected service offerings.

4. Market Intelligence & Installed Base Analysis

Conduct structured research on customer fleets, installed capacity, and market potential using Service market sizing files and internal datasets.
Track service-related market developments, competitor movements, and customer priorities.
Support business case creation for service hubs, regional growth, and strategic initiatives.

5. Business Development Operations

Prepare presentations, customer communication materials, and service proposal inputs for Service leadership.
Support pipeline reviews, internal alignment meetings, and regional service strategy sessions.
Assist with administrative and analytical tasks for Service Managers, Service Directors, and growth initiative owners.

Required Qualifications

Bachelor’s degree in Business, Engineering, Energy, Economics, or equivalent.
Strong analytical skills, including proficiency with Excel and PowerPoint.
Comfortable working with CRM tools (Salesforce preferred).
Interest in hydropower technology, maintenance, and industrial service models.

Preferred Qualifications

Experience (internship or junior role) in Service business, energy equipment, or industrial B2B sectors.
Understanding of hydropower maintenance, repair, and operations workflows.
Familiarity with digital monitoring or condition-based maintenance tools.

Core Competencies

Analytical thinking and structured problem-solving
Customer-centric mindset
Strong communication and documentation skills
Collaboration with regional and cross-functional teams
Ability to learn quickly in a technical service environment

Voith Group in Canada - Why join our team

Salary range for this position between 55 000 and 80 000$ per year depending on experience
Comprehensive range of group insurance including medical, dental and travel coverage from day 1 – for you and your family
Telemedicine services and Employee Assistance Program, for you and your family
Competitive total compensation and Group GRSP with employer contributions
Free parking
Work flexibility for work-life balance
Flexible dress code depending on your day
Inclusive environment that values diversity
Talent development program
Leadership training and Mentorship program
Reimbursement of tuition fees
Scholarship program for the children of Voithians
Reimbursement of annual professional membership fees
Voith Group operates net climate-neutrally at all global locations since 2022
Family company with financial stability
International assignment opportunities
Access to expert colleagues throughout the world
Committed, motivated and highly competent colleagues and leaders

Don’t meet every single requirement but think you would be a good fit for our team? We encourage you to apply – your unique skills may be just what we need for this or other roles!

Gestionnaire principale de projet (Sr. Project Manager) (Brossard, Quebec (CA))

Le Groupe Voith est un groupe technologique actif dans le monde entier. Avec son large portefeuille d'installations, de produits, de services et d'applications numériques, Voith fait figure de référence sur les marchés de l'énergie, des pâtes et papiers, des matières premières et du transport & de l'automobile. Fondée en 1867, Voith est aujourd'hui l'une des grandes entreprises familiales d'Europe, avec près de 20 700 collaborateurs, un chiffre d'affaires de 4,8 milliards d'euros et des sites dans plus de 60 pays du monde.

Joins toi à Voith Hydro! Nous sommes présentement à la recherche de talents pour le poste de:

Gestionnaire principale de projet (Sr. Project Manager)
Brossard, QC

Résumé:

Le Gestionnaire de projet est responsable de la gestion complète de projets depuis l’octroi du contrat jusqu’à la réalisation. Cela inclut notamment la facilitation du processus de décision tout au long du projet, l’interprétation de la documentation du contrat, l’interface avec le client de même qu’avec les ressources internes nécessaires à la réalisation du projet à en ce qui a trait à l’échéancier et à la profitabilité.

Responsabilités:

Responsable de la profitabilité du projet depuis la prise en charge jusqu’à sa réalisation. Cela inclut l’élaboration du budget du projet, le suivi et la mise à jour des prévisions de profitabilité de ce dernier.
Gère et maintien à jour la planification du projet depuis la réception de la commande jusqu’à sa réalisation avec le support du planificateur principal.
Facilite le processus de prise de décision tout en prenant en compte les contraintes de coûts, d’échéanciers et de qualité.
Établit et entretient une relation étroite avec le client ; le Gestionnaire de projet est le point de contact pour nos clients.
Communique à la direction, de façon opportune, les préoccupations ou contraintes qui pourraient impacter la livraison d’un produit de qualité, en temps et dans les budgets.
Établit, assigne et s’assure de la préparation/soumission de la documentation requise pour le projet.
Révise les documents du client requis à des fins administratives et établit le mode de préparation et de soumission.
Gère et évalue les demandes de changements au projet ainsi que les réclamations.
S’assure que les changements/réclamations sont compatibles avec les dispositions du contrat.
Prépare et soumets les rapports de projets conformément aux politiques de Voith Hydro.
Crée, maintien, mesure et projette les indicateurs de performance du projet, tels que profitabilité, ventes, coût de ventes et facturation/recouvrement avec le support des Finances.
Responsable d'un ou plusieurs projets en fonction de l'envergure des travaux.

Compétences et aptitudes requises :

Excellentes habiletés d’organisation avec une propension marquée pour l’exactitude et une attention aux détails.
Aisance à communiquer autant à l’oral qu’à l’écrit avec des intervenants internes et externes de façon professionnelle et appropriée
Solide maîtrise du français et de l’anglais jumelée à de bonnes habiletés de communication.
Disponible pour voyager environ 20% du temps et libre de le faire sans restriction aux Etats-Unis et d’autres pays.

Formation et Expérience :

Baccalauréat en génie ou une combinaison équivalente d’études et d’expérience dans le domaine industriel, de l’énergie ou du génie civil.
Au moins 10 ans d’expérience en gestion de projets dans un domaine compatible avec les activités de Voith Hydro.
Détenir une certification PMP et/ou un titre d’Ingénieur Professionnel (P.Eng.) constitue des atouts favorables.
Une formation avancée en Administration des affaires (un atout).
Une expérience en approvisionnements et construction de structures et d’assemblage de grande envergure.

Voith Hydro à Brossard -Pourquoi se joindre à notre équipe

Gamme d’assurances complète incluant couverture médicale, dentaire et voyage dès le jour 1 - pour vous et votre famille
Programme d’aide aux employé(e)s et services de télémédecine, pour vous et votre famille
Salle d’entraînement sur place
Rémunération globale concurrentielle et REÉR collectif avec contributions de l’employeur
13 jours de congés fériés ou flottants par année incluant des congés payés entre Noël et le Jour de l’an
Emplacement idéal, à proximité du Quartier Dix30 et du REM
Horaire d’été et flexibilité de travail permettant un équilibre de vie professionnelle et personnelle
Code vestimentaire flexible selon votre journée
Activités du comité social (Oktoberfest, Cabane à sucre, Dîner « foodtruck », etc.)
Domaine des énergies renouvelables
Milieu inclusif qui valorise la diversité
Programme de développement des talents
Formations en leadership et programme de mentorat
Programme de remboursement des frais de scolarité
Programme de bourses d’étude pour les enfants de nos Voithien(-ne)s
Focus clair sur l’Hydro, notre champ d’expertise
Une opportunité de contribuer à des projets structurants majeurs en Amérique du Nord
Voith opère de manière carboneutre dans toutes ses filiales depuis 2022
Compagnie familiale avec stabilité financière
Accès à des expert(e)s de partout à travers le monde
Des collègues et gestionnaires engagé(e)s, motivé(e)s et hautement compétent(e)s
Opportunités d’assignations internationales
Opportunités de visiter nos chantiers

* Cette description de travail n’est pas exhaustive, mais elle se veut une description générale des responsabilités de ce poste.

Gestionnaire de la qualité ingénierie / Engineering Quality Manager (Brossard, Quebec (CA))

Joignez vous à Voith Hydro! Nous sommes présentement à la recherche de talents pour le poste de:

Gestionnaire de la qualité ingénierie / Engineering Quality Manager
Brossard, QC

Résumé – Joignez-vous à Voith Hydro, un leader mondial des solutions d’énergie renouvelable, et prenez en charge l’excellence de la qualité de l’ingénierie dans le cadre de projets hydroélectriques réalisés dans le monde entier. En tant que gestionnaire mondiale ou gestionnaire mondial de la qualité ingénierie, vous veillerez à ce que les processus, conceptions et livrables d'ingénierie répondent aux normes les plus élevées en matière de sécurité, de fiabilité et de durabilité. Ce rôle combine le leadership stratégique à l’expertise technique approfondie, en favorisant la qualité à partir du concept jusqu’à l'exécution pour les turbines, les alternateurs et les systèmes connexes.

Responsabilités

Diriger le développement, la mise en œuvre et l'amélioration continue des processus de gestion des risques techniques, en mettant l'accent principalement sur la FMEA (DFMEA, SFMEA, PFMEA) en veillant à ce qu'elles soient appliquées de manière cohérente à toutes les phases du projet : proposition, fabrication et exécution.
Favoriser l'adoption et l'intégration d'outils numériques de gestion des risques (p. ex., plateformes infonuagiques de FMEA, tableaux de bord des risques, systèmes automatisés de suivi des risques) afin d'améliorer la transparence, la traçabilité et l'efficacité dans la détermination et l'atténuation des risques.
Faciliter et modérer les séances de FMEA avec des équipes interfonctionnelles à chaque étape de la chaîne de valeur en tirant parti des plateformes de collaboration numérique pour déterminer, évaluer et atténuer systématiquement les modes de défaillance potentiels dans les produits, les processus et les systèmes.
Assurer une traçabilité et une documentation complètes des risques à l'aide d'outils numériques, en pilotant la clôture des actions définies et en surveillant l'efficacité des contrôles des risques dès les premières phases du projet jusqu'à la livraison.
Collaborer avec les équipes d'Ingénierie, de Gestion de projet, de Fabrication, d'Approvisionnement et de Propositions pour intégrer la gestion des risques et les résultats de la FMEA dans les processus de conception, de validation, de production et d'offre en recourant à des solutions numériques pour favoriser un partage et des rapports transparents des données.
Examiner les spécifications du client et les exigences légales/statutaires en veillant à ce que la gestion des risques et les activités de FMEA tiennent compte de toutes les normes pertinentes et des obligations de conformité tout au long de la chaîne de valeur.
Réaliser des évaluations des risques techniques et des audits de processus pour vérifier l’efficacité des mesures d’atténuation des risques et le respect des normes de qualité à chaque étape, appuyés par des outils d’audit et de rapports numériques.
Former et encadrer les équipes de toutes les fonctions (y compris les propositions, l'ingénierie, la fabrication et la gestion de projet) dans la méthodologie FMEA, l'analyse des causes profondes, la hiérarchisation des risques et la planification des actions préventives en mettant l'accent sur l'utilisation des outils numériques.
Surveiller les indicateurs de risque clés, l'état de la FMEA et les progrès en matière de réduction des risques et en faire rapport à la direction, en fournissant une transparence en temps réel grâce à des tableaux de bord numériques et des analyses.
Agir en tant qu'interface principale pour des questions de gestion des risques techniques avec les autorités, les organismes de certification et les clients en assurant l'alignement de la proposition à l'exécution et en tirant parti de la documentation numérique.
Appuyer le développement et la normalisation des outils de gestion des risques, des modèles et des meilleures pratiques à travers l’organisation d’ingénierie régionale et l’ensemble de la chaîne de valeur en mettant l’accent sur la numérisation et l’automatisation.
Piloter des initiatives d'amélioration continue basées sur les leçons apprises de la FMEA, la rétroaction sur le terrain et l'analyse des données de qualité en assurant des boucles de rétroaction à toutes les étapes du projet et en utilisant des systèmes de gestion des connaissances numériques.
Favoriser une culture d'apprentissage et d'amélioration continue au sein de l'ingénierie en analysant et en partageant systématiquement les leçons apprises, les meilleures pratiques et les résultats d'atténuation des risques via des plateformes numériques en vue de permettre à l'ingénierie d'évoluer en tant qu'organisation autoapprenante.
Veiller à ce que les exigences réglementaires et normatives en matière de sécurité technique (par exemple, CE, ISO 9001) soient prises en compte par des processus systématiques de gestion des risques et de FMEA à chaque étape, appuyés par un suivi numérique de la conformité.

Qualifications

Diplôme en génie mécanique, électrique ou des systèmes; une formation avancée ou une certification en FMEA, gestion des risques ou qualité (par exemple, CQE, Six Sigma) est hautement souhaitable.
Expérience de 7 à 10 ans dans des rôles de qualité d’ingénierie ou de gestion des risques techniques, idéalement dans un environnement réglementé ou axé sur des projets.
Expertise éprouvée dans la direction des activités de FMEA (DFMEA, SFMEA, PFMEA), les évaluations des risques techniques et la mise en œuvre de stratégies d’atténuation des risques tout au long de la chaîne de valeur.
Solide expérience des outils de gestion des risques numériques (par exemple, API IQ-FMEA, Siemens Teamcenter Quality, PTC Windchill Quality Solutions ou plateformes similaires), de l’analyse de données et des plateformes de collaboration numérique.
Solide connaissance de la norme ISO 9001, des cadres de gestion des risques, de l'analyse des causes profondes et de la planification de la qualité.
Excellentes compétences en facilitation, analyse et collaboration interfonctionnelle, avec une approche proactive et axée sur les détails.
Maîtrise du français et de l’anglais afin d'interagir efficacement à tous les niveaux de l'organisation autant au Québec qu’à l’extérieur du Québec.
Disposition à voyager à l'étranger.

Voith Hydro à Brossard -Pourquoi se joindre à notre équipe

Gamme d’assurances complète incluant couverture médicale, dentaire et voyage dès le jour 1 - pour vous et votre famille
Programme d’aide aux employé(e)s et services de télémédecine, pour vous et votre famille
Salle d’entraînement sur place
Rémunération globale concurrentielle et REÉR collectif avec contributions de l’employeur
13 jours de congés fériés ou flottants par année incluant des congés payés entre Noël et le Jour de l’an
Emplacement idéal, à proximité du Quartier Dix30 et du REM
Horaire d’été et flexibilité de travail permettant un équilibre de vie professionnelle et personnelle
Code vestimentaire flexible selon votre journée
Activités du comité social (Oktoberfest, Cabane à sucre, Dîner « foodtruck », etc.)
Domaine des énergies renouvelables
Milieu inclusif qui valorise la diversité
Programme de développement des talents
Formations en leadership et programme de mentorat
Programme de remboursement des frais de scolarité
Programme de bourses d’étude pour les enfants de nos Voithien(-ne)s
Focus clair sur l’Hydro, notre champ d’expertise
Une opportunité de contribuer à des projets structurants majeurs en Amérique du Nord
Voith opère de manière carboneutre dans toutes ses filiales depuis 2022
Compagnie familiale avec stabilité financière
Accès à des expert(e)s de partout à travers le monde
Des collègues et gestionnaires engagé(e)s, motivé(e)s et hautement compétent(e)s
Opportunités d’assignations internationales
Opportunités de visiter nos chantiers

Gestionnaire d'audit et utilisateur clé / Key User and Audit Manager (Brossard, Quebec (CA))

Joins toi à notre équipe de Voith Hydro! Nous sommes présentement à la recherche de talents pour le poste de:

Gestionnaire d'audit et utilisateur clé / Key User and Audit Manager
Brossard, Québec

Résumé : Le rôle de gestion des audits et d'utilisateur clé est une fonction qualité et SSE régionale responsable de la planification, de la coordination, de l'exécution, de la documentation et du suivi efficaces de toutes les activités d'audit au sein de la région assignée. La personne à ce poste garantit que les sites régionaux se conforment systématiquement à la gouvernance mondiale des audits de Voith Hydro, aux exigences du système de gestion de la qualité (SGQ) et aux normes ISO applicables (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001). De plus, elle joue le rôle d'utilisateur clé régional pour les systèmes de TI reliés à l'audit, au CAPA et aux rapports de qualité en vue de garantir ainsi la qualité des données, la discipline des flux de travail et la transparence afin de soutenir l’orientation régionale, l'examen de la direction et l'amélioration continue.

Responsabilités

Planifier, coordonner et gérer le programme d'audits interne régional conformément à la gouvernance d'audit mondiale et aux priorités régionales, y compris la planification basée sur les risques et la couverture du site.
Mener des audits internes et coordonner des équipes d'audits régionales conformément aux exigences ISO 9001, ISO 14001 et ISO 45001 en garantissant une exécution professionnelle et une documentation cohérente.
Préparer et soutenir les sites régionaux pour la certification externe, les audits des clients et des autorités, dont les évaluations de préparation, la coordination du programme, la préparation des preuves et la gestion du suivi.
Assurer une application cohérente des modèles d'audit mondiaux, des classifications de recherche et des normes de rapports pour tous les audits régionaux.
Surveiller l'état d'exécution des audits, les audits en retard et la qualité des audits dans la région et faire remonter les risques ou les écarts par le biais de la gouvernance de la qualité régionale.
Agir en tant qu'utilisateur clé régional pour les systèmes de TI reliés à l'audit, au CAPA et aux rapports de qualité (par exemple, SAP QM/Q1, CAQ, d'audit et de rapports), servant de support de premier niveau pour les utilisateurs de la région.
Préparer et contribuer à l'audit structuré, au CAPA et aux données de performance de qualité pour les cycles régionaux et mondiaux de revue de direction en veillant à l'exactitude, à la traçabilité et aux conclusions fondées sur des preuves.
La personne à ce poste collabore étroitement avec le responsable régional de l’AC et du SGQ pour assurer un système d'amélioration en boucle fermée.
Planifier et diriger le programme d'audits régional dans les limites des exigences de gouvernance mondiale.
Établir et maintenir la transparence régionale sur les performances de qualité à l'aide d'indicateurs de performance clé, de tableaux de bord et de rapports définis.

Qualifications

Diplôme en ingénierie, en gestion de la qualité ou dans un domaine connexe, ou expérience professionnelle équivalente.
Plusieurs années d'expérience dans la gestion de la qualité, l'exécution d'audits, la coordination d'audits ou le contrôle de la qualité dans un environnement régional ou multisite.
Connaissance approfondie des exigences ISO 9001, ISO 14001 et ISO 45001 et de l'application pratique des audits.
Expérience avec les systèmes de TI d'audit, CAPA et de rapports de qualité (p. ex. SAP QM/Q1, CAQ) et attirance marquée pour la qualité et l'analyse des données.
Maîtrise du français et de l’anglais afin d'interagir efficacement à tous les niveaux de l'organisation autant au Québec qu’à l’extérieur du Québec.
Solides compétences en communication et en coordination dans un environnement multiculturel et régional; volonté de voyager à l'échelle régionale au besoin.
Style de travail collaboratif avec les équipes de l’AC et du SGQ, de contrôle et opérationnelles.

Voith Hydro à Brossard -Pourquoi se joindre à notre équipe:

Gamme d’assurances complète incluant couverture médicale, dentaire et voyage dès le jour 1 - pour vous et votre famille
Programme d’aide aux employé(e)s et services de télémédecine, pour vous et votre famille
Salle d’entraînement sur place
Rémunération globale concurrentielle et REÉR collectif avec contributions de l’employeur
13 jours de congés fériés ou flottants par année incluant des congés payés entre Noël et le Jour de l’an
Emplacement idéal, à proximité du Quartier Dix30 et du REM
Horaire d’été et flexibilité de travail permettant un équilibre de vie professionnelle et personnelle
Code vestimentaire flexible selon votre journée
Activités du comité social (Oktoberfest, Cabane à sucre, Dîner « foodtruck », etc.)
Domaine des énergies renouvelables
Milieu inclusif qui valorise la diversité
Programme de développement des talents
Formations en leadership et programme de mentorat
Programme de remboursement des frais de scolarité
Programme de bourses d’étude pour les enfants de nos Voithien(-ne)s
Focus clair sur l’Hydro, notre champ d’expertise
Une opportunité de contribuer à des projets structurants majeurs en Amérique du Nord
Voith opère de manière carboneutre dans toutes ses filiales depuis 2022
Compagnie familiale avec stabilité financière
Accès à des expert(e)s de partout à travers le monde
Des collègues et gestionnaires engagé(e)s, motivé(e)s et hautement compétent(e)s
Opportunités d’assignations internationales
Opportunités de visiter nos chantiers

Sales Manager - Western Canada (Mississauga, Ontario (CA))

About the Voith Group

For our Voith Turbo team, we are currently searching talents for the position of:

Sales Manager - Western Canada
Remote, Alberta

Summary:

The primary responsibility of this is position is to develop and grow business within Western Canada by promoting and supporting Voith Turbo Industry Products and Services.

Responsibilities:

Sale of Voith Turbo products and services for Voith Industry Division while achieving the objectives outlined by group management
Develop and implement Sales and Growth Strategies to increase business within the assigned territory
Develop new customers including repair and service of competitor products
Promote sales of spare parts, services and complete units including retrofit opportunities.
Work with Focus Sales on New Business Opportunities
Work with Consulting Engineers to specify Voith Products into Projects
Identification of Voith installed base
Customer Relationship Management
Upkeep of SalesForce database
Provide field support for service department at customer site
Customer Maintenance and Outage Planning
Collaborate with Inside Sales, Field Service, Retrofit and Engineering departments to support service activities, project management, and quoting
Participating at trade show exhibits
Assist in overdue invoice collection as requested by management.

Required Skills/Abilities:

Excellent verbal and written communication skills.
Excellent interpersonal and customer service skills.
Excellent sales and customer service skills.
Excellent organizational skills and attention to detail.
Excellent time management skills with a proven ability to meet deadlines.
Strong analytical and problem-solving skills.
Ability to prioritize tasks and to delegate them when appropriate.
Ability to function well in a high-paced and at times stressful environment.
Proficient with Microsoft Office Suite or related software.
Extensive knowledge of Western Canada territory

Education and Experience:

7-10 years related experience with Rotating Machinery products & services.
Hands on experience in mechanical power transmission equipment, service and retrofit sales
Technical Degree from a college or university or equivalent combination of education and experience

Other Requirements:

Travel approximately 40% to 50% of time (International / Domestic) for Customer visits, training, and internal meetings
Location: Remote (must reside in Alberta)

Voith Group in Canada - Why join our team:

Comprehensive range of group insurance including medical, dental and travel coverage from day 1 – for you and your family
Telemedicine services and Employee Assistance Program, for you and your family
Competitive total compensation and Group GRSP with employer contributions
Work flexibility for work-life balance
Inclusive environment that values diversity
Talent development program
Leadership training and Mentorship program
Reimbursement of tuition fees
Scholarship program for the children of Voithians
Reimbursement of annual professional membership fees
Voith Group operates net climate-neutrally at all global locations since 2022
Family company with financial stability
International assignment opportunities
Access to expert colleagues throughout the world
Committed, motivated and highly competent colleagues and leaders

Don’t meet every single requirement but think you would be a good fit for our team? We encourage you to apply – your unique skills may be just what we need for this or other roles!

Service Application & Project Engineer (Mississauga, Ontario (CA))

About the Voith Group

Join our Voith Hydro team! We are currently searching talents for the position of:

Service Application & Project Engineer
Mississauga, ON

Summary:

The Service Application & Project Engineer develops engineering design solutions from project inception through execution. Working with minimal supervision and receiving mentorship from more experienced colleagues, the role applies established procedures, instructions, and guidance to address engineering service issues. The A&P Engineer may be assigned as the lead engineer on projects and can deliver component-engineering solutions for rehabilitation projects with little to no direct supervision.

Responsibilities:

Provide technical leadership across the full project lifecycle, serving as the main engineering contact for customers and internal teams, ensuring compliance with industry and Voith standards.
Prepare, review, and approve technical documentation, including repair methods, specifications, drawings, quality and condition assessment reports
Troubleshoot and resolve on-site technical issues, supporting planning, maintenance, refurbishment, and commissioning activities while making fast, informed decisions. Taking an active role in troubleshooting and root cause analysis supporting Chief Service Engineer.
Ensure alignment of proposed solutions with customer needs and quality standards
Support proposal development with Sales and Service Managers, contributing to technical scope, cost, and schedule to ensure accurate, customer-aligned offers.
Actively manage engineering interfaces, including coordination with subcontractors, suppliers, and Voith’s internal engineering network, and take ownership of NCRs and root cause analyses
Support business development and local capability building, fostering customer relationships, mentoring team members, and helping develop tools, systems, and procedures
Preparing/updating designs for customer projects (OTC).
Contributing to the Engineering team’s objectives for Process Improvement and Standardization
Participating in proposals (OTO) to prepare preliminary design proposals.
Technical project leadership from contract award through project completion.
Define sourcing and manufacturing strategies starting with OTO plan at the beginning of the project.
Operating CAD/CAE equipment to complete work assignments.
Collaborating to refine strategies for manufacturing, sourcing, logistics and installation.

Qualifications:

Bachelors of Engineering degree
Effective teamwork skills
Excellent written and verbal communication skills
Ability to multi-task based on business needs
Excellent time management skills
Typically at least 7 to 10 years of work experience in a function related to the hydro power industry with a proven track record of successful project execution.

Physical Demands:

The physical demands described here are representative of those that must be met to successfully perform the key actions of job.

The employee is also required to talk and/or hear in an office setting (noise level is low). The employee is frequently required to stand and walk in an office environment from 4-8 hours. The employee is occasionally required to reach with hands and arms; lift; stoop, or crouch.
The vision requirements: close vision, distance vision, peripheral vision, and depth perception and adjust focus.
The employee may be required to lift objects up to 50 lbs., climb ladders and perform other tasks related to an industrial environment.
The job may require travel.

Voith Group in Canada - Why join our team:

Salary between 100 000$/year and 130 000$/year depending on experience and qualifications
Comprehensive range of group insurance including medical, dental and travel coverage from day 1 – for you and your family
Telemedicine services and Employee Assistance Program, for you and your family
Competitive total compensation and Group GRSP with employer contributions
Work flexibility for work-life balance
Inclusive environment that values diversity
Talent development program
Leadership training and Mentorship program
Reimbursement of tuition fees
Scholarship program for the children of Voithians
Reimbursement of annual professional membership fees
Voith Group operates net climate-neutrally at all global locations since 2022
Family company with financial stability
International assignment opportunities
Access to expert colleagues throughout the world
Committed, motivated and highly competent colleagues and leaders

* This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Don’t meet every single requirement but think you would be a good fit for our team? We encourage you to apply – your unique skills may be just what we need for this or other roles!

Chief Service Engineer (Mississauga, Ontario (CA))

About the Voith Group

Join our Voith Hydro team! We are currently searching talents for the position of:

Chief Service Engineer
Mississauga, ON

Summary:

Senior technical engineering role for the regional operating unit within a global group of companies. Accountable for engineering quality, reliability, and successful technical, project, and product solutions, coordinated across regional operating units and corporate engineering. Mission is total customer satisfaction for engineered products installed in hydroelectric power plants by ensuring solutions are safe, reliable, cost-effective, and delivered on time and to specification. Leads engineered reliability across project technical strategy, equipment design, project design planning, delivery, and installation.

Responsibilities:

Coordination: Coordinate engineering resources to meet forecasted and running projects and service needs.
Approve Design Changes: Review and approve minor design modifications in accordance with established design review and change-control processes.
Technical Support: Execute engineering studies to deliver safe, reliable solutions, and provide technical direction to advisors and engineers.
Enhance Value: Identify and propose value-engineering opportunities that improve customer outcomes and strengthen product differentiation.
Coordinate Supply Options: Partner with supply chain to evaluate and select cost-effective sourcing and supply solutions.
Optimize Costs: Develop technical solutions that optimize lifecycle cost while meeting performance, quality, and safety requirements.
Guide Repairs: Lead repair technical strategies and ensure procedures are reviewed, verified, and approved to applicable standards.
Risk Management: Evaluate and manage technical risks across Offer to Order (OTO) and Order to Cash (OTC) to protect safety, quality, schedule, and cost commitments.
Key spokesperson: Represent the organization internally and externally on critical technical matters, and lead customer-facing technical decisions and problem resolution to meet company and customer requirements.

Qualifications:

Degree in Engineering with advanced degree preferred.
Minimum of 15 years of relevant work experience in engineering environment, specifically energy/hydro power generation
Excellent interpersonal skills and team player
Strong organizational skills
Meticulous attention to detail and accuracy to work product
Ability to drive engineering excellence culture
Flexibility and the ability to thrive in a fast-paced environment

Physical Demands:

The physical demands described here are representative of those that must be met to successfully perform the key actions of job.
The employee is also required to talk and/or hear in an office setting (noise level is low). The employee is frequently required to stand and walk in an office environment from 4-8 hours. The employee is occasionally required to reach with hands and arms; lift; stoop, or crouch.
The vision requirements: close vision, distance vision, peripheral vision, and depth perception and adjust focus.
The job may require travel.

Voith Group in Canada - Why join our team:

Salary between 140 000$/year and 180 000$/year depending on experience and qualifications
Comprehensive range of group insurance including medical, dental and travel coverage from day 1 – for you and your family
Telemedicine services and Employee Assistance Program, for you and your family
Competitive total compensation and Group GRSP with employer contributions
Work flexibility for work-life balance
Inclusive environment that values diversity
Talent development program
Leadership training and Mentorship program
Reimbursement of tuition fees
Scholarship program for the children of Voithians
Reimbursement of annual professional membership fees
Voith Group operates net climate-neutrally at all global locations since 2022
Family company with financial stability
International assignment opportunities
Access to expert colleagues throughout the world
Committed, motivated and highly competent colleagues and leaders

* This job description is not all encompassing; however, it is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Don’t meet every single requirement but think you would be a good fit for our team? We encourage you to apply – your unique skills may be just what we need for this or other roles!

Ingénieur(e) principal(e) en conception mécanique - Turbines et/ou alternateurs (Brossard, Quebec (CA))

Joins toi à Voith Hydro! Nous sommes présentement à la recherche de talents pour le poste de:

Ingénieur(e) principal(e) en conception mécanique - Turbines et/ou alternateurs
Brossard, QC

Façonnez l’avenir des énergies renouvelables avec Voith Hydro

Hydroélectricité | Énergie renouvelable | Équipements rotatifs de grande dimension

À propos du poste

Chez Voith Hydro, l’ingénierie est au cœur de la transition énergétique.

Nous recherchons un(e) ingénieur(e) en conception mécanique pour rejoindre notre équipe d’ingénierie hydroélectrique et contribuer à la conception de turbines et alternateurs de grande dimension, conçus sur mesure, depuis les concepts initiaux jusqu’à la fabrication, l’installation et la mise en service.

Dans ce rôle, vous travaillerez sur des équipements conçus pour fonctionner pendant des décennies — où la qualité de conception, le jugement d’ingénierie et la fiabilité sont essentiels. Votre travail contribuera directement à des infrastructures d’énergie renouvelable alimentant des communautés partout en Amérique du Nord.

Pourquoi rejoindre Voith Hydro

L’hydroélectricité est déjà la plus grande source d’électricité renouvelable au monde — et elle demeurera un pilier essentiel d’un système énergétique décarboné. Chez Voith, nous combinons une expertise d’ingénierie reconnue avec une innovation continue afin de moderniser les centrales existantes et développer les solutions énergétiques de demain.

En rejoignant notre équipe, vous pourrez :

• Travailler sur des équipements conçus sur mesure (« engineered-to-order »), et non des produits standardisés
• Voir vos conceptions fabriquées, installées et mises en service sur le terrain
• Collaborer avec des experts en ingénierie, fabrication et exécution chantier
• Contribuer à des projets ayant un impact réel et durable

Votre rôle

À titre d’ingénieur(e) en conception mécanique, vous ferez partie d’une équipe multidisciplinaire responsable de la conception mécanique et de la validation de composantes de turbines et/ou de alternateurs.

Il s’agit d’un rôle d’ingénierie très concret et technique, idéal pour des professionnels provenant de fabricants hydroélectriques (OEM) ou d’industries connexes telles que :
• Équipements rotatifs
• Turbomachines
• Machinerie industrielle lourde
• Énergie
• Aérospatiale
• Pétrole et gaz

Le poste offre une exposition complète au cycle de vie des projets tout en permettant de demeurer proche du travail technique.

Principales responsabilités

• Concevoir et valider des composantes et assemblages mécaniques pour des équipements rotatifs de grande dimension.
• Développer et maintenir les dossiers de conception, calculs et documentation technique selon les standards de Voith et les exigences des projets.
• Préparer les spécifications techniques et procédures de fabrication et d’assemblage.
• Fournir un support technique durant les phases d’approvisionnement, fabrication, installation et mise en service afin d’assurer le respect de l’intention de conception.
• Réviser et valider les dessins de fabrication et d’assemblage préparés par les techniciens; produire occasionnellement des dessins lorsque requis.
• Effectuer des calculs analytiques et des analyses par éléments finis afin de vérifier l’intégrité structurelle et les performances mécaniques.
• Agir comme interlocuteur technique auprès des clients et ingénieurs-conseils pour les sujets assignés.
• Effectuer toute autre tâche ou responsabilité connexe.

Qualifications requises pour ce poste d’ingénieur(e) en conception mécanique

Formation

• Baccalauréat en génie mécanique
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ)

Expérience

Minimum 15 ans expérience pour ce rôle d'Ingénieur(e) principale en conception mécanique – Turbines et/ou alternateurs.

Si vous possédez une expérience en conception mécanique, particulièrement dans les domaines suivants :
• Hydroélectricité ou autres systèmes énergétiques
• Équipements rotatifs de grande dimension ou turbomachinerie
• Machinerie industrielle lourde ou secteurs similaires

Compétences techniques et professionnelles

Solides bases en :
- Conception mécanique
- Méthodes numériques
- Validation structurelle

• Aisance dans des environnements multidisciplinaires orientés projets
• Maîtrise du français et de l’anglais afin d'interagir efficacement à tous les niveaux de l'organisation autant au Québec qu’à l’extérieur du Québec
• Disponibilité pour des déplacements occasionnels

Développement technique et parcours d’expert

Chez Voith, l’évolution de carrière ne signifie pas s’éloigner de l’ingénierie.

En plus des parcours en gestion de projets et leadership, Voith offre un parcours officiel d’expertise technique destiné aux ingénieurs souhaitant évoluer grâce à une expertise approfondie plutôt que par la gestion d’équipe.

Avec le temps, ce parcours permet notamment de :
• Développer une expertise technique reconnue dans son domaine
• Influencer les standards, méthodes et approches techniques
• Contribuer à travers différents projets et disciplines
• Partager les connaissances et participer à des réseaux techniques internes et externes

Ce parcours structuré et transparent est pleinement soutenu et conçu pour les ingénieur(e)s désirant demeurer techniques tout au long de leur carrière.

Ce qui distingue ce rôle

• Projets à long terme avec une réelle profondeur technique
• Conceptions fabriquées, installées et exploitées pendant des décennies
• Forte collaboration entre les équipes d’ingénierie, fabrication et chantier
• Possibilité d’évoluer comme expert technique
• Contribution directe aux énergies renouvelables et à la résilience des infrastructures

Prêt(e) à façonner l’avenir de l’hydroélectricité ?

Joignez-vous à Voith Hydro et faites partie d’une équipe où excellence technique, curiosité d’ingénierie et impact durable vont de pair.

Voith Hydro à Brossard -Pourquoi se joindre à notre équipe

Gamme d’assurances complète incluant couverture médicale, dentaire et voyage dès le jour 1 - pour vous et votre famille
Programme d’aide aux employé(e)s et services de télémédecine, pour vous et votre famille
Salle d’entraînement sur place
Rémunération globale concurrentielle et REÉR collectif avec contributions de l’employeur
13 jours de congés fériés ou flottants par année incluant des congés payés entre Noël et le Jour de l’an
Emplacement idéal, à proximité du Quartier Dix30 et du REM
Horaire d’été et flexibilité de travail permettant un équilibre de vie professionnelle et personnelle
Code vestimentaire flexible selon votre journée
Activités du comité social (Oktoberfest, Cabane à sucre, Dîner « foodtruck », etc.)
Domaine des énergies renouvelables
Milieu inclusif qui valorise la diversité
Programme de développement des talents
Formations en leadership et programme de mentorat
Programme de remboursement des frais de scolarité
Programme de bourses d’étude pour les enfants de nos Voithien(-ne)s
Focus clair sur l’Hydro, notre champ d’expertise
Une opportunité de contribuer à des projets structurants majeurs en Amérique du Nord
Voith opère de manière carboneutre dans toutes ses filiales depuis 2022
Compagnie familiale avec stabilité financière
Accès à des expert(e)s de partout à travers le monde
Des collègues et gestionnaires engagé(e)s, motivé(e)s et hautement compétent(e)s
Opportunités d’assignations internationales
Opportunités de visiter nos chantiers

Vous ne répondez pas à toutes les exigences, mais vous pensez que vous seriez un bon élément pour notre équipe? Nous vous encourageons à postuler - vos compétences uniques sont peut-être exactement ce dont nous avons besoin pour ce poste ou d'autres! Nous sommes ouverts à des candidats possédant différents niveaux d’expérience. Des postes juniors, intermédiaires et seniors sont disponibles sur plusieurs projets. Communiquer avec nous.

Ingénieur(e) junior en mécanique - turbines (CPI) (EIT Mechanical Turbine) (Brossard, Quebec (CA))

Joins toi à Voith!

Ingénieur(e) junior en mécanique - turbines (CPI) (EIT Mechanical Turbine)
Brossard, QC

Façonnez l’avenir des énergies renouvelables avec Voith Hydro

Hydroélectricité | Énergie renouvelable | Équipements rotatifs de grande dimension

À propos du poste

Chez Voith Hydro, l’ingénierie est au cœur de la transition énergétique.

Nous recherchons un(e) candidat(e) à la profession d’ingénieur (CPI), mécanique – turbines pour se joindre à notre équipe d’ingénierie hydroélectrique et contribuer à la conception de turbines et des alternateurs de grande dimension, conçus sur mesure, de l’élaboration des concepts initiaux jusqu’à la fabrication, l’installation et la mise en service.

Dans ce rôle, vous travaillerez sur des équipements conçus pour fonctionner pendant des décennies, où la qualité de la conception, le jugement d’ingénierie et la fiabilité sont essentiels. Votre contribution soutiendra directement des infrastructures d’énergie renouvelable qui alimentent des communautés partout en Amérique du Nord.

Pourquoi rejoindre Voith Hydro

L’hydroélectricité demeure la plus importante source d’électricité renouvelable au monde et continuera de jouer un rôle clé dans la décarbonation des systèmes énergétiques. Chez Voith, nous mettons à profit une expertise d’ingénierie reconnue et une culture d’innovation continue pour moderniser les centrales existantes et développer les solutions énergétiques de demain.

En vous joignant à notre équipe, vous aurez l’occasion de :

Travailler sur des équipements conçus sur mesure, plutôt que sur des produits standardisés
Voir vos conceptions prendre vie, de la fabrication jusqu’à l’installation et à la mise en service
Collaborer avec des spécialistes en ingénierie, en fabrication et en exécution sur chantier
Contribuer à des projets concrets ayant un impact durable

Votre rôle

À titre d’ingénieur(e) junior en conception mécanique, vous ferez partie d’une équipe multidisciplinaire responsable de la conception mécanique et de la validation de composantes de turbines et des alternateurs.

Ce rôle hautement technique conviendra particulièrement à des professionnel(le)s issus de fabricants d’équipements hydroélectriques ou de secteurs connexes, notamment :

Équipements rotatifs
Turbo-machinerie
Machinerie industrielle lourde
Énergie
Aérospatiale
Pétrole et gaz

Le poste offre une visibilité complète sur le cycle de vie des projets, tout en vous permettant de demeurer près du travail technique.

Principales responsabilités

Concevoir et valider des composantes et des assemblages mécaniques pour des équipements rotatifs de grande dimension
Développer et maintenir les dossiers de conception, les calculs et la documentation technique selon les normes de Voith et les exigences des projets
Préparer les spécifications techniques ainsi que les procédures de fabrication et d’assemblage
Fournir un soutien technique durant les phases d’approvisionnement, de fabrication, d’installation et de mise en service afin d’assurer le respect de l’intention de conception
Réviser et valider les dessins de fabrication et d’assemblage préparés par les technicien(ne)s, et produire occasionnellement des dessins lorsque requis
Effectuer des calculs analytiques et des analyses par éléments finis afin de vérifier l’intégrité structurelle et les performances mécaniques
Agir comme personne-ressource technique auprès des client(e)s et des ingénieur(e)s-conseils pour les sujets assignés
Assumer toute autre tâche ou responsabilité connexe liée au poste

Profil recherché

Formation

• Baccalauréat en génie mécanique
• Être candidat(e) à la profession d’ingénieur (CPI)

Expérience

Vous cumulez 2 à 5 ans d’expérience dans un rôle d’ingénieur(e) en conception mécanique idéalement appliquée aux turbines et/ou aux alternateurs?

Une expérience en conception mécanique dans les environnements suivants constitue un atout important :

Hydroélectricité ou autres systèmes énergétiques
Équipements rotatifs de grande dimension ou turbo-machinerie
Machinerie industrielle lourde ou secteurs similaires

Compétences techniques et professionnelles

Solides compétences en conception mécanique, en méthodes numériques et en validation structurelle

Aisance à évoluer dans des environnements multidisciplinaires axés sur les projets
Maîtrise du français et de l’anglais permettant d’interagir efficacement à tous les niveaux de l’organisation, au Québec comme à l’extérieur du Québec
Disponibilité pour des déplacements occasionnels

Développement technique et parcours d’expert

Chez Voith, l’évolution de carrière ne signifie pas s’éloigner de l’ingénierie.

En plus des parcours en gestion de projets et en leadership, Voith propose un cheminement officiel d’expertise technique destiné aux ingénieur(e)s qui souhaitent progresser grâce à la profondeur de leur savoir-faire plutôt que par la gestion d’équipe.

Ce parcours permet notamment de :

Développer une expertise technique reconnue dans son domaine
Influencer les standards, les méthodes et les approches techniques
Contribuer à différents projets et disciplines
Partager les connaissances et participer à des réseaux techniques internes et externes

Ce parcours structuré et transparent est pleinement soutenu et conçu pour les ingénieur(e)s désirant demeurer techniques tout au long de leur carrière.

Ce qui distingue ce rôle

Des projets à long terme offrant une réelle profondeur technique
Des conceptions fabriquées, installées et exploitées pendant des décennies
Une collaboration étroite entre les équipes d’ingénierie, de fabrication et de chantier
La possibilité d’évoluer comme expert(e) technique
Une contribution directe aux énergies renouvelables et à la résilience des infrastructures

Prêt(e) à façonner l’avenir de l’hydroélectricité ?

Joignez-vous à Voith Hydro et contribuez à des projets où l’excellence technique, la curiosité d’ingénierie et l’impact durable vont de pair.

Voith Hydro à Brossard – Pourquoi se joindre à notre équipe

Gamme complète d’assurances incluant les couvertures médicale, dentaire et voyage dès le premier jour, pour vous et votre famille
Programme d’aide aux employé(e)s et services de télémédecine, pour vous et votre famille
Salle d’entraînement sur place
Rémunération globale concurrentielle et REER collectif avec contribution de l’employeur
13 jours de congés fériés ou flottants par année, incluant une période de congés payés entre Noël et le Jour de l’An
Emplacement idéal, à proximité du Quartier DIX30 et du REM
Horaire d’été et flexibilité de travail favorisant l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle
Code vestimentaire flexible selon vos activités de la journée
Activités du comité social, notamment l’Oktoberfest, la cabane à sucre et les dîners de type food truck
Un environnement au cœur du secteur des énergies renouvelables
Milieu inclusif qui valorise la diversité
Programme de développement des talents
Formations en leadership et programme de mentorat
Programme de remboursement des frais de scolarité
Programme de bourses d’études pour les enfants de nos employé(e)s
Accent clair sur l’hydroélectricité, notre champ d’expertise
Une occasion de contribuer à des projets structurants majeurs en Amérique du Nord
Voith mène ses activités de façon carboneutre dans l’ensemble de ses filiales depuis 2022
Entreprise familiale offrant une grande stabilité financière
Accès à des expert(e)s partout dans le monde
Des collègues et des gestionnaires engagé(e)s, motivé(e)s et hautement compétent(e)s
Possibilités d’affectations internationales

Superviseur(e) Chantier (Brossard, Quebec (CA))

Le Groupe Voith est un groupe technologique actif dans le monde entier. Avec son large portefeuille d'installations, de produits, de services et d'applications numériques, Voith fait figure de référence sur les marchés de l'énergie, des pâtes et papiers, des matières premières et du transport & de l'automobile. Fondée en 1867, Voith est aujourd'hui l'une des grandes entreprises familiales d'Europe, avec près de 22 000 collaborateurs, un chiffre d'affaires de 5,2 milliards d'euros et des sites dans plus de 60 pays du monde.

Nous sommes présentement à la recherche de talents pour le poste de:

Superviseur(e) Chantier
Sur nos différents chantiers en Amérique du Nord

Résumé:

Le/La superviseur(e) Chantier coordonne, en chantier, le personnel technique et les entrepreneurs pendant le processus d'installation des turbines, des générateurs, des équipements de contrôle et du reste des équipements mécaniques et auxiliaires. Il/Elle participe aux mesures et inspection des composants lors de l’installation et contribue au système de gestion de la qualité. Il/Elle s'assure que le travail soit effectué en toute sécurité, conformément aux normes de qualité, à l’échéancier, au budget, aux procédures d'ingénierie contractuelles et aux plans d'ingénierie. Il/Elle est chargé(e) de maintenir un environnement de travail axé sur l'amélioration continue, de sorte que les meilleures pratiques et les techniques de gestion de projet soient développées, intégrées et partagées dans l'ensemble de l'organisation.

Responsabilités:

Assurer le leadership, la gestion et la formation technique durant les étapes d'assemblage et de mise en service de l'équipement hydroélectrique et des systèmes électriques et mécaniques associés ;
Élaborer la planification du travail à court et à moyen terme en collaboration avec les contremaîtres et les superviseurs (c.-à-d. planification de la main-d'œuvre, des matériaux, des outils, etc.)
Respecter le calendrier de travail et le budget (heures) grâce à une bonne planification du travail et en travaillant en étroite collaboration avec les superviseurs, les contremaîtres et les employés syndiqués ;
S'assure que tous les travaux sont effectués en toute sécurité et conformément aux normes internes (Voith), aux demandes des clients et aux autres exigences légales ;
Examine les procédures d'ingénierie et d'installation et, si nécessaire, élabore des méthodes complémentaires aux procédures existantes, telles que les plans de levage, les méthodes, la santé et la sécurité au travail, etc ;
Gérer les employés de l'entrepreneur et l'équipe d'ingénieurs ; travailler en étroite collaboration avec les chefs de projet et les ingénieurs de projet, les responsables de l'assurance qualité et les inspecteurs de l'assurance qualité sur le site.
Développe avec l'équipe d'ingénieurs les procédures d'installation et de maintenance et vérifie qu'elles sont suivies par les entrepreneurs ;
Suivre la planification de tous les travaux sur le site, y compris l'interface et le "transfert" avec les groupes de soutien ;
Maintient un contact étroit avec le client en mettant l'accent sur la qualité, la sécurité et les normes professionnelles des employés/sous-traitants et communique fréquemment, ouvertement et positivement avec les représentants du client ;
Identifie et communique les opportunités futures au chef chantier Voith Hydro et au chef de projet ;
Travaille en permanence à l'amélioration des performances du département en innovant et en incorporant les meilleures idées et pratiques dans le manuel d'installation et de méthodes de travail alternatives ;
Collaborer étroitement avec le directeur de l'assurance de la qualité et le service d'ingénierie pour résoudre les problèmes de non-conformité, les avis de modification de la conception et d'autres documents.

Compétences et aptitudes requises:

Excellentes compétences en communication verbale et écrite.
Excellentes compétences interpersonnelles et esprit d’équipe
Solides compétences analytiques et de résolution de problèmes.
Capacité d'établir l'ordre de priorité des tâches et de les déléguer au besoin.
Capacité à bien fonctionner dans un environnement à rythme élevé et parfois stressant.
Capacité à travailler sur des chantiers, en communauté étroite, sur des sites éloignés.
Maîtrise de la suite Microsoft Office ou des logiciels connexes.
Compréhension de la gestion de contrat et des avenants est un atout.
Bilinguisme français et anglais est requis. La personne titulaire aura à travailler sur différents chantiers de construction au Canada et potentiellement aux États-Unis. La connaissance de l’anglais, en plus du français, est primordiale afin de faire la supervision des travaux lorsque le personnel et/ou notre client ne communique pas en français

Formation et Expérience

Technicien(ne) en génie mécanique ou électrique avec 1-4 ans d’expérience pertinante.

-Ou -

Baccalauréat en génie mécanique ou électrique avec 0-3 d’expérience pertinante.

Voith Hydro à Brossard -Pourquoi se joindre à notre équipe

Gamme d’assurances complète incluant couverture médicale, dentaire et voyage dès le jour 1 - pour vous et votre famille
Programme d’aide aux employé(e)s et services de télémédecine, pour vous et votre famille
Rémunération globale concurrentielle et REÉR collectif avec contributions de l’employeur
13 jours de congés fériés ou flottants par année
Domaine des énergies renouvelables
Milieu inclusif qui valorise la diversité
Programme de développement des talents
Formations en leadership et programme de mentorat
Programme de remboursement des frais de scolarité
Programme de bourses d’étude pour les enfants de nos Voithien(-ne)s
Focus clair sur l’Hydro, notre champ d’expertise
Une opportunité de contribuer à des projets structurants majeurs en Amérique du Nord
Voith opère de manière carboneutre dans toutes ses filiales depuis 2022
Compagnie familiale avec stabilité financière
Accès à des experts de partout à travers le monde
Des collègues et gestionnaires engagés, motivés et hautement compétents
Opportunités d’assignations internationales

Chef Chantier (Site Manager) (Brossard, Quebec (CA))

Le Groupe Voith est un groupe technologique actif dans le monde entier. Avec son large portefeuille d'installations, de produits, de services et d'applications numériques, Voith fait figure de référence sur les marchés de l'énergie, des pâtes et papiers, des matières premières et du transport & de l'automobile. Fondée en 1867, Voith est aujourd'hui l'une des grandes entreprises familiales d'Europe, avec près de 22 000 collaborateurs, un chiffre d'affaires de 5,2 milliards d'euros et des sites dans plus de 60 pays du monde.

Nous sommes présentement à la recherche de talents pour le poste de:

Chef Chantier (Site Manager)
Sur nos différents chantiers en Amérique du Nord

Résumé:

Le titulaire de ce poste assurera les activités de montage et de mise en service en tenant compte de la sécurité au travail et des exigences de qualité, conformément au calendrier et au budget prévus, afin d'assurer une satisfaction optimale du client et de l'image de Voith, respecter le calendrier et le budget, et diriger les travaux sur le site.

Responsabilités:

1. Exécution du projet :

Respecter et suivre les normes SSE internes et externes (c'est-à-dire celles du client)
Piloter le calendrier afin de respecter les échéances convenues en interne (Voith) et en externe (client, tiers). Remettre en question le calendrier en interne ; défendre en externe la position de Voith sur ce qui peut être réalisé de manière réaliste. Fournir à toutes les parties les informations prévisionnelles nécessaires.
Mettre en place tous les processus au site conformément aux processus BMS de la Construction et M-e-S et au plan opérationnel, tels que :
- un processus solide de gestion du changement sur site ;
- un processus stable de manutention des matériaux sur site basé sur Insite LMS
- un processus de reporting SSE sur site (à déléguer)
- un processus efficace de communication et de gestion visuelle sur site
Assurer un contact étroit et ouvert avec :
- le client
- les ingénieurs du client
- les autorités locales
- les partenaires et fournisseurs
- les autres fonctions internes (PMr, FSE, LE, PE, CMr, LCE, CE)
- les gestionnaires au bureau
Coordination des activités sur site concernant :
- les différents lots / zones de travail
- les systèmes (alternateur, turbine, E-BoP, M-BoP, structures, etc.)
- les activités (installation, mise en service)
Coordination du personnel, soit :
- les clients et partenaires
- leur mobilisation sur le site et leur préparation
Contrôle et évaluation de l'état du site en ce qui concerne les coûts et la performance des travaux par rapport au plan
Maintenir et gérer la relation avec le client
Gestion des sous-traitants (calendrier, coûts, documentation, contrôles qualité)
Diriger le travail des superviseurs et assister l'ingénieur de mise-en-service
Coordination de la livraison/expédition/réception des composants au site
Escalader les problèmes critiques vers le Directeur du projet, le supérieur hiérarchique direct et/ou le Directeur du département de construction et M-e-S.
Assistance à l’équipe au site en cas de résolution de problème et de prise de décisions
Remplir les obligations contractuelles pour les activités du site en étroite coordination avec le client ou les consultants et les autres parties prenantes du projet
Responsabilité de l'adéquation des méthodes de travail avec le système d'assurance qualité
Assurer une planification adéquate entre l'installation et la mise en service afin de permettre une transition optimisée de l'installation à la mise en service, en tenant compte de l'espace nécessaire au montage, de la vérification des câbles et de la mise sous tension des systèmes
Gestion du contrat de base par rapport aux avenants, veiller au respect du chemin critique, signaler si les avenants ont une incidence sur le chemin critique et quantifier les coûts/délais supplémentaires, informer le client
Informer le siège social des jalons critiques atteint au site

2. Leadership du personnel sur site :

Toujours montrer l'exemple, incarner les valeurs de Voith
Être présent sur le terrain et agir en tant que personne de contact
Adopter un comportement proactif
Mettre en place des équipes efficaces et assurer le leadership pour les activités quotidiennes sur site
Assurer une bonne communication entre les équipes
Planifier le travail et répartir le personnel en collaboration avec les superviseurs.
Assurer toute la communication et le partage d'informations entre les parties concernées afin d'atteindre les objectifs.
Veiller au respect de la discipline sur le site.
Veiller au respect des horaires de travail.

Compétences et aptitudes requises:

Entrepreneuriat et rigueur démontrés, excellentes compétences en leadership et esprit d'équipe avec capacité à motiver
Solides compétences analytiques et de résolution de problèmes
Capacité d'établir l'ordre de priorité des tâches et de les déléguer au besoin
Capacité à bien fonctionner dans un environnement à rythme élevé et stressant
Habiletés en négociation et compréhension de la gestion de contrat et des avenants
Excellentes compétences en communication verbale et écrite
Maîtrise de la suite Microsoft Office ou des logiciels connexes
Bilinguisme français et anglais pour être en mesure de faire la supervision sur différents chantiers de construction au Canada et potentiellement aux États-Unis
Être disponible pour des affectations sur divers chantiers

Formation et Expérience

Formation en génie mécanique ou électrique avec 5 ans ou plus d’expérience similaire
Connaissance technique et expérience du milieu hydro-électrique (installation et mise en service de l’ensemble du groupe turbine-alternateur et des systèmes auxiliaires)
Expérience en matière d'exigences liées aux syndicats du domaine de la construction

Voith Hydro à Brossard -Pourquoi se joindre à notre équipe

Gamme d’assurances complète incluant couverture médicale, dentaire et voyage dès le jour 1 - pour vous et votre famille
Programme d’aide aux employé(e)s et services de télémédecine, pour vous et votre famille
Rémunération globale concurrentielle et REÉR collectif avec contributions de l’employeur
13 jours de congés fériés ou flottants par année incluant des congés payés entre Noël et le Jour de l’an
Domaine des énergies renouvelables
Milieu inclusif qui valorise la diversité
Programme de développement des talents
Formations en leadership et programme de mentorat
Programme de remboursement des frais de scolarité
Programme de bourses d’étude pour les enfants de nos Voithien(-ne)s
Focus clair sur l’Hydro, notre champ d’expertise
Une opportunité de contribuer à des projets structurants majeurs en Amérique du Nord
Voith opère de manière carboneutre dans toutes ses filiales depuis 2022
Compagnie familiale avec stabilité financière
Accès à des expert(e)s de partout à travers le monde
Des collègues et gestionnaires engagé(e)s, motivé(e)s et hautement compétent(e)s
Opportunités d’assignations internationales

Directeur(-trice) régional(e) de l'exploitation (DRE) / Regional Chief Operating Officer (COO) (Brossard, Quebec (CA))

Pour notre équipe Voith Hydro Amérique du Nord, nous sommes présentement à la recherche de talents pour le poste de:

Directeur(-trice) régional(e) de l'exploitation (DRE) / Regional Chief Operating Officer (COO)
Brossard, Québec

Résumé – La personne occupant ce poste pour l’Amérique du Nord est un membre clé de l'équipe de direction régionale, relevant directement du directeur général régional et du directeur mondial de l'exploitation. Elle est chargée de l'exécution des opérations dans l'ensemble de la région en assurant les performances, la qualité, l'efficacité et les normes de sécurité les plus élevées. Elle supervise et optimise les fonctions opérationnelles de base dans la région, à savoir les projets, l'ingénierie, la chaîne d'approvisionnement actuelle de l'approvisionnement et de la logistique, la fabrication et la construction et la mise en service. Elle assume également la responsabilité de la réussite de la réalisation de projets dans les dimensions de temps, qualité, coûts et sécurité. En accord avec le directeur mondial de l'exploitation, elle intensifie des mesures en présence de goulots d'étranglement de livraison interrégionaux ou de la nécessité de changements importants relatifs aux ressources.

Responsabilités

Mettre en œuvre une stratégie opérationnelle mondiale qui s’aligne sur la vision et les objectifs de l’entreprise et soutenir la croissance et la rentabilité de l’entreprise en déployant localement des normes mondiales.
Diriger les opérations régionales comprenant les projets, l'ingénierie, la chaîne d'approvisionnement, l'approvisionnement et la logistique, la fabrication, la construction et la mise en service.
Établir et maintenir de solides relations avec les clients, les parties prenantes, les partenaires et les fournisseurs en vue d’assurer la satisfaction et la collaboration à long terme.
Superviser la planification, la réalisation et l'achèvement de projets IAC dans la région en veillant à leur livraison dans les délais et le respect du budget et conformément aux normes internationales actuelles en matière de qualité et de SSE.
Assumer la responsabilité de la constatation des produits et de l'exactitude des prévisions.
Veiller à la conformité de tous les projets et opérations aux exigences légales, réglementaires et contractuelles, et gérer efficacement les risques opérationnels des projets.
Optimiser les ressources au sein des entités locales de la région et gérer tous les aspects opérationnels.
Superviser la budgétisation, les prévisions et les performances financières en veillant à la rentabilité.
Mener des initiatives d'amélioration continue alignées sur l'équipe mondiale et adopter des pratiques innovantes pour rehausser l'efficacité opérationnelle, la réalisation des projets et la réduction des changements de non-conformité.
Assumer la responsabilité de la gestion des capacités et de l'utilisation de toutes les ressources internes et externes sur la chaîne de valeur de nos offres.
Diriger, encadrer et développer une équipe de professionnels hautement performants, favorisant une culture d'exécution, d'excellence et d'amélioration continue.

Qualifications

Diplôme en ingénierie, gestion industrielle ou dans un domaine connexe; M.B.A. de préférence.
Expérience éprouvée (plus de 10 ans) à des postes de responsable principal des opérations au sein de la division Approvisionnement et Construction IAC, idéalement dans les secteurs de l'énergie, du génie civil, de la technologie industrielle ou des biens d'équipement.
Expérience dans la gestion d'opérations complexes et multisites dans un environnement international.
Connaissance approfondie des systèmes de fabrication (ERP, MES), de l’optimisation de la chaîne logistique et de la transformation numérique.
Forte orientation client associée à la capacité à interagir avec la direction générale du client, mais aussi avec le personnel opérationnel.
Familiarité avec la dynamique de l'industrie énergétique, dont les énergies renouvelables.
Capacité démontrée à diriger le changement, la restructuration et à stimuler l'amélioration des marges.
Disponibilité pour se rendre fréquemment aux unités d'organisation régionales ainsi qu’aux sites de fabrication et de projet de la région.
Compétences exceptionnelles en leadership, en communication et en gestion des parties prenantes. Capacité à travailler en étroite collaboration avec d'autres fonctions comme la technologie et la finance.
Maîtrise du français et de l’anglais afin d'interagir efficacement à tous les niveaux de l'organisation autant au Québec qu’à l’extérieur du Québec.

Voith Hydro à Brossard - Pourquoi se joindre à notre équipe

Gamme d’assurances complète incluant couverture médicale, dentaire et voyage dès le jour 1 - pour vous et votre famille
Programme d’aide aux employé(e)s et services de télémédecine, pour vous et votre famille
Salle d’entraînement sur place
Rémunération globale concurrentielle et REER collectif avec contributions de l’employeur
13 jours de congés fériés ou flottants par année incluant des congés payés entre Noël et le Jour de l’an
Emplacement idéal, à proximité du Quartier Dix30 et du REM
Activités du comité social (Oktoberfest, Cabane à sucre, Dîner « foodtruck », etc.)
Domaine des énergies renouvelables
Milieu inclusif qui valorise la diversité
Programme de développement des talents
Formations en leadership et programme de mentorat
Programme de remboursement des frais de scolarité
Programme de bourses d’étude pour les enfants de nos Voithien(-ne)s
Focus clair sur l’Hydro, notre champ d’expertise
Une opportunité de contribuer à des projets structurants majeurs en Amérique du Nord
Voith opère de manière carboneutre dans toutes ses filiales depuis 2022
Compagnie familiale avec stabilité financière
Accès à des experts de partout à travers le monde
Des collègues et gestionnaires engagé(e)s, motivé(e)s et hautement compétent(e)s

Chef de la SSE / Head of HSE (Brossard, Quebec (CA))

Pour notre équipe Voith Hydro Amérique du Nord, nous sommes présentement à la recherche de talents pour le poste de:

Chef de la SSE / Head of HSE
Brossard, Québec

Résumé – La personne occupant ce poste assurera le respect et la mise en œuvre d’exigences réglementaires, telles que des politiques en matière de santé, de sécurité et d’environnement ainsi que des normes pertinentes (par exemple, ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001) dans la région en surveillant, évaluant et soutenant en permanence toutes les activités en vue d’améliorer le système de gestion SSE de l’organisation et de favoriser une forte culture de sécurité.

Responsabilités

Superviser la mise en œuvre de politiques en matière de santé, de sécurité et d'environnement pour toutes les activités d'une région en veillant au respect des normes mondiales et des réglementations locales tout en favorisant une forte culture de sécurité.
Soutenir les activités visant à normaliser et harmoniser l’ensemble des processus, procédures, directives et normes de l'entreprise, dont la définition des IRC de SSE ainsi que les rapports et les documents connexes.
Déployer des stratégies SSE mondiales et les adapter aux exigences réglementaires régionales et locales et aux contextes opérationnels en tenant compte des exigences de Voith Hydro.
Assurer la mise en place de ressources SSE appropriées (personnel, outils, budget, compétences) sur tous les sites et emplacements régionaux.
Appuyer des processus d'audit interne, dont l'exécution des audits, les rapports et le suivi des actions. Appuyer le processus d'audit externe.
Gérer des matières dangereuses et les processus connexes visant à réduire les risques pour la santé et l'environnement.
Assurer le soutien à l'examen annuel par la direction en se fondant sur un suivi régulier des indicateurs clés de performance et des mesures définis.
Diriger et appuyer :

Directives de sécurité
Détermination et atténuation des risques opérationnels et des dangers dans la région
Analyse, signalement et prévention des incidents en temps opportun.
Inspections SSE

Former les employés concernés aux méthodes et normes SSE en vue de répondre aux exigences et de maintenir les niveaux de compétence.
Définir la configuration pour garantir la gestion des déchets, des émissions et de la consommation des ressources.
Soutenir les réunions régulières de SSE et Durabilité afin de faire le suivi de l'ensemble de l'état d'avancement et des progrès, recueillir des commentaires, fournir un soutien et orienter les actions vers la réalisation d’objectifs et l'amélioration continue.
Produire des rapports réguliers sur les activités liées à la durabilité.

Qualifications

Diplôme en santé et sécurité; environnement répondant aux exigences légales locales.
Expérience de travail pertinente en gestion de la qualité / gestion de la SSE, dont des évaluations des risques pour la sécurité et l'environnement.
Connaissance approfondie des lois, réglementations, normes et exigences des autorités SSE pertinentes.
Expérience en audit (par exemple ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001).
Expérience dans l’élaboration et la mise en œuvre d’initiatives de durabilité pour promouvoir la responsabilité environnementale, sociale et économique.
Connaissance pratique de l'utilisation des outils TI, c'est-à-dire : SharePoint, SAP, MS Office, Quentic ou tout autre outil TI pertinent de SSE, programmes de suivi de base de données.
Compétences en gestion et en communication (comprenant, mais sans s'y limiter, les compétences interpersonnelles, d'écoute, de communications verbales et écrites, didactiques et de présentation) pour rehausser le travail d'équipe et la responsabilisation.
Maîtrise du français et de l’anglais afin d'interagir efficacement à tous les niveaux de l'organisation autant au Québec qu’à l’extérieur du Québec, ainsi que disposition à voyager dans le monde entier.
Expertise analytique ainsi que principe de travail orienté sur les résultats, sur les solutions (pragmatique) et sur les clients.
Expérience et volonté de diriger des équipes interfonctionnelles

Voith Hydro à Brossard - Pourquoi se joindre à notre équipe

Gamme d’assurances complète incluant couverture médicale, dentaire et voyage dès le jour 1 - pour vous et votre famille
Programme d’aide aux employé(e)s et services de télémédecine, pour vous et votre famille
Salle d’entraînement sur place
Rémunération globale concurrentielle et REER collectif avec contributions de l’employeur
13 jours de congés fériés ou flottants par année incluant des congés payés entre Noël et le Jour de l’an
Emplacement idéal, à proximité du Quartier Dix30 et du REM
Activités du comité social (Oktoberfest, Cabane à sucre, Dîner « foodtruck », etc.)
Domaine des énergies renouvelables
Milieu inclusif qui valorise la diversité
Programme de développement des talents
Formations en leadership et programme de mentorat
Programme de remboursement des frais de scolarité
Programme de bourses d’étude pour les enfants de nos Voithien(-ne)s
Focus clair sur l’Hydro, notre champ d’expertise
Une opportunité de contribuer à des projets structurants majeurs en Amérique du Nord
Voith opère de manière carboneutre dans toutes ses filiales depuis 2022
Compagnie familiale avec stabilité financière
Accès à des experts de partout à travers le monde
Des collègues et gestionnaires engagé(e)s, motivé(e)s et hautement compétent(e)s

Chef de la Qualité et de la SSE / Head of Quality & HSE (Brossard, Quebec (CA))

Pour notre équipe Voith Hydro Amérique du Nord, nous sommes présentement à la recherche de talents pour le poste de:

Chef de la Qualité et de la SSE / Head of Quality & HSE
Brossard, Québec

Résumé – La responsable régionale ou le responsable régional de la Qualité et de la SSE est mandaté de déployer et de maintenir des stratégies de qualité, de santé, de sécurité et d'environnement à travers la région, conformément aux normes de gouvernance et opérationnelles mondiales. La personne occupant ce poste garantit la conformité aux exigences réglementaires et aux normes ISO tout en dirigeant des équipes régionales de Qualité et SSE afin de favoriser l'excellence opérationnelle, l'atténuation des risques et l'amélioration continue. Elle supervise les audits, les enquêtes sur les incidents et les actions correctives, gère les commentaires des clients sur la qualité et les risques environnementaux et surveille les indicateurs de rendement clés pour appuyer la prise de décision fondée sur les données. En collaborant avec les fonctions mondiales et les opérations régionales, elle renforce les systèmes de gestion d'entreprise, normalise les meilleures pratiques et favorise une culture de sécurité, de qualité et d'amélioration continue au sein de l'organisation.

Responsabilités

Déployer et tenir à jour des stratégies régionales de Qualité et de SSE alignées sur la gouvernance de VH/VHZ.
Veiller au respect des normes réglementaires, juridiques et ISO pertinentes (9001, 14001, 45001).
Diriger et développer des équipes régionales de Qualité et SSE en veillant à la disponibilité d’un niveau approprié de capacités et de membres du personnel.
Tenir à jour et améliorer les processus, les directives et les IRC de BMS.
Planifier et réaliser des audits de Qualité et SSE internes et externes, comportant des actions de suivi.
Diriger des actions préventives et correctives, des enquêtes sur les incidents et des analyses des causes profondes.
Gérer les commentaires des clients sur la qualité et superviser les risques liés aux matières dangereuses et à l'environnement.
Déployer et surveiller les IRC de Qualité et SSE; préparer l'examen annuel par la direction.
Stimuler des initiatives d'amélioration continue (OPEX/EPEX) et normaliser les meilleures pratiques.
Produire des rapports et assurer l'alignement avec les fonctions mondiales de Qualité et SSE.
Autonomisation entière sur la mise en œuvre et les améliorations du programme de Qualité et SSE au niveau régional.
Autorisation de suspendre ou de rejeter les fournisseurs, processus ou composants non conformes.
Pouvoir d'assigner des tâches et de lancer des activités de résolution de problèmes fondées sur l'analyse des données.
Leadership fonctionnel sur les équipes régionales de Qualité et SSE.

Qualifications

Diplôme en ingénierie ou équivalent; plusieurs années d'expérience en leadership dans le domaine de la Qualité/SSE.
Qualifications des auditeurs (ISO 9001, 14001, 45001, ISO 19011).
Connaissance approfondie des réglementations, des normes et des meilleures pratiques opérationnelles.
Compétence en gestion allégée (Lean), évaluation des risques et amélioration continue.
Expérience des outils SAP, SharePoint, MS Office et SSE.
Excellentes compétences en communication, leadership, esprit analytique et en orientation sur le client.
Maîtrise du français et de l’anglais afin d'interagir efficacement à tous les niveaux de l'organisation autant au Québec qu’à l’extérieur du Québec, ainsi que disposition à voyager (30 à 50 %).

Voith Hydro à Brossard - Pourquoi se joindre à notre équipe

Gamme d’assurances complète incluant couverture médicale, dentaire et voyage dès le jour 1 - pour vous et votre famille
Programme d’aide aux employé(e)s et services de télémédecine, pour vous et votre famille
Salle d’entraînement sur place
Rémunération globale concurrentielle et REER collectif avec contributions de l’employeur
13 jours de congés fériés ou flottants par année incluant des congés payés entre Noël et le Jour de l’an
Activités du comité social (Oktoberfest, Cabane à sucre, Dîner « foodtruck », etc.)
Domaine des énergies renouvelables
Milieu inclusif qui valorise la diversité
Programme de développement des talents
Formations en leadership et programme de mentorat
Programme de remboursement des frais de scolarité
Programme de bourses d’étude pour les enfants de nos Voithien(-ne)s
Focus clair sur l’Hydro, notre champ d’expertise
Une opportunité de contribuer à des projets structurants majeurs en Amérique du Nord
Voith opère de manière carboneutre dans toutes ses filiales depuis 2022
Compagnie familiale avec stabilité financière
Accès à des experts de partout à travers le monde
Des collègues et gestionnaires engagé(e)s, motivé(e)s et hautement compétent(e)s

Chef de la Qualité des projets / Head of Project Quality (Brossard, Quebec (CA))

Pour notre équipe Voith Amérique du Nord, nous sommes présentement à la recherche de talents pour le poste de:

Chef de la Qualité des projets / Head of Project Quality
Brossard, Québec

Résumé – Joignez-vous à Voith Hydro, un leader mondial des solutions d’énergie renouvelable, et prenez en charge l’assurance qualité dans le cadre de projets hydroélectriques complexes réalisés dans le monde entier. Au poste de responsable régionale ou responsable régional de la Qualité des projets, vous veillerez à ce que chaque projet, à partir des turbines jusqu’aux alternateurs, réponde aux normes les plus élevées en matière de sécurité, de fiabilité et de durabilité. Ce poste combine un leadership stratégique à une gestion pratique de la qualité de projet tout en favorisant l'excellence de la conception jusqu’à la mise en service.

Responsabilités

Examiner les spécifications des clients et les exigences légales/réglementaires, comparer avec les normes de Voith Hydro et assurer une gestion adéquate des exigences et une conformité conforme à la gestion de la qualité de l'environnement (EQM).
Examiner et publier des plans de qualité et de la documentation spécifiques au projet (p. ex., plans d'inspection et de test, QS, MGS).
Soutenir l'élaboration de stratégies et de calendriers de qualité propres au projet et au site en veillant à ce que les activités de qualité soient intégrées et cohérentes avec les objectifs du projet.
Soutenir, faciliter et examiner des FMEA de conception et de processus spécifiques au projet et au site ainsi que des rapports de vérification et de validation en veillant à l'application appropriée des méthodes, à l'analyse des risques et à la mise en œuvre des actions.
Participer à des réunions clés liées au projet (par exemple, examens de conception) en fournissant des commentaires sur la qualité.
Effectuer des audits et des vérifications de processus dans les domaines de l'ingénierie, de l'approvisionnement, de la fabrication ainsi que de la construction et de la mise en service en assurant l’intégration de la qualité dans tous les processus.
Assurer l’intégration de la qualité dans les processus par le biais d'audits et de vérifications des processus au sein des sites VH et sur la base d'analyses de données spécifiques au site.
Stimuler et soutenir des activités d'amélioration continue au sein des sites de VH en se fondant sur l'analyse des données spécifiques au projet.
Analyser les leçons apprises (positives et négatives) en vue de mettre en œuvre les changements pertinents au système de gestion.
Organiser des réunions du Comité technique avant la mise en service du composant à des fins d’expédition.
Examiner et publier le référentiel de données de qualité spécifique au projet et au site.
Surveiller le budget de qualité du projet et informer le chef de projet et le chef de projet de Qualité de la conformité et des écarts.
Coordonner le personnel d'inspection interne et externe conformément aux plans d’inspection et de tests (ITP) comprenant les contrôles d’essai non destructif (NDT), électriques et dimensionnels.
Gérer des inspections dans les systèmes TI et appuyer la gestion des systèmes d'étalonnage et de mesure sur site.
Assurer la qualité de la fabrication des turbines et des alternateurs en supervisant divers processus de fabrication et les livrables du projet.

Qualifications

Baccalauréat ou maîtrise en ingénierie ou dans un domaine connexe.
Expérience d’au moins 10 ans en gestion de la qualité de projet, idéalement dans les énergies renouvelables ou l’industrie lourde.
Connaissance approfondie des normes ISO, de la planification de la qualité des projets et de la coordination des inspections.
Expérience de leadership éprouvée dans un environnement de projet mondial.
Excellentes compétences interculturelles et en communication;
Maîtrise du français et de l’anglais afin d'interagir efficacement à tous les niveaux de l'organisation autant au Québec qu’à l’extérieur du Québec (la maîtrise d’autres langues sera considérée un atout).
Disposition à voyager à l'étranger.

Voith Hydro à Brossard - Pourquoi se joindre à notre équipe

Gamme d’assurances complète incluant couverture médicale, dentaire et voyage dès le jour 1 - pour vous et votre famille
Programme d’aide aux employé(e)s et services de télémédecine, pour vous et votre famille
Salle d’entraînement sur place
Rémunération globale concurrentielle et REER collectif avec contributions de l’employeur
13 jours de congés fériés ou flottants par année incluant des congés payés entre Noël et le Jour de l’an
Emplacement idéal, à proximité du Quartier Dix30 et du REM
Activités du comité social (Oktoberfest, Cabane à sucre, Dîner « foodtruck », etc.)
Domaine des énergies renouvelables
Milieu inclusif qui valorise la diversité
Programme de développement des talents
Formations en leadership et programme de mentorat
Programme de remboursement des frais de scolarité
Programme de bourses d’étude pour les enfants de nos Voithien(-ne)s
Focus clair sur l’Hydro, notre champ d’expertise
Une opportunité de contribuer à des projets structurants majeurs en Amérique du Nord
Voith opère de manière carboneutre dans toutes ses filiales depuis 2022
Compagnie familiale avec stabilité financière
Accès à des experts de partout à travers le monde
Des collègues et gestionnaires engagé(e)s, motivé(e)s et hautement compétent(e)s

Site Safety and Health Officer (Ludington, Michigan (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Hydro is hiring for:

Site Safety and Health Officer
Ludington, Michigan

Summary – Site safety officer, will be responsible for the execution of the Health, Safety and Environmental Management System at the respective field service location. This includes establishing policies that will create and maintain a safe workplace. Identification of hazards and deviations from the management system will require ability to communicate guidelines to multidisciplinary workforces. Discovery of opportunities for improving conditions and execution of safety programs will be priority, while providing leadership to safety supervision and site safety officers.

Responsibilities –

The position includes ensuring the coordination of the steps and tasks during the phases of site completion, remobilization (between units) and eventually demobilization.

Ensure the implementation and follow-up of all local and provincial regulatory requirements, customer guidelines, prevention plans and Health, Safety and Environment management system and work methods for the smooth running of the work sites under his responsibility.

Review site-specific safe work methods using best practices from other Voith sites.

Participate in the development, implementation and maintenance of the training program for Voith employees and personnel on the job sites in accordance with the company's guidelines.

Ensure that work conducted on site by Voith personnel, union workers and subcontractors is conducted in accordance with applicable regulations.

Establish a cooperative atmosphere with the various stakeholders on the site, including Voith Hydro, our subcontractors and the client.

Act as a resource to managers, supervisors and site personnel regarding health and safety policies, procedures and practices.

Be proactive in recommending changes to improve the existing program.

Analyze and support the site in the investigation of accidents, incidents or near misses and take effective corrective and preventive action to prevent recurrence.

Inspect facilities, worker work methods and behaviors to identify areas for improvement and to prevent incidents.

Be a leader in changing the Health, Safety and Environment culture

Work closely with the company's Health, Safety and Environment managers

Qualifications –

A minimum of five (5) years of experience on construction sites as a Site Safety and Health Officer and OSHA 500 training (or equivalent training, experience).

A minimum of five (5) years’ experience in a similar position on construction sites, ideally for work involving risks related to silica dust, lead paint and asbestos.

Competent Person, Fall Protection, Scaffolding, and Confined Spaces, a plus.

Knowledge of the hydro-electricity field, a plus.

Knowledge of Health, Safety and Environment regulations.

Ability to write and understand HSE procedures and ensure their proper use in practice.

Self-starter, critical thinker, team player and willingness to learn.

Ability to build trust with the site team and promote change through comprehensive risk assessment and safety data analysis.

Knowledge of personal protective equipment on job sites (working at heights, masks, etc.).

Knowledge of procedures and requirements for silica dust control, lead and asbestos.

* This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

HSE Manager (m/f/d) (Dushanbe, Dushanbe (TJK))

About the Voith Group

Voith Hydro GmbH & Co KG is immediately seeking a candidate for its branch in Dushanbe (Tajikistan) as a

HSE Manager (m/f/d)
Tajikistan | Job ID 77811

The Site HSE Manager leads the HSE-Officer team and is responsible for implementing and overseeing Health, Safety, Environmental and Social management at the Rogun Hydropower Project in Tajikistan and associated facilities. The role ensures compliance with national regulations, contractual requirements, lender standards, and Voith HSE policies.

Your main tasks

Implement and enforce site HSE as well as Environmental & Social management systems in line fullfilling World Bank requirements
Ensure compliance with applicable laws, contractual obligations and lender requirements
Coordinate HSE matters with project stakeholders and contractors
Conduct, monitor and report HSE inspections and audits of contractors and subcontractors
Ensure corrective actions are implemented and report HSE performance to project management and corporate HSE
Stop work in case of serious safety or environmental risks, lead investigations of major incidents and ensure corrective actions are implemented
Implement HSE training programs for site personnel and promote a strong safety culture

Your skills

Bachelor’s degree in Occupational Health & Safety, Environmental Science, Engineering, or related field
Experience in HSE management on large construction or infrastructure projects
Knowledge of international HSE and Environmental & Social standards (e.g. lender-financed projects)
Strong leadership, communication and reporting skills
Fluent English required; Russian is an advantage

Our offer to you

An exciting international area of responsibility with room for your creativity
Voith provides accommodation as well as a car

The annual gross salary for this position is EUR 54.000,- based on full-time employment. Depending on qualifications and professional experience, there is a willingness to offer a higher salary.

We look forward to receiving your application via our online portal.

People & Culture | Thomas Oberhofer

Lehrling m/w/d Metalltechnik - Maschinenbautechnik (Laakirchen, OÖ (AT))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,5 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Deshalb suchen wir ab dem Sommer 2025 für den Standort Laakirchen eine/n

Lehrling m/w/d Metalltechnik - Maschinenbautechnik
Job ID: 75175

Voraussetzungen:

positiver Pflichtschulabschluss
Interesse an Metall & handwerkliches Geschick
Konzentration & Genauigkeit
Bereitschaft für Theorie & Praxis
Teamfähigkeit & Hilfsbereitschaft

Wir bieten:

eine praxisorientierte Ausbildung mit vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben
Förderung und Unterstützung im dualen österreichischen Ausbildungssystem bis zur Lehrabschlussprüfung
ein gutes Betriebsklima in familiärem Umfeld
Leistungen und Rahmenbedingungen eines weltweit agierenden Unternehmens
sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten nach erfolgreichem Abschluss der Lehre
Ergänzende Schulungs- und Fortbildungsmaßnahmen intern und extern
Teamevents
Prämien für gute Leistungen in der Berufsschule

Die Lehrlingsentschädigung im 1. Lehrjahr beträgt derzeit gem. KV Chemische Industrie (Arbeiter) € 1.250,- brutto pro Monat.

Suchen Sie eine vielseitige und abwechslungsreiche Ausbildungsstelle in einem Beruf mit guten beruflichen Perspektiven? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Schulzeugnisse) über unser Onlineportal

Ansprechpartner: HR Business Partner | Sabine Broekmann | Tel.Nr. 2630 369 00 220 | Job ID 75175

www.voith.com

Metalltechnik - Zerspanungstechniker/in (m/w/d)r (Wimpassing, NÖ (AT))

Über die Voith Group

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Wimpassing suchen wir:

Metalltechnik - Zerspanungstechniker/in (m/w/d)r
Metalltechnik

Ihre Aufgaben:

Drehen von Kunststoff, Gummi bzw. Verbundmaterialien
Rüsten von Drehmaschinen
Einhaltung der Sicherheitsrichtlinien
Ordnung und Sauberkeit

Anforderung:

Abgeschlossene Berufsausbildung als Zerspanungstechniker, Maschinenbautechniker, Metalltechniker, Schlosser oder vergleichbare Berufe
Bereitschaft zur Schichtarbeit
Stapler- und Kranschein von Vorteil
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Teamfähigkeit und Verlässlichkeit

Wir bieten:

Interessante Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
Intensive Einarbeitung in Ihren Verantwortungsbereich
Weiterbildung
Benefits wie Firmenrad, Obst, Wasser, Betriebsarzt, Firmenfeiern, …
Die wöchentliche Arbeitszeit laut KV beträgt 38 Stunden.

Das kollektivvertragliche Mindesteinkommen (KV Arbeiter Chem. Ind.) beträgt € 3.124,98 zuzüglich Zulagen, wobei eine Überzahlung je nach Berufserfahrung und Ausbildung möglich ist.

Arbeiten bei Voith heißt, aktiv zukunftsfähige Technologien voranzutreiben. Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Team in unserer Division Paper mit herausfordernden Aufgaben und Freiräumen für Ihre Kreativität. Werden auch Sie Voithianer und gestalten mit uns die Zukunft unseres Unternehmens.

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal mit Ihren ausführlichen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnissen). Job ID 77938

Ansprechpartner: People Business Partner | Sabine Broekmann | Tel. Nr. +43 2630 369 00 220

Dreher - Walzenreparatur und Kleinteilfertigung (m|w|d) (Weißenborn, Sachsen (DE))

Über die Voith Group

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Paper als

Dreher - Walzenreparatur und Kleinteilfertigung (m|w|d)
Job ID 72954 | Standort Weißenborn

Ihre Aufgaben

Sie übernehmen die fachgerechte Demontage und Montage komplexer Walzenbauteile im Rahmen des Walzen-Services – in enger Abstimmung mit dem Auftragsleiter.
Sie führen die Demontage, Instandsetzung und Montage mechanischer Komponenten durch – insbesondere von walzen- und zylinderartigen Bauteilen.
Sie überprüfen Bauteile, dokumentieren den Zustand, veranlassen Reparaturen und führen Kontrollen durch.
Sie führen Qualitätsprüfungen durch und beheben erkannte Fehler eigenständig oder im Team.
Sie sorgen für eine lückenlose Dokumentation aller durchgeführten Arbeiten.
Sie bearbeiten Ihre Aufträge termingerecht und zuverlässig.
Sie arbeiten im 2-Schicht-System und tragen aktiv zur Sicherstellung der Produktionsabläufe bei.

Ihr Proﬁl

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im metalltechnischen Bereich, z. B. als Dreher, Zerspanungsmechaniker, Industriemechaniker, Schlosser oder vergleichbar.
Alternativ verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung im konventionellen Drehen, idealerweise in Verbindung mit Montage, Wartung oder Reparatur mechanischer Baugruppen.
Sie arbeiten zuverlässig, eigenständig und qualitätsbewusst und behalten auch bei komplexen Aufgaben den Überblick.
Sie bringen sich aktiv ein, denken mit und haben Freude daran, Prozesse und Abläufe zu verbessern.
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind für die Kommunikation im Team und die Dokumentation erforderlich.
Ein Kranschein ist von Vorteil, falls nicht vorhanden, unterstützen wir Sie gerne bei der Qualifizierung.

Das bieten wir

Eine intensive und vollständige Einarbeitung
Internes Programm für Verbesserungsvorschläge (inkl. Prämien)
30 Tage Urlaub
Kostenlose Getränke und wöchentlich frisches Obst
Vermögenswirksame Leistungen (Metallrente)
Freitag eine kurze Spätschicht

Arbeiten bei Voith heißt, aktiv zukunftsfähige Technologien voranzutreiben. Wir bieten Ihnen ein internationales Arbeitsumfeld mit einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur. Darüber hinaus erwarten Sie bei uns flexible Arbeitsmodelle, nachhaltige Weiterentwicklungsmöglichkeiten, verschiedene Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie zu Gesundheit und Wohlbefinden.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Papierherstellung und stellen Sie die Weichen für ein innovatives und richtungsweisendes Projekt. Einen ersten Einblick erhältst Du hier #PaperHereos

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess finden Sie hier.

Die J.M. Voith SE & Co. KG | Voith Paper (VPEZ) freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihr persönlicher Ansprechpartner
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS
Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

voith.com/karriere
Job ID 77881

Praktikum im Bereich Werkstofferprobung (Salzgitter, Niedersachsen (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group | Konzernbereich Turbo bietet Dir ein

Praktikum im Bereich Werkstofferprobung
Job ID 78005 I Standort Salzgitter I für die Dauer von 5-6 Monaten

Deine Aufgaben:

Du bist mitten drin, wenn es um die Werkstofferprobung und -auswertung rund um Vergütungsprozesse für Bauteile der Bahnindustrie geht.

Finde heraus, warum und wie Werkstoffe vergütet werden und wie Normalisierung und Chargen das Material beeinflussen.
Mit Deinen Analysen und Auswertungen von Werkstoffzeugnissen lieferst Du wertvolle Erkenntnisse insbesondere zu Zugfestigkeit und Kerbschlagwerte.
Optimiere mit uns die Beprobungsstrategie, z. B. durch den cleveren Einsatz von Referenzstücken, um zerstörende Prüfungen zu vermeiden.
Durch die Erstellung standardisierter Beprobungsdokumente und den Aufbau einer statistischen Datenbank für Werkstoffkunde trägst du aktiv zur Qualitätssicherung und Innovation bei.
Auch die Abstimmung mit Lieferanten zu Rohmaterial und Werkstoffzusammensetzungen gehört zu Deinen Aufgaben.
Nutze die Power von KI und wirke bei der Entwicklung und Anwendung von KI-basierten Methoden zur automatisierten Datenerfassung und -analyse mit. (Programmierkenntnisse sind ein Plus, aber kein Muss!)

Dein Profil:

Du bist in einem Studiengang der Fachrichtung Maschinenbau, Werkstofftechnik, Materialwissenschaften oder vergleichbar immatrikuliert.
Idealerweise bringst Du bereits Erfahrung im Bereich Werkstofferprobung sowie Grundkenntnisse in der Werkstoffkunde mit.
Erste Berührungspunkte mit Nachvergütungs-Prozessen und Datenanalyse sind von Vorteil.
Begeisterung und Engagement für Werkstoffe und Datenauswertung zeichnen Dich aus.
Du verfügst über gute PC-Kenntnisse (insbesondere MS Office) sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Organisationsgeschick sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit gehören zu Deinen Stärken.

Bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal mit Deinen ausführlichen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnis, Immatrikulationsbescheinigung).

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess findest Du hier.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Deine Bewerbung!

Deine persönliche Ansprechpartnerin

J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Carolin Bieg • Telefon +49 7321 37 2739

voith.com/karriere

Job ID 78005

#boostyourcareer

Intern Material Testing (Salzgitter, Niedersachsen (DE))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 20,700 employees, sales of € 4.8 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Die Voith Group | Konzernbereich Turbo bietet Dir ein

Intern Material Testing
Job ID 78005 I Standort Salzgitter I für die Dauer von 5-6 Monaten

Bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal mit Deinen ausführlichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen, Immatrikulationsbescheinigung).

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess findest Du hier.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Deine Bewerbung!

Deine persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZSGlobal Business Services HR EMEA
Talent Acquisiton Team • Carolin Bieg • Telefon +49 7321 37 2739

voith.com/karriere
Job ID 78005

Duales Studium Wirtschaftsingenieurswesen (w/m/d) 2026 (Salzgitter, Niedersachsen (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstütze die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Duales Studium Wirtschaftsingenieurswesen (w/m/d) 2026
Job ID 76910| Standort Salzgitter | Start 01.09.2026

Das erwartet dich

Du wirst - in Kooperation mit der Hochschule Ostfalia Wolfenbüttel - im Rahmen des praxisintegrierten dualen Studiums den praktischen Teil bei der J.M. Voith SE & Co KG am Standort Salzgitter absolvieren.
Du wirst im Laufe des Studiums abwechslungsreiche Stationen durchlaufen, welche Dir einen Einblick in den Betriebsablauf geben. Dabei lernst du u.a. die Abteilungen Vertrieb, Projektmanagement und den Einkauf kennen
Durch spannende Projekte wird dein Duales Studium optimal ergänzt und Dein Weg in eine erfolgreiche berufliche Zukunft geebnet.

Das solltest du mitbringen

Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Abitur von 2,5 oder besser
(sehr) gute Noten in Mathematik
Gute Kenntnisse der englischen Sprache und gerne weitere Fremdsprachenkenntnisse
Ausgeprägtes technisches und kaufmännisches Interesse und Verständnis
Du arbeitest engagiert, zuverlässig und nimmst Herausforderungen selbstbewusst an

Das bieten wir

Ein monatliches Entgelt und die Übernahme der Studiengebühren
eine 35 Stunden Woche und flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiterrabatte und die kostenfreie Nutzung des betriebseigenen Fitnessstudios
die Ausbildung mit erfahrenen Mentoren, die dich stets begleiten und dir Kompetenzen und Schlüsselqualifikationen vermittel

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal, per Post oder per E-Mail mit Deinen ausführlichen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnissen).

Die J.M. Voith SE & Co. KG | VTA freut sich auf Deine Bewerbung!

Dein persönliche Ansprechpartnerin

Kimberly Cakmak
Gottfried-Linke-Straße 205 • 38239 Salzgitter
Tel.: +49 5341 21 7350 • E-Mail: kimberly.cakmak@voith.com

Job ID 76910

voith.com/karriere

Duales Studium Maschinenbau (w/m/d) 2026 (Salzgitter, Niedersachsen (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Duales Studium Maschinenbau (w/m/d) 2026
Job ID 76987 | Standort Salzgitter | Start 01.09.2026

Das erwartet dich

Du wirst– in Kooperation mit der Hochschule Ostfalia Wolfenbüttel – im Rahmen des praxisintegrierten dualen Studiums den praktischen Teil bei der J.M. Voith SE & Co KG am Standort Salzgitter absolvieren.
Du wirst im Laufe des Studiums abwechslungsreiche Stationen durchlaufen, welche Dir einen Einblick in den Betriebsablauf geben. Dabei lernst du u.a. die Abteilungen Konstruktion, Operational Excellence und das Qualitätsmanagement kennen
Durch spannende Projekte wird dein Duales Studium optimal ergänzt und Dein Weg in eine erfolgreiche berufliche Zukunft geebnet.

Das solltest du mitbringen

Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Abitur von 2,5 oder besser
(sehr) gute Noten in Mathematik und naturwissenschaftlichen Fächern
Gute Kenntnisse der englischen Sprache und gerne weitere Fremdsprachenkenntnisse
Ausgeprägtes technisches Interesse und Verständnis
Du arbeitest engagiert, zuverlässig und nimmst Herausforderungen selbstbewusst an

Das bieten wir

Ein monatliches Entgelt und die Übernahme der Studiengebühren
eine 35 Stunden Woche und flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiterrabatte und die kostenfreie Nutzung des betriebseigenen Fitnessstudios
die Ausbildung mit erfahrenen Mentoren, die dich stets begleiten und dir Kompetenzen und Schlüsselqualifikationen vermitteln

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal, per Post oder per E-Mail mit Deinen ausführlichen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnissen).

Die J.M. Voith SE & Co. KG | VTA freut sich auf Deine Bewerbung!

Dein persönliche Ansprechpartnerin

Kimberly Cakmak
Gottfried-Linke-Straße 205 • 38239 Salzgitter
Tel.: +49 5341 21 7350 • E-Mail: kimberly.cakmak@voith.com

Job ID 76987

voith.com/karriere

Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (w/m/d) 2026 (Salzgitter, Niedersachsen (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstütze die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (w/m/d) 2026
Job ID 76986 | Standort Salzgitter| Start 01.09.2026

Deine Aufgaben

Im Rahmen der Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker erlernst Du den Umgang mit verschiedensten Bearbeitungszentren.
Zu deinen Aufgaben gehört das hochpräzise Fertigen unterschiedlicher Bauteile, sowie die Programmierung von CNC-Dreh- und Fräszentren. Für die Bearbeitung wählst du die passenden Werkzeuge aus und rüstest die Maschinen entsprechend ein.
Du überprüfst die Maße und Oberflächenqualität der gefertigten Bauteile mit entsrechenden Prüfmitteln und Prüfverfahren.

Dein Profil

Realschulabschluss
Selbständige und präzise Arbeitsweise
Sehr gutes technisches Verständnis und Freude an der Metallverarbeitung
min. gute Noten in Mathematik und Physik

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal, per Post oder per E-Mail mit Deinen ausführlichen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnissen).

Die J.M. Voith SE & Co. KG | VTA freut sich auf Deine Bewerbung!

Dein persönliche Ansprechpartnerin

Kimberly Cakmak
Gottfried-Linke-Straße 205 • 38239 Salzgitter
Tel.: +49 5341 21 7350 • E-Mail: kimberly.cakmak@voith.com

Job ID 76986

voith.com/karriere

Ausbildung zum Mechatroniker (w/m/d) 2026 (Salzgitter, Niedersachsen (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas

Unterstütze die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Ausbildung zum Mechatroniker (w/m/d) 2026
Job ID 76911| Standort Salzgitter| Start 01.09.2026

Deine Aufgaben

Im Rahmen der Ausbildung des Mechatronikers kombinierst du zwei spannende Berufsfelder. Du wirst in den Gebieten der Mechanik und der Elektrotechnik ausgebildet und erlangst somit eine große Bandbreite an Fachwissen.
Zu Deinen Aufgaben gehört unter anderem die Verdrahtung von Schaltschränken und Anlagen und Du erlernst was Pneumatik, Hydraulik und Sensorik bedeutet. Du stellst teilweise komplexe Baugruppen her und montierst mechanische, elektrische und elektronische Bauteile zu kompletten Systemen und Anlagen. In der Montage erlernst Du die Vielseitigkeit einer Scharfenbergkupplung kennen und kannst Dein erlerntes Wissen umsetzen. Darüber hinaus wirkst Du bei der Wartung und Instandhaltung unserer technischen Anlagen (z.B. Bearbeitungszentren, Kränen, Schaltanlagen) mit und nimmst die Maschinen in den Betrieb und programmierst diese.
Um diese Tätigkeiten erledigen zu können, werden Dir die verschiedenen Grundfertigkeiten in der Metallbe- und -verarbeitung und der Elektronik beigebracht. Du wirst lernen, wie man technische Zeichnungen erstellt, liest und umsetzt.

Dein Profil

guter Realschulabschluss
Selbständige und teamorientierte Arbeitsweise
Sehr gutes technisches Verständnis und Freude an der Metallverarbeitung
min. gute Noten in Mathematik und Physik
Interesse an technischen Problemstellungen und deren Lösungsfindung

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal, per Post oder per E-Mail mit Deinen ausführlichen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnissen).

Die J.M. Voith SE & Co. KG | VTA freut sich auf Deine Bewerbung!

Dein persönliche Ansprechpartnerin

Kimberly Cakmak
Gottfried-Linke-Straße 205 • 38239 Salzgitter
Tel.: +49 5341 21 7350 • E-Mail: kimberly.cakmak@voith.com

Job ID 76911

voith.com/karriere

Ausbildung zum Elektroniker für Automatisierungstechnik (w/m/d) 2026 (Salzgitter, Niedersachsen (DE))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5.2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Die Voith Group | Konzernbereich Turbo | Der Standort Salzgitter bietet Dir

Ausbildung zum Elektroniker für Automatisierungstechnik (w/m/d) 2026
Job ID 77434| Standort Salzgitter| Start 01.09.2026

Deine Aufgaben

Im Rahmen der Ausbildung zum Elektroniker für Automatisierungstechnik (w/m/d) lernst Du, wie moderne Produktions- und Fertigungsanlagen elektrisch aufgebaut, automatisiert und zuverlässig betrieben werden. Du wirst in den Bereichen Elektrotechnik, Steuerungs- und Regelungstechnik sowie Automatisierungssysteme ausgebildet und erwirbst dadurch ein praxisnahes und zukunftsorientiertes Fachwissen
Zu deinen Aufgaben gehört unter anderem die Montage und Verdrahtung von Schaltschränken sowie Maschinen und Anlagen. Du lernst, wie Sensorik und Aktorik funktionieren und wie Signale in automatisierten Prozessen verarbeitet werden. Darüber hinaus unterstützt Du bei der Inbetriebnahme und Prüfung von Anlagen, führst Messungen und Funktionstest durch und lernst Fehler systematisch zu analysieren und zu beheben.
Ein weiterer Bestandteil Deiner Ausbildung ist die Mitarbeit bei der Wartung und Instandhaltung unserer technischen Anlagen (z.B. Dreh- und Fräsmaschinen und Anlagen im Bereich der Pressen). Du lernst außerdem Steuerungen zu programmieren bzw. zu parametrieren (z.B. SPS-Systeme) und Bedienoberflächen sowie Prozessabläufe zu optimieren.
Um diese Tätigkeiten ausführen zu können, werden Dir die notwendigen Grundfertigkeiten in der Elektrotechnik, der Installationstechnik sowie im Umgang mit technischen Unterlagen vermittelt. Du erlernst Schaltpläne zu lesen, umzusetzen und Dokumentationen zu erstellen und setzt Dein Wissen Schritt für Schritt in der Praxis ein.

Dein Profil

guter Realschulabschluss
Selbständige und teamorientierte Arbeitsweise
Sehr gutes technisches Verständnis und Interesse an Elektrotechnik und Automatisierung
mind. gute Noten in Mathematik und Physik
Interesse an technischen Problemstellungen und deren systematischer Lösungsfindung

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal, per Post oder per E-Mail mit Deinen ausführlichen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnissen).

Die J.M. Voith SE & Co. KG | VTA freut sich auf Deine Bewerbung!

Dein persönliche Ansprechpartnerin

Kimberly Cakmak
Gottfried-Linke-Straße 205 • 38239 Salzgitter
Tel.: +49 5341 8460 103 • E-Mail: kimberly.cakmak@voith.com

Job ID 77434

voith.com/karriere

Werkstudent (m/w/d) im Bereich Forschung & Entwicklung | Schwerpunkt Programmierung (Salzgitter, Niedersachsen (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Werkstudent (m/w/d) im Bereich Forschung & Entwicklung | Schwerpunkt Programmierung
Job ID 77526 | Standort Salzgitter

Mit bis zu 20 h pro Woche (mobiles Arbeiten möglich) unterstützt Du unser Center of Competence Simulation-Team bei der Weiterentwicklung digitaler Prozesse.

Deine Aufgaben

Im Rahmen Deiner Rolle programmierst Du eigenständig automatische Prozesse zur Berichtsgenerierung mit MS Word und Excel.
Dazu gehört die Dokumentation der erstellten Programme.
Du übernimmst die Programmierung von Funktionen zur Auswertung elektronischer Datensätze.
Das Ausfüllen und Analysieren der elektronischen Datensätze runden Dein Aufgabengebiet ab.

Dein Profil

Du bist immatrikulierter Student, vorzugsweise in einem technischen Studiengang z. B. Maschinenbau; alternativ auch im Bereich Informatik.
Du konntest bereits erste Erfahrung in der Programmierung sammeln; bestenfalls mit der Programmiersprache VBA.
Im Umgang mit MS Office bist Du routiniert; insbesondere mit Word und Excel.
Idealerweise bringst Du SAP- und Datenbankkenntnisse mit.
Gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.
Deine persönlichen Stärken spiegeln sich in Deiner Daten-Affinität sowie Deiner ausgeprägten Team- und Kommunikationsfähigkeit wider.

Bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal mit Deinen ausführlichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Immatrikulationsbescheinigung).

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess findest Du hier.

Die Voith Turbo freut sich auf Deine Bewerbung!

Deine persönliche Ansprechpartnerin

J.M. Voith SE & Co. KG | VZS
Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Anna Rau • Tel. +49 7321 37 9587.

voith.com/karriere

Job ID 77526

Working Student (Salzgitter, Niedersachsen (DE))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5.2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Working Student
Job ID 77526 | Standort Salzgitter

Werkstudent (m|w|d) im operativen Einkauf / Supply Chain Management (Rutesheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Unterstütze die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Werkstudent (m|w|d) im operativen Einkauf / Supply Chain Management
Job ID 78074 | Standort Rutesheim | Start ab sofort möglich

Unterstütze uns als Werkstudent für die Dauer von mindestens 6 Monaten mit einem Umfang von ca. 15 Wochenstunden.

Deine Aufgaben

Zu Deinen Hauptaufgaben gehört die Überwachung der Lieferperformance von Lieferanten.
Du analysierst überfällige Lieferungen sowie unbestätigte Bestellungen und mahnst diese bei den Lieferanten an.
Die eigenständige Prüfung und die Systempflege von Auftragsbestätigungen inklusive Bedarfsanalyse gehören ebenfalls zu Deinen Aufgaben.
Du wirkst sowohl bei der internen Vorbereitung als auch der Durchführung von Termingesprächen mit Lieferanten mit.

Dein Profil

Du bist immatrikulierter Student der Ingenieurwissenschaften (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbar).
Idealerweise konntest Du bereits erste Erfahrungen im Bereich der Materialwirtschaft sammeln.
Darüber hinaus verfügst Du über gute Kenntnisse in den MS Office-Programmen; erste SAP Kenntnisse sind von Vorteil.
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.
Du zeichnest Dich durch Deine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise aus.
Hands-on-Mentalität mit analytischem Denkvermögen sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zählen zu Deinen persönlichen Stärken.

Bereichere Dein Studium mit praktischen Erfahrungen in einem global tätigen Technologieunternehmen und bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal mit Deinen ausführlichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen, Immatrikulationsbescheinigung).

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess findest Du hier.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Deine Bewerbung!

Deine persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

voith.com/karriere
Job ID 78074

Praktikant (m/w/d) mit optionaler Abschlussarbeit | Bereich Lieferantenqualität (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,5 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstütze die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Praktikant (m/w/d) mit optionaler Abschlussarbeit | Bereich Lieferantenqualität
Job ID 75366 | Standort Heidenheim oder Crailsheim | Start ab Frühjahr 2026 | Dauer mind. 3 Monate

Du suchst ein spannendes Praktikum mit Verantwortung?
Dann bist du in unserer Abteilung “Supplier Quality & Development” genau richtig! Wir suchen Unterstützung bei der Optimierung unserer Lieferantenqualität.

Deine Aufgaben

Du hilfst uns bei der Durchführung einer Gap-Analyse, um ein optimiertes Schulungskonzept aufzustellen.
Du wirkst aktiv bei der Optimierung von Prozessabläufen (Lean Management) mit.
Die Mitarbeit an einem Projekt zur Standardisierung von Kennzahlenberichten rundet Dein Tätigkeitsfeld ab.

Dein Profil

Du bist immatrikulierter Student im Bereich Ingenieurwesen, Naturwissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften und bringst gute technische Kenntnisse mit.
Bestenfalls hattest Du bereits erste Berührungspunkte mit dem Thema Qualitätsmanagement.
Du bist fit in MS Office (insbesondere Excel und PowerPoint).
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.
Du bist ein Teamplayer und hast Lust Verantwortung zu übernehmen.

Das erwartet Dich

Ein Mentor und ein Team an Deiner Seite, welche Dich beim Start und während der Zeit bei Voith unterstützen und regelmäßig Feedback geben.
Abwechslungsreiche Arbeit und eigenverantwortliche Projekte von Anfang an ermöglichen einen Einblick in ein international agierendes Unternehmen.
Ein Netzwerk von mehr als 100 nationalen und internationalen Praktikanten am Stammsitz in Heidenheim, die sich in einem wöchentlichen Stammtisch austauschen.
Eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten.

Bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Deine Bewerbung!

Ihre persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Ann Rau • Tel. +49 7321 37 9587

Job ID 75366

#boostyourcareer

Aushang ab 2024-11-20

Solltest Du nicht die technische Möglichkeit haben, dich online zu bewerben, wende Dich bitte gern telefonisch an den o.g. Talent Acquisition Partner.

Praktikum Produktmanagement Radsatzgetriebe | Nachhaltigkeitsanalysen und -bewertungen (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstütze die Voith Group | Konzernbereich Turbo mit einem

Praktikum Produktmanagement Radsatzgetriebe | Nachhaltigkeitsanalysen und -bewertungen
Job ID 75665 | Standort Heidenheim | Start ab sofort | für die Dauer von mind. 6 Monaten

Wir suchen einen motivierten Praktikanten für die Analyse und Evaluation von ausgewählten Produkten und Anwendungen hinsichtlich Nachhaltigkeitsaspekte für Produktgruppe „Radsatzgetriebe“. Du wirst wertvolle Einblicke in die Welt des Produktmanagements erhalten und aktiv an der Analyse von Nachhaltigkeitsaspekten mithilfe von Methoden wie der Lebenszyklusanalyse (LCA) mitwirken. Dieses Praktikum bietet Dir die Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln und Deine analytischen Fähigkeiten weiterzuentwickeln.

Das Produktmanagement „Radsatzgetriebe“ spielt eine zentrale Rolle bei Voith Turbo, indem es die Entwicklung und Vermarktung von Produkten steuert. Unser Produktmanagement-Team arbeitet eng mit verschiedenen Abteilungen wie Sales, Engineering und Produktion zusammen und bewertet dabei unter anderem vorhandene und zukünftige Produkte und Anwendungen hinsichtlich ihrer Nachhaltigkeit und leitet eine Strategie für die Produktlinie ab.

Deine Aufgaben

Du übernimmst die Durchführung von Nachhaltigkeitsanalysen zur Identifizierung von ökologischen Auswirkungen und Verbesserungspotenzialen im Bereich „Radsatzgetriebe“.
Dazu gehören die Analyse und Bewertung von Nachhaltigkeitskriterien und -indikatoren.
Ebenso die Sammlung und Auswertung relevanter Daten zu Nachhaltigkeitsparametern.
Du erstellst Berichte und Präsentationen zur Unterstützung der Entscheidungsfindung im Produktmanagement.
Zudem arbeitest Du an verschiedenen Projekten im Bereich Produktentwicklung und -marketing, mit einem Fokus auf Nachhaltigkeit, mit.
Die allgemeine Unterstützung des Produktmanagement-Teams bei administrativen und organisatorischen Aufgaben rundet Dein Aufgabenfeld ab.

Dein Profil

Du bist immatrikulierter Student im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder ähnlich und bist auf der Suche nach einem Pflichtpraktikum.
Erste Erfahrungen und Kenntnisse von Analysen im Nachhaltigkeitskontext, wie der Lebenszyklusanalyse (LCA) etc., sind von Vorteil.
Du besitzt stark ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine hast eine Affinität für Zahlen und Daten.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.
Du arbeitest selbstständig und strukturiert.
Außerdem bist Du eine kommunikative, teamfähige und leistungsorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägtem Engagement, einer schnellen Auffassungsgabe und Flexibilität.

Bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal mit Deinen ausführlichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Immatrikulationsbescheinigung).

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess findest Du hier.

Die J.M Voith SE & Co. KG | VTA freut sich auf Deine Bewerbung!

Deine persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Anna Rau • Tel. +49 7321 37 9587

voith.com/karriere
Job ID 75665

Praktikum Produktmanagement Radsatzgetriebe | Markt- & Wettbewerbsanalysen, Evaluationen (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstütze die Voith Group | Konzernbereich Turbo mit einem

Praktikum Produktmanagement Radsatzgetriebe | Markt- & Wettbewerbsanalysen, Evaluationen
Job ID 75664 | Standort Heidenheim | Start ab sofort | für die Dauer von mind. 6 Monaten

Wir suchen einen motivierten Praktikanten für die Analyse von Märkten, Wettbewerbern und technischen Lösungen innerhalb der Produktgruppe „Radsatzgetriebe“. Du wirst wertvolle Einblicke in die Welt des Produktmanagements erhalten und aktiv an der Gestaltung der Produktlinie mitwirken. Dieses Praktikum bietet Dir die Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln und Deine analytischen Fähigkeiten weiterzuentwickeln.

Das Produktmanagement „Radsatzgetriebe“ spielt eine zentrale Rolle bei Voith Turbo, indem es die Entwicklung und Vermarktung von Produkten steuert. Unser Produktmanagement-Team arbeitet eng mit verschiedenen Abteilungen wie Sales, Engineering und Produktion zusammen, um sicherzustellen, dass die Produkte den Bedürfnissen der Kunden entsprechen und erfolgreich am Markt platziert, werden.

Deine Aufgaben

Du übernimmst die Durchführung von Marktanalysen zur Identifizierung von Trends, Chancen und Risiken im Bereich „Radsatzgetriebe“.
Dazu gehören die Analyse der Wettbewerbslandschaft und die Erarbeitung von Wettbewerbsprofilen.
Ebenso die Sammlung und Auswertung relevanter Daten zu Marktteilnehmern und -dynamiken.
Du erstellst Berichte und Präsentationen zur Unterstützung der Entscheidungsfindung im Produktmanagement.
Zudem arbeitest Du an verschiedenen Projekten im Bereich Produktentwicklung und -marketing mit.
Die allgemeine Unterstützung des Produktmanagement-Teams bei administrativen und organisatorischen Aufgaben rundet Dein Aufgabenfeld ab.

Dein Profil

Du bist immatrikulierter Student im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder ähnlich und bist auf der Suche nach einem Pflichtpraktikum.
Erste Erfahrungen und Kenntnisse von Analysen im Produktmanagement-Kontext sind von Vorteil.
Du besitzt stark ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine hast eine Affinität für Zahlen und Daten.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.
Du arbeitest selbstständig und strukturiert.
Außerdem bist Du eine kommunikative, teamfähige und leistungsorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägtem Engagement, einer schnellen Auffassungsgabe und Flexibilität.

Bereichere Dein Studium mit praktischen Erfahrungen in einem global tätigen Technologieunternehmen und bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal mit Deinen ausführlichen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnissen, Immatrikulationsbescheinigung).

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess findest Du hier.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Deine Bewerbung!

Deine persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Esra Camlibel • Tel. +49 7321 37 3862

voith.com/karriere
Job ID 75664

Berufsorientierung an Gymnasien (BOGY) im kaufmännischen Bereich (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,5 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Die Voith GmbH & Co. KGaA bietet ein Schnupperpraktikum zur

Berufsorientierung an Gymnasien (BOGY) im kaufmännischen Bereich
am Standort Heidenheim für die Dauer von ein bis fünf Tagen an.

Deine Möglichkeiten

Du lernst einen unserer verschiedenen dualen Studiengänge im kaufmännischen Bereich bei Voith kennen.
Während Deines Praktikums erhältst Du Einblicke in den Arbeitsalltag z.B. bei einer betriebswirtschaftlichen Abteilung.
Du kannst prüfen, ob Deine Vorstellung von Deinem Wunschberuf mit der Wirklichkeit übereinstimmt.
Du erhältst von Fachexperten oder Studierenden aus den Abteilungen Infos aus erster Hand.
Alle Deine Fragen zum Berufseinstieg werden beantwortet und darüber hinaus kannst Du erste Kontakte knüpfen.

Dein Profil

Du bist Schüler:in am Gymnasium und möchtest Voith als Arbeitgeber im Rahmen der Berufsorientierung kennenlernen.
Du interessierst Dich z.B. für den Studiengang Wirtschaftsinformatik, BWL-Industrie, BWL-International Business, BWL-Digital Business Management oder BWL mit Vertiefung Steuern und Finanzen.
Idealerweise hast Du bereits erstes Vorwissen über unser Unternehmen.
Du bringst Begeisterungsfähigkeit und Spaß am Lernen mit.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unsere Karriereseite! Bitte füge ein kurzes Anschreiben, einen Lebenslauf, das aktuelle Schulzeugnis sowie den Nachweis, dass Du Dich in der Schulbildung befindest, bei. Dies kann durch Vorlage einer Bescheinigung der Bildungseinrichtung oder eines Schülerausweises erfolgen.

Voith GmbH & Co. KGaA

Sabrina Pillmann

St. Pöltener Straße 43

89522 Heidenheim

www.voith.com

Berufsorientierung an Gymnasien (BOGY) im technischen Bereich (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,5 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Die Voith GmbH & Co. KGaA bietet ein Schnupperpraktikum zur

Berufsorientierung an Gymnasien (BOGY) im technischen Bereich
am Standort Heidenheim für die Dauer von ein bis fünf Tagen an.

Deine Möglichkeiten

Du lernst einen unserer verschiedenen dualen Studiengänge im technischen Bereich bei Voith kennen.
Während Deines Praktikums erhältst Du Einblicke in den Arbeitsalltag z.B. bei einer technischen Einsatzabteilung.
Du kannst prüfen, ob Deine Vorstellung von Deinem Wunschberuf mit der Wirklichkeit übereinstimmt.
Du erhältst von Fachexperten oder Studierenden aus den Abteilungen Infos aus erster Hand.
Alle Deine Fragen zum Berufseinstieg werden beantwortet und darüber hinaus kannst Du erste Kontakte knüpfen.

Dein Profil

Du bist Schüler:in am Gymnasium und möchtest Voith als Arbeitgeber im Rahmen der Berufsorientierung kennenlernen.
Du interessierst Dich z.B. für den Studiengang Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Informationstechnik, Elektrotechnik, Papiertechnik oder Service-Ingenieurwesen.
Idealerweise hast Du bereits erstes Vorwissen über unser Unternehmen.
Du bringst Begeisterungsfähigkeit und Spaß am Lernen mit.

Voith GmbH & Co. KGaA

Sabrina Pillmann

St. Pöltener Straße 43

89522 Heidenheim

www.voith.com

Maschinen- und Anlagenführer (m|w|d) Weberei (Düren, NRW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Gestalten Sie die Zukunft nachhaltiger Papierlösungen mit als

Ihre Aufgaben

Sie arbeiten an Maschinen zur Gewebeherstellung (Weberei) im Schichtsystem unter Einhaltung unserer Qualitätsstandards und Vorgaben des Umweltschutzes sowie der Arbeitssicherheit.
Hierbei sind Sie verantwortlich für die Bedienung, Rüstung, Steuerung und Reinigung der Maschinen und Anlagen sowie für kleinere Wartungsarbeiten (inkl. Fehlerbehebung bei Störungen).
Die Überwachung und Steuerung des Webprozesses, die Vorbereitung der Arbeitsabläufe sowie die Auswahl und Anwendung der Prüfverfahren und Prüfmittel fallen ebenso in Ihren Aufgabenbereich wie deren Bearbeitung nach Vorgabe.
Zudem obliegen Ihnen die Qualitätssicherung und Dokumentation von Produktionsdaten.

Ihr Profil

Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) idealerweise im Textilbereich, alternativ bringen Sie eine vergleichbare Qualifikation mit.
Auch motivierte Quereinsteiger (m/w/d) mit einer technischen Ausbildung und Interesse an einem Einstieg in ein produktionsnahes Umfeld sind herzlich willkommen.
Erfahrungen im Umgang mit computergesteuerten Schützenwebmaschinen sind wünschenswert.
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.
Sie bringen ein hohes Maß an Belastbarkeit, zeitlicher Flexibilität und die Bereitschaft zur Schichtarbeit mit.
Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Qualitätsbewusstsein runden Ihr Profil ab.

Ihre Vorteile bei Voith

Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Kostenlose Mitgliedschaft im Fitnessstudio „Fit Premium“
Betriebskantine
Mitarbeiter-Rabatte beim "Corporate Benefits"
Internes Programm für Verbesserungsvorschläge (inkl. Prämien)
30 Tage Urlaub

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Papierherstellung und werden Sie Teil eines innovativen und richtungsweisenden Projekts. Einen ersten Einblick erhalten Sie hier #PaperHeroes.

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Paper (VPEZ) freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihr persönlicher Ansprechpartner

J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

Job-ID 77218

Maschinen- und Anlagenführer (m|w|d) Nadelei (Düren, NRW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Gestalten Sie die Zukunft nachhaltiger Papierlösungen mit als

Ihre Aufgaben

Sie bereiten Arbeitsabläufe vor und sorgen für die Zusammenstellung aller erforderlichen Materialien.
Zum Aufgabenbereich gehören das Rüsten, Bedienen und Überwachen verschiedenster Produktionsmaschinen in der Abteilung Nadelei.
Sie übernehmen sowohl die Pflege und Reinigung der Maschinen sowie deren Arbeitsumfeld, als auch kleinere Wartungen am Maschinenpark.
Die Dokumentation aller Produktionsdaten sowie die Buchung im Prozessleitsystem gehören zum Arbeitsablauf.
Die Durchführung von produktbezogenen Qualitätskontrollen sowie das Einleiten von Gegenmaßnahmen bei Abweichungen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.

Ihr Profil

Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung.
Schichtbereitschaft (4-Schicht-System) wird vorausgesetzt.
Deutsch beherrschen Sie gut in Wort und Schrift.
Neben einem hohen Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein überzeugen Sie durch Ihre selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise.

Ihre Vorteile bei Voith

Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Kostenlose Mitgliedschaft im Fitnessstudio „Fit Premium“
Betriebskantine
Mitarbeiterrabatte bei "Corporate Benefits"
Internes Programm für Verbesserungsvorschläge (inkl. Prämien)
30 Tage Urlaub

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Papierherstellung und werden Sie Teil eines innovativen und richtungsweisenden Projekts. Einen ersten Einblick erhalten Sie hier #PaperHeroes.

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Paper (VPEZ) freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihr persönlicher Ansprechpartner

J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

Job ID 77441

Maschinen- und Anlagenführer (m|w|d) Weberei (Düren, NRW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Gestalten Sie die Zukunft nachhaltiger Papierlösungen mit als

Ihre Aufgaben

Sie arbeiten an Maschinen zur Gewebeherstellung (Weberei) im Schichtsystem unter Einhaltung unserer Qualitätsstandards und Vorgaben des Umweltschutzes sowie der Arbeitssicherheit.
Hierbei sind Sie verantwortlich für die Bedienung, Rüstung, Steuerung und Reinigung der Maschinen und Anlagen sowie für kleinere Wartungsarbeiten (inkl. Fehlerbehebung bei Störungen).
Die Überwachung und Steuerung des Webprozesses, die Vorbereitung der Arbeitsabläufe sowie die Auswahl und Anwendung der Prüfverfahren und Prüfmittel fallen ebenso in Ihren Aufgabenbereich wie deren Bearbeitung nach Vorgabe.
Zudem obliegen Ihnen die Qualitätssicherung und Dokumentation von Produktionsdaten.

Ihr Profil

Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) idealerweise im Textilbereich, alternativ bringen Sie eine vergleichbare Qualifikation mit.
Auch motivierte Quereinsteiger (m/w/d) mit einer technischen Ausbildung und Interesse an einem Einstieg in ein produktionsnahes Umfeld sind herzlich willkommen.
Erfahrungen im Umgang mit computergesteuerten Schützenwebmaschinen sind wünschenswert.
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.
Sie bringen ein hohes Maß an Belastbarkeit, zeitlicher Flexibilität und die Bereitschaft zur Schichtarbeit mit.
Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Qualitätsbewusstsein runden Ihr Profil ab.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Papierherstellung und werden Sie Teil eines innovativen und richtungsweisenden Projekts. Einen ersten Einblick erhalten Sie hier #PaperHeroes.

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Paper (VPEZ) freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihr persönlicher Ansprechpartner

J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Yunus Topal • Tel. +49 7321 37 3722

Job-ID 77218

Ferienarbeiter (m/w/d) innerhalb des Zeitraums 01. Juli bis 30. September 2026 (Düren, NRW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group, Konzernbereich Paper, sucht Dich (Schüler/Studenten m/w/d) als

Ferienarbeiter (m/w/d) innerhalb des Zeitraums 01. Juli bis 30. September 2026
Job ID 78007 | Standort Düren | Für die Dauer von 2 Wochen bis max. 3 Monate

Deine Aufgaben

Helfertätigkeiten für die Bereiche Spulerei, Nadelei, Appretur, Endkontrolle

Hilfstätigkeiten an unseren Maschinen in der Spulerei, Nadelei, Appretur und angrenzenden Abteilungen, z. B. Auf- und Abrüsten sowie Drehen von Filzen/Geweben, Mischungen zusammenstellen/vorbereiten, Unterstützung beim Mischungswechsel, Reinigungstätigkeiten.
Hilfstätigkeiten in der Endkontrolle, z. B. Auslegen und Rollen von Filzen/Geweben.

Eine Ferienbeschäftigung bei Voith ist möglich,

vorausgesetzt

Du bist zum Tätigkeitszeitraum Schüler (m/w/d) oder eingeschriebener Student (m/w/d) und innerhalb Deiner Ferien möchtest Du arbeiten.
Du arbeitest im Tagesdienst oder im 2-Schicht-System in Früh- und Spätschicht.
Du beherrschst die deutsche Sprache gut in Wort und Schrift.
Du bist körperlich fit, belastbar und verlässlich.

Bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal (füll bei der Anmeldung nur die Pflichtfelder aus).

Die J.M. Voith SE & Co. KG | VPEZ freut sich auf Deine Bewerbung!

Deine persönliche Ansprechpartnerin

J.M. Voith SE & Co. KG | VPEZ

Andrea Geisteuer-Agoussis · Tel. +49 2421 4902 54

voith.com/karriere

Job ID 78007

Ferienarbeiter (m/w/d) innerhalb des Zeitraums 01. Juli bis 30. September 2026 (Düren, NRW (DE))

About the Voith Group

Die Voith Group, Konzernbereich Paper, sucht Dich (Schüler/Studenten m/w/d) als

Ferienarbeiter (m/w/d) innerhalb des Zeitraums 01. Juli bis 30. September 2026
Job ID 78007 | Standort Düren | Für die Dauer von 2 Wochen bis max. 3 Monate

Deine Aufgaben

Helfertätigkeiten für die Bereiche Spulerei, Nadelei, Appretur, Endkontrolle

Hilfstätigkeiten an unseren Maschinen in der Spulerei, Nadelei, Appretur und angrenzenden Abteilungen, z. B. Auf- und Abrüsten sowie Drehen von Filzen/Geweben, Mischungen zusammenstellen/vorbereiten, Unterstützung beim Mischungswechsel, Reinigungstätigkeiten.
Hilfstätigkeiten in der Endkontrolle, z. B. Auslegen und Rollen von Filzen/Geweben

Eine Ferienbeschäftigung bei Voith ist möglich,

vorausgesetzt

Du bist zum Tätigkeitszeitraum Schuler (m/w/d) oder eingeschriebener Student (m/w/d) und innerhalb Deiner Ferien möchtest Du arbeiten.
Du arbeitest im Tagesdienst oder im 2-Schicht-System.
Du beherrschst die deutsche Sprache gut in Wort und Schrift.
Du bist körperlich fit, belastbar und verlässlich.

Bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal (füll bei der Anmeldung nur die Pflichtfelder aus).

Die J.M. Voith SE & Co. KG | VPEZ freut sich auf Deine Bewerbung!

Deine persönliche Ansprechpartnerin

J.M. Voith SE & Co. KG | VPEZ

Andrea Geisteuer-Agoussis - Tel. +49 2421 4902 54

voith.com/karriere

Job ID 78007

Auszubildender Zerspanungsmechaniker (m/w/d) 2026 (Garching, Bayern (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,5 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Wir bieten an unserem Standort Garching b. München für 2026 an:

Auszubildender Zerspanungsmechaniker (m/w/d) 2026
Ausbildungsstart 01.09.2026

Deine Aufgaben

Grundlagen schaffen – Zu Beginn deiner Ausbildung lernst du in unserer modernen Ausbildungswerkstatt alles Wichtige rund ums Bearbeiten mechanischer Teile: Bohren, Drehen, Fräsen – exakt nach Zeichnung.
Klassische Maschinen sicher beherrschen – Du eignest dir die Grundlagen des Zerspanens an konventionellen Fräs- und Drehmaschinen an und legst damit das Fundament für deinen Beruf.
Hightech im Einsatz – Du planst Fertigungsprozesse, erstellst und optimierst Programme und fertigst an CNC-gesteuerten Werkzeugmaschinen präzise Bauteile, die höchsten Qualitätsansprüchen gerecht werden.
Sorgfalt und Verantwortung – Genaues Planen, zuverlässiges Arbeiten und die Kontrolle der Qualität deiner Werkstücke gehören fest zu deinem Arbeitsalltag.
Abwechslung garantiert – Während deiner Ausbildung lernst du verschiedene Fachabteilungen kennen und arbeitest aktiv in den Teams an unseren Maschinen und Produkten mit.

Dein Profil

Du strebst deinen qualifizierten Hauptschulabschluss oder die Mittlere Reife an.
Mathe ist für dich kein Problem, und technisches Verständnis gehört zu deinen Stärken.
Du hast Freude an praktischer Arbeit und zeigst gerne dein handwerkliches Geschick.
Du arbeitest gerne im Team, bist zuverlässig, verantwortungsbewusst und hast ein gutes Gespür für logische Abläufe.

Das erwartet dich

35-Stunden-Woche und geregelte Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance.
Persönliche Betreuung durch unser engagiertes Ausbildungsteam – wir begleiten dich von Anfang an.
Ein sicherer Beruf mit Zukunft: Nach deiner 3,5-jährigen Ausbildung stehen dir viele Wege offen – ob als Facharbeiter, Meister oder Techniker.
Ein international erfolgreiches Technologieunternehmen mit starken Wurzeln und moderner Ausrichtung.
Unser Standort ist super an Bus und U-Bahn angebunden – du erreichst uns problemlos mit den öffentlichen Verkehrsmitteln.

Deine persönliche Ansprechpartnerin:

J.M. Voith SE & Co. KG | VTA
Vocational technical training
Franziska Bachmann +49 89 32001 227

Franziska.Bachmann@Voith.com

Interessiert?

Dann bewerbe dich jetzt über unser Online-Bewerberportal oder schriftlich mit deinen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und den letzten beiden Zeugnissen).

Ab sofort unter www.voith.de/karriere oder schriftlich an J.M. Voith SE & Co. KG | VTA, Schleißheimer Straße 101, 85748 Garching bei München

Auszubildender Zerspanungsmechaniker (m/w/d) 2026 (Garching, Bayern (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,5 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Wir bieten an unserem Standort Garching b. München für 2026 an:

Auszubildender Zerspanungsmechaniker (m/w/d) 2026
Ausbildungsstart 01.09.2026

Deine Aufgaben

Grundlagen schaffen – Zu Beginn deiner Ausbildung lernst du in unserer modernen Ausbildungswerkstatt alles Wichtige rund ums Bearbeiten mechanischer Teile: Bohren, Drehen, Fräsen – exakt nach Zeichnung.
Klassische Maschinen sicher beherrschen – Du eignest dir die Grundlagen des Zerspanens an konventionellen Fräs- und Drehmaschinen an und legst damit das Fundament für deinen Beruf.
Hightech im Einsatz – Du planst Fertigungsprozesse, erstellst und optimierst Programme und fertigst an CNC-gesteuerten Werkzeugmaschinen präzise Bauteile, die höchsten Qualitätsansprüchen gerecht werden.
Sorgfalt und Verantwortung – Genaues Planen, zuverlässiges Arbeiten und die Kontrolle der Qualität deiner Werkstücke gehören fest zu deinem Arbeitsalltag.
Abwechslung garantiert – Während deiner Ausbildung lernst du verschiedene Fachabteilungen kennen und arbeitest aktiv in den Teams an unseren Maschinen und Produkten mit.

Dein Profil

Du strebst deinen qualifizierten Hauptschulabschluss oder die Mittlere Reife an.
Mathe ist für dich kein Problem, und technisches Verständnis gehört zu deinen Stärken.
Du hast Freude an praktischer Arbeit und zeigst gerne dein handwerkliches Geschick.
Du arbeitest gerne im Team, bist zuverlässig, verantwortungsbewusst und hast ein gutes Gespür für logische Abläufe.

Das erwartet dich

35-Stunden-Woche und geregelte Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance.
Persönliche Betreuung durch unser engagiertes Ausbildungsteam – wir begleiten dich von Anfang an.
Ein sicherer Beruf mit Zukunft: Nach deiner 3,5-jährigen Ausbildung stehen dir viele Wege offen – ob als Facharbeiter, Meister oder Techniker.
Ein international erfolgreiches Technologieunternehmen mit starken Wurzeln und moderner Ausrichtung.
Unser Standort ist super an Bus und U-Bahn angebunden – du erreichst uns problemlos mit den öffentlichen Verkehrsmitteln.

Deine persönliche Ansprechpartnerin:

J.M. Voith SE & Co. KG | VTA
Vocational technical training
Franziska Bachmann +49 89 32001 227

Franziska.Bachmann@Voith.com

Interessiert?

Dann bewerbe dich jetzt über unser Online-Bewerberportal oder schriftlich mit deinen Bewerbungsunterlagen bestehend aus einem Anschreiben, Lebenslauf und den letzten beiden Zeugnissen.

Ab sofort unter www.voith.de/karriere oder schriftlich an J.M. Voith SE & Co. KG | VTA, Schleißheimer Straße 101, 85748 Garching bei München

Servicemonteur (m|w|d) Außendienst Schienenfahrzeuge (Kiel, Schleswig-Holstein (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Servicemonteur (m|w|d) Außendienst Schienenfahrzeuge
Job ID 76828 | deutschlandweit oder Standort Kiel

Ihre Aufgaben

Sie übernehmen selbständig Instandhaltungsarbeiten an Schienenfahrzeugen und deren Komponenten. Hierzu gehören Wartungsarbeiten und Revisionen (bestehend aus Befundung und Demontage/Montage unterschiedlichster Baugruppen mit anschließender Inbetriebnahme).
Die Abnahme und Übergabe von Schienenfahrzeugen, die Analyse und Behebung von Funktionsstörungen und Schäden beim Kunden fallen in Ihren Tätigkeitsbereich.
Sie geben erworbene Erfahrungen aus den Einsätzen vor Ort präzise an die Fachabteilungen weiter.
Die Umsetzung des neu vermittelten Know-Hows, inklusive dem Umgang mit neuem Equipment in der Praxis, sowie die Dokumentation der durchgeführten Arbeiten gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
Abschließend unterstützen Sie bei Einsätzen an weiteren Voith Turbo Standorten im Service bzw. übernehmen die Hotline und Bereitschaftsdienste.

Ihr Profil

Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung (bestenfalls Elektriker oder Mechatroniker, alternativ auch Industriemechaniker).
Sie bringen bereits praktische Erfahrung im Bereich Schiene bzw. Landmaschinenfahrzeuge sowie Kenntnisse in den einzelnen Komponenten aus Fachwerkstätten mit. Grundkenntnisse in Hydraulik und Steuerungs- und Antriebstechnik sind von Vorteil.
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie idealerweise Grundkenntnisse in Englisch setzen wir voraus.
Sie bringen ein sehr gutes technisches Verständnis und eine analytische Denk- und Handlungsweise mit.
Natürlich zählen Eigeninitiative und Engagement sowie eine selbständige und zuverlässige Arbeitsweise zu Ihren Stärken.
Sie sind service- und kundenorientiert, haben ein sicheres Auftreten und eine gute Durchsetzungsfähigkeit sowie eine gute Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit.
Eine hohe Reisebereitschaft auch europaweit setzen wir ebenfalls voraus.

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess finden Sie hier.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihre persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

voith.com/karriere
Job ID 76828

Servicemonteur (m|w|d) Außendienst Schienenfahrzeuge (Kiel, Schleswig-Holstein (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Servicemonteur (m|w|d) Außendienst Schienenfahrzeuge
Job ID 76828 | deutschlandweit oder Standort Kiel

Ihre Aufgaben

Sie übernehmen selbständig Instandhaltungsarbeiten an Schienenfahrzeugen und deren Komponenten. Hierzu gehören Wartungsarbeiten und Revisionen (bestehend aus Befundung und Demontage/Montage unterschiedlichster Baugruppen mit anschließender Inbetriebnahme).
Die Abnahme und Übergabe von Schienenfahrzeugen, die Analyse und Behebung von Funktionsstörungen und Schäden beim Kunden fallen in Ihren Tätigkeitsbereich.
Sie geben erworbene Erfahrungen aus den Einsätzen vor Ort präzise an die Fachabteilungen weiter.
Die Umsetzung des neu vermittelten Know-Hows, inklusive dem Umgang mit neuem Equipment in der Praxis, sowie die Dokumentation der durchgeführten Arbeiten gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
Abschließend unterstützen Sie bei Einsätzen an weiteren Voith Turbo Standorten im Service bzw. übernehmen die Hotline und Bereitschaftsdienste.

Ihr Profil

Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung (bestenfalls Elektriker oder Mechatroniker, alternativ auch Industriemechaniker).
Sie bringen bereits praktische Erfahrung im Bereich Schiene bzw. Landmaschinenfahrzeuge sowie Kenntnisse in den einzelnen Komponenten aus Fachwerkstätten mit. Grundkenntnisse in Hydraulik und Steuerungs- und Antriebstechnik sind von Vorteil.
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie idealerweise Grundkenntnisse in Englisch setzen wir voraus.
Sie bringen ein sehr gutes technisches Verständnis und eine analytische Denk- und Handlungsweise mit.
Natürlich zählen Eigeninitiative und Engagement sowie eine selbständige und zuverlässige Arbeitsweise zu Ihren Stärken.
Sie sind service- und kundenorientiert, haben ein sicheres Auftreten und eine gute Durchsetzungsfähigkeit sowie eine gute Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit.
Eine hohe Reisebereitschaft auch europaweit setzen wir ebenfalls voraus.

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess finden Sie hier.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihre persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

voith.com/karriere
Job ID 76828

Monteur (m|w|d) für Schienenfahrzeuge im Bereich Radsatzmontage (Kiel, Schleswig-Holstein (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Monteur (m|w|d) für Schienenfahrzeuge im Bereich Radsatzmontage
Job ID 77470 | Standort Kiel

Ihre Aufgaben

Sie sind für die fachmännische Montage und Demontage von Schienenfahrzeugen und deren Komponenten zuständig.
Zudem befunden Sie den Zustand und die Funktion von Schienenfahrzeugen und deren Komponenten.
Zu Ihren weiteren Aufgaben gehören eine fachmännische Fehlerbeseitigung sowie bei Feststellung von Abweichungen oder Fehlern die Erstellung einer IT-gestützten Fehler- bzw. Störmeldung.
Sie wirken an Prozess- und Qualitätsverbesserungsmaßnahmen z. B. im Rahmen von OpEx (Lean Management) mit.

Ihr Profil

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Maschinenschlosser, Mechaniker, Mechatroniker oder vergleichbar.
Mehrjährige Berufserfahrung im Maschinen- und Anlagenbau ist wünschenswert. Berufseinsteiger sind ebenfalls gerne gesehen.
Sie bringen ein gutes technisches Verständnis sowie eine analytische Denk- und Handlungsweise mit.
Ein Kranschein ist von Vorteil.
Sehr gute Deutschkenntnisse sind Voraussetzung und weitere Sprachkenntnisse wünschenswert.
Persönlich überzeugen Sie durch eine selbstständige und flexible Arbeitsweise.

Wir bieten Ihnen

30 Tage Urlaub
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
Attraktive Vergütung gemäß Tarif
Kostenlose Teilnahme am Hansefit Programm

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess finden Sie hier.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihre persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

voith.com/karriere
Job ID 77470

Sourcing Manager (m|w|d) für OTO- / OTC-Projekte & Servicebedarf (Kiel, Schleswig-Holstein (DE))

Über die Voith Group

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Sourcing Manager (m|w|d) für OTO- / OTC-Projekte & Servicebedarf
Job ID 78016 | Standort Kiel oder Salzgitter

Ihre Aufgaben

Ihnen obliegt die Sicherstellung der optimalen Materialbeschaffung für OTO-/ OTC- Projekte & den Servicebedarf auf Basis der Vorgaben der Leistungsindikatoren (KPIs). Hierzu beraten und betreuen Sie standortübergreifend unsere internen Bedarfsträger.
Darüber hinaus sind Sie zuständig für die Verhandlungsführung, Preisfindung und Lieferantenauswahl für OTO-/ OTC- Projekte & den Servicebedarf unter Berücksichtigung der gültigen Warengruppenstrategien und unter Auswahl der technisch geeigneten, freigegebenen Lieferanten, Einkaufsprozesse sowie wirtschaftlicher und technischer Gesichtspunkte.
Die Bündelung und Ausschreibung der Bedarfe unter Berücksichtigung kommerzieller, technischer, strategischer und rechtlicher Aspekte fallen ebenso in Ihren Aufgabenbereich wie die Vergabe dieser (inkl. Angebots- und Konzeptvergleiche).
Zudem übernehmen Sie das Lieferantenmanagement (Lieferantenauswahl, -weiterentwicklung, -bewertung) und die Beobachtung der Marktentwicklungen bei Lieferzeiten und Preisen.
Weiterhin sind Sie verantwortlich für die Weiterentwicklung der Beschaffungsprozesse und kümmern sich in Einzelfällen um die operative Abwicklung (Versenden von Anfragen, Anlegen von Bestellungen für Erstmusterprüfteile).

Ihr Profil

Sie haben Ihr kaufmännisches oder technisches Studium bzw. Ausbildung erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.
Idealerweise bringen Sie fundierte Erfahrung im Einkauf und ein gutes technisches Verständnis bereits mit.
Einen sicheren Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen und SAP setzen wir ebenso voraus wie verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Persönlich überzeugen Sie durch Ihr ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick gepaart mit Team- und Durchsetzungsfähigkeit.
Die Bereitschaft zu gelegentlichen (ca. 20%) weltweiten Dienstreisen rundet Ihr Profil ab.

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess finden Sie hier.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihre persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

voith.com/karriere
Job ID 78016

Senior Project Controller (m|w|d) (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstützen Sie die Voith Group I Konzernbereich Hydro als

Senior Project Controller (m|w|d)
Job ID 77977 | Standort Heidenheim

Ihre Aufgaben

In Ihrer Rolle nehmen Sie die Controllingfunktionen Information, Planung, Steuerung, Kontrolle und Koordination bei der Kundenauftragsabwicklung internationaler Anlagenbauprojekte wahr.
Sie übernehmen die proaktive Begleitung der für die Auftragsabwicklung verantwortlichen Fachbereiche hinsichtlich Budgetplanung und Kostenentwicklung.
Die Durchführung von Soll-/Ist-Vergleichen, die Erstellung von Abweichungsanalysen sowie die Auswertung und Abstimmung von Ist- und Vorschauzahlen mit den Fachbereichen fällt dabei in Ihren Aufgabenbereich.
Zudem übernehmen Sie die laufende Pflege und Aktualisierung von Prognosewerten der Auftragsbudgets, Risiken und Chancen, erarbeiten Maßnahmenvorschläge und verfolgen den Umsetzungsfortschritt.
Sie erstellen die Umsatz-, Ergebnis- und Cashflowplanung und verantworten die Überwachung des Projektmanagement-Cockpits sowie das Kommentieren der Projektkennzahlen.
Bei der Erstellung von Halbjahres- und Jahresabschlüssen sowie im Austausch anderer Reportinginformationen sind Sie Ansprechpartner für das Unternehmenscontrolling, insbesondere im Rahmen der monatlichen Kostenträgerabschlüsse.
Darüber hinaus runden Sonderauswertungen und die Erledigung allgemeiner Controllingaufgaben im Projektteam Ihr Tätigkeitsfeld ab.

Ihr Proﬁl

Ihr Studium der Betriebswirtschaft oder des Ingenieurwesens haben Sie abgeschlossen, alternativ verfügen Sie über einen vergleichbaren Abschluss.
Sie haben eine mindestens fünfjährige Berufserfahrung im Projektgeschäft mit internationalem Umfeld.
Einen sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und fundierte Kenntnisse in SAP R/3 (CO; PS, SD und FI) sowie BI-Systemen setzen wir voraus.
Sie haben sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine ausgeprägte Zahlenaffinität und arbeiten sicher und effizient im Umgang mit großen Datenmengen.
Persönlich zeichnen Sie sich durch Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie durch hohes Engagement, analytisches Denkvermögen und durch einen selbständigen und strukturierten Arbeitsstil aus.

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Die Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihre persönliche Ansprechpartnerin

J.M. Voith SE & Co. KG | VZS
Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Tomeika Whelan • Tel. +49 7321 37 3440

Job ID 77977

Diese Stelle kann alternativ zu einer regulären Vollzeitbeschäftigung auch im Job Sharing-Modell besetzt werden. Nutzen Sie die Website unseres Partners PairToShare, um potenzielle Tandempartner (m/w/d) zu finden und sich als dynamisches Duo gemeinsam zu bewerben.

Studium Integrated Engineering/Service-Engineering - Duale Hochschule BW Mannheim / Start 2026 (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Zum Start Oktober 2026 bieten wir an unserem Standort in Heidenheim ein duales Studium an!

Studium Integrated Engineering/Service-Engineering - Duale Hochschule BW Mannheim / Start 2026
Bachelor of Engineering (m/w/d)

Dual Studieren, doppelt profitieren!

Von Deinem dualen Bachelorstudium bei Voith profitierst Du doppelt. Durch die Kombination aus Theorie- und Praxisphasen kannst Du Deine erlernten Kenntnisse direkt umsetzen, vertiefen und ausbauen. Neben spannenden Studieninhalten und vielfältigen Arbeitsprojekten bietet Dir unsere attraktive, tarifliche Vergütung auch Sicherheit und finanzielle Unabhängigkeit für Dein Studierendenleben.

Beruf

Dir bieten sich in und nach Deinem Studium breite Tätigkeitsfelder durch Deine umfangreichen Fachkenntnisse im ingenieurwissenschaftlichen Bereich. Als Service-Ingenieure (m/w/d) findest Du Dich unter anderem im Global Service des Maschinen- und Anlagenbaus wieder. Im unmittelbaren Kundenkontakt setzt Du Deine ausgeprägten interdisziplinären Kompetenzen ein und sicherst den Kunden die ständige Verfügbarkeit der Maschinen und Anlagen, unterstützt durch modernste IT-Technologie.

Praxis während Deines Studiums

Durch Deine Mitarbeit in unseren Teams wirst Du schrittweise an die vielfältigen Aufgaben herangeführt und Du kannst perfekt Dein in den Theoriephasen erlerntes Wissen in die Praxis umsetzen. Dabei hast Du die Möglichkeit, die Praxisphasen entsprechend Deinem Lehrplan mitzugestalten. Zwei Projektarbeiten bereiten Dich gezielt auf Deine Bachelorarbeit/Bachelorthesis vor. Wir führen Dich aufbauend an die vielfältigen Aufgaben heran, die Dein Studium bietet. Dulernst den Bereich Global Services in seinen unterschiedlichen Facetten kennen. Gemeinsam mit Deinen Kollegen:innen nimmst Du an Betriebseinsätzen unmittelbar bei unseren Kunden teil.

Kooperationshochschule & Studiendauer

Duale Hochschule BW Mannheim DHBW Mannheim: Service Engineering
3 Jahre

Das bringst Du mit

Abitur oder Fachhochschulreife (inkl. Studierfähigkeitstest)
Interesse an naturwissenschaftlichen und technischen Zusammenhängen
Analytische Fähigkeiten
Teamfähigkeit & Zuverlässigkeit
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Das bieten wir

Auslandsaufenthalt inklusive Finanzierung
Praxisorientierte Schulungen & Lernangebote
Events & Ausflüge
Langfristige Übernahmemöglichkeiten
30 Tage Urlaub
Mitgestaltung des Studiums

Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige und vollständige Bewerbung über unser Online-Portal.

Voith GmbH & Co. KGaA

Renate Collins

St. Pöltener Straße 43

89522 Heidenheim

www.voith.com

Praktikum im Supply Chain Management - Start ab September2026 (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Die Voith Group | Konzernbereich Turbo bietet Dir ein

Praktikum im Supply Chain Management - Start ab September 2026
Job ID 76344 I Standort Heidenheim I für die Dauer von 5-6 Monaten

Deine Aufgaben

Du unterstützt unser Team in der Auftragsplanung, der Produktionssteuerung, im operativen Einkauf oder im Lagerverwaltungsbereich sowie bei der Gestaltung einer kundenorientierten Supply Chain.
Hier lernst Du die wichtigen Prozesse und zentralen Steuerungsinstrumente des Supply Chain Managements sowie deren Anwendung kennen.
Zu Deinen Aufgaben gehören die Mitarbeit bei der Optimierung von SCM-Prozessen und die Erstellung von Kennzahlen.
Außerdem unterstützt Du direkt den Abteilungsleiter bei operativen Projekttätigkeiten.

Dein Profil

Du bist immatrikulierter Student der Fachrichtung technische Betriebswirtschaft, Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen, idealerweise mit Schwerpunkt Produktion, Produktionswirtschaft oder Logistik.
Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch (C-Niveau) setzen wir voraus.
Darüber hinaus verfügst Du über gute Kenntnisse in MS Office sowie erste Kenntnisse in SAP R/3.
Die interdisziplinäre Teamarbeit macht Dir Spaß.
Deine Arbeitsweise ist strukturiert und selbstständig.

Das erwartet Dich

Durch einen Mentor und ein Team an Deiner Seite, welche Dich beim Start und während Deiner Zeit bei Voith unterstützen und regelmäßig Feedback geben, profitierst Du nicht nur von einer fachlichen sondern auch persönlichen Weiterentwicklung.
Abwechslungsreiche Arbeit und eigenverantwortliche Projekte von Anfang an ermöglichen einen Einblick in ein international agierendes Unternehmen.
Als Praktikant bei Voith hast Du flexible Arbeitszeiten und aufgrund der Zugehörigkeit zur Fair Company Initiative eine attraktive Vergütung. Daher ist eine Immatrikulation erforderlich.
Dir steht ein Netzwerk von nationalen und internationalen Praktikanten am Stammsitz in Heidenheim zur Verfügung, die sich in einem wöchentlichen Stammtisch austauschen.

Bereichere Dein Studium mit praktischen Erfahrungen in einem global tätigen Technologieunternehmen und bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal mit Deinen ausführlichen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnissen, Immatrikulationsbescheinigung).

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess findest Du hier.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Deine Bewerbung!

Deine persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Carolin Bieg • Telefon +49 7321 37 2739

voith.com/karriere
Job ID 76344

Intern (m|f|d) - Complaint Management (Heidenheim, BW (DE))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22.000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Turbo Division as a

Your Responsibilities

You actively support the team in tracking open customer complaints with the objective of ensuring consistent and timely processing.
Develop and create global guidelines for handling customer portals together with us.
You are responsible for integrating data capture forms for customer complaints into customer contracts in coordination with the relevant departments.
Support the improvement and updating of goodwill policies together with us.
The inventory of damaged parts and the coordination of decisions regarding their further use with other specialist departments are also part of your responsibilities.

Your Profile

You are enrolled in a degree program in mechanical engineering, industrial engineering, or a comparable field of study and are seeking a mandatory internship.
You already have knowledge of the SAP ERP system and are also proficient in MS Office applications.
You have an interest in, and an understanding of, functional and technical interdependencies
You are willing to independently take responsibility for smaller projects and work tasks with a direct connection to customer complaints.
An open and communicative manner in developing and coordinating work tasks, as well as strong comprehension skills and a structured way of working, are among your strengths.
Good knowledge of German, both written and spoken, as well as good English skills are desirable.

Enhance your studies with practical experience at a globally operating technology company and apply now via our online portal with your comprehensive application documents (résumé, certificates, proof of enrollment).

You can find all further information about the application process here.

J.M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo looks forward to receiving your application!

Your personal contact
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS
Global Business Services HR EMEA
Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

voith.com/karriere
Job ID 77377

#boostyourcareer

Praktikant (m|w|d) - Complaint Management (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstütze die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Deine Aufgaben

Du unterstützt das Team aktiv beim Tracking offener Reklamationen mit dem Ziel der stringenten und termingerechten Abarbeitung.
Erarbeite und Erstelle globale Anweisungen im Umgang mit Kundenportalen.
Du führst die Einbettung von Erfassungsbögen für Kundenreklamationen in Kundenverträge in Rücksprache mit relevanten Abteilungen durch.
Unterstütze uns bei der Verbesserung und Aktualisierung von Kulanzvorgaben.
Die Inventarisierung von Schadteilen und das Herbeiführen von Verwendungsentscheiden mit anderen Fachbereichen gehört zu Deinen Aufgaben.

Dein Profil

Du bist immatrikuliert in einen Studiengang des Maschinenbaus, des Wirtschaftsingenieurswesen oder einem vergleichbaren Studiengang und bist auf der Suche nach einem Pflichtpraktikum.
Du bestitzt bereits Kenntnisse im ERP System von SAP und verfügst des Weiteren über MS Office Kenntnisse.
Interesse und Verständnis für funktionale und technische Zusammenhänge zeichnen Dich aus.
Du bist bereit kleinere Projekte und Arbeitsaufgaben mit direktem Bezug zu Kundenreklamationen eigenständig zu übernehmen.
Eine offene und kommunikative Art zur Ausarbeitung und Abstimmung von Arbeitsaufgaben, sowie eine gut Auffassungsgabe und strukturierte Arbeitsweise gehören zu Deinen Stärken.
Du bestitz gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert.

Bereichere Dein Studium mit praktischen Erfahrungen in einem global tätigen Technologieunternehmen und bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal mit Deinen ausführlichen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnissen, Immatrikulationsbescheinigung).

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess findest Du hier.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Deine Bewerbung!

Deine persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

voith.com/karriere
Job ID 77377

#boostyourcareer

Praktikum (m|w|d) - Corporate Development (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstütze die Voith Group | Konzernbereich Corporate Functions & Services mit einem

Praktikum (m|w|d) - Corporate Development
ID 77541 | Standort Heidenheim | Start: ab sofort

Als Praktikant:in im Group Strategy Team von Voith arbeitest du im Herzen der unternehmensweiten Transformation P2G (Perform to Grow) – vergleichbar mit einer Inhouse‑Beratung auf Top‑Consulting‑Niveau. Du wirst von Anfang an als vollwertiges Teammitglied eingebunden und übernimmst Verantwortung für eigene Inhalte und Projekte.

Deine Aufgaben:

Mitarbeit an einer konzernweiten Transformation mit direktem Bezug zu Vorstand und Top-Management
Eigenverantwortliche Bearbeitung von Projektmodulen und Workstreams von Analyse bis Umsetzung
Erstellung von Executive‑Unterlagen (PowerPoint, Analysen, Decision Papers) für das Top‑Management
Strukturierte Problemlösung in interdisziplinären Teams – hands-on und umsetzungsorientiert
Vorbereitung und Moderation von Workshops, Working Sessions und Management-Terminen
Tracking von Initiativen und KPIs, Ableitung von Insights und Unterstützung bei der Wertrealisierung
Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Strategie‑ und Transformationsexperten

Dein Profil:

Laufendes Studium der BWL, VWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs
Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise
Sicherer Umgang mit PowerPoint und Excel (Daten → klare Story → überzeugende Slides)
Kommunikationsstärke und Spaß an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern
Sehr gutes Englisch, Deutsch ist ein Plus
Hohe Eigenmotivation, Proaktivität und Verantwortungsbewusstsein
Starkes Interesse an Corporate Strategy, Transformation und Management Consulting

Das erwartet Dich:

Steile Lernkurve durch echte Verantwortung und Management‑Exposure
Einblick in Strategie & Transformation auf Konzernebene
Arbeitsweise und Anspruch auf Top‑Consulting‑Niveau – aber mit nachhaltigem Impact
Persönliches Mentoring und enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Strateg:innen
Ideale Vorbereitung für Berufseinstieg, Consulting oder Leadership‑Karrieren

Bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal mit Deinen ausführlichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen, Immatrikulationsbescheinigung).

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess findest Du hier.

Die Voith GmbH & Co. KGaA | Corporate Functions & Services (VZ) freut sich auf Deine Bewerbung!

Deine persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS
Global Business Services HR EMEA
Talent Acquisiton Team • Carolin Bieg • Telefon +49 7321 37 2739

voith.com/karriere
Job ID 77541

#boostyourcareer

Internship (m|f|d) - Corporate Development (Heidenheim, BW (DE))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5.2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Konzernbereich Corporate Functions & Services with an

Your Responsibilities

You will support the central PMO in managing and coordinating a group-wide transformation program.
You will take responsibility for your own subprojects and present your results to workstream leads or the PMO.
Creating professional presentations and decision documents for top management will be part of your tasks.
You will plan, organize, and support workshops, training sessions, and cross-functional meetings.
Actively work in one or more workstreams and support initiatives from planning through implementation.
Maintaining and analyzing action items in the project management tool is part of your responsibilities.
You will ensure transparency regarding progress and KPIs and derive appropriate action measures.

Your Profile

You are an enrolled student (m/f/d) in a technical or business-related degree program.
Thanks to your confident use of MS Office, particularly PowerPoint and Excel, you are able to create professional presentations and detailed analyses.
You have very good English skills.
A structured, solution-oriented, and independent working style as well as very strong analytical skills are among your strengths.
Your excellent communication skills and your ability to interact with stakeholders at all hierarchical levels distinguishes you.
A high level of initiative, reliability, and interest in strategy and transformation topics complete your profile.

Apply now via our online portal with your complete application documents (cover letter, CV, certificates, and proof of enrollment).

You can find further details about the application process here.

The Voith GmbH & Co. KGaA | Corporate Functions & Services (VZ) looks forward to receiving your application.

Your personal contact
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS
Global Business Services HR EMEA
Talent Acquisition Team • Larissa Pfaff • Phone +49 7321 373589

voith.com/karriere
Job ID 77541

Head of Global Business Services Hub Portugal (m/f/d) (Heidenheim, BW (DE))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5.2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Group Division Corporate Functions & Services as a

Head of Global Business Services Hub Portugal (m/f/d)
Job ID 76657 | Location Coimbra, Aveiro or Braga

We are seeking an experienced and entrepreneurial leader to establish and scale our Global Business Services (GBS) Hub in Portugal.
This role goes beyond a traditional Shared Service Center: the hub will combine operational GBS service delivery with the systematic build-up of critical business capabilities, supporting Voith’s long-term competitiveness and transformation agenda.

Your Role

Lead the setup, ramp-up, and management of the GBS Hub in Portugal as part of the global GBS organization.
Establish the hub as a dual-value platform, delivering both: high-quality GBS services and scalable, functional and business capabilities
Hire, onboard and manage a team of professionals, develop local talents and foster a high-performance culture, with strong focus on talent development and capability growth.
Develop and maintain RACI frameworks, SLA agreements, and KPI-based performance management systems, including continuous improvement tracking.
Drive End-to-End processes, continuous improvement, automation, and innovation within the Global Business Service Center.
Continuously expand scope, capabilities, and value contribution in close collaboration with business functions and divisions.
Ensure robust risk management, compliance, and governance
Report to SVP Global Business Services and senior management on the performance and progress of the Global Business Service Center Hub.
Represent the center in GBS leadership forums and initiatives.

Scope of the GBS Hub Portugal

The hub will cover a broad spectrum of GBS services and business capabilities, including but not limited to:

Finance & controlling services.
HR services.
Customer service and commercial support.
Operational support services.
Project management and value management support.
Compliance and governance services.
Data, analytics, and business intelligence support.

All services and capabilities will be implemented in a phased approach, ensuring close alignment with business priorities and sustainable scaling over time.

Your Profile

10+ years of experience in building and managing Shared Service Centers, GBS organizations, or comparable hubs.
Proven track record in scaling operations and driving efficiency improvements.
Strong experience in in developing capabilities beyond transactional services.
Experience in digitization, automation, and transformation is a strong advantage.
Demonstrated success in building and leading high-performing teams.
Strong entrepreneurial mindset and hands-on mentality.
Excellent stakeholder management skills across functions and regions.
Fluency in English and Portuguese; additional European languages are a plus.

We offer you an international working environment with an open and inclusive company culture. In addition, you can expect flexible working models, sustainable development opportunities and various offers for the compatibility of family and career as well as health and well-being.

Apply now via our web portal.

Find more details about the application process.

The J.M. Voith SE & Co. KG | VZS is looking forward to your application!

Your personal contact
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA
Talent Acquisition Team • Annika Frey • Tel. +49 7321 37 2392

voith.com/career

Job ID 76657

#LI-AF1

Praktikant (m/w/d) mit optionaler Abschlussarbeit | Bereich Lieferantenqualität (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,5 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstütze die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Praktikant (m/w/d) mit optionaler Abschlussarbeit | Bereich Lieferantenqualität
Job ID 75366 | Standort Heidenheim oder Crailsheim | Start ab Frühjahr 2026 | Dauer mind. 3 Monate

Deine Aufgaben

Du hilfst uns bei der Durchführung einer Gap-Analyse, um ein optimiertes Schulungskonzept aufzustellen.
Du wirkst aktiv bei der Optimierung von Prozessabläufen (Lean Management) mit.
Die Mitarbeit an einem Projekt zur Standardisierung von Kennzahlenberichten rundet Dein Tätigkeitsfeld ab.

Dein Profil

Du bist immatrikulierter Student im Bereich Ingenieurwesen, Naturwissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften und bringst gute technische Kenntnisse mit.
Bestenfalls hattest Du bereits erste Berührungspunkte mit dem Thema Qualitätsmanagement.
Du bist fit in MS Office (insbesondere Excel und PowerPoint).
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.
Du bist ein Teamplayer und hast Lust Verantwortung zu übernehmen.

Das erwartet Dich

Ein Mentor und ein Team an Deiner Seite, welche Dich beim Start und während der Zeit bei Voith unterstützen und regelmäßig Feedback geben.
Abwechslungsreiche Arbeit und eigenverantwortliche Projekte von Anfang an ermöglichen einen Einblick in ein international agierendes Unternehmen.
Ein Netzwerk von mehr als 100 nationalen und internationalen Praktikanten am Stammsitz in Heidenheim, die sich in einem wöchentlichen Stammtisch austauschen.
Eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten.

Bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Deine Bewerbung!

Ihre persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Ann Rau • Tel. +49 7321 37 9587

Job ID 75366

#boostyourcareer

Aushang ab 2024-11-20

Solltest Du nicht die technische Möglichkeit haben, dich online zu bewerben, wende Dich bitte gern telefonisch an den o.g. Talent Acquisition Partner.

Vice President (m|w|d) / Senior Manager (m|w|d) - Corporate Strategy (Heidenheim, BW (DE))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5.2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Corporate Development & Sustainability as

What we expect

Lead global corporate strategy projects to define and implement the company's strategy, fostering alignment with all stakeholders from management board to regional management.
Lead cross-functional teams to identify growth opportunities, improve profitability and develop actionable plans to enhance our competitive positioning.
Drive the strategic planning process, facilitating workshops and discussions with senior leadership to set long-term goals and priorities.
Conduct market research to ensure informed strategic decisions analyzing industry trends, customer behaviors and competitive landscapes.
Act as a liaison between the senior leadership teams and various stakeholders, facilitating effective communication and execution of strategic initiatives.
Implement and develop our M&A-strategy in collaboration our M&A team and Divisions.

Who we are looking for

A master’s degree, MBA or an equivalent qualification has been successfully completed.
With over four years of professional experience in strategy consulting or corporate strategy, you bring valuable expertise.
With exceptional strategic thinking and analytical skills, you are able to present complex ideas clearly and persuasively, even at senior management levels.
A highly self-motivated and structured mindset allows you to think end-to-end.
Your working style is defined by a positive, collaborative and open team spirit.
You have excellent written and spoken English skills, German is a plus.

Apply now via our web portal.

Find more details about the application process.

The J.M. Voith SE & Co. KG | VZS (Corporate Functions & Services) is looking forward to your application!

Your personal contact
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS
Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Tomeika Whelan • Tel. +49 7321 37 3440

voith.com/career
Job ID 77272

Senior Project Controller (m/f/d) (Heidenheim, BW (DE))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,5 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Group Division Hydro as a

Senior Project Controller (m/f/d)
Job ID 77977 | Location Heidenheim

Your tasks

Your task is to perform the controlling functions of information, planning, management, control and coordination in the processing of customer orders for international plant construction projects.
You will proactively support the departments responsible for order processing with regard to budget planning and cost development.
You will be responsible for carrying out target/actual comparisons, preparing variance analyses as well as evaluating and coordinating actual and forecast figures with the specialist departments.
You will also be responsible for the ongoing maintenance and updating of forecast values for order budgets, risks and opportunities, developing proposals for measures and track the progress of implementation.
You will prepare sales, earnings and cash flow planning and be responsible for monitoring the project management cockpit and commenting on the key project figures.
When preparing half-year and annual financial statements and exchanging other reporting information, you will be the point of contact for corporate controlling, particularly in the context of monthly cost unit closings.
In addition, special evaluations and the completion of general controlling tasks in the project team round off your field of activity.

Your profile

You have a degree in business administration, engineering or a comparable qualification.
You have at least five years of professional experience in the project business in an international environment.
We expect you to be confident in using standard MS Office applications and have sound knowledge of SAP R/3 (CO; PS, SD and FI) and BI systems.
You have a very good command of German and English as well as a strong affinity for numbers and work confidently and efficiently with large amounts of data.
Personally, you are characterized by teamwork and communication skills as well as a high level of commitment, analytical thinking and an independent and structured working style.

Apply now via our web portal.
Find more details about the application process.

The Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH is looking forward to your application!

Your personal contact
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA
Talent Acquisition Team • Tomeika Whelan • Tel. +49 7321 37 3440
voith.com/career

Job ID 77977

Praktikum in der Produktionsplanung - Start ab September 2026 (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,5 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Die Voith Group | Konzernbereich Turbo bietet Dir ein

Praktikum in der Produktionsplanung - Start ab September 2026
Job ID 75876 | Standort Heidenheim | für die Dauer von 6 Monaten

Deine Aufgaben

Du bist Teil des Teams Produktionsplanung im operativen Bereich und wirst bei der Optimierung und Detaillierung der Prozesse in der Produktion eingebunden.
Außerdem unterstützt Du abteilungsübergreifende Projektteams zur Weiterentwicklung von Themen (wie z. B. Industrie 4.0, Durchlaufszeitenoptimierung, Transparenz, Prozesse).
Hier lernst Du die wichtigen Prozesse und zentralen Steuerungsinstrumente der Produktionsplanung sowie deren Anwendung kennen.
Du unterstützt die Produktionsplanung bei der Abwicklung/Detailplanung von Produktionsaufträgen innerhalb der Fertigungssegmente und übernimmst eigene Inhalte.
Das Shopfloor Management und die Fertigungsplanung sind täglicher Inhalt, ebenso wie die Abstimmung mit angrenzenden Abteilungen.
Außerdem unterstützt Du aktiv den Abteilungsleiter bei operativen Projekttätigkeiten.
Du erkennst komplexe Zusammenhänge und bist zuständig für die Aufbereitung von Daten, um Maßnahmen abzuleiten.

Dein Profil

Du bist immatrikulierter Student der Fachrichtungen Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, technische Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar, idealerweise mit Schwerpunkt Produktion, internationale Logistik, Supply Chain Management, Data Analytik oder Digitalisierung.
Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in MS Office; Grundlagen in VAB & SQL sind wünschenswert.
Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch (C-Niveau) setzen wir voraus.
Deine Arbeitsweise ist strukturiert und flexibel. Die interdisziplinäre Teamarbeit macht Dir Spaß.
Du bringst die Bereitschaft mit, eigene „kleine Projekte“ im Rahmen des Produktionsumfelds zu übernehmen.

Das erwartet Dich

Durch einen Mentor und ein Team an Deiner Seite, welche Dich beim Start und während Deiner Zeit bei Voith unterstützen und regelmäßig Feedback geben, profitierst Du nicht nur von einer fachlichen sondern auch persönlichen Weiterentwicklung.
Abwechslungsreiche Arbeit und eigenverantwortliche Projekte von Anfang an ermöglichen einen Einblick in ein international agierendes Unternehmen.
Als Praktikant bei Voith hast Du flexible Arbeitszeiten und aufgrund der Zugehörigkeit zur Fair Company Initiative eine attraktive Vergütung. Daher ist eine Immatrikulation erforderlich.
Dir steht ein Netzwerk von nationalen und internationalen Praktikanten am Stammsitz in Heidenheim zur Verfügung, die sich in einem wöchentlichen Stammtisch austauschen.

Bereichere Dein Studium mit praktischen Erfahrungen in einem global tätigen Technologieunternehmen und bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal mit Deinen ausführlichen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnissen, Immatrikulationsbescheinigung).

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess findest Du hier.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Deine Bewerbung!

Deine persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Anna Rau • Telefon +49 7321 37 9587

voith.com/karriere
Job ID 75876

Berufsorientierung an Gymnasien (BOGY) im kaufmännischen Bereich (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Die Voith GmbH & Co. KGaA bietet ein Schnupperpraktikum zur

Berufsorientierung an Gymnasien (BOGY) im kaufmännischen Bereich
am Standort Heidenheim für die Dauer von ein bis fünf Tagen an.

Deine Möglichkeiten

Du lernst einen unserer verschiedenen dualen Studiengänge im kaufmännischen Bereich bei Voith kennen.
Während Deines Praktikums erhältst Du Einblicke in den Arbeitsalltag z.B. bei einer betriebswirtschaftlichen Abteilung.
Du kannst prüfen, ob Deine Vorstellung von Deinem Wunschberuf mit der Wirklichkeit übereinstimmt.
Du erhältst von Fachexperten oder Studierenden aus den Abteilungen Infos aus erster Hand.
Alle Deine Fragen zum Berufseinstieg werden beantwortet und darüber hinaus kannst Du erste Kontakte knüpfen.

Dein Profil

Du bist Schüler:in am Gymnasium und möchtest Voith als Arbeitgeber im Rahmen der Berufsorientierung kennenlernen.
Du interessierst Dich z.B. für den Studiengang Wirtschaftsinformatik, BWL-Industrie, BWL-International Business, BWL-Digital Business Management oder BWL mit Vertiefung Steuern und Finanzen.
Idealerweise hast Du bereits erstes Vorwissen über unser Unternehmen.
Du bringst Begeisterungsfähigkeit und Spaß am Lernen mit.

Voith GmbH & Co. KGaA

Sabrina Pillmann

St. Pöltener Straße 43

89522 Heidenheim

www.voith.com

Monteur (m|w|d) im Außendienst | Bereich Marine (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Monteur (m|w|d) im Außendienst | Bereich Marine
Job ID 76793 | Standort Heidenheim - weltweite Einsätze

Ihre Aufgaben

Reparaturen, geplante Wartungen sowie Instandhaltungsarbeiten (schwerpunktmäßig an VSP, eVSP, VIT/VIP sowie VLJ) sind Bestandteile Ihrer Tätigkeit.
Sie verantworten die Koordination von Baustellen mit der Werft sowie anderen Gewerken vor Ort, analysieren Fehlfunktionen und definieren bzw. führen Abstellmaßnahmen durch.
Es werden ebenso Probe- und Abnahmefahrten der Schiffe mit den zuständigen Klassifikationsgesellschaften durchgeführt.
Die Anpassung von Projektplänen und Statusberichten sowie die Erstellung von Montageberichten, mit der Dokumentation der finalen Einstellungen, sind weitere Aufgabenbereiche.
Hinsichtlich Funktion, Maintenance und Troubleshooting der Anlagen beraten und unterweisen Sie die Kunden vor Ort.

Ihr Profil

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation.
Außerdem bringen Sie Erfahrung im Bereich Schiff-, Maschinen- und Anlagenbau, mit dem Schwerpunkt Marine und Service, mit. Berufseinsteigern geben wir hier gern ebenfalls eine Chance!
Grundkenntnisse in MS Office sowie in SAP setzen wir voraus.
Englisch beherrschen Sie gut in Wort und Schrift, gute Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
Ein strukturierter und methodischer Arbeitsstil zeichnen Sie aus sowie Flexibilität, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Durchsetzungsstärke und Konfliktfähigkeit.
Sie bringen eine weltweite Reisebereitschaft mit.

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess finden Sie hier.

Die J.M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihre persönliche Ansprechpartnerin

J.M. Voith SE & Co. KG | VZS
Global Business Services HR EMEA
Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

voith.com/karriere
Job ID 76793

Vice President (m|w|d) / Senior Manager (m|w|d) - Corporate Strategy (Heidenheim, BW (DE))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5.2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Corporate Development & Sustainability as

What we expect

Lead global corporate strategy projects to define and implement the company's strategy, fostering alignment with all stakeholders from management board to regional management.
Lead cross-functional teams to identify growth opportunities, improve profitability and develop actionable plans to enhance our competitive positioning.
Drive the strategic planning process, facilitating workshops and discussions with senior leadership to set long-term goals and priorities.
Conduct market research to ensure informed strategic decisions analyzing industry trends, customer behaviors and competitive landscapes.
Act as a liaison between the senior leadership teams and various stakeholders, facilitating effective communication and execution of strategic initiatives.
Implement and develop our M&A-strategy in collaboration our M&A team and Divisions.

Who we are looking for

A master’s degree, MBA or an equivalent qualification has been successfully completed.
With over four years of professional experience in strategy consulting or corporate strategy, you bring valuable expertise.
With exceptional strategic thinking and analytical skills, you are able to present complex ideas clearly and persuasively, even at senior management levels.
A highly self-motivated and structured mindset allows you to think end-to-end.
Your working style is defined by a positive, collaborative and open team spirit.
You have excellent written and spoken English skills, German is a plus.

Apply now via our web portal.

Find more details about the application process.

The J.M. Voith SE & Co. KG | VZS (Corporate Functions & Services) is looking forward to your application!

Your personal contact
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS
Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Tomeika Whelan • Tel. +49 7321 37 3440

voith.com/career
Job ID 77272

Berufsorientierung (Schülerpraktikum) für technische Ausbildungsberufe 2025/26 (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Die Voith GmbH & Co. KGaA bietet Dir ein Schnupperpraktikum im Zeitraum von Mitte Oktober 2025 bis Juli 2026 zur

Berufsorientierung (Schülerpraktikum) für technische Ausbildungsberufe 2025/26
am Standort Heidenheim, für die Dauer von fünf Tagen an.

Deine Möglichkeiten

du erlebst in unserem Training Center die Vielfalt der technischen Berufe bei Voith
entdecke Deine Talente bei einem spannenden interdisziplinären Projekt
erfahre, ob Deine Vorstellung von deinem Wunschberuf mit der Realität unserer Berufe übereinstimmt
du kannst Dich mit unseren Auszubildenden und Ausbildern austauschen und erhälst Infos aus erster Hand
deine Fragen zum Berufseinstieg beantworten wir gerne und geben dir konkrete Tips für deine Bewerbung.

Dein Profil

du bist Schülerin oder Schüler und möchtest Voith als Arbeitgeber im Rahmen der Berufsorientierung kennenlernen
für die technischen Dinge des Lebens interessierst du dich und möchtest wissen was dahintersteckt
bei den Schulfächern Mathematik, Physik, Technik oder Informatik hast Du erhöhten Puls, aber positiv.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unsere Karriereseite!

Bitte füge ein kurzes Anschreiben (mit Angabe der gewünschten Praktikumswoche), einen Lebenslauf und dein aktuelles Schulzeugnis hinzu.

Jetzt benötigen wir nur noch einen Nachweis, dass Du dich in einer Schulbildung befindest. Dies kann durch Vorlage einer Schulbescheinigung oder einer Kopie deines Schülerausweises erfolgen.

Voith GmbH & Co. KGaA

Matthias Schlenkermann (matthias.schlenkermann@voith.com)

St. Pöltener Straße 43

89522 Heidenheim

www.voith.com

Ausbildung Koch m/w/d (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Seit über 150 Jahren inspirieren die Technologien von Voith Kunden, Geschäftspartner und Mitarbeiter weltweit. Nachhaltiges Wirtschaften ist ein wesentlicher Teil unserer Geschichte und prägt seit jeher unser Denken und Handeln.

Ausbildung Koch m/w/d
am Standort Heidenheim zum Ausbildungsstart 2026

Berufsbild

Du liebst es, selbst den Kochlöffel zu schwingen und bereitest gerne wahre Leckerbissen zu. Dann ist der Beruf des Kochs genau das Richtige für Dich. In diesem sehr abwechslungsreichen Beruf kannst Du kreativ sein und Deine Gäste zum Strahlen bringen. Du bereitest die unterschiedlichsten Gerichte zu, vom Appetitanreger über Vor- und Hauptspeisen bis zum Dessert. Gleichzeitig organisierst Du alle Arbeitsabläufe in der Küche, stellst Speisepläne auf und bist für die Planung und den Einkauf der Lebensmittel sowie für die Preiskalkulation zuständig.

Ausbildung

In der Ausbildung erhälst Du umfangreiche Kenntnisse aus den Bereichen Küche, Organisation und Warenkunde. Du lernst, wie man auf Grundlage von Rezepten Speisen durch Kochen, Backen, Braten, Garen oder Frittieren zubereitet. Weiterhin erwirbst Du Wissen im Bereich der Warenannahme und deren Prüfung, Warenlagerung und Bestandskontrolle.

Anforderungen

Hauptschulabschluss oder Mittlere Reife
Freude am Umgang mit Lebensmitteln und am Kochen
Zuverlässigkeit und Sorfältigkeit
Organisationsfähigkeit und körperliche Belastbarkeit
Teamfähigkeit

Ausbildungsdauer

Regelausbildungszeit: 3 Jahre

Weiterbildungsmöglichkeiten

Küchenmeister (m/w/d)
Fachwirt im Gastgewerbe (m/w/d)

Neugierig?

Dann freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Kopien der letzten drei Zeugnisse.

Bewerbungsschluss ist der 31.10.2025

Voith GmbH & Co. KGaA

Frau Regine Rendle

St. Pöltener Str. 43

89522 Heidenheim

Deutschland

+49 7321 37-6349

Ref. Nr.: 76527

Berufsorientierung (Schülerpraktikum) für kaufmännische Ausbildungsberufe 2025/2026 (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Die Voith GmbH & Co. KGaA bietet Dir ein Schnupperpraktikum im Zeitraum von Mitte Oktober 2025 bis Juli 2026

Berufsorientierung (Schülerpraktikum) für kaufmännische Ausbildungsberufe 2025/2026
am Standort Heidenheim, für die Dauer von fünf Tagen an.

Deine Möglichkeiten

du lernst einen unserer verschiedenen Ausbildungsberufe im kaufmännischen Bereich bei Voith kennen
du packst selbst mit an und erfährst so, ob deine Vorstellung von deinem Wunschberuf mit der Wirklichkeit übereinstimmt
du bekommst von Fachexperten oder Auszubildenden aus den Abteilungen Infos aus erster Hand
deine Fragen zum Berufseinstieg beantworten wir gerne und geben dir konkrete Tipps für deine Bewerbung.

Dein Profil

du bist Schülerin oder Schüler der 9. Klasse und möchtest Voith als Arbeitgeber im Rahmen der Berufsorientierung kennenlernen
für deinen Wunschberuf, den du kennen lernen willst, bringst du großes Interesse mit
du bist begeisterungsfähig und hast Spaß am Lernen.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unsere Karriereseite!

Bitte füge ein kurzes Anschreiben, einen Lebenslauf und dein aktuelles Schulzeugnis hinzu.

Jetzt benötigen wir noch einen Nachweis, dass Du dich in einer Schulbildung befindest. Dies kann durch

Vorlage einer Schulbescheinigung oder einer Kopie deines Schülerausweises erfolgen.

Voith GmbH & Co. KGaA

Claudia Gerstenmeyer (claudia.gerstenmeyer@voith.com)

St. Pöltener Straße 43

89522 Heidenheim

www.voith.com

Head of Global Business Services Hub Portugal (m/f/d) (Heidenheim, BW (DE))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5.2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Group Division Corporate Functions & Services as a

Head of Global Business Services Hub Portugal (m/f/d)
Job ID 76657 | Location Coimbra, Aveiro or Braga

Your Role

Lead the setup, ramp-up, and management of the GBS Hub in Portugal as part of the global GBS organization.
Establish the hub as a dual-value platform, delivering both: high-quality GBS services and scalable, functional and business capabilities
Hire, onboard and manage a team of professionals, develop local talents and foster a high-performance culture, with strong focus on talent development and capability growth.
Develop and maintain RACI frameworks, SLA agreements, and KPI-based performance management systems, including continuous improvement tracking.
Drive End-to-End processes, continuous improvement, automation, and innovation within the Global Business Service Center.
Continuously expand scope, capabilities, and value contribution in close collaboration with business functions and divisions.
Ensure robust risk management, compliance, and governance
Report to SVP Global Business Services and senior management on the performance and progress of the Global Business Service Center Hub.
Represent the center in GBS leadership forums and initiatives.

Scope of the GBS Hub Portugal

The hub will cover a broad spectrum of GBS services and business capabilities, including but not limited to:

Finance & controlling services.
HR services.
Customer service and commercial support.
Operational support services.
Project management and value management support.
Compliance and governance services.
Data, analytics, and business intelligence support.

All services and capabilities will be implemented in a phased approach, ensuring close alignment with business priorities and sustainable scaling over time.

Your Profile

10+ years of experience in building and managing Shared Service Centers, GBS organizations, or comparable hubs.
Proven track record in scaling operations and driving efficiency improvements.
Strong experience in in developing capabilities beyond transactional services.
Experience in digitization, automation, and transformation is a strong advantage.
Demonstrated success in building and leading high-performing teams.
Strong entrepreneurial mindset and hands-on mentality.
Excellent stakeholder management skills across functions and regions.
Fluency in English and Portuguese; additional European languages are a plus.

Apply now via our web portal.

Find more details about the application process.

The J.M. Voith SE & Co. KG | VZS is looking forward to your application!

Your personal contact
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA
Talent Acquisition Team • Annika Frey • Tel. +49 7321 37 2392

voith.com/career

Job ID 76657

#LI-AF1

Mechatroniker / Elektroniker (m|w|d) als Monteur im Außendienst | Marine (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Mechatroniker / Elektroniker (m|w|d) als Monteur im Außendienst | Marine
Job ID 76793 | Standort Heidenheim - weltweite Einsätze

Ihre Aufgaben

Reparaturen, geplante Wartungen sowie Instandhaltungsarbeiten (schwerpunktmäßig an VSP, eVSP, VIT/VIP sowie VLJ) sind Bestandteile Ihrer Tätigkeit.
Sie verantworten die Koordination von Baustellen mit der Werft sowie anderen Gewerken vor Ort, analysieren Fehlfunktionen und definieren bzw. führen Abstellmaßnahmen durch.
Es werden ebenso Probe- und Abnahmefahrten der Schiffe mit den zuständigen Klassifikationsgesellschaften durchgeführt.
Die Anpassung von Projektplänen und Statusberichten sowie die Erstellung von Montageberichten, mit der Dokumentation der finalen Einstellungen, sind weitere Aufgabenbereiche.
Hinsichtlich Funktion, Maintenance und Troubleshooting der Anlagen beraten und unterweisen Sie die Kunden vor Ort.

Ihr Profil

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Elektroniker oder eine vergleichbare Qualifikation mit Kenntnissen in der Elektrotechnik und somit die Berechtigung für Arbeiten im Niederspannungsbereich (1000 V).
Außerdem bringen Sie Erfahrung im Bereich Schiff-, Maschinen- und Anlagenbau, mit dem Schwerpunkt Marine und Service, mit. Berufseinsteigern geben wir hier gern ebenfalls eine Chance!
Grundkenntnisse in MS Office sowie in SAP setzen wir voraus.
Englisch beherrschen Sie gut in Wort und Schrift, gute Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
Ein strukturierter und methodischer Arbeitsstil zeichnen Sie aus sowie Flexibilität, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Durchsetzungsstärke und Konfliktfähigkeit.
Sie bringen eine weltweite Reisebereitschaft mit.

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess finden Sie hier.

Die J.M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihre persönliche Ansprechpartnerin

J.M. Voith SE & Co. KG | VZS
Global Business Services HR EMEA
Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

voith.com/karriere
Job ID 76793

Studium Informatik - Betrieblicher Schwerpunkt: Industrielle Automatisierung - DHBW HDH 2026 (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Zum Start Oktober 2026 bieten wir an unserem Standort in Heidenheim ein duales Studium an!

Studium Informatik - Betrieblicher Schwerpunkt: Industrielle Automatisierung - DHBW HDH 2026
Bachelor of Science (m/w/d)

Dual Studieren, doppelt profitieren!

Beruf

Dir bieten sich in und nach Deinem Studium breite Tätigkeitsfelder in technischen Fachabteilungen. Als Ingenieur:in der Informatik planst, entwickelst und erprobst du Software für die Automatisierung unserer Anlagen. Du bildest die verschiedenen Prozesse unserer Maschinen auf geeignete Hard- und Software-Systeme ab. Durch deine Kenntnisse erarbeitest du innovative Lösungen unter Einbeziehung der neusten technischen Erkenntnisse.

Praxis während deines Studiums

Durch Deine Mitarbeit in unseren Teams wirst Du schrittweise an die vielfältigen Aufgaben herangeführt und Du kannst perfekt Dein in den Theoriephasen erlerntes Wissen in die Praxis umsetzen. Dabei hast Du die Möglichkeit, die Praxisphasen entsprechend Deinem Lehrplan mitzugestalten. Wir führen Dich in die unterschiedlichen Aufgabenstellungen unserer Konzernbereiche ein. Ein großer Aufgabenbereich dabei ist die Automatisierung unserer Anlagen, wie beispielsweise den Turbinen oder den Papiermaschinen. Dabei betreust Du jeden einzelnen Schritt vom Aufbau und Funktionstest bis hin zur Fernwartung existierender Anlagen. Zwei Projektarbeiten bereiten Dich gezielt auf Deine Bachelorarbeit/Bachelorthesis vor. Wir unterstützen Dich bei Auslandssemester während Deiner Theorie- und/oder Praxisphase.

Kooperationshochschule & Studiendauer

Duale Hochschule BW Heidenheim Informatik studieren | DHBW Heidenheim
3 Jahre

Das bringst Du mit

Abitur oder Ihre Fachhochschulreife (inkl. Studierfähigkeitstest)
Interesse an naturwissenschaftliche und technischen Zusammenhängen
Analytische Fähigkeiten
Teamfähigkeit & Zuverlässigkeit
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Das bieten wir

Möglicher Auslandseinsatz
Praxisorientierte Schulungen & Lernangebote
Events & Ausflüge
Übernahmemöglichkeiten
30 Tage Urlaub
Mitgestaltung des Studiums

Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige und vollständige Bewerbung über unser Online-Portal.

Voith GmbH & Co. KGaA
Iris Kustermann
St. Pöltener Straße 43
89522 Heidenheim
www.voith.com

Studium Maschinenbau, Technische Hochschule Ulm (Ulmer Modell) / Start 2026 (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Zum Start September 2026 bieten wir an unserem Standort in Heidenheim ein duales Studium an!

Studium Maschinenbau, Technische Hochschule Ulm (Ulmer Modell) / Start 2026
Bachelor of Engineering (m/w/d)

Dual Studieren, doppelt profitieren!

Ulmer Modell - ein Studium, zwei Abschlüsse

In einer Kooperation zwischen der Voith Group, der Technischen Hochschule Ulm, der Berufsschule Günzburg und der IHK Ulm ermöglichen wir Dir in diesem Studium den Erwerb zweier hochwertiger Abschlüsse in nur 4,5 Jahren. Von Deinem dualen Bachelorstudium bei Voith profitierst du doppelt. Durch die Kombination aus Theorie- und Praxisphasen kannst Du Deine erlernten Kenntnisse direkt umsetzen, vertiefen und ausbauen. Neben spannenden Studieninhalten und vielfältigen Arbeitsprojekten bietet Dir unsere attraktive, tarifliche Vergütung auch Sicherheit und finanzielle Unabhängigkeit für Dein Studierendenleben.

Beruf

Dir bieten sich in und nach Deinem Studium breite Tätigkeitsfelder in technischen Fachabteilungen. Du kannst in den verschiedensten Konzern- und Zentralbereichen, wie beispielsweise Konstruktions- und Entwicklungsabteilungen sowie in der Beschaffung oder im Vertrieb mitarbeiten oder für Planungs- oder Projektierungstätigkeiten die Verantwortung übernehmen.

Praxis während deines Studiums

Du beginnst Deine Ausbildung in unserem modernen Trainingszentrum, um Dir ein fundiertes berufliches Fachwissen anzueignen. Nach Deiner beruflichen Ausbildung wirst du durch Deine Mitarbeit in unseren Teams schrittweise an die vielfältigen Aufgaben herangeführt und Du kannst perfekt Dein in den Theoriephasen erlerntes Wissen in die Praxis umsetzen. Dabei hast Du die Möglichkeit, die Praxisphasen entsprechend Deinem Lehrplan mitzugestalten. Durch zwei Projektarbeiten bereiten wir Dich gezielt auf Deine Bachelorarbeit vor.

Kooperationshochschule & Studiendauer

Technische Hochschule Ulm (Ulmer Modell) Maschinenbau HS Ulm Ulmer Modell HS Ulm
4,5 Jahre

Das bringst Du mit

Abitur oder Fachhochschulreife
Interesse an naturwissenschaftlichen und technischen Zusammenhängen
Analytische Fähigkeiten
Teamfähigkeit & Zuverlässigkeit
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Das bieten wir

Möglicher Auslandsaufenthalt
Praxisorientierte Schulungen & Lernangebote
Events & Ausflüge
Übernahmemöglichkeiten
30 Tage Urlaub
Mitgestaltung des Studiums

Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige und vollständige Bewerbung über unser Online-Portal.

Voith GmbH & Co. KGaA

Renate Collins

St. Pöltener Straße 43

89522 Heidenheim

www.voith.com

Studium Cyber Security - Duale Hochschule BW Mannheim / Start 2026 (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Zum Start Oktober 2026 bieten wir an unserem Standort in Heidenheim ein duales Studium an!

Studium Cyber Security - Duale Hochschule BW Mannheim / Start 2026
Bachelor of Science (m/w/d)

Dual Studieren, doppelt profitieren!

Beruf

Durch Deine Mitarbeit gestaltest du die digitale Zukunft der Voith Produkte mit. Bei innovativen Projekten in dem Bereich der Softwareentwicklung stellst Du sicher, dass der Themenkomplex Cyber Security in der Entwicklung und bei den Applikationen berücksichtigt wird, dabei arbeitest Du mit state-of-the-art Techniken an Lösungen für Voith Produkte. Du bist Teil eines kleinen, oft internationalen Entwicklerteams und implementieren einzusetzende Lösungen, ebenso wie Anwendungen im Cloud-Umfeld.

Praxis während Deines Studiums

Die betriebliche Ausbildung beginnt mit dem Erlernen grundlegender Fertigkeiten. Wir führen Dich in die unterschiedlichen Aufgabenstellungen unserer Konzernbereiche ein. Dabei arbeitest Du gemeinsam mit Deinen Kollegen an unterschiedlichsten Technologien und Fragestellungen, wie beispielsweise sichere Entwicklungsprozesse, sicheres Design, Bedrohungsanalysen und Risikountersuchungen und Anwendung kryptografischer Verfahren. Durch zwei Projektarbeiten, die Du im Unternehmen verfasst, wirst Du optimal auf Deine Bachelorarbeit vorbereitet.

Kooperationshochschule & Studiendauer

Duale Hochschule DHBW Mannheim: Duales Studium Cyber Security
3 Jahre

Das bringst Du mit

Abitur oder Fachhochschulreife (inkl. Studierfähigkeitstest)
Interesse an naturwissenschaftlichen und technischen Zusammenhängen
Analytische Fähigkeiten und ganzheitliches Denken
Teamfähigkeit & Zuverlässigkeit
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Das bieten wir

Möglicher Auslandsaufenthalt
Praxisorientierte Schulungen & Lernangebote
Events & Ausflüge
Übernahmemöglichkeiten
30 Tage Urlaub
Mitgestaltung des Studiums

Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige und vollständige Bewerbung über unser Online-Portal.

Voith GmbH & Co. KGaA

Iris Kustermann

St. Pöltener Straße 43

89522 Heidenheim

www.voith.com

Praktikum im Bereich Service Produktbeobachtung (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 21.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 4,9 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Praktikum im Bereich Service Produktbeobachtung
Job ID 76443 | Standort Heidenheim | ab sofort für die Dauer von 4-6 Monaten

Deine Aufgaben

Du wirkst mit bei der Entwicklung einer Schnittstelle zwischen bestehenden SAP-Informationen und einer zu entwickelnden Datenbank zur Produktbeobachtung.
Hierbei analysierst Du die vorhandenen SAP-Daten zur Produktbeobachtung und leitest die Struktur einer Produktbeobachtungs-Datenbank (MS Excel oder MS Access) ab.
Auch die Definition eines Schnittstellenprozesses zum regelmäßigen Datendownload von SAP in die Produktbeobachtungsdatenbank inklusive Tests und Dokumentation fällt in Dein Aufgabenbereich.
Zudem verantwortest Du die Vervollständigung und Aktualisierung von Endkunden-/ Betreiber-/ Produktdatensätzen durch Desktop Research und die Klärung mit internen Schnittstellen und lokalen Vertriebsgesellschaften zur Erhöhung der Datenqualität.

Dein Profil

Du bist immatrikulierter Studierender der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen oder Maschinenbau und auf der Suche nach einem Pflichtpraktikum.
Du verfügst über gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel, Access und PowerPoint) und hast Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise SAP.
Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir ebenso voraus wie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Eine selbstständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie Engagement und Teamfähigkeit runden Dein Profil ab.

Das erwartet Dich

Durch einen Mentor (m/w/d) und ein Team an Deiner Seite, welche Dich beim Start und während Deiner Zeit bei Voith unterstützen und regelmäßig Feedback geben, profitierst Du nicht nur von einer fachlichen sondern auch persönlichen Weiterentwicklung.
Abwechslungsreiche Arbeit und eigenverantwortliche Projekte von Anfang an ermöglichen einen Einblick in ein international agierendes Unternehmen.
Als Praktikant (m/w/d) bei Voith habst Du flexible Arbeitszeiten und aufgrund der Zugehörigkeit zur Fair Company Initiative eine attraktive Vergütung. Daher ist eine Immatrikulation erforderlich.

Bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal mit Deinen ausführlichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Immatrikulationsbescheinigung).

Die J. M. Voith SE & Co. KG | VTA freut sich auf Deine Bewerbung!

Deine persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS
Global Business Services HR EMEA
Talent Acquisition Team • Anna Rau • Tel. +49 7321 37 9587

Job ID 76443

Studium Papiertechnologie Schwerpunkt Field Service - Duale Hochschule BW Karlsruhe / Start 2026 (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Zum Start Oktober 2026 bieten wir an unserem Standort in Heidenheim ein duales Studium an!

Studium Papiertechnologie Schwerpunkt Field Service - Duale Hochschule BW Karlsruhe / Start 2026
im Studiengang Sustainable Science and Technology

Dual Studieren, doppelt profitieren!

Von Deinem dualen Bachelorstudium bei Voith profitierst du doppelt. Durch die Kombination aus Theorie- und Praxisphasen kannst Du Deine erlernten Kenntnisse direkt umsetzen, vertiefen und ausbauen. Neben spannenden Studieninhalten und vielfältigen Arbeitsprojekten bietet Dir unsere attraktive, tarifliche Vergütung auch Sicherheit und finanzielle Unabhängigkeit für Dein Studierendenleben.

Beruf

Das breite Spektrum des Studiums Sustainable Science and Technology (Nachhaltigkeitswissenschaften und -technologie) wird durch die Studienrichtung Papiertechnik spezialisiert. Deine Kompetenz erstreckt sich über alle Schritte des verfahrenstechnischen Ablaufs von der Gewinnung und Aufbereitung von Rohstoffen über Papiererzeugung bis hin zur Papierveredelung. In der Zulieferindustrie arbeitest Du an entsprechenden Produktions-, Veredelungs- und Verarbeitungsverfahren oder nimmst komplexe Anlagen vor Ort beim Kunden in Betrieb. Du forschst und entwickelst z. B. auch an neuen Maschinenkomponenten und Prozessen der Faseraufbereitung. Als Absolvent:in bieten sich überdurchschnittliche gute Karriereperspektiven auf dem globalen Wachstumsmarkt der Papier, Karton und Pappe in der papierverarbeitenden Industrie, der Zulieferindustrie sowie in den Bereichen des Anlagen- und Maschinenbaus.

Praxis während deines Studiums

Kooperationshochschule & Studiendauer

Duale Hochschule BW Karlsruhe und das nahegelegene Papierzentrum in Gernsbach
3 Jahre

Das bringst Du mit

Abitur oder Fachhochschulreife (inkl. Studierfähigkeitstest)
Interesse an naturwissenschaftlichen und technischen Zusammenhängen
Analytische Fähigkeiten
Teamfähigkeit & Zuverlässigkeit
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Das bieten wir

Auslandsaufenthalt inklusive Finanzierung
Praxisorientierte Schulungen & Lernangebote
Events & Ausflüge
Langfristige Übernahmemöglichkeiten
30 Tage Urlaub
Mitgestaltung des Studiums

Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige und vollständige Bewerbung über unser Online-Portal.

Voith GmbH & Co. KGaA

Renate Collins

St. Pöltener Straße 43

89522 Heidenheim

www.voith.com

Ausbildung Mechatroniker (m/w/d) 2027 (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Du interessierst dich für Technik, du möchtest wissen wie das funktioniert und schraubst oder verkabelst vielleicht selbst gerne, dann bist Du bei uns richtig! Die Voith Group | Konzernbereich Turbo | Standort Crailsheim bietet Dir an

Ausbildung Mechatroniker (m/w/d) 2027

Das erwartet dich

in der Ausbildungswerkstatt erlernst du Grundkenntnisse und Fertigkeiten, wie z.B. Bohren, Drehen und Fräsen
in unseren Fertigungs- und Montageabteilungen lernst du unsere Teams und die vielfältigen Aufgabenbereiche kennen
durch abwechslungsreiche Tätigkeiten wirst du unsere außergewöhnliche Produktpalette kennenlernen
Montieren und Programmieren mechatronischer Systeme, Installieren und Testen von Hard- und Softwarekomponenten, Steuerungen, egal ob elektrisch, pneumatisch oder hydraulisch, sowie auch die Sicherstellung der Qualität, wir zeigen dir die unterschiedlichsten Einsatzmöglichkeiten eines Mechatronikers schon in der Ausbildung auf

Das solltest du mitbringen

du strebst eine gute Mittlere Reife oder einen höheren Abschluss an, vielleicht hast du den auch schon in der Tasche
Interesse für Technik, Elektronik und Informatik bringst du mit und auch dein handwerkliches Geschick willst du zeigen
Teamarbeit macht dir Spaß, du kannst Aufgaben aber auch selbstständig und zuverlässig ausführen
Leistungsbereitschaft und logisches Denkvermögen zeichnen dich aus

Das bieten wir

eine 35 Stunden Woche, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein persönliches Gleitzeitkonto
Sonderzahlungen, Mitarbeiterrabatte und vergünstigte Mittagsmenüs in unserer Kantine
gelegentliche Ausflüge, Sportaktionen und die Teilnahme an verschiedenen Veranstaltungen fördern unsere Teamarbeit
die Ausbildung mit erfahrenen Mentoren, die dich stets begleiten, vermittelt dir Kompetenzen und Schlüsselqualifikationen, die heute dem Anforderungsprofil eines Mechatronikers entsprechen

Deine persönliche Ansprechpartnerin:

J.M. Voith SE & Co. KG | VTA

Anita Junker
Vocational technical training

Anita.Junker@Voith.com

Ausbildung Mechatroniker (m/w/d) 2027 (Crailsheim, BW (DE))

About the Voith Group

Ausbildung Mechatroniker (m/w/d) 2027

Das erwartet dich

in der Ausbildungswerkstatt erlernst du Grundkenntnisse und Fertigkeiten, wie z.B. Bohren, Drehen und Fräsen
in unseren Fertigungs- und Montageabteilungen lernst du unsere Teams und die vielfältigen Aufgabenbereiche kennen
durch abwechslungsreiche Tätigkeiten wirst du unsere außergewöhnliche Produktpalette kennenlernen
Montieren und Programmieren mechatronischer Systeme, Installieren und Testen von Hard- und Softwarekomponenten, Steuerungen, egal ob elektrisch, pneumatisch oder hydraulisch, sowie auch die Sicherstellung der Qualität, wir zeigen dir die unterschiedlichsten Einsatzmöglichkeiten eines Mechatronikers schon in der Ausbildung auf

Das solltest du mitbringen

du strebst eine gute Mittlere Reife oder einen höheren Abschluss an, vielleicht hast du den auch schon in der Tasche
Interesse für Technik, Elektronik und Informatik bringst du mit und auch dein handwerkliches Geschick willst du zeigen
Teamarbeit macht dir Spaß, du kannst Aufgaben aber auch selbstständig und zuverlässig ausführen
Leistungsbereitschaft und logisches Denkvermögen zeichnen dich aus

Das bieten wir

eine 35 Stunden Woche, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein persönliches Gleitzeitkonto
Sonderzahlungen, Mitarbeiterrabatte und vergünstigte Mittagsmenüs in unserer Kantine
gelegentliche Ausflüge, Sportaktionen und die Teilnahme an verschiedenen Veranstaltungen fördern unsere Teamarbeit
die Ausbildung mit erfahrenen Mentoren, die dich stets begleiten, vermittelt dir Kompetenzen und Schlüsselqualifikationen, die heute dem Anforderungsprofil eines Mechatronikers entsprechen

Deine persönliche Ansprechpartnerin:

J.M. Voith SE & Co. KG | VTA

Anita Junker
Vocational technical training

Anita.Junker@Voith.com

Ausbildung Industriemechaniker (m/w/d) 2027 (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Du interessierst dich für Technik, du möchtest wissen wie das funktioniert und schraubst vielleicht selbst gerne, dann bist Du bei uns richtig! Die Voith Group | Konzernbereich Turbo | Standort Crailsheim bietet Dir an

Ausbildung Industriemechaniker (m/w/d) 2027

Das erwartet dich

in der Ausbildungswerkstatt erlernst du Grundkenntnisse und Fertigkeiten, wie z.B. Bohren, Drehen und Fräsen
dann in unseren Fertigungs- und Montageabteilungen lernst du unsere Teams und die vielfältigen Aufgabenbereiche kennen
durch abwechslungsreiche Tätigkeiten wirst du unsere außergewöhnliche Produktpalette kennenlernen
das Fertigen von Bauteilen, die Montage von Baugruppen, Servicearbeiten und die Sicherstellung unserer Qualität zeigt dir die unterschiedlichsten Einsatzmöglichkeiten eines Industriemechanikers schon in der Ausbildung auf

Das solltest du mitbringen

du strebst einen guten Hauptschulabschluss oder die Mittlere Reife an oder hast den Abschluss schon in der Tasche
du hast Spaß an Technik und willst dein handwerkliches Geschick zeigen
gerne arbeitest du im Team, kannst aber auch selbstständig Aufgaben erledigen
auf dich kann man sich verlassen, du bist motiviert und willst uns zeigen, was du kannst
dein Ziel ist es, für dich und dein Team ein super Ergebnis zu erreichen

Das bieten wir dir

eine 35- Stunden Woche, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein persönliches Gleitzeitkonto
Sonderzahlungen, Mitarbeiterrabatte und vergünstigte Mittagsmenüs in unserer Kantine
durch gelegentliche Ausflüge, Sportaktionen und der Teilnahme an verschiedenen Veranstaltungen wird unsere Teamarbeit gefördert
die Ausbildung mit erfahrenen Mentoren, die dich stets begleiten, vermittelt dir Kompetenzen und Schlüsselqualifikationen, die heute dem Anforderungsprofil eines Industriemechanikers entsprechen

Deine persönliche Ansprechpartnerin:

J.M. Voith SE & Co. KG | VTA

Anita Junker
Vocational technical training

Anita.Junker@Voith.com

Ausbildung Industriemechaniker (m/w/d) 2027 (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Ausbildung Industriemechaniker (m/w/d) 2027

Das erwartet dich

in der Ausbildungswerkstatt erlernst du Grundkenntnisse und Fertigkeiten, wie z.B. Bohren, Drehen und Fräsen
dann in unseren Fertigungs- und Montageabteilungen lernst du unsere Teams und die vielfältigen Aufgabenbereiche kennen
durch abwechslungsreiche Tätigkeiten wirst du unsere außergewöhnliche Produktpalette kennenlernen
das Fertigen von Bauteilen, die Montage von Baugruppen, Servicearbeiten und die Sicherstellung unserer Qualität zeigt dir die unterschiedlichsten Einsatzmöglichkeiten eines Industriemechanikers schon in der Ausbildung auf

Das solltest du mitbringen

du strebst einen guten Hauptschulabschluss oder die Mittlere Reife an oder hast den Abschluss schon in der Tasche
du hast Spaß an Technik und willst dein handwerkliches Geschick zeigen
gerne arbeitest du im Team, kannst aber auch selbstständig Aufgaben erledigen
auf dich kann man sich verlassen, du bist motiviert und willst uns zeigen, was du kannst
dein Ziel ist es, für dich und dein Team ein super Ergebnis zu erreichen

Das bieten wir dir

eine 35- Stunden Woche, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein persönliches Gleitzeitkonto
Sonderzahlungen, Mitarbeiterrabatte und vergünstigte Mittagsmenüs in unserer Kantine
durch gelegentliche Ausflüge, Sportaktionen und der Teilnahme an verschiedenen Veranstaltungen wird unsere Teamarbeit gefördert
die Ausbildung mit erfahrenen Mentoren, die dich stets begleiten, vermittelt dir Kompetenzen und Schlüsselqualifikationen, die heute dem Anforderungsprofil eines Industriemechanikers entsprechen

Deine persönliche Ansprechpartnerin:

J.M. Voith SE & Co. KG | VTA

Anita Junker
Vocational technical training

Anita.Junker@Voith.com

Duales Studium Integrated Engineering/Service Engineering 2027 (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group | Konzernbereich Turbo | Standort Crailsheim bietet Dir an

Duales Studium Integrated Engineering/Service Engineering 2027
Job ID 77892 | Standort Crailsheim | Start 01.09.2027

Du interessierst dich für Maschinenbau? Mathematik und Physik sind dein Ding, du schätzt einen guten Service und willst diesen auch selbst ausüben ohne dabei die Wirtschaftlichkeit außer Acht zu lassen. Du kannst dich für komplexe Maschinen begeistern und bist weltoffen. Wenn das deinem beruflichen Ziel entspricht, dann ist der Duale Studiengang Integrated Engineering das Richtige für dich.

Das erwartet dich in der Praxis

du wirst Erfahrungen sammeln in der Werkstoffbearbeitung, in Fertigungs- und Montagebereichen, sowie weitere relevante Stationen im Unternehmen durchlaufen, auch um die Teams und unsere außergewöhnliche Produktpalette kennenzulernen
du studierst an der Dualen Hochschule, Fakultät Technik in Mannheim / Eppelheim
an der Hochschule erhälst du Kenntnisse mit ingenieurswissenschaftlichen Inhalten in Mathe und Physik, Grundlagen des Maschinenbaus, der Elektrotechnik und der Mechatronik
dir werden spezielle Studieninhalte, betriebswirtschaftliche, fachspezifische und persönliche Kompetenzen vermittelt, die gezielt für den Bereich Service und Instandhaltung ausgerichtet sind
du erlernst grundlegende Fertigkeiten in den Praxisphasen in unseren Fertigungs- und Servicebereichen, sowohl im Inland wie auch im Ausland
du wirst an die unterschiedlichen Facetten des Bereichs Global Services herangeführt, erlebst Kundenkontakt weltweit an unseren Maschinen und Komponenten

Das solltest du mitbringen

du strebst das Abitur oder die fachgebundene Hochschulreife an oder hast den Abschluss schon
dein Interesse an naturwissenschaftlichen und technischen Zusammenhängen ist gross
du bist flexibel und zuverlässig, zeigst Teamfähigkeit und bist trotzdem selbstständig
du zeigst hohe Leistungsbereitschaft, hast analytische Fähigkeiten und kannst ganzheitlich denken
deine Bereitschaft weltweit zu reisen ist vorhanden und du kannst dich in englischer Sprache verständigen

Das bieten wir dir

eine 35- Stunden Woche, flexible Arbeitszeiten nach Absprache
30 Tage Urlaub und ein persönliches Gleitzeitkonto
Freistellung für Studienvorbereitungskurse, Teilnahme an Ausflügen und Veranstaltungen in den Praxisphasen
Einsatzmöglichkeiten im In- und Ausland
Betreuung von erfahrenen Fach- und Führungskräften, sowohl beruflich, wie auch mit dem dualen Studium
Sonderzahlungen, Mitarbeiterrabatt bei vielen Herstellern und vergünstigtes Mittagsmenü in unserer Kantine

Kooperationspartner & Studiendauer

Theoriephasen an der Duale Hochschule BW in Mannheim/Eppelheim
Praxisphasen bei J.M. Voith Turbo am Standort Crailsheim
Abschluss nach 3 Jahren: Bachelor of Engineering

Deine persönliche Ansprechpartnerin:

J.M. Voith SE & Co. KG | VTA
Vocational technical training

Anita.Junker@Voith.com

Duales Studium Integrated Engineering/Service Engineering 2027 (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group | Konzernbereich Turbo | Standort Crailsheim bietet Dir an

Duales Studium Integrated Engineering/Service Engineering 2027
Job ID 77892 | Standort Crailsheim | Start 01.09.2027

Das erwartet dich in der Praxis

du wirst Erfahrungen sammeln in der Werkstoffbearbeitung, in Fertigungs- und Montagebereichen, sowie weitere relevante Stationen im Unternehmen durchlaufen, auch um die Teams und unsere außergewöhnliche Produktpalette kennenzulernen
du studierst an der Dualen Hochschule, Fakultät Technik in Mannheim / Eppelheim
an der Hochschule erhälst du Kenntnisse mit ingenieurswissenschaftlichen Inhalten in Mathe und Physik, Grundlagen des Maschinenbaus, der Elektrotechnik und der Mechatronik
dir werden spezielle Studieninhalte, betriebswirtschaftliche, fachspezifische und persönliche Kompetenzen vermittelt, die gezielt für den Bereich Service und Instandhaltung ausgerichtet sind
du erlernst grundlegende Fertigkeiten in den Praxisphasen in unseren Fertigungs- und Servicebereichen, sowohl im Inland wie auch im Ausland
du wirst an die unterschiedlichen Facetten des Bereichs Global Services herangeführt, erlebst Kundenkontakt weltweit an unseren Maschinen und Komponenten

Das solltest du mitbringen

du strebst das Abitur oder die fachgebundene Hochschulreife an oder hast den Abschluss schon
dein Interesse an naturwissenschaftlichen und technischen Zusammenhängen ist gross
du bist flexibel und zuverlässig, zeigst Teamfähigkeit und bist trotzdem selbstständig
du zeigst hohe Leistungsbereitschaft, hast analytische Fähigkeiten und kannst ganzheitlich denken
deine Bereitschaft weltweit zu reisen ist vorhanden und du kannst dich in englischer Sprache verständigen

Das bieten wir dir

eine 35- Stunden Woche, flexible Arbeitszeiten nach Absprache
30 Tage Urlaub und ein persönliches Gleitzeitkonto
Freistellung für Studienvorbereitungskurse, Teilnahme an Ausflügen und Veranstaltungen in den Praxisphasen
Einsatzmöglichkeiten im In- und Ausland
Betreuung von erfahrenen Fach- und Führungskräften, sowohl beruflich, wie auch mit dem dualen Studium
Sonderzahlungen, Mitarbeiterrabatt bei vielen Herstellern und vergünstigtes Mittagsmenü in unserer Kantine

Kooperationspartner & Studiendauer

Theoriephasen an der Duale Hochschule BW in Mannheim/Eppelheim
Praxisphasen bei J.M. Voith Turbo am Standort Crailsheim
Abschluss nach 3 Jahren: Bachelor of Engineering

Duales Studium Bachelor of Engineering Maschinenbau 2027 (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 20.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 4,8 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Die Voith Group | Konzernbereich Turbo | Standort Crailsheim bietet Dir an

Duales Studium Bachelor of Engineering Maschinenbau 2027
Job ID 77891 | Standort Crailsheim | Start 01.09.2027

Du interessierst dich für Maschinenbau und technische Mechanik? Mathematik und Physik sind genau dein Ding. Du kannst dich für komplexe Maschinen und ihre Funktionsweisen begeistern und suchst ein berufliches Aufgabenfeld, das deinen Interessen entspricht?

Dann ist der Duale Studiengang Maschinenbau die richtige Wahl für dich. Je nach Leidenschaft kannst du dich für bestimmte Module bzw. Fachrichtungen entscheiden: Konstruktion & Entwicklung (HDH, MOS), Virtual Engineering (MOS) oder Mechatronik(HDH).

Das erwartet dich in der Praxis

Erfahrungen sammeln in unseren Fertigungs- und Montagebereichen, sowie weiteren relevanten Stationen im Unternehmen, dadurch unsere Teams und unsere außergewöhnliche Produktpalette kennenlernen
Konstruktion, Berechnung und Simulation von und an Bauteilen unserer Getriebe und Strömungsmaschinen
verschiedene Projektarbeiten
während deines Studiums internationale Erfahrungen sammeln und die Möglichkeit eine Praxisphase im Ausland zu verbringen
Betreuung durch erfahrenen Fach- und Führungskräften, die teileweise selbst diesen Berufsweg durchlaufen haben

Das solltest du mitbringen

du hast oder strebst das Abitur oder die fachgebundene Hochschulreife an
Technik begeistert dich und du zeigst Interesse an technischen Zusammenhängen
der Umgang mit Zahlen und Programmen machen dir Spaß
du arbeitest gerne im Team, auch eigenverantwortlich zu agieren und Entscheidungen zu treffen sind kein Problem für dich
deine Leistungsbereitschaft zeichnet dich aus, du zeigst analytische Fähigkeiten und kannst ganzheitlich denken
gute Englisch und MS-Office Kenntnisse sind von Vorteil

Das bieten wir dir

eine 35- Stunden Woche, flexible Arbeitszeiten nach Absprache
30 Tage Urlaub und ein persönliches Gleitzeitkonto
Freistellung für Studienvorbereitungskurse, Teilnahme an Ausflügen und Veranstaltungen in den Praxisphasen
Betreuung von erfahrenen Fach- und Führungskräften, sowohl beruflich, wie auch mit dem dualen Studium
Sonderzahlungen, Mitarbeiterrabatt bei vielen Herstellern und vergünstigtes Mittagsmenü in unserer Kantine

Kooperationspartner & Studiendauer

Theoriephasen an der Duale Hochschule BW, je nach Fachrichtung oder Wohnort in Heidenheim (HDH) oder Mosbach (MOS)
Praxisphasen bei J.M. Voith Turbo am Standort Crailsheim
Abschluss nach 3 Jahren: Bachelor of Engineering

Deine persönliche Ansprechpartnerin:

J.M. Voith SE & Co. KG | VTA
Vocational technical training
Anita Junker

Duales Studium Wirtschaftsingenieurwesen (m/w/d) 2027 (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group | Konzernbereich Turbo | Standort Crailsheim bietet Dir an

Duales Studium Wirtschaftsingenieurwesen (m/w/d) 2027
Job ID 77893 | Standort Crailsheim | Start 01.09.2027

Berufsbild

Durch ihre umfangreichen Fachkenntnisse sowohl im ingenieurswissenschaftlichen, als auch im kaufmännischen Bereich, können Wirtschaftsingenieure (m/w/d) Projektteams in beiden Bereichen unterstützen. Sie können auch als Bindeglied zwischen den Kollegen in der Betriebswirtschaft und der Technik arbeiten. Die wesentlichen Aufgaben dieser Berufsgruppe sind die Planung, Überprüfung und Optimierung von Betriebsabläufen im Hinblick auf technische Effizienz und Wirtschaftlichkeit.

Das erwartet dich in der Praxis

wir führen dich aufbauend an die vielfältigen Aufgaben, die das Studium bietet, heran.
die betriebliche Ausbildung beginnt mit dem Erlernen grundlegender Fertigkeiten auch im Werkstattbereich, dadurch lernst du unsere Teams und unsere außergewöhnliche Produktpalette kennen
in den weiteren Praxisphasen wirst du gemeinsam mit deinen Kollegen beispielsweise Lagerhaltungen optimieren, Absatzmärkte analysieren oder Prognosen für Entwicklungen stellen.
auch weitere interessante Tätigkeiten, wie z.B. das Erstellen von Bilanzen und Betriebsabrechnungen unter der besonderen Berücksichtigung von technisch-wirtschaftlichen Zusammenhängen im Betrieb wirst du kennenlernen
durch deine Projektarbeiten im Unternehmen, die möglichst auch deinen Interessenschwerpunkten angepasst sind, bist du optimal auf deine Bachelorarbeit vorbereitet und deine berufliche Laufbahn danach steht nichts mehr im Weg.

Das sollltest du mitbringen

du machst gerade das Abitur oder die fachgebundene Hochschulreife oder hast den Abschluss schon in der Tasche.
für naturwissenschaftliche und technische Zusammenhänge zeigst du Begeisterung und Interesse.
idealerweise bringst du analytische Kompetenzen mit und denkst ganzheitlich.
eine zuverlässige, sowie gewissenhafte Arbeitsweise mit hohem Engagement und Freude an Teamarbeit runden dein Profil ab.
sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.

Das bieten wir dir

eine 35-Stunden Woche, flexible Arbeitszeiten nach Absprache
30 Tage Urlaub und ein persönliches Gleitzeitkonto
eine tarifliche Vergütung, Sonderzahlungen, Mitarbeiterrabatte bei vielen Herstellern und vergünstigte Mittagsmenues in unserer Kantine
Freistellung für Studienvorbereitungskurse, Teilnahme an Ausflügen und Veranstaltungen in der Praxisphasen
Betreuung von erfahrenen Fach- und Führungskräften, mit Erfahrung auch im Hinblick auf das duale Hochschulstudium, d.h.während der gesamten Zeit des dualen Studiums stehen dir Mitarbeiter bei jeglichen Fragen zur Seite.
bei deinen praktischen Einsätzen in den verschiedenen Bereichen unseres Unternehmens orientieren wir uns ganz nach deinen Stärken und Interessen.
du kannst gemeinsam mit uns Auslandserfahrungen sowohl in den theoretischen, als auch in den praktischen Phasen sammeln oder dich durch unsere In-House Seminare weiterbilden und -entwickeln

Kooperationshochschule & Studiendauer:

Theoriephasen an der duale Hochschule Heidenheim
Praxisphasen bei J.M.Voith am Standort Crailsheim
Abschluss nach 3 Jahren: Bachelor of Engineering

deine persönliche Ansprechpartnerin:

J.M. Voith SE & Co. KG | VTA
Vocational technical training
Anita Junker

Anita.Junker@Voith.com

Praktikum oder Abschlussarbeit - Requirements Engineering (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,5 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Die Voith Group | Unterstütze den Konzernbereich Turbo mit einem

Praktikum oder Abschlussarbeit - Requirements Engineering
Job ID 78019 | Standort Heidenheim oder Crailsheim | Start ab September 2026 | Dauer mind. 5 Monate

Du unterstützt das Center of Competence Reliability Management-Team der Voith Turbo bei der Konzeptionierung und Einführung eines einheitlichen Requirements Management Tools.

Deine Aufgaben

Du erarbeitest Konzepte für die Arbeit mit einem Requirements Management Tool für diverse Produktlinien und Funktionsbereiche von Voith Turbo. Dabei gehst Du insbesondere auf die individuellen Anforderungen und Bedürfnisse der unterschiedlichen Produktlinien und Märkte ein.
Außerdem unterstützt Du uns bei der Methodenentwicklung und -anwendung im Bereich Requirements Management, Systemmodellierung und -validierung. Dies umfasst z. B. die Template- und Workflow-Entwicklung im Requirements Management Tool, in Abhängigkeit der bestehenden Prozesse bei Voith Turbo, sowie die Überführung aktueller Excel-basierter Lösungen in das Requirements Management Tool.
Das Unterstützen bei der Programmierung von Voith Turbo spezifischen Weiterentwicklungen oder der Dokumentation zum Gebrauch des Requirements Management Tools bei der Voith Turbo gehören ebenfalls in Deinem Aufgabenbereich.

Dein Profil

Du studierst Wirtschaftsingenieurwesen, (Wirtschafts-)Informatik, Maschinenbau, Mechatronik oder einen vergleichbaren Studiengang und bist auf der Suche nach einem Praktikum oder einer Abschlussarbeit.
Idealerweise bringst Du bereits erste Kenntnisse im Systems Engineering, Projektmanagement und/oder der Anwendung von künstlicher Intelligenz (KI) mit.
Kenntnisse in einem Requirements Management Tool, insbesondere Siemens Polarion, sind von Vorteil.
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute MS Office-Kenntnisse setzen wir voraus.
Deine Stärken liegen im analytischen Denken und selbstständigen Arbeiten.

Das erwartet Dich

Durch eine/n Mentor/-in und ein Team an Deiner Seite, welche Dich beim Start und während Deiner Zeit bei Voith unterstützen und regelmäßig Feedback geben, profitierst Du nicht nur von einer fachlichen sondern auch persönlichen Weiterentwicklung.
Abwechslungsreiche Arbeit und ein eigenverantwortliches Projekt von Anfang an ermöglichen einen Einblick in ein international agierendes Unternehmen.
Als Studierender (m/w/d) bei Voith hast Du flexible Arbeitszeiten und aufgrund der Zugehörigkeit zur Fair Company Initiative eine attraktive Vergütung. Daher ist eine Immatrikulation erforderlich.
Wir bieten eine attraktive Vergütung.
Deine individuelle Entwicklungsperspektive kannst Du mit unseren Weiterbildungsmaßnahmen und Einblicken in andere Bereiche ergänzen.

Die J.M. Voith SE & Co. KG | VTA freut sich auf Deine Bewerbung!

Deine persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

Job ID 76493

Aushang ab dem 2025-07-18

Solltest Du nicht die technische Möglichkeit haben, Dich online zu bewerben, wende Dich bitte gern telefonisch an den o.g. Recruiter.

Praktikum oder Abschlussarbeit - Requirements Engineering 1 (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,5 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Die Voith Group | Unterstütze den Konzernbereich Turbo mit einem

Praktikum oder Abschlussarbeit - Requirements Engineering 1
Job ID 78019 | Standort Heidenheim oder Crailsheim | Start ab September 2026 | Dauer mind. 5 Monate

Du unterstützt das Center of Competence Reliability Management-Team der Voith Turbo bei der Konzeptionierung und Einführung eines einheitlichen Requirements Management Tools.

Deine Aufgaben

Du erarbeitest Konzepte für die Arbeit mit einem Requirements Management Tool für diverse Produktlinien und Funktionsbereiche von Voith Turbo. Dabei gehst Du insbesondere auf die individuellen Anforderungen und Bedürfnisse der unterschiedlichen Produktlinien und Märkte ein.
Außerdem unterstützt Du uns bei der Methodenentwicklung und -anwendung im Bereich Requirements Management, Systemmodellierung und -validierung. Dies umfasst z. B. die Template- und Workflow-Entwicklung im Requirements Management Tool, in Abhängigkeit der bestehenden Prozesse bei Voith Turbo, sowie die Überführung aktueller Excel-basierter Lösungen in das Requirements Management Tool.
Das Unterstützen bei der Programmierung von Voith Turbo spezifischen Weiterentwicklungen oder der Dokumentation zum Gebrauch des Requirements Management Tools bei der Voith Turbo gehören ebenfalls in Deinem Aufgabenbereich.

Dein Profil

Du studierst Wirtschaftsingenieurwesen, (Wirtschafts-)Informatik, Maschinenbau, Mechatronik oder einen vergleichbaren Studiengang und bist auf der Suche nach einem Praktikum oder einer Abschlussarbeit.
Idealerweise bringst Du bereits erste Kenntnisse im Systems Engineering, Projektmanagement und/oder der Anwendung von künstlicher Intelligenz (KI) mit.
Kenntnisse in einem Requirements Management Tool, insbesondere Siemens Polarion, sind von Vorteil.
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute MS Office-Kenntnisse setzen wir voraus.
Deine Stärken liegen im analytischen Denken und selbstständigen Arbeiten.

Das erwartet Dich

Durch eine/n Mentor/-in und ein Team an Deiner Seite, welche Dich beim Start und während Deiner Zeit bei Voith unterstützen und regelmäßig Feedback geben, profitierst Du nicht nur von einer fachlichen sondern auch persönlichen Weiterentwicklung.
Abwechslungsreiche Arbeit und ein eigenverantwortliches Projekt von Anfang an ermöglichen einen Einblick in ein international agierendes Unternehmen.
Als Studierender (m/w/d) bei Voith hast Du flexible Arbeitszeiten und aufgrund der Zugehörigkeit zur Fair Company Initiative eine attraktive Vergütung. Daher ist eine Immatrikulation erforderlich.
Wir bieten eine attraktive Vergütung.
Deine individuelle Entwicklungsperspektive kannst Du mit unseren Weiterbildungsmaßnahmen und Einblicken in andere Bereiche ergänzen.

Die J.M. Voith SE & Co. KG | VTA freut sich auf Deine Bewerbung!

Deine persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

Job ID 76493

Aushang ab dem 2025-07-18

Solltest Du nicht die technische Möglichkeit haben, Dich online zu bewerben, wende Dich bitte gern telefonisch an den o.g. Recruiter.

Lagerist / Warehouse Clerk (m|w|d) (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Lagerist / Warehouse Clerk (m|w|d)
Job ID 76552 | Standort Crailsheim

Ihre Aufgaben

Sie kommissionieren die angeforderten Materialien nach Ort- und Zeitvorgabe. Für die Warenaus- und –eingänge erstellen und kontrollieren Sie die Begleitkarten.
Bei Ein-, Aus- und Rücklagerprozessen führen Sie permanente Identitätsprüfungen durch.
Sie reagieren auf Kundenanforderungen im Arbeitsalltag flexibel.
Die Bearbeitung der Eilanforderungen der einzelnen Produktgruppen und das Veranlassen deren Bereitstellung gehört ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich.
Sie führen die Inventur/Bestandskontrollen durch und buchen die Material-Ein-, Aus-, Um- und Rücklagerungen.
Das Handling von Gefahrstoffen (Transport, Lagerung, Bereitstellung) rundet Ihr Aufgabenfeld ab.

Ihr Profil

Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik oder eine ähnliche Ausbildung.
Sie sind im Besitz eines Stapler- und Kranführerscheins.
In den MS Office-Programmen und in SAP verfügen Sie über gute Anwenderkenntnisse.
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.
Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit gehören zu Ihren Stärken. Ebenso überzeugen Sie durch Ihre strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten.
Eine Bereitschaft zur 2-Schichtarbeit bringen Sie mit.

Lagerist / Warehouse Clerk (m|w|d) (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Lagerist / Warehouse Clerk (m|w|d)
Job ID 76552 | Standort Crailsheim

Ihre Aufgaben

Sie kommissionieren die angeforderten Materialien nach Ort- und Zeitvorgabe. Für die Warenaus- und –eingänge erstellen und kontrollieren Sie die Begleitkarten.
Bei Ein-, Aus- und Rücklagerprozessen führen Sie permanente Identitätsprüfungen durch.
Sie reagieren auf Kundenanforderungen im Arbeitsalltag flexibel.
Die Bearbeitung der Eilanforderungen der einzelnen Produktgruppen und das Veranlassen deren Bereitstellung gehört ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich.
Sie führen die Inventur/Bestandskontrollen durch und buchen die Material-Ein-, Aus-, Um- und Rücklagerungen.
Das Handling von Gefahrstoffen (Transport, Lagerung, Bereitstellung) rundet Ihr Aufgabenfeld ab.

Ihr Profil

Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik oder eine ähnliche Ausbildung.
Sie sind im Besitz eines Stapler- und Kranführerscheins.
In den MS Office-Programmen und in SAP verfügen Sie über gute Anwenderkenntnisse.
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.
Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit gehören zu Ihren Stärken. Ebenso überzeugen Sie durch Ihre strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten.
Eine Bereitschaft zur 2-Schichtarbeit bringen Sie mit.

Bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal.

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess findest Du hier.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Deine Bewerbung!

Deine persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

voith.com/karriere
Job ID 76770

#boostyourcareer

Werkstudent (m|w|d) im operativen Einkauf / Supply Chain Management | Division Voith Turbo AGT (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Unterstütze die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Unterstütze uns als Werkstudent für die Dauer von mindestens 6 Monaten mit einem Umfang von ca. 15 Wochenstunden.

Deine Aufgaben

Zu Deinen Hauptaufgaben gehört die Überwachung der Lieferperformance von Lieferanten.
Du analysierst überfällige Lieferungen und unbestätigte Bestellungen und mahnst diese bei den Lieferanten an.
Die eigenständige Prüfung und die Systempflege von Auftragsbestätigungen inklusive Bedarfsanalyse gehören ebenfalls zu Deinen Aufgaben.
Du wirkst sowohl bei der internen Vorbereitung als auch der Durchführung von Termingesprächen mit Lieferanten mit.
Zudem unterstützt Du die Operationsleitung bei der Etablierung von neuen Prozessen, Datenanalysen und der Erstellung von Kennzahlen.

Dein Profil

Du bist immatrikulierter Student der Ingenieurwissenschaften (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbar).
Idealerweise konntest Du bereits erste Erfahrungen im Bereich der Materialwirtschaft sammeln.
Darüber hinaus verfügst Du über gute Kenntnisse in den MS Office-Programmen; erste SAP Kenntnisse sind von Vorteil.
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.
Du zeichnest Dich durch Deine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise aus.
Hands-on-Mentalität mit analytischem Denkvermögen sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zählen zu Deinen persönlichen Stärken.

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess findest Du hier.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Deine Bewerbung!

Deine persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

voith.com/karriere
Job ID 78061

Duales Studium Wirtschaftsingenieurwesen (m/w/d) 2027 (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group | Konzernbereich Turbo | Standort Crailsheim bietet Dir an

Duales Studium Wirtschaftsingenieurwesen (m/w/d) 2027
Job ID 77893 | Standort Crailsheim | Start 01.09.2027

Berufsbild

Das erwartet dich in der Praxis

wir führen dich aufbauend an die vielfältigen Aufgaben, die das Studium bietet, heran.
die betriebliche Ausbildung beginnt mit dem Erlernen grundlegender Fertigkeiten auch im Werkstattbereich, dadurch lernst du unsere Teams und unsere außergewöhnliche Produktpalette kennen
in den weiteren Praxisphasen wirst du gemeinsam mit deinen Kollegen beispielsweise Lagerhaltungen optimieren, Absatzmärkte analysieren oder Prognosen für Entwicklungen stellen.
auch weitere interessante Tätigkeiten, wie z.B. das Erstellen von Bilanzen und Betriebsabrechnungen unter der besonderen Berücksichtigung von technisch-wirtschaftlichen Zusammenhängen im Betrieb wirst du kennenlernen
durch deine Projektarbeiten im Unternehmen, die möglichst auch deinen Interessenschwerpunkten angepasst sind, bist du optimal auf deine Bachelorarbeit vorbereitet und deine berufliche Laufbahn danach steht nichts mehr im Weg.

Das sollltest du mitbringen

du machst gerade das Abitur oder die fachgebundene Hochschulreife oder hast den Abschluss schon in der Tasche.
für naturwissenschaftliche und technische Zusammenhänge zeigst du Begeisterung und Interesse.
idealerweise bringst du analytische Kompetenzen mit und denkst ganzheitlich.
eine zuverlässige, sowie gewissenhafte Arbeitsweise mit hohem Engagement und Freude an Teamarbeit runden dein Profil ab.
sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.

Das bieten wir dir

eine 35-Stunden Woche, flexible Arbeitszeiten nach Absprache
30 Tage Urlaub und ein persönliches Gleitzeitkonto
eine tarifliche Vergütung, Sonderzahlungen, Mitarbeiterrabatte bei vielen Herstellern und vergünstigte Mittagsmenues in unserer Kantine
Freistellung für Studienvorbereitungskurse, Teilnahme an Ausflügen und Veranstaltungen in der Praxisphasen
Betreuung von erfahrenen Fach- und Führungskräften, mit Erfahrung auch im Hinblick auf das duale Hochschulstudium, d.h.während der gesamten Zeit des dualen Studiums stehen dir Mitarbeiter bei jeglichen Fragen zur Seite.
bei deinen praktischen Einsätzen in den verschiedenen Bereichen unseres Unternehmens orientieren wir uns ganz nach deinen Stärken und Interessen.
du kannst gemeinsam mit uns Auslandserfahrungen sowohl in den theoretischen, als auch in den praktischen Phasen sammeln oder dich durch unsere In-House Seminare weiterbilden und -entwickeln

Kooperationshochschule & Studiendauer:

Theoriephasen an der duale Hochschule Heidenheim
Praxisphasen bei J.M.Voith am Standort Crailsheim
Abschluss nach 3 Jahren: Bachelor of Engineering

deine persönliche Ansprechpartnerin:

J.M. Voith SE & Co. KG | VTA
Vocational technical training
Anita Junker

Anita.Junker@Voith.com

Duales Studium Bachelor of Engineering Maschinenbau 2027 (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 20.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 4,8 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Die Voith Group | Konzernbereich Turbo | Standort Crailsheim bietet Dir an

Duales Studium Bachelor of Engineering Maschinenbau 2027
Job ID 77891 | Standort Crailsheim | Start 01.09.2027

Das erwartet dich in der Praxis

Erfahrungen sammeln in unseren Fertigungs- und Montagebereichen, sowie weiteren relevanten Stationen im Unternehmen, dadurch unsere Teams und unsere außergewöhnliche Produktpalette kennenlernen
Konstruktion, Berechnung und Simulation von und an Bauteilen unserer Getriebe und Strömungsmaschinen
verschiedene Projektarbeiten
während deines Studiums internationale Erfahrungen sammeln und die Möglichkeit eine Praxisphase im Ausland zu verbringen
Betreuung durch erfahrenen Fach- und Führungskräften, die teileweise selbst diesen Berufsweg durchlaufen haben

Das solltest du mitbringen

du hast oder strebst das Abitur oder die fachgebundene Hochschulreife an
Technik begeistert dich und du zeigst Interesse an technischen Zusammenhängen
der Umgang mit Zahlen und Programmen machen dir Spaß
du arbeitest gerne im Team, auch eigenverantwortlich zu agieren und Entscheidungen zu treffen sind kein Problem für dich
deine Leistungsbereitschaft zeichnet dich aus, du zeigst analytische Fähigkeiten und kannst ganzheitlich denken
gute Englisch und MS-Office Kenntnisse sind von Vorteil

Das bieten wir dir

eine 35- Stunden Woche, flexible Arbeitszeiten nach Absprache
30 Tage Urlaub und ein persönliches Gleitzeitkonto
Freistellung für Studienvorbereitungskurse, Teilnahme an Ausflügen und Veranstaltungen in den Praxisphasen
Betreuung von erfahrenen Fach- und Führungskräften, sowohl beruflich, wie auch mit dem dualen Studium
Sonderzahlungen, Mitarbeiterrabatt bei vielen Herstellern und vergünstigtes Mittagsmenü in unserer Kantine

Kooperationspartner & Studiendauer

Theoriephasen an der Duale Hochschule BW, je nach Fachrichtung oder Wohnort in Heidenheim (HDH) oder Mosbach (MOS)
Praxisphasen bei J.M. Voith Turbo am Standort Crailsheim
Abschluss nach 3 Jahren: Bachelor of Engineering

Deine persönliche Ansprechpartnerin:

J.M. Voith SE & Co. KG | VTA
Vocational technical training

Anita.Junker@Voith.com

Praktikant (m|w|d) Prozessoptimierung und globales Parts Management (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,5 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Die Voith Group | Konzernbereich Turbo bietet Dir ein

Praktikant (m|w|d) Prozessoptimierung und globales Parts Management
Job ID 75982 | Standort Crailsheim | ab sofort für 3-6 Monate

Deine Aufgaben

Du arbeitest im globalen Parts Management-Team mit und lernst die verschiedenen Bereiche kennen.
Hierbei unterstützt Du deine Kollegen im täglichen Arbeiten und wirkst aktiv in bereichsübergreifenden Projekten mit.
Außerdem lernst Du die Arbeitsweise in einer globalen Matrixorganisation kennen und übernimmst selbstständig kleinere Arbeitspakete.
Du analysierst Prozesse, weist auf Verbesserungspotentiale hin und setzt diese mit der Hilfe eines definierten Betreuers (m/w/d) um.

Dein Profil

Du bist immatrikulierter Student im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Technische Betriebswirtschaft oder eines ähnlichen interdisziplinären Studiengangs.
Sehr gute MS Office-Kenntnisse bringst Du mit; SAP Kenntnisse sind von Vorteil.
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse setzen wir voraus.
Dein Profil wird durch eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit abgerundet.

Bereichere Dein Studium mit praktischen Erfahrungen in einem global tätigen Technologieunternehmen und bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal mit Deinen ausführlichen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnissen, Immatrikulationsbescheinigung).

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess findest Du hier.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | VTA freut sich auf Deine Bewerbung!

Deine persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS
Global Business Services HR EMEA
Recruiting Services • Ann Rau • Tel. +49 7321 37 9587

voith.com/karriere
Job ID 75982

#boostyourcareer

Teamleader (m|f|d) Service AGT (Crailsheim, BW (DE))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5.5 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Division Turbo as

Teamleader (m|f|d) Service AGT
Job ID 77511 | Location Crailsheim

Your tasks

In your role as “Teamleader Service”, you will be the main point of contact for customers and colleagues in all matters relating to the AGT service business. You have experience with steam turbines and/or other turbomachinery, including an understanding of the process in terms of customer importance. You will develop your team and AGT's service business globally. Customer satisfaction is just as important to you as business development. In this way, you actively contribute to the commercial success of customers and the Actuators and Governors for Turbomachinery business unit.

You are responsible for the technical and disciplinary management of the service team in cooperation with regional service colleagues.
Close cooperation with the global sales colleagues, which is also including proactive sales for ensuring sustainable growth is an important part of this role.
You will safeguard the technical, commercial, and organizational service processes - from customer inquiries to invoicing.
In your role, you will be responsible for the strategic and operational development of global service activities.
This also includes setting up and supporting regional service networks, training partners and service personnel.
You will analyze regional markets, customer requirements and derive measures to improve service quality and customer satisfaction.

Your profile

You have a degree in engineering (mechanical engineering, industrial engineering, mechatronics, electrical engineering, or similar) or a comparable qualification with service experience.
You have several years of professional experience in an international environment, ideally in mechanical or plant engineering.
You are strongly customer- and results-oriented and confident in intercultural environments.
You have experience in leading and developing teams.
Very good written and spoken English and German are required; other foreign languages are an advantage.
A willingness to travel internationally (approx. 20 %) is an asset.
Strong communication skills, organizational skills are going in line with sound technical understanding.
Your mindset is customer centric, sustainable growth oriented as well as solution driven.

Apply now via our web portal.

Find more details about the application process.

The J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo (VTA) is looking forward to your application!

Your personal contact
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS Global Business Services HR EMEA
Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

voith.com/career
Job ID 77511

Industriemechaniker (m|w|d) in der Getriebemontage (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Industriemechaniker (m|w|d) in der Getriebemontage
Job ID 77667 | Standort Crailsheim | vorläufig befristet auf 2 Jahre

Ihre Aufgaben

Sie arbeiten in kleinen Montage-Teams und sind für die selbstständige Montage und Demontage von Stirnrad-, Planeten- und Integralgetrieben verantwortlich.
Für die Montage der verschiedenen Getriebe und kompletten Anlagen sind Sie bestens vertraut mit deren Abläufen wie z. B. dem Arbeiten nach Vorgaben, Stücklisten, Zeichnungen (3D), Skizzen und mündlichen Absprachen.
Ebenso übernehmen Sie die Sichtprüfung der Einzelteile und Anlagen und geben bei Fehlererkennung die Ergebnisse weiter.

Ihr Profil

Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung zum Industriemechaniker, Schlosser, Metallbauer, Anlagenmechaniker oder in einem vergleichbaren Metallberuf.
Für diese Position bringen Sie in erster Linie Erfahrung im Anlagen- und Maschinenbau mit und verfügen über sehr gute Kenntnisse im Bereich Montagearbeit nach Zeichnung.
Sie haben Grundkenntnisse im Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen. Ein Kranschein ist von Vorteil (keine Bedingung).
Sehr gute Deutschkenntnisse setzen wir voraus; Grundkenntnisse in Englisch sind vorteilhaft.
Wir erwarten eine grundsätzliche Bereitschaft zu gelegentlichen Außenmontage-Einsätzen und eventuell aufkommender Schichtarbeit.

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess finden Sie hier.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihre persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

voith.com/karriere
Job ID 77667

Praktikum im Bereich Digitalisierung in der Produktion (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,5 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Praktikum im Bereich Digitalisierung in der Produktion
Job ID 73620 | Standort Crailsheim | ab sofort für eine Dauer von 6 Monaten

Wie kann aus Daten ein Mehrwert für die Produktion gewonnen werden? Was steckt in Sensorsignalen? Welche Informationen werden benötigen, um ein ganzes Werk zu steuern? Wie automatisiert man digitale Prozessabläufe? Wie baut man Microservices? Wie designt man eine interaktive Schritt-für-Schritt Anleitung für die Montage großer Getriebe? Für welche Daten eignet sich welche Datenbank? Und wie schreibt man effiziente Abfragen? Wie wird ein Roboter gesteuert? Was sind die neuesten Trends in der Digitalisierung der Produktion? Welche Services eignen sich speziell für die Produktion von Voith?

Das sind nur ein paar der Fragen, mit denen wir im Team „Smart Operations“ täglich beschäftigen. Wir sind ein junges, internationales Team aus den Bereichen Ingenieurwissenschaften, Elektrotechnik, Informatik, Mathematik und Technik. Werde Teil von uns und gestalte die Produktion von morgen mit!

Welche Aufgaben erwarten Dich?

Als Teil unseres Teams, entwickelst Du mit uns Konzepte zu Lösungen für konkrete Probleme in unserer Produktion.

Du hilfst uns, den Wust an Daten, der in einer so großen Produktion wie unserer anfällt, zu analysieren, aufzubereiten, zu visualisieren und zu erklären, z.B.

indem Du mit unseren Data Engineers Amir und Samer Dashboards in Grafana baust oder die Datenbankabfragen dazu schreibst, oder
indem du mit unseren Data Architects Franzi und Jan unsere Server pflegst, Datenbanken konfigurierst oder ein kleines Front-End für einen Microservice entwirfst, oder
indem du mit unseren Field Data Architects Julia und Thomas ganz nah an die Maschinen und Anlagen gehst, Sensoren oder Steuerungen einbaust, oder

indem du mit unserem Projektentwickler Jan neue Verbesserungsideen sammelst, strukturierst und deren Umsetzung begleitest

Was bringst Du mit?

Universitäts- oder Hochschulstudium (> 4. Semester) in den Bereichen Ingenieurswissenschaften, Informatik, Mathematik, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Kognitionswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang

Faszination für den Umgang mit Daten in anspruchsvollen Produktionsprozessen und eine hohe Lernbereitschaft

Kenntnisse in einer (Programmier)Sprache wie Python, SQL, oder JS sind von Vorteil, vielleicht auch schon Erfahrung mit Git, Docker oder no-SQL Datenbanken wie mongoDB oder influxDB (hey, Du kannst dich auch als Kommunikationsdesignstudierender bewerben, dann drehst Du halt Videos über Data Science und unterstützt die Transformation in den Köpfen)

Wir suchen nicht nach bereits perfekt ausgebildeten Experten, sondern nach jemandem mit leidenschaftlicher Motivation, um mit uns zu wachsen und zu lernen. Was Du nicht kannst, bringen wir Dir bei! Dafür erwarten wir vollen Einsatz. Du wirst bei uns mehr lernen als in jedem anderen Praktikum. Also komm ins Team!

Bereichere Dein Studium mit praktischen Erfahrungen in einem global tätigen Technologieunternehmen und bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal mit Deinen ausführlichen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnissen, Immatrikulationsbescheinigung).

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess findest Du hier.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Deine Bewerbung!

Deine persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

voith.com/karriere
Job ID 76766

#boostyourcareer

Praktikum im Bereich Digitalisierung in der Produktion (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,5 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Turbo mit einem

Praktikum im Bereich Digitalisierung in der Produktion
Job ID 76766 | Standort Crailsheim | für die Dauer von 5 bis 6 Monaten

Welche Aufgaben erwarten Dich?

Als Teil unseres Teams, entwickelst Du mit uns Konzepte zu Lösungen für konkrete Probleme in unserer Produktion.

Du hilfst uns, den Wust an Daten, der in einer so großen Produktion wie unserer anfällt, zu analysieren, aufzubereiten, zu visualisieren und zu erklären, z.B.

indem Du mit unseren Data Engineers Amir und Samer Dashboards in Grafana baust oder die Datenbankabfragen dazu schreibst, oder
indem du mit unseren Data Architects Franzi und Jan unsere Server pflegst, Datenbanken konfigurierst oder ein kleines Front-End für einen Microservice entwirfst, oder
indem du mit unseren Field Data Architects Julia und Thomas ganz nah an die Maschinen und Anlagen gehst, Sensoren oder Steuerungen einbaust, oder

indem du mit unserem Projektentwickler Jan neue Verbesserungsideen sammelst, strukturierst und deren Umsetzung begleitest

Was bringst Du mit?

Universitäts- oder Hochschulstudium (> 4. Semester) in den Bereichen Ingenieurswissenschaften, Informatik, Mathematik, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Kognitionswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang

Faszination für den Umgang mit Daten in anspruchsvollen Produktionsprozessen und eine hohe Lernbereitschaft

Kenntnisse in einer (Programmier)Sprache wie Python, SQL, oder JS sind von Vorteil, vielleicht auch schon Erfahrung mit Git, Docker oder no-SQL Datenbanken wie mongoDB oder influxDB (hey, Du kannst dich auch als Kommunikationsdesignstudierender bewerben, dann drehst Du halt Videos über Data Science und unterstützt die Transformation in den Köpfen)

Bereichere Dein Studium mit praktischen Erfahrungen in einem global tätigen Technologieunternehmen und bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal mit Deinen ausführlichen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnissen, Immatrikulationsbescheinigung).

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess findest Du hier.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Deine Bewerbung!

Deine persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

voith.com/karriere
Job ID 76766

#boostyourcareer

Teamleiter (m|w|d) Service AGT (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Über Aktorik und Regelsysteme für Turbomaschinen
Im Geschäftsbereich Actuators and Governors for Turbomachinery dreht sich alles um Aktorik und Regelungstechnik. Unser Equipment steuert und regelt Turbomaschinen auf der ganzen Welt. Dampfturbinen, Gasturbinen und Kompressoren sind hier unsere Leidenschaft. Diese Leidenschaft leben alle Mitarbeitende Tag für Tag. Das Ergebnis: Seit mehr als 40 Jahren vertrauen Kunden den Aktoren, Reglern und Engineering-Dienstleistungen von Voith. Über 1.200 zufriedene Kunden weltweit sind unsere geschätzten Partner. Damit gehören wir zu den führenden Playern in dieser Branche und möchten weiter wachsen. Im Markt setzen wir die Standards für Zuverlässigkeit, Verfügbarkeit und Effizienz – heute und in Zukunft.

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Teamleiter (m|w|d) Service AGT
Job ID 77511 | Standort Crailsheim

Ihre Aufgaben

In Ihrer Rolle als "Teamleiter Service" sind Sie für Kunden und Kollegen der maßgebliche Ansprechpartner rund um das Servicegeschäft. Sie haben Erfahrung mit Dampfturbinen und/oder anderen Turbomaschinen und verstehen die Prozesse dahinter. Sie entwickeln Ihr Team und das Servicegeschäft der AGT global weiter. Kundenzufriedenheit ist für Sie genauso wichtig wie die Geschäftsentwicklung. So tragen Sie zum unternehmerischen Erfolg der Kunden und des Geschäftsbereiches Actuators and Governors for Turbomachinery aktiv bei.

Sie haben die fachliche und disziplinarische Führung des Service-Teams inne; in Zusammenarbeit mit regionalen Servicekollegen.
Die enge Zusammenarbeit mit den weltweiten Vertriebskollegen, hierzu gehören pro aktive Vertriebsarbeit, um nachhaltiges Wachstum sicherzustellen, ist wichtiger Bestandteil.
Sie stellen die technischen, kaufmännischen und organisatorischen Serviceprozesse – von der Kundenanfrage bis zur Rechnungsstellung - sicher.
In Ihrer Rolle tragen Sie die Verantwortung für die strategische und operative Weiterentwicklung der weltweiten Serviceaktivitäten.
Der Aufbau und die Betreuung regionaler Servicenetzwerke sowie das Schulen von Partnern und Servicepersonal gehören ebenfalls dazu.
Sie analysieren regionale Markt- und Kundenanforderungen und leiten Maßnahmen zur Verbesserung der Servicequalität und Kundenzufriedenheit ab.

Ihr Profil

Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches Studium (Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Mechatronik, Elektrotechnik o. ä.) oder haben eine vergleichbare Qualifikation mit Serviceerfahrung.
Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Umfeld, idealerweise im Maschinen- oder Anlagenbau, bringen Sie mit.
Eine ausgeprägte Kunden- und Ergebnisorientierung sowie ein sicheres Auftreten in interkulturellen Umgebungen sprechen für Sie.
Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams konnten Sie sammeln.
Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.
Eine internationale Reisebereitschaft (ca. 20 %) stellt für Sie eine Bereicherung dar.
Hohe Kommunikationsfähigkeiten, Organisationsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise gepaart mit einer lösungsorientierten und serviceorientierten Arbeitsweise mit gutem technischem Verständnis für komplexe Maschinen, Anlagen und Prozesse rundet Ihr Profil ab.

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess finden Sie hier.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihre persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

voith.com/karriere
Job ID 77511

Contract Manager (m|w|d) (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Contract Manager (m|w|d)
Job ID 77371 | Standort Crailsheim | Mobiles Arbeiten möglich

Ihre Aufgaben

In Ihrer Rolle sind Sie für die Ausarbeitung und Verhandlung von projektspezifischen Lieferverträgen (Deutsch & Englisch) in enger Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und der Rechtsabteilung verantwortlich.
Sie prüfen, kommentieren und verhandeln projektbezogene Spezifikationen.
Die eigenverantwortliche kaufmännische Angebotsabwicklung mit der Prüfung von Ausschreibungs-, Anfrage- und Auftragsbedingungen und der Ausarbeitung von kommerziellen Kommentaren gehört ebenfalls zu Ihren Tätigkeiten.
Sie agieren als kommerzieller Ansprechpartner für unsere Kunden und Vertriebsingenieure.
Zudem obliegt Ihnen die kaufmännische Projektbetreuung mit der Prüfung von Vertragsbedingungen, Preisbildung, Risikobewertung und Budgetverfolgung.
Sie koordinieren Rechts-, Steuer-, Finanzierungs- und Versicherungsfragen mit den jeweiligen Fachabteilungen der Voith Group.
Die Durchführung betriebswirtschaftlicher Steuerungsaufgaben, wie das Risikomanagement, rundet Ihr Aufgabenprofil ab.

Ihr Profil

Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes juristisches Studium z. B. als Wirtschaftsjurist.
Berufserfahrung im Vertragsmanagement und in der kaufmännischen Angebots- und Auftragsabwicklung sind von Vorteil.
Im Umgang mit den gängigen MS Office-Modulen und SAP sind Sie routiniert.
Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus; Französischkenntnisse sind zusätzlich vorteilhaft.
Persönlich überzeugen Sie durch Ihr Verhandlungsgeschick, Ihre selbständige und flexible Arbeitsweise, einem sicheren Auftreten sowie Ihrer ausgeprägten Teamfähigkeit.
Die Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen (ca. 10%) innerhalb Europas bringen Sie mit.

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess finden Sie hier.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihre persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

voith.com/karriere
Job ID 77371

#LI-JF1

#Absolventengeeignet

Service Order Manager (m|w|d) (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Service Order Manager (m|w|d)
Job ID 77477 | Standort Crailsheim

Ihre Aufgaben

In Ihrer Rolle als "Service Order Manager" sind Sie für Kunden und Kollegen der maßgebliche und erste Ansprechpartner rund um Service Anfragen und Service Aufträge. Sie finden im operativen Service Geschäft gemeinsam mit dem Kunden Lösungen. In Trouble Shooting Situationen bleiben Sie lösungsorientiert und fokussieren sich auf das Wesentliche. Kundenzufriedenheit ist für Sie genauso wichtig wie die Weiterentwicklung des täglichen Service Geschäftes. Sie haben Erfahrung mit Dampfturbinen und/oder anderen Turbomaschinen und verstehen die Prozesse dahinter. So tragen Sie zum unternehmerischen Erfolg der Kunden und des Geschäftsbereiches Actuators and Governors for Turbomachinery aktiv bei.

Sie sind für die technische und kaufmännische Klärung von Serviceanfragen von der Kundenanfrage bis zum Vertragsabschluss in einem internationalen Umfeld verantwortlich.
Dazu gehören die globale Planung und Koordination weltweiter Serviceeinsätze inklusive Terminierung, Ressourcenplanung und Nachverfolgung.
Sie bilden die zentrale Schnittstelle zwischen internationalen Kunden, Servicetechnikern, Servicepartnern, Vertriebsaußenorganisation und internen Fachabteilungen.
Die Kunden und Servicetechniker unterstützen Sie bei technischen Fragestellungen und Eskalationen.
Zudem gehören die Pflege und Auswertung von Service- und Auftragsdaten in ERP- und CRM-Systemen dazu.
Sie wirken bei der Weiterentwicklung und Standardisierung internationaler Serviceprozesse mit.

Ihr Profil

Sie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung zum Meister oder Techniker (Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik) mit langjähriger Berufserfahrung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen.
Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Service, im After-Sales oder im Service Order Management, idealerweise im internationalen Maschinen- oder Anlagenbau (B2B), bringen Sie mit.
Sie überzeugen mit Ihrer ausgeprägten Kommunikations- und Organisationsstärke in einem internationalen Umfeld.
Eine lösungsorientierte und serviceorientierte Arbeitsweise mit gutem technischen Verständnis für komplexe Maschinen, Anlagen und Prozesse sprechen für Sie.
Im Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP) und MS Office sind Sie sicher.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.
Die Bereitschaft zu weltweiten Geschäftsreisen (max. 10 %) bringen Sie mit.

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess finden Sie hier.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihre persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

voith.com/karriere
Job ID 77477

Elektroingenieur (m|w|d) Inbetriebnahme digitaler Antriebssysteme (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Elektroingenieur (m|w|d) Inbetriebnahme digitaler Antriebssysteme
Job ID 76311 | Standort Crailsheim

Ihre Aufgaben

Sie übernehmen technische Verantwortung für Inbetriebnahme- und Serviceeinsätze unserer digitalen Produkte für regelbare Antriebssysteme.
Hierzu gehört die systemtechnische Betreuung und Einbindung der elektrischen Ausstattung und der damit verbundenen Automatisierungs- und Condition-Monitoring Systeme in den kundenseitigen Gesamtprozess.
Sie analysieren die elektrischen und digitalen Schnittstellen auf Wechselwirkung mit dem Kundensystem und bewerten mögliche elektrische bzw. elektromagnetische Störeinwirkungen.
Sie beraten unsere Kunden bei der Umsetzung von Verbesserungs- sowie Abhilfemaßnahmen bei Funktionsstörungen und führen ggf. erforderliche Anpassungen an unserem Lieferumfang durch. In Ihrer Funktion stimmen sie sich hierfür mit dem Engineering ab.
Sie führen erforderliche Regler-Parametrisierungen und deren Optimierung unter Berücksichtigung des Einflusses auf den Kundenprozess vor Ort durch.
Die Erstellung von Service- oder Inbetriebnahmedokumentationen nach Abschluss Ihrer Tätigkeit, runden das Aufgabenfeld ab.

Ihr Profil

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar. Idealerweise ist Ihrem Studium eine Berufsausbildung im Bereich Maschinenbau vorausgegangen.
Sie besitzen fundierte Kenntnisse in digitalen und elektrischen Systemen, Netzanbindung sowie Niederspannungsumrichtersystemen.
Ihnen bereiten praktische Tätigkeiten im Bereich der Elektrotechnik und Regelungstechnik Freude.
Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Sie sind gewillt die Rolle der verantwortlichen Elektrofachkraft für den Bereich Service an unserem Standort in Crailsheim zu übernehmen.
Sie haben eine selbständige und analytische Arbeitsweise sowie eine fachübergreifende Denkweise.
Flexibilität und Einsatzbereitschaft zählen ebenso zu Ihren Stärken.
Sie bringen die Bereitschaft zur häufigen internationalen Reisetätigkeit mit (ca. 50%).

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess finden Sie hier.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihre persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

voith.com/karriere
Job ID 76311

#LI-JF1

Inbetriebnahme Ingenieur (m|w|d) für digitale Produkte (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Inbetriebnahme Ingenieur (m|w|d) für digitale Produkte
Job ID 76311 | Standort Crailsheim

Ihre Aufgaben

Sie übernehmen technische Verantwortung für Inbetriebnahme- und Serviceeinsätze unserer digitalen Produkte für regelbare Antriebssysteme.
Hierzu gehört die systemtechnische Betreuung und Einbindung der elektrischen Ausstattung und der damit verbundenen Automatisierungs- und Condition-Monitoring Systeme in den kundenseitigen Gesamtprozess.
Sie analysieren die elektrischen und digitalen Schnittstellen auf Wechselwirkung mit dem Kundensystem und bewerten mögliche elektrische bzw. elektromagnetische Störeinwirkungen.
Sie beraten unsere Kunden bei der Umsetzung von Verbesserungs- sowie Abhilfemaßnahmen bei Funktionsstörungen und führen ggf. erforderliche Anpassungen an unserem Lieferumfang durch. In Ihrer Funktion stimmen sie sich hierfür mit dem Engineering ab.
Sie führen erforderliche Regler-Parametrisierungen und deren Optimierung unter Berücksichtigung des Einflusses auf den Kundenprozess vor Ort durch.
Die Erstellung von Service- oder Inbetriebnahmedokumentationen nach Abschluss Ihrer Tätigkeit, runden das Aufgabenfeld ab.

Ihr Profil

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar. Idealerweise ist Ihrem Studium eine Berufsausbildung im Bereich Maschinenbau vorausgegangen.
Sie besitzen fundierte Kenntnisse in digitalen und elektrischen Systemen, Netzanbindung sowie Niederspannungsumrichtersystemen.
Ihnen bereiten praktische Tätigkeiten im Bereich der Elektrotechnik Freude.
Sie verfügen über gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Sie haben eine selbständige und analytische Arbeitsweise sowie eine fachübergreifende Denkweise.
Flexibilität und Einsatzbereitschaft zählen ebenso zu Ihren Stärken.
Sie bringen die Bereitschaft zur häufigen internationalen Reisetätigkeit mit (ca. 70%).

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess finden Sie hier.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihre persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

voith.com/karriere
Job ID 76311

Internship (with optional thesis) - Aftermarket Business/Parts Management (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,5 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Die Voith Group | Konzernbereich Turbo bietet Dir ein

Internship (with optional thesis) - Aftermarket Business/Parts Management
Job ID 75982 | location Crailsheim | starting immediately for 3-6 months

Your topic for a potential thesis is defined in coordination with the department and offers flexibility in its design.

Your Responsibilities

You will work as part of the global Parts Management team and become familiar with its various functional areas.
In this role, you will support your colleagues in their day-to-day activities and actively contribute to cross-functional projects.
You will also gain insight into the working methods of a global matrix organization and independently take responsibility for smaller work packages.
Furthermore, you will analyze processes, identify potential for improvement, and implement these improvements with the support of a designated supervisor (m/f/d).

Your Profile

You are an enrolled student in industrial engineering, business informatics, industrial management, or a comparable interdisciplinary degree program.
You have very good MS Office skills; knowledge of SAP is an advantage.
Good German and English language skills are required.
Your profile is complemented by an independent and structured working style, as well as strong communication and teamwork skills.

Enhance your studies with practical experience at a globally operating technology company and apply now via our online portal with your comprehensive application documents (CV, certificates, and certificate of enrollment).

You can find further details about the application process here.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | VTA looks forward to receiving your application.

Your Personal Contact
J. M. Voith SE & Co. KG | VZS
Global Business Services HR EMEA
Recruiting Services • Ann Rau • Tel. +49 7321 37 9587

voith.com/careers
Job ID 75982

#boostyourcareer

Ausbildung Industriemechaniker (m/w/d) 2026 (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,5 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Die Voith Group | Konzernbereich Turbo | Standort Crailsheim bietet Dir an

Ausbildung Industriemechaniker (m/w/d) 2026
Job ID 76047| Standort Crailsheim | Start 01.09.2026

Das erwartet dich

in der Ausbildungswerkstatt erlernst du Grundkenntnisse und Fertigkeiten, wie z.B. Bohren, Drehen und Fräsen
dann in unseren Fertigungs- und Montageabteilungen lernst du unsere Teams und die vielfältigen Aufgabenbereiche kennen
durch abwechslungsreiche Tätigkeiten wirst du unsere außergewöhnliche Produktpalette kennenlernen
das Fertigen von Bauteilen, die Montage von Baugruppen, Servicearbeiten und die Sicherstellung unserer Qualität zeigt dir die unterschiedlichsten Einsatzmöglichkeiten eines Industriemechanikers schon in der Ausbildung auf

Das solltest du mitbringen

du strebst einen guten Hauptschulabschluss oder die Mittlere Reife an oder hast den Abschluss schon in der Tasche
du hast Spaß an Technik und willst dein handwerkliches Geschick zeigen
gerne arbeitest du im Team, kannst aber auch selbstständig Aufgaben erledigen
auf dich kann man sich verlassen, du bist motiviert und willst uns zeigen, was du kannst
dein Ziel ist es, für dich und dein Team ein super Ergebnis zu erreichen

Das bieten wir dir

eine 35- Stunden Woche, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein persönliches Gleitzeitkonto
Sonderzahlungen, Mitarbeiterrabatte und vergünstigte Mittagsmenüs in unserer Kantine
durch gelegentliche Ausflüge, Sportaktionen und der Teilnahme an verschiedenen Veranstaltungen wird unsere Teamarbeit gefördert
die Ausbildung mit erfahrenen Mentoren, die dich stets begleiten, vermittelt dir Kompetenzen und Schlüsselqualifikationen, die heute dem Anforderungsprofil eines Industriemechanikers entsprechen

Deine persönliche Ansprechpartnerin:

J.M. Voith SE & Co. KG | VTA
Vocational technical training
Anita Junker +49 7951 32 922
Anita.Junker@Voith.com

Ausbildung Mechatroniker (m/w/d) 2026 (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,5 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Die Voith Group | Konzernbereich Turbo | Standort Crailsheim bietet Dir an

Ausbildung Mechatroniker (m/w/d) 2026
Job ID 76048 | Standort Crailsheim | Start 2026

Das erwartet dich

in der Ausbildungswerkstatt erlernst du Grundkenntnisse und Fertigkeiten, wie z.B. Bohren, Drehen und Fräsen
in unseren Fertigungs- und Montageabteilungen lernst du unsere Teams und die vielfältigen Aufgabenbereiche kennen
durch abwechslungsreiche Tätigkeiten wirst du unsere außergewöhnliche Produktpalette kennenlernen
Montieren und Programmieren mechatronischer Systeme, Installieren und Testen von Hard- und Softwarekomponenten, Steuerungen, egal ob elektrisch, pneumatisch oder hydraulisch, sowie auch die Sicherstellung der Qualität, wir zeigen dir die unterschiedlichsten Einsatzmöglichkeiten eines Mechatronikers schon in der Ausbildung auf

Das solltest du mitbringen

du strebst eine gute Mittlere Reife oder einen höheren Abschluss an, vielleicht hast du den auch schon in der Tasche
Interesse für Technik, Elektronik und Informatik bringst du mit und auch dein handwerkliches Geschick willst du zeigen
Teamarbeit macht dir Spaß, du kannst Aufgaben aber auch selbstständig und zuverlässig ausführen
Leistungsbereitschaft und logisches Denkvermögen zeichnen dich aus

Das bieten wir

eine 35 Stunden Woche, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein persönliches Gleitzeitkonto
Sonderzahlungen, Mitarbeiterrabatte und vergünstigte Mittagsmenüs in unserer Kantine
gelegentliche Ausflüge, Sportaktionen und die Teilnahme an verschiedenen Veranstaltungen fördern unsere Teamarbeit
die Ausbildung mit erfahrenen Mentoren, die dich stets begleiten, vermittelt dir Kompetenzen und Schlüsselqualifikationen, die heute dem Anforderungsprofil eines Mechatronikers entsprechen

Deine persönliche Ansprechpartnerin:

J.M. Voith SE & Co. KG | VTA
Vocational technical training
Anita Junker +49 7951 32 922

Anita.Junker@Voith.com

Mitarbeiter (m|w|d) mechanische Fertigung - Wuchten (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstütze die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Mitarbeiter (m|w|d) mechanische Fertigung - Wuchten
Job ID 77730 | Standort Crailsheim

Ihre Aufgaben

Sie identifizieren Werkstücke anhand von Fertigungsaufträgen und technischen Zeichnungen. Nach Vorgaben und Kundenanforderungen wählen Sie die passende Wuchtmethode (z. B. für Gelenkwelle oder Bandantrieb) aus und führen die Wuchtung des Rotors durch.
Die Ergebnisse dokumentieren Sie in entsprechenden Protokollen sowie in SAP. Anschließend führen Sie gemeinsam mit dem Abnehmer Wuchtabnahmen durch.
Des Weiteren führen Sie Run-Out Spurmessungen durch und bringen die Werkstücke durch händisches Schleifen in die vorgegebenen Toleranzbereiche. Auch diese Arbeitsschritte dokumentieren Sie in den entsprechenden Arbeitsdatenbanken.
Sie übernehmen Transportaufgaben und sind für das Handling großer und schwerer Werkstücke mit dem Kran (bis zu 24 Tonnen) verantwortlich. Dazu gehört das Drehen, Lagern und Transportieren der Werkstücke ebenso wie die Auswahl geeigneter Anhängemittel und die Verwendung eines Hochhubwagens.
Zudem erstellen Sie Wuchtzeugnisse am PC.

Ihr Profil

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in einem Metallberuf z. B. Zerspanungsmechaniker, Feinwerkmechaniker, Werkzeugmechaniker, Industriemechaniker oder vergleichbar.
Erste Berufserfahrung im Bereich Wuchten ist wünschenswert.
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.
Die generelle Bereitschaft im Schicht-Rhythmus zu arbeiten (an einzelnen oder mehreren Maschinen) bringen Sie ebenfalls mit.
Idealerweise besitzen Sie einen Staplerschein und/oder Kranschein (keine Voraussetzung).
Ihre persönlichen Stärken spiegeln sich in einer verantwortungsbewussten und flexiblen Arbeitsweise, gepaart mit Qualitätsbewusstsein, Zuverlässigkeit sowie Teamfähigkeit, wider.

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess finden Sie hier.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihre persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

voith.com/karriere
Job ID 77730

Berufsorientierung (Schülerpraktikum) für technische Ausbildungsberufe bei Voith in Crailsheim (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 21.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 4,9 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Die J.M. Voith SE & Co. KG | VTA in Crailsheim bietet Dir ein Schnupperpraktikum in unseren technischen Ausbildungsberufen an. Wir bilden aus: Industriemechaniker, Mechatroniker und Technische Produktdesigner

Berufsorientierung (Schülerpraktikum) für technische Ausbildungsberufe bei Voith in Crailsheim
für die Dauer von bis zu 5 Tagen an.

Deine Möglichkeiten

du erlebst in unseren Ausbildungsabteilungen die Vielfalt der technischen Berufe bei Voith
entdecke deine Talente bei einem spannenden Projekt oder erlebe den Alltag in der Ausbildung
erfahre, ob deine Vorstellung von deinem Wunschberuf mit der Realität unserer Berufe übereinstimmt
du kannst dich mit unseren Auszubildenden und Ausbildern austauschen und erhälst Infos aus erster Hand
Fragen zum Berufseinstieg beantworten wir gerne und geben dir konkrete Tips für deine Bewerbung.

Dein Profil

du bist Schülerin oder Schüler und möchtest Voith als Arbeitgeber im Rahmen der Berufsorientierung kennenlernen
für die technischen Dinge des Lebens interessierst du dich und möchtest wissen was dahintersteckt
in den Schulfächern Mathematik, Physik, Technik oder Informatik bist du gut und die Fächer machen dir auch Spaß

Bewerbe dich mit einem kurzes Anschreiben (mit Angabe des Ausbildungsberufes und der gewünschten Praktikumswoche), einen Lebenslauf und einer Kopie deines letztes Schulzeugnisses..

J.M. Voith GmbH & CoKG | VTA

Anita Junker (Anita.Junker@voith.com)

Votthstraße 1

74564 Crailsheim

www.voith.com

Berufsorientierung an Gymnasien (BOGY) im technischen Bereich (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 21.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 4,9 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Die J.M. Voith SE & Co. KG | VTA am Standort Crailsheim bietet ein Schnupperpraktikum zur

Berufsorientierung an Gymnasien (BOGY) im technischen Bereich
am Standort Crailsheim für die Dauer von bis zu 5 Tagen am Standort Crailsheim an

Deine Möglichkeiten

Du lernst einen unserer verschiedenen dualen Studiengänge im technischen Bereich bei Voith kennen.
Während Deines Praktikums erhältst Du Einblicke in den Arbeitsalltag z.B. bei einer technischen Einsatzabteilung.
Du kannst prüfen, ob Deine Vorstellung von Deinem Wunschberuf mit der Wirklichkeit übereinstimmt.
Du erhältst von Fachexperten oder Studierenden aus den Abteilungen Infos aus erster Hand.
Alle Deine Fragen zum Berufseinstieg werden beantwortet und darüber hinaus kannst Du erste Kontakte knüpfen.

Dein Profil

Du bist Schüler:in am Gymnasium und möchtest Voith als Arbeitgeber im Rahmen der Berufsorientierung kennenlernen.
Du interessierst Dich z.B. für den Studiengang Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Mechatronik oder Service-Ingenieurwesen.
Idealerweise hast Du bereits erstes Vorwissen über unser Unternehmen.
Du bringst Begeisterungsfähigkeit und Spaß am Lernen mit.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unsere Karriereseite! Bitte füge ein kurzes Anschreiben mit Wunschtermin, einen Lebenslauf und das aktuelle Schulzeugnis bei.

J.M. Voith SE & Co. KG | VTA

Anita Junker
Voithstraße 1
74564 Crailsheim, Germany

Meccanico addetto alla revisione e riparazione (Reggio Emilia (IT))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5.5 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Per Voith Turbo srl (Italia), stiamo cercando un

Meccanico addetto alla revisione e riparazione
Job ID 76036 | Reggio Emilia

Si valuteranno risorse con basi tecniche nella costruzione e riparazione elettromeccanica e pneumatica.
Il ruolo prevederà prevalentemente attività di revisione di componenti presso l’officina aziendale di Reggio Emilia.
Completano il profilo: orientamento alla qualità ed al risultato, autonomia nel lavoro e dinamicità.
Richiesta disponibilità immediata. Retribuzione ed inquadramento da definirsi in funzione dell’esperienza pregressa maturata dal candidato.

Si richiede diploma o qualifica in ambito meccanico/meccatronico.
Fascia di età indicativa 20-35 anni.
Preferenziale la lettura di schemi tecnici in ambito meccanico.
Preferenziale la precedente esperienza lavorativa in montaggio e riparazione.
Preferenziale il possesso di attestati per la conduzione di carrelli elevatori e carroponte.

Si prenderanno in considerazione solo candidati in linea con le caratteristiche sopra indicate.

Become a Voithian and join us to shape the future of our company. Working at Voith means to actively promote future-oriented technologies.

HR Business Partner for Italy: Manuela Cocchi • Phone: +39 0522 356772 • E-mail: manuela.cocchi@voith.com

Industrial Mechanic (Springfield, Oregon (US))

About the Voith Group

Voith Paper is hiring for:

Industrial Mechanic
Springfield, OR

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith Careers" on YouTube!

Reasons you'll love working here:

Health and safety are a top priority at Voith
$1,500 Sign-on Bonus
Large, clean, and safe working environment
Company provided and paid uniforms, safety boot and glasses allowance
Shift Premium of $2.50/hour for nights
Great Compensation and Benefits Package including 401K with up to 5% Match AND a 3% Company Contribution to Start
Paid Time Off and 10 paid Holidays per Year
Climate-Neutral Footprint Worldwide
Health and Wellness Benefits

THIS IS A 1st SHIFT POSITION M-F 7:00am-330pm. PAY STARTS AT $24.00 - $36.00 PER HOUR DEPENDING ON EXPERIENCE.

Summary:

The Industrial Mechanic will disassemble and reassemble paper machine components according to blueprints, memos, sketches, match marks and/or knowledge of machine construction, using hand tools and power tools.

Industrial Mechanic Responsibilities:

Reviews work orders and/or blueprints, sketches and diagrams, to determine work required.
Assemble and disassemble components.
Inspect and measure components with precision tools and instruments to ensure they are within specifications.
Cleans parts with solvents, steam cleaner, hot tank, sand blaster and/or caustic soda.
Machine parts to specification, using small lathe, milling machine, drill press, etc.
Operate forklift, overhead crane or pickup truck to move parts and components.
Prime or paints parts by hand or with spray gun.
Maintain a clean work area.

Required Skills/Abilities:

Possess hand tools and toolbox necessary for job, and provide itemized list to employer for insurance purposes. Minimum tool list will be provided by employer.
Ability to read and understand blueprints, sketches and work orders.
Demonstrate mechanical abilities (i.e., millwrighting, machinist, automotive background).
Meet production deadlines; may change or rotate shifts. Flexibility required in job duties and hours.
Operation of equipment/tools/vehicles: Equipment: Small machine tools, steam cleaners, sand blasters and overhead cranes.
Tools: Hand and power tools including measuring instruments.

Education and Experience:

High School diploma or GED preferred.
3-5 years of mechanical rebuild experience

Physical Requirements:

Prolonged periods standing and performing repetitive tasks.
Be able to lift up to 50-70 pounds at a intermittently.
Have manual dexterity in order to assemble products or machines as directed.
Excellent hand-eye coordination.
Wear applicable PPE.

* This job description is not all encompassing; however, it is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Voith US Inc. is an EEO/AA/VEVRAA compliant Federal Contractor and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, protected veteran status, or any other classification protected by federal, state, or local law. We welcome everyone to apply, especially those individuals who are underrepresented in the industry including people of color, LGBTQI+ community, women, individuals with disabilities (both seen and unseen), Veterans, people of any age or family status. We embrace the competitive advantage that diversity brings and we strive to create a working environment that is inclusive of thought and talent.

Sr. Mill Services Specialist (Monterrey, Nuevo Leon (MX))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Paper is hiring for:

Sr. Mill Services Specialist
Monterrey, Mexico

Summary –

Onsite coordination and facilitation of Voith Paper aftermarket service activities for assigned millsite in Mexico. Act as the primary contact for all customer service requests and ensure timely processing and communication with internal departments.

Responsibilities –

Service
- Manage customer specific service contracts for your assigned mills.
- Provide shutdown planning for scheduled service jobs.
- Work in a team with the Field Service Coordinator and service group leaders to manage group schedules and service jobs. Estimate additional service costs and determine quote price levels.
- Prepare service contracts in close coordination with service group managers and customers.
- Risk analysis for large scale service proposals with Voith internal resources.
- Review of field service reports and distribution to customers and Voith internal contacts.
Inventory Management
- Performing onsite inventory counts as needed.
- Work with customers to build a mill spare parts strategy to optimize parts inventory and ensure part availability to prevent machine downtime.
- All gaps between customer expectations and actual performance are documented, analyzed and solutions are developed, where appropriate, to close gaps.
Documentation Support
- A system is in place to ensure the documentation and drawings deemed necessary for part identification and maintenance activities are accessible and current.
- Utilize and promote the use of Voith ordering systems and platforms to enhance customer's visibility to critical information.
Organizational topics
- Track the status of outstanding RFQs, customer orders, repairs, and warranty topics, communicate any delays with customer.
- Attend customer’s shutdown planning meetings, review maintenance job plans, and confirm proper parts and support are in place for outage.
- Support customer and Voith logistical requirements to include shipment type, urgency accurate and on-time deliveries, and customer warehousing / receiving needs.
- Track consignment topics, inventory levels, cycle count, invoicing issues.
- Responsible for communicating monthly customers and internal reporting that includes parts usage, accounts receivables, inventory status, repair status, and service plans.

Qualifications –

Five (5) years of paper mill service or maintenance planning experience required
Bachelor’s degree in mechanical engineering or Paper Technology desired
Excellent customer relations skills.
Spanish and English speaking required
Strong mechanical aptitude.
Proficient in Windows based programs such as Word, Excel, Power Point, and Outlook.
SAP CS experience desired
Strong communication skills, verbal, and written.
Strong Customer relation skills.
Knowledge of a manufacturing facility (machining, welding and assembly, etc.).

Quality Analyst (Florence, Mississippi (US))

About the Voith Group

Voith Paper is hiring for:

Quality Analyst
Florence, MS

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith careers" on YouTube.

Reasons you’ll love working here:

Flexibility with Work/Life Balance
Competitive Compensation and Benefits Package
401K with generous company match
Climate-Neutral Footprint Worldwide
Tuition reimbursement

Summary

To maintain a system that is capable of meeting Voith’s Directive on System Management of Technical Risks and Quality, and to ensure Voith maintains the highest quality Forming Fabrics in the market so that Voith’s Quality System continues to meet the requirements of ISO.

Responsibilities

Follow all safety/quality principles and guidelines.
Perform operations according to written work instructions.

Provide Quality data to organization.
- Must understand the manufacturing parameters critical to quality.
- Collect and analyze data to ensure problem identification, root cause analysis, proper continuous improvement projects, and process / product verifications.
- Exercise authority in determining whether the manufacturing process will be halted when it appears to not be functioning properly.
- Approve all incoming raw material (monofilament) through review of vendor certificates of conformance (COCs).
- Coordinate PMP and calibration systems at regular intervals and ensure that the Quality Assurance Lab environment, including all testing equipment, is properly maintained.
Work closely with Manufacturing Operations, Safety, Technical, R&D, and Sales Groups as well as a member of various functional groups as required (SOP, COQ, etc.)
- Properly maintain all files and records kept by Quality Assurance.
- Generate fabric specification sheets and various other reports as required.
- Assist with document control as required, including routine checks of blank form distribution points, distribution of work instructions and specifications, etc.
- React quickly to supplier issues and customer complaints, and follow up with corrective actions where applicable.
- Assist in performing routine tests on returned fabrics and competitor samples.
- Assist, support, and facilitate Process Improvement Teams where required.

Establish and maintain systems to monitor Voith’s products and process capabilities to satisfy our customers’ needs and expectations.
- Determine if test results are within specification and monitor each product history for trends.
  - Failure Mode and Effects Analysis (FMEA)
  - Statistical Process Control (SPC)
  - Capability Index (CP)
- Bring all out-of-specification results to the attention of Operations, such as Manufacturing, Plant Manager, Technical, R&D, and the Quality Assurance Manager.
Represent Voith at the intercompany level with regards to Quality Systems and their functions.
- Implement the necessary systems to comply with Voith’s Directive on System Management of Technical Risks and Quality.
- Continually update Voith’s Quality System via annual assessment (internal audits) of it in its entirety.
- Ensure continuous adherence to Voith’s Total Quality Commitment throughout all levels of the company.
- Exercise authority in ensuring the continuous development and registration of Voith’s ISO Quality System.

Requirements

Proficient undergraduate level verbal and written communication skills.
Excellent organizational skills and attention to detail.
Good time management skills with a proven ability to meet deadlines.
Must have analytical and problem-solving skills.
Must be willing and able to learn on-the-job tasks, plus supervisory skills where needed.
Proficient with Microsoft Office Suite, Minitab and must be willing to learn our in-house fabric specific software.

Education and Experience:

Be on a course of study for Associates, Bachelor’s, or Master’s degree in one of the following disciplines: Textiles, Engineering (Chemical, Paper Science, Mechanical, Electrical, Automation, Robotics, Mechatronics), Process and/or Quality Engineering.

Mobility Requirements:

There will be a need to work in office, laboratory, and factory floor locations, so a certain degree of mobility is needed.
There may be need to visit clients’ paper making sites with our forming fabric application engineers and this will require a higher degree of mobility.
Additionally, there may be need to visit our material suppliers’ sites for auditing to ensure optimal quality assurance.
Prolonged periods sitting at a desk and working on a computer balanced with doing quality testing and working safely in a manufacturing environment.
Must wear gloves or hand protection when cutting fabrics and use ear protection around looms or in other noisy environments.

* This job description is not all encompassing; however, it is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Don’t meet every single requirement but think you would be a good fit for our team? We encourage you to apply – your unique skills may be just what we need for this or other roles!

Auto Seamer (Florence, Mississippi (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Paper is Hiring for:

Auto Seamer
Florence, MS

Summary:

This posting is for an entry-level production role. Below is a summary of potential job tasks and responsibilities that can be expected. To be successful, you must be able to work safely in a factory environment and achieve consistent results in quality and productivity standards.

Responsibilities:

Following health and safety standards.
Maintaining a clean workstation and production floor.
Assembling products and parts.
Following production guidelines and specifications.
Finalizing and packaging products for shipment.
Operating and maintaining machinery and production line equipment.
Identify and remove faulty products.
Working on the production line and meeting production targets.
Reporting any issues to the supervisor on duty.
Performing other tasks as assigned.

Requirements:

High school diploma/GED.
Previous experience working in a factory like setting is beneficial.
Ability to work in a non-climate-controlled setting
Able to work as part of a team.
Good communication skills.
Basic math skills.
Physical dexterity.
Available for shift work.

Don’t meet every single requirement but think you would be a good fit for our team? We encourage you to apply – your unique skills may be just what we need for this or other roles!

Excellence Manager (Sao Paulo (BR))

About the Voith Group

Sobre o Grupo Voith O Grupo Voith é uma empresa de tecnologia com atuação global. Com seu amplo portfólio de sistemas, produtos, serviços e aplicações digitais, a Voith estabelece padrões nos mercados de energia, papel, matérias-primas, e transporte e automotivo. Fundada em 1867, a empresa atualmente tem cerca de 22.000 colaboradores, gera € 5,5 bilhões em vendas e opera filiais em mais de 60 países no mundo inteiro, o que a coloca entre as grandes empresas familiares da Europa.

Excellence Manager
Excellence Manager

Job Summary

Operational excellence is a key enabler for Voith Hydro's growth and profitability ambitions. Achieving this requires not only technical expertise but also excellence in our core processes-robust standards, state-of-the-art tools, and a culture of continuous improvement that increases quality, speed, and innovation.

1. Global initiatives, standards, and tools are effectively deployed, adopted, and embedded in the region, and
2. Regional needs and performance gaps are identified, prioritized, and addressed through targeted improvement projects.

Primary Duties & Responsibilities

1. Regional Needs & Continuous Improvement

Identify, assess, and prioritize regional requirements and performance issues.
Launch and lead regional improvement projects, ensuring measurable and sustainable impact.
Monitor performance and embed a continuous improvement culture within the regional organization.

2. Deployment of Global Initiatives

Ensure regional representation in global method development and tool rollouts.
Drive adoption, training, and change management for new global standards, processes, and tools.
Collect regional feedback and consolidate insights for global harmonization and further development.

3. Process & Method Governance

Act as the regional arm of Voith Hydro's central method office.
Support the definition, documentation, and adherence to standard processes.
Maintain and evolve regional standards, templates, and tools based on global frameworks.
Ensure alignment and compliance across the core value chain functions.

4. Cross-Functional Collaboration

Facilitate seamless interfaces between Sales, Tendering, Project Management, Engineering, Manufacturing, and Supply Chain.
Work with functional and divisional leaders to ensure consistent execution and operational
discipline.
Promote best practice sharing across sites and regions.

Qualifications
Degree from a recognized university, preferably in Engineering, Business, or related field.
5+ years of experience in leading an operational function (Sales, PM, Engineering, SCM,
Manufacturing, etc.).
Proven experience in process optimization, operational excellence, or business
transformation.
Solid understanding of Lean, Six Sigma, Kaizen, or similar methodologies (certification
preferred but not mandatory).
Strong communication, facilitation, and stakeholder management skills.
Experience working in a matrix organization; ability to influence without direct authority.

Preferred Experience
Experience in global or multi-regional industrial organizations.
Exposure to cross-functional process integration and system/tool rollouts.
Background in method development, process governance, or standardization work.

Key Competencies
Analytical Thinking: Ability to assess complex scenarios and uncover improvement
opportunities.
Change Leadership: Skilled in driving change, addressing resistance, and building
momentum.
Collaboration: Strong capability to work across regions, functions, and hierarchical levels.
Influencing Skills: Ability to drive alignment without formal authority.
Project Management: Effective planning, execution, and delivery of strategic initiatives.
Continuous Improvement Mindset: Commitment to operational excellence and innovation.

Contract Manager (Sao Paulo (BR))

About the Voith Group

Check out the opportunity to work as a Contract Manager, being responsible for the strategic management of contracts, ensuring compliance, risk mitigation, and alignment with business objectives.

Contract Manager
Contract Manager

Skills:

Proven experience working with domestic and international contracts for complex projects;
Proven experience handling complex project contracts during its execution phase;
Knowledge of contractual language for complex projects;
Familiarity with global / regional customs and duties and Brazilian taxes is a plus;
Excellent oral and written communication skills;
Good analytical skills and conceptual thinking to solve contractual problems, keen on details and record keeping;
Interpersonal skills in order to understand how your own work relates and integrates within the project team, with other teams and contributes to the area, in a multicultural environment.

Responsibilities:

Support project team with contracts, leading drafting and negotiation of contractual documents, changes, claims, correspondences, substantiation and record keeping;
Coordinate project aspects with corporate areas: legal, tax, finance, insurance;
Experience in negotiation with customers, consortium partners, subcontractors;
Actively leading claim / arbitration matters.

Mandatory requirements:

University degree in Engineering, Business Administration, or Law ;
5 - 10 years of professional experience;
Leadership skills;
Availability for domestic and international travels;
Advanced oral and written English and Spanish languages.

Skills:

Proven experience working with domestic and international contracts for complex projects;
Proven experience handling complex project contracts during its execution phase;
Knowledge of contractual language for complex projects;
Familiarity with global / regional customs and duties and Brazilian taxes is a plus;
Excellent oral and written communication skills;
Good analytical skills and conceptual thinking to solve contractual problems, keen on details and record keeping;
Interpersonal skills in order to understand how your own work relates and integrates within the project team, with other teams and contributes to the area, in a multicultural environment.

Responsibilities:

Support project team with contracts, leading drafting and negotiation of contractual documents, changes, claims, correspondences, substantiation and record keeping;
Coordinate project aspects with corporate areas: legal, tax, finance, insurance;
Experience in negotiation with customers, consortium partners, subcontractors;
Actively leading claim / arbitration matters.

Mandatory requirements:

University degree in Engineering, Business Administration, or Law ;
5 - 10 years of professional experience;
Leadership skills;
Availability for domestic and international travels;
Advanced oral and written English and Spanish languages.

Engineer Analyst (Large Projects) (Sao Paulo (BR))

Über die Voith Group

Apoiar a elaboração e consolidação de propostas técnico-comerciais, garantindo organização, consistência das informações e cumprimento dos prazos em processos de licitação.

Engineer Analyst (Large Projects)
Engineer Analyst (Large Projects)

Objetivo do Cargo

Apoiar a elaboração e consolidação de propostas técnico-comerciais, garantindo organização, consistência das informações e cumprimento dos prazos em processos de licitação.

Principais Responsabilidades

Apoiar na análise de editais e documentação de licitação.
Organizar e consolidar documentos técnicos e comerciais.
Elaborar partes da proposta (documentação, templates, apresentações, planilhas).
Controlar prazos, cronogramas e checklists de propostas.
Interface com áreas internas para coleta de informações.
Apoiar na composição de custos e estruturação comercial.
Garantir padronização e compliance documental.
Preparar submissão de propostas em plataformas de clientes.
Apoiar revisões internas (gate reviews).
Manter bases de dados e lições aprendidas atualizadas.

Requisitos

Formação superior completa ou em andamento (Administração, Engenharia, Economia ou correlatas).
Experiência com processos administrativos ou comerciais (diferencial em propostas/licitações).
Inglês intermediário.
Excel intermediário/avançado.
Organização e atenção a detalhes.

Project Controlling (Sao Paulo (BR))

About the Voith Group

Objetivo do Cargo: Responsável por garantir a gestão financeira e o controle econômico dos projetos, assegurando transparência, previsibilidade e aderência aos resultados planejados, apoiando a tomada de decisão estratégica ao longo de todo o ciclo de vida dos projetos.

Project Controlling
Project Controlling

Principais Responsabilidades:

Atuar como parceiro(a) financeiro(a) dos gestores de projetos, apoiando decisões com base em análises econômicas e financeiras; Realizar o acompanhamento de custos, receitas, margens e fluxo de caixa dos projetos; Monitorar desvios entre planejado vs. realizado, propondo planos de ação corretivos; Elaborar e consolidar forecasts, budgets e revisões financeiras periódicas dos projetos; Garantir a correta alocação de custos e reconhecimento de receitas conforme normas contábeis; Preparar relatórios gerenciais e apresentações para liderança e stakeholders; Atuar na identificação de riscos e oportunidades financeiras nos projetos; Suportar auditorias internas e externas relacionadas aos projetos; Assegurar conformidade com políticas internas, governança e compliance; Contribuir para melhoria contínua de processos, ferramentas e indicadores de controlling

Requisitos Técnicos:

Formação superior em Administração, Economia, Contabilidade, Engenharia ou áreas correlatas

Experiência prévia em controlling, finanças ou gestão de projetos

Conhecimento em análise financeira, orçamento e forecast

Conhecimento em normas contábeis (IFRS é um diferencial)

Excel avançado (mandatório)

Conhecimento em SAP (diferencial relevante)

Inglês intermediário/avançado (ambiente multinacional)

Proposal Engineer (Sao Paulo (BR))

About the Voith Group

Estamos em busca de um(a) Engenheiro(a) de Propostas para atuar na liderança de ofertas técnico-comerciais de grande porte em usinas hidrelétricas no Brasil e América Latina, em um ambiente altamente competitivo e estratégico, com impacto direto na competitividade, viabilidade e fechamento de projetos. A posição atua na estruturação de soluções em modernização, automação, serviços (OPEX), investimentos (CAPEX) e fornecimento de SPARES.

Proposal Engineer
Proposal Engineer

Principais responsabilidades

Liderar o ciclo completo de propostas, desde a análise de edital até o handover para execução
Atuar de forma estratégica na análise de editais, contratos, riscos e termos comerciais
Orquestrar múltiplas áreas (Vendas, Engenharia, Operações, Supply Chain, Finanças, Fiscal), garantindo alinhamento e eficiência na construção das ofertas
Estruturar e consolidar custos com visão analítica, identificando cost drivers e alavancas de competitividade
Definir estratégias de pricing e posicionamento comercial (target cost / target price / market price)
Avaliar impactos financeiros e macroeconômicos (FOREX, hedge, inflação, índices de reajuste)
Construir e otimizar fluxo de caixa, cronogramas e eventogramas dos projetos
Conduzir governança, aprovações internas e negociações com clientes
Assegurar consistência e qualidade das propostas técnicas, comerciais e documentação de habilitação

Requisitos

Mínimo de 10 anos de experiência em funções similares, com atuação direta em propostas técnico-comerciais, negociações e processos licitatórios, com sólida vivência em:
- Estruturação de propostas complexas de alto valor.
- Formação de preço (pricing estratégico, target cost / target price)
- Modelagem financeira e fluxo de caixa de projetos
- Análise de riscos técnico-comerciais e contratuais
Formação superior em Engenharia, Economia, Administração ou áreas correlatas
Inglês fluente (espanhol é desejável)
Excel avançado (incluindo modelagem e análise de dados)
Experiência na construção de apresentações executivas e interação com stakeholders C-Level

Competências comportamentais

Pensamento estratégico e forte capacidade analítica
Autonomia e senso de dono
Comunicação clara e capacidade de influência
Capacidade de tomada de decisão em ambientes complexos
Perfil colaborativo e habilidade para atuar com múltiplos stakeholders

Automation engineer/technician (m|f|d) (Schio, Vicenza (IT))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Group Division Paper as a

Automation engineer/technician (m|f|d)
Job ID 75599 | Schio(VI)

Your tasks

You will be responsible for the order processing of automation technology for systems, taking into account costs, deadlines and quality.
You will be responsible for developing the control concepts for the respective projects (in accordance with the contract, specifications and general stipulations and regulations).
Furthermore you will be responsible for carrying out basic and detailed engineering in Comos PT (function plan creation, device specification, creation of circuit diagrams, etc.).
Using software templates and/or function descriptions or function plans, you will be responsible for programming the application software, including visualization and diagnostics.
Also you will provide documentation for procurement, production, assembly and commissioning.
Your area of responsibility involves supporting the functional commissioning of the planned machine sections and in some cases take over the management of external employees (m/f/d).

Your profile

You have successfully completed your technical studies in the field of electrical engineering, automation technology, mechatronics or your technician (m/f/d) in the field of electrical engineering/automation.
Initial experience in the field of automation technology or process engineering is desirable; we are also happy to give graduates (m/f/d) a chance.
Good written and spoken English is a must, knowledge of German is advantageous.
The willingness to carry out short-term, worldwide commissioning activities (approx. 20 %) is no problem for you.
Your profile will be rounded off by a high level of resilience, an independent and structured way of working and strong teamwork and communication skills.

Shape the future of paper production with us and set the course for an innovative and trend-setting project. You can get a first insight here: PAPERMAKING FOR LIFE.

Voith Paper is looking forward to your application!

HR Business Partner for Italy • Manuela Cocchi • Phone +39 0522 356772 • E-mail: manuela.cocchi@voith.com

Voith Careers: Join our team | Voith

Job ID 75599

Junior Control Engineer (m/f) (Schio, Vicenza (IT))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Per Voith Paper srl, stiamo cercando un/una

Junior Control Engineer (m/f)
Schio | ID 77222

Voith Paper S.r.l. (www.voith.com), Azienda leader specializzata nella progettazione di impianti per la produzione della carta, ricerca per il proprio organico la figura di “Junior Control Engineer”.

Il Candidato si occuperà dello sviluppo e dei relativi test e simulazioni di applicativi software di controllo per processi industriali.

Lavorerà nel Team di sviluppo sotto la supervisione del Senior Automation Engineer, cui riporterà direttamente.

La sede di lavoro principale sarà a Lucca (LU), Italia.

Il Candidato dovrà essere in possesso di uno dei seguenti Titoli di Studio:

• Laurea Magistrale in Robotica;
• Laurea Magistrale in Automazione Industriale;
• Laurea Magistrale in Tecnica e Tecnologia della Carta;
• Laurea Magistrale in Chimica Industriale;
• Laurea Magistrale in Ingegneria Informatica.

Le competenze professionali che il Candidato dovrà dimostrare di avere sono:

• Adeguata conoscenza di modellizzazione di sistemi industriali;
• Adeguata conoscenza di controllo lineare e non-lineare multivariabile;
• Adeguata conoscenza di strumenti inerenti all’AI e al ML;
• MatLab;
• C++;
• Python;
• Strumenti di programmazione PLC (rappresenta un plus);
• Inglese fluente.

Completeranno inoltre il profilo del Candidato:

• Capacità di lavorare in Team;
• Alta propensione alla comunicazione e alla condivisione di idee e metodologie di lavoro;
• Disponibilità a trasferte presso la Casa Madre (Germania) e presso Clienti dove saranno installati i prodotti sviluppati.

Become a Voithian and join us to shape the future of our company. Working at Voith means to actively promote future-oriented technologies.

HR Business Partner for Italy • Daniela Bigi • Phone: +39 0522 356772 • E-mail: daniela.bigi@voith.com

Tecnico meccanico esperto addetto alla revisione e riparazione (Reggio Emilia (IT))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5.5 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Per Voith Turbo srl (Italia), stiamo cercando un

Tecnico meccanico esperto addetto alla revisione e riparazione
Job ID 76037 | Reggio Emilia

Si valuteranno risorse con basi tecniche ed esperienza, anche breve, nella costruzione e riparazione elettromeccanica e pneumatica su apparati di mezzi ferroviari.
Il ruolo prevederà prevalentemente attività di revisione di componenti presso l’officina aziendale di Reggio Emilia, occasionalmente interventi presso il cliente con breve preavviso.
Prevista la lettura di schemi tecnici in ambito meccanico.
Completano il profilo: orientamento alla qualità ed al risultato, autonomia nel lavoro e dinamicità.
Richiesta disponibilità immediata. Retribuzione ed inquadramento da definirsi in funzione dell’esperienza pregressa maturata dal candidato.

Si richiede diploma o qualifica in ambito meccanico/meccatronico.
Fascia di età indicativa 25-40 anni.
Preferenziale la precedente esperienza lavorativa nella ricerca guasti e riparazione elettromeccanica su veicoli ferroviari.
Preferenziale il possesso di attestati per la conduzione di carrelli elevatori e carroponte.
Preferenziale la conoscenza della lingua inglese.

Si prenderanno in considerazione solo candidati in linea con le caratteristiche sopra indicate.

Become a Voithian and join us to shape the future of our company. Working at Voith means to actively promote future-oriented technologies.

HR Business Partner for Italy: Manuela Cocchi • Phone: +39 0522 356772 • E-mail: manuela.cocchi@voith.com

Automation Senior Service Engineer (Schio, Vicenza (IT))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,5 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Per Voith Paper srl (Italia), stiamo cercando un

Automation Senior Service Engineer
Job ID 75301 | Schio (VI)

Voith Paper s.r.l. ricerca un candidato per ricoprire la posizione di Senior Service Engineer per il mercato italiano, con estensioni verso l’area Sud Europea e Medio-Orientale.

La nuova posizione sarà parte della divisione Automation, la quale è responsabile della fornitura di servizi di installazione, manutenzione e supporto per i sistemi di automazione dell’industria cartaria.

Le mansioni principali assegnate saranno:

1 – Tecniche

Inserimento nel gruppo di manutenzione ordinaria e straordinaria per equipaggiamenti e impianti di produzione cartaria, nello specifico, sistemi di controllo qualità (QCS), sistemi di controllo in senso macchina (MD) e trasversale (CD).
Manutenzione, adeguamento e parziale sviluppo software sugli impianti esistenti per controllori logici programmabili (PLC) e DCS su piattaforma Siemens S7/PCS7, Codesys e linguaggi Html/Xml.
Intervento e configurazione sistemistica di Server di virtualizzazione, applicativi e hardware high availability, HyperVisor, e ambienti Docker/Container con dispositivi Edge dedicati.
Intervento su sistemi di finishing/ribobinatrici con cura dell’aspetto logico/sistemistico (PLC, supervisione), azionamento (Drives Siemens e ABB) e tecnologico.
Inserimento nel gruppo di supporto tecnico telefonico (Hotline) previo periodo di formazione, con turnazione bisettimanale (impegno previsto di 8 settimane/anno).

2 – Organizzative/Gestionali

Attività di Project Leadership, con gestione e coordinazione commesse e progetti, definizione timing e schedule, coordinamento operatività interna e verso il cliente finale.
Supervisione e coordinazione società esterne coinvolte nello sviluppo delle commesse, prestatori d’opera o freelance progettuali.
Redazione e stesura di rapporti di servizio, relazioni e specifiche tecniche, diagrammi logici e funzionali.

Qualifiche

Il/La candidato/a ideale è laureato/a o diplomato/a in campo tecnico / automazione / informatico, con esperienza pregressa nell’ambito dell’automazione industriale, preferibilmente cartaria, di almeno 5 anni.
Richiesta una buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata.
Occasionalmente sarà richiesto di recarsi in trasferta presso clienti italiani ed esteri, con una distribuzione indicativa dell’80% su Italia e 20% su estero.
L’area geografica preferenziale è quella triveneta, o l’eventuale disponibilità al trasferimento nell’area.

HR Business Partner for Italy • Manuela Cocchi • Phone +39 0522 356772 • E-mail manuela.cocchi@voith.com

Lead Engineer (m/w/d) QCS (m|f|d) (Schio, Vicenza (IT))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Group Division Paper as a

Lead Engineer (m/w/d) QCS (m|f|d)
Job ID 75597 | Schio (VI)

Your tasks

You will be responsible for clarifying the technical details of customer projects.
Furthermore you will be largely responsible for the technical part of the project organization.
You will be responsible for the overall system integration of complex measurement technology and several actuator systems for the final customer test.
Your tasks will also include independent project management through to commissioning.
You will contribute your skills to DevOps teams in the development department in the QCS area.
Alternatively, you can round off your area of responsibility with technical sales support.

Your profile

You have successfully completed your technician, master craftsman or degree in electrical engineering, communications engineering, computer engineering or a similar field.
Furthermore, experience in the field of maintenance and/or production in the paper industry is an advantage.
You will also have knowledge of Windows, Linux, CodeSys and PCS7 operating systems; ideally you will have knowledge of virtual machines.
Good written and spoken English is a must, knowledge of German is advantageous.
Personally, you will impress with your assertiveness and success-oriented way of working. Your strong communication skills enable you to communicate on an equal footing with internal and external people at different hierarchical levels.

Shape the future of paper production with us and set the course for an innovative and trend-setting project. You can get a first insight here: PAPERMAKING FOR LIFE.

Voith Paper is looking forward to your application!

HR Business Partner for Italy • Manuela Cocchi • Phone +39 0522 356772 • E-mail: manuela.cocchi@voith.com

Voith Careers: Join our team | Voith

Job ID 75597

Automation Engineer (m|f|d) (Schio, Vicenza (IT))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Group Division Paper as a

Automation Engineer (m|f|d)
Job ID 75598 / Schio (VI)

Your tasks

You are responsible for PLC programming and visualisation tasks for paper processing machines.
Your tasks include planning and installing our process control systems, industrial PCs and virtualisation servers. Furthermore you are supporting your colleagues in Hardware Planning.
You are involved in the commissioning and optimisation of conversions and new machines.
Your area of responsibility will be rounded off by carrying out services on customer systems, both on site and remotely.

Your profile

You have successfully completed a technical degree specialising in automation technology, electrical engineering or computer engineering or have completed further training as a technician, for example in the field of mechatronics.
You have a good knowledge of Siemens automation systems and the creation of control software and ideally have already gained several years of professional experience.
A good command of English, both written and spoken, is required; knowledge of German is advantageous.
On a personal level, you will have a very good grasp of things, a high level of process understanding, a structured working style and a high level of motivation.
Occasional global business trips (approx. 25 %) are a welcome change for you.

Shape the future of paper production with us and set the course for an innovative and trend-setting project. You can get a first insight here: PAPERMAKING FOR LIFE.

Voith Paper is looking forward to your application!

HR Business Partner for Italy • Manuela Cocchi • Phone +39 0522 356772 • E-mail: manuela.cocchi@voith.com

Voith Careers: Join our team | Voith

Job ID 75598

Field Technical Advisor (Remote, California (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5.2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Hydro is hiring for:

Field Technical Advisor
York, PA

Summary – **Summary**

The Hydropower Hydraulic Controls Service Engineer is responsible for providing expert technical service and support for hydraulic control systems used in hydroelectric power plants throughout North America. This includes commissioning, troubleshooting, maintenance, and upgrades of hydraulic power units (HPUs), governors, and associated control systems. The incumbent works closely with customers to ensure reliable and efficient operation of hydro plant hydraulic controls, while also identifying opportunities to expand the service business and deliver best-in-class customer support.

Responsibilities –

- Support regional sales strategies for hydraulic controls service growth.

- Conduct customer site visits to assess, maintain, and troubleshoot hydraulic control equipment, fostering long-term relationships.

- Assist in marketing and promoting new hydraulic control products and services.

- Prepare, review, and update hydraulic system designs and documentation for customer projects.

- Collaborate with engineering teams to drive process improvements and standardization in hydraulic controls.

- Contribute to proposal development by preparing preliminary design and service plans for hydraulic systems.

- Operate CAD/CAE tools to develop and update hydraulic circuit diagrams and system layouts.

- Locate and interpret OEM hydraulic schematics and customer-supplied documentation.

- Utilize SAP or equivalent systems to create Bills of Materials for hydraulic control equipment procurement and installation.

- Participate in design and system reviews for hydraulic controls projects.

- Prepare and process design changes and change notifications for hydraulic systems.

- Assess and disposition non-conforming hydraulic components and assemblies for suitability and corrective action.

- Adhere to project schedules and communicate progress, challenges, and milestones to supervisors.

- Liaise with vendors, manufacturing, and field service personnel to optimize design, installation, and maintenance solutions for hydraulic controls.

- Support the quality department in continuous improvement and problem-solving related to hydraulic equipment.

- Assist with system startup, testing, and commissioning of hydraulic control systems; evaluate test results and performance metrics.

- Prepare technical data reports and forms related to hydraulic controls service activities.

- Communicate with customers to address engineering and operation concerns regarding hydraulic control systems.

- Collaborate with sales and account management to develop and execute sales plans for hydraulic control service offerings.

- Present new hydraulic control products, technologies, and concepts to internal teams and customers.

- Perform detailed system engineering and field service work for hydraulic control projects, including commissioning and troubleshooting.

- Manage onsite resources and contractor scheduling for hydraulic controls service projects.

- Ensure project profitability through effective planning and execution.

- Gather necessary machine and system data from customers for hydraulic controls application development.

- Provide product training and technical support for hydraulic controls.

- Assist in trial planning, proposal development, evaluation, and documentation for hydraulic system improvements.

Qualifications –

- Bachelor’s degree in engineering (Mechanical, Electrical, or related field) or equivalent experience.

- Minimum 10 years’ experience in hydropower hydraulic controls or similar role.

- Proven ability to communicate effectively with customers, vendors, and internal teams.

- Extensive experience and technical understanding of hydroelectric plant hydraulic controls, including turbines, governors, HPUs, exciters, and balance of plant equipment.

- Strong customer service orientation and problem-solving skills.

- In-depth knowledge of PLCs, hydraulic control systems for hydro turbines and generators, governor systems (including HPU), excitation systems, and balance of plant equipment.

- Specific expertise in governor HPUs, including both new and legacy systems.

- Willingness and ability to travel up to 50% to customer and project sites.

Physical Demands –

- Regularly required to walk, stand, and use hands to handle or feel equipment.

- Frequently required to reach with hands and arms; occasionally required to sit, stoop, kneel, crouch, crawl, and communicate verbally.

- Regularly required to lift up to 10 pounds; occasionally required to lift up to 50 pounds.

- Frequent travel required.

*This job description outlines the general responsibilities and qualifications for the Hydropower Hydraulic Controls Service Engineer position and may be subject to change as business needs evolve.*

Marine Field Service Technician III, eControls (Remote (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5.2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Turbo is hiring for:

Marine Field Service Technician III, eControls
Remote, USA

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith Careers" on YouTube.

Reasons you’ll love working here:

Flexibility with Work/Life Balance
Competitive Compensation and Benefits Package
401K with generous company match
Climate-Neutral Footprint Worldwide
Tuition reimbursement

IDEALLY, CANDIDATES FOR THIS POSITION SHOULD BE LOCATED ON THE EAST COAST OF THE US.

Summary:

The incumbent in this job works as the sole Voith representative in front of customers. A mindset of customer satisfaction, quality service and safety first are required. The incumbent creates a long term trustful relationship with customers where the technical solutions are provided to meet customer business needs.

Responsibilities

Examine, Inspect, troubleshoot, disassemble, reassemble, overhaul and perform general maintenance on all Voith Marine Electronic control systems, including but not limited to Voith Schneider Propeller, Voith Inline Thruster/Propulsor, linear jets.
Analyze engineering design schematics, characteristics, operation and performance of electrical generation and distribution electronics networks of proposed/installed control systems for Voith propulsion equipped vessels, as well as the feasibility of integration and performance with existing control systems developed by Voith.
Assist with the installation/integration of Voith’s new control and electro-hydraulic actuators equipment to existing vessels.
Coordinate with the commissioning team and assist with subject matter experts from other Voith teams to support on-site commissioning as required.
Prepare service and commissioning reports, meeting reports, installation and O&M procedures, as well as test reports for electrical control systems.
Assist with the development and refining of Voith Schneider Propeller control systems
Perform dock trials and sea trials upon completion of service work.
Execute and lead task with great level of Safety standards.
Provide supervisory assistance during commissioning, preventative maintenance, emergency repairs and troubleshooting services for Voith products in shipboard use.
Act as the project manager of the entire job in order to secure the service timeline.
Provide customer support to operators via in person, phone and/or email.
Work as part of product group team to achieve/exceed service objectives.
Provide service support for direct sales force.
Complete special projects as assigned by the Service Manager.
Some international travel outside of North America.
Promote after-sales business, as upgrades, maintenance programs.

Qualifications:

Significant marine electronic controls experience.
Significant marine mechanical knowledge/experience is a plus.
Shipboard or Maritime experience.
Ability to assume supervisory role of mechanical projects and direct assistance.
Strong organizational skills to prioritize multiple tasks.
Good written and oral communication skills; ability to clearly and concisely relay information to customers in writing (Service Reports) and phone conversations.
Ability to build and maintain successful working relationships with customers.
24/7 days per week availability.
Confident decision maker.
USCG – United States Coast Guard License preferred.
Ability to read and understand technical manuals and drawings.
Minimum of Two year college/technical school degree.
At least five years of experience working in the Marine Industry.
Instructor/trainer experience is a plus.
Fully fluent in English with very good communication skills. Knowledge of Spanish is a plus.
Good knowledge of MS-Office

Physical Requirements:

Prolonged periods standing and performing repetitive tasks.
Must be able to lift up to 30 pounds at a time.
Must have manual dexterity in order to assemble products or machines as directed.
Must have excellent hand-eye coordination.
Ability to differentiate between colored wires, tabs, and electronic components.
Must wear gloves and ear protection.

* This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Voith US Inc. is an EEO/AA/VEVRAA compliant Federal Contractor and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, protected veteran status, or any other classification protected by federal, state, or local law. We welcome everyone to apply, especially those individuals who are underrepresented in the industry including people of color, LGBTQI+ community, women, individuals with disabilities (both seen and unseen), Veterans, people of any age or family status. We embrace the competitive advantage that diversity brings and we strive to create a working environment that is inclusive of thought and talent.

Sales Service Representative III- paper mills (Remote, Arkansas (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Paper is hiring for:

Sales Representative III
Arkansas (Remote)

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith Careers" on YouTube.

Summary:

The Sales-Service Representative is responsible for specific accounts (mills) in which they will call on key decision makers such as superintendents, production managers and other management/technical personnel. Their primary function is to develop, maintain and grow a core base of annual sales. They will have accountability for regional performance for sales, orders, complaints, receivables and expense control.

Responsibilities:

Manage accounts as it relates to present budget objectives on sales and orders, complaints, receivables, and travel/entertainment expenses.
Cooperate and interface with all functions of customer service, manufacturing, technology & optimization, and administrative support to accomplish objectives.
Determine with sales management and regional team members prescribed levels of call frequencies through accounts planning including machine downtime coverage.
Annually forecast with sales management growth and opportunities for the future. Must maintain good customer files and records for account planning, forecasting, production scheduling, and inventory control.
Makes service calls to customer mills to perform routine inspections and service during machine shut down and run time situations. This also includes responding to unscheduled outages and specific needs as they arise.
Coordinates and assists in installations, reports to appropriate Voith personnel, and inputs into appropriate data base depending on product line.
Promotes value-added products and technical services and exhibits the results for customer understanding and acceptance, including any necessary data analysis and reports.

Requirements:

High School Diploma of equivalent required

BS Degree in Engineering preferred or related paper industry experience
At least 5 years of experience in papermaking preferred
Ability to travel frequently, majority of travel is driving. Hotel stays will be required at times.

Physical Requirements:

While performing the duties of this job, the employee is regularly required to talk or hear. The employee frequently is required to stand; walk; handle or feel; and reach with hands and arms.

Engineer III, Field Service (Remote (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Paper is hiring for:

Engineer III, Field Service
Remote USA

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith Careers" on YouTube.

Reasons you’ll love working here:

Flexibility with Work/Life Balance
Competitive Compensation and Benefits Package
401K with generous company match
Climate-Neutral Footprint Worldwide
Tuition reimbursement

A candidate for this position would ideally reside in Tennessee, N. Carolina, S. Carolina or Virginia.

Summary:

In this role, the incumbent is responsible for selling, quoting, planning, and managing field service scope of projects within budget, time, safety, and under consideration of all Field Service relevant aspects.

Responsibilities:

Develops concepts, execution plans and cost estimates for field service scope of proposals.
Understands technical requirements as well as legal/regional regulations.
Facilitates clarifications with customers and ensures availability of all required information.
Participates in site assessments.
Prepares specifications for purchased services/supplies and evaluates bids/offers.
Identifies risks and opportunities during proposal phase and defines contingency plans.
Facilitates project startup and details field service concept/plans during project execution.
Participates in design review meetings and ensures field related design considerations.
Troubleshoot machine or workpiece, make critical decisions and resolve problems.
Develops and ensures availability of project specific procedures and safety assessments.
Determines site layouts, tooling/fixtures, and site infrastructure requirements.
Ensures availability of HSE and quality plans and documents.
Supports project managers and site managers in executing the field service scope of projects.
Monitors target achievement regarding quality, schedule, costs and supports corrective actions.
Facilitates identification and allocation of required internal and external resources.
Provides technical support and advice to field sites.
Travel is required 70+ percent of the time.

Required Skills/Abilities:

Capable of reading and interpreting blueprints, specifications, schedules, and budgets.
Excellent verbal and written communication skills.
Excellent interpersonal, sales, and customer service skills.
Excellent organizational skills and attention to detail.
Strong analytical and problem-solving skills.
Strong supervisory and leadership skills.
Proficient with Microsoft Office Suite or related software.

Possess good mechanical aptitude.
Ability to read micrometers and calipers

Education and Experience:

Preferred Degree in Engineering or equivalent industry experience
2+ years of experience and technical understanding of the Paper, Power or Chemical Industry preferred.
Project management experience

Physical Requirements:

Prolonged periods of standing within an office and field site environment.
Must have excellent hand-eye coordination.
Must wear ear protection at times.

* This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Voith US Inc. is an EEO/AA/VEVRAA compliant Federal Contractor and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, protected veteran status, or any other classification protected by federal, state, or local law. We welcome everyone to apply, especially those individuals who are underrepresented in the industry including people of color, LGBTQI+ community, women, individuals with disabilities (both seen and unseen), Veterans, people of any age or family status. We embrace the competitive advantage that diversity brings and we strive to create a working environment that is inclusive of thought and talent.

Field Service Technician (Remote, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Hydro is hiring for:

Field Service Technician
York, PA

Summary – Perform installation, fabrication and repair work at field sites. 100% travel.

Responsibilities

Perform site measurements, disassembly and installation tasks on Hydro mechanical equipment.

Facilitate rigging and lifting of components.

Perform on-site welding and fabrication tasks.

Inspect and prepare parts for installation.

Support material handling and material preservation at site.

Ensure safe work practices and perform safety inspections.

Qualifications

Certification or minimum of 3 year experience as millwright, boilermaker, machinist or welder

High school diploma or GED.

Good communication and interpersonal skills.

Ability to read drawings and technical documentation.

Computer literate / Knowledge of Computer programs (Excel, Word, Access, Tool Watch).

Experience in welding and machining will be considered as desired.

Crane operator, rigger, signal person qualification are a plus.

OHSA 10 certification required and OHSA 30 certification preferred.

Interest to take on a leadership role and become a supervisor.

Physical Demands

The physical demands described here are representative of those that must be met to successfully perform the key actions of job.

The employee is required to talk and hear in a field site setting (noise level is moderate).

The employee is frequently required to

Use their hands to handle, control, or feel objects, tools, or controls.

Reach with hands and arms and lift objects.

Stand and walk for long periods of time.

Kneel, stoop, crouch, or crawl.

Climb ladders, scaffolds, or poles.

The employee is occasionally required to bend and twist their body.

The vision requirements: close vision, distance vision, peripheral vision, and depth perception and adjust focus.

* This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Field Service Technician II (Remote (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Paper is hiring for:

Field Service Technician II
Remote

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith Careers" on YouTube.

Reasons you’ll love working here:

Flexibility with Work/Life Balance - most of our field service jobs are completed in a week or less!
Competitive Compensation and Benefits Package
401K with generous company match
Climate-Neutral Footprint Worldwide
Tuition reimbursement

SALARY RANGE: $65,000.00 to $90,000.00 Depending on Experience

Summary:

The "Field Service Technician II" is a member of the Service & Sales Department working under the direction of the manager of the MW micro-enterprise business reporting under the Service business. The Field Service Technician II is responsible to install equipment at customer site, assist with sales opportunities, and repair equipment in our Voith facility.

Responsibilities:

Provide a safe work environment in the field, to heighten safety awareness amongst all Field Service Technicians
Perform work, supervised and unsupervised, in the field at customer’s mill site
Collaboration with customer personnel planning onsite work
Set up and coordinating sales calls to new and existing customers
Collaborate with the Voith Sales Team on all opportunities for business
Provide solutions to customers
Participate in installation related discussions, in house or at customer site
Main responsibility is the installation of fiber systems equipment and parts
Organize tools and parts needed for field service activities
Follow up visits to complete any punch list items and complete the job for final acceptance by the customer
Continually look for improvements in materials, methods, and tooling required to complete field service and repair activities
If applicable, complete timely and accurate service reports, time records, and expense forms
Conduct or participate in meetings with managers, co-workers, and / or customers
Able to travel on a frequent basis within North America, occasional international travel will be required
Perform other duties as assigned such as in-house technical assistance for customers

Requirements:

High school degree in and/or related experience
Associates Degree preferred
5+ years’ experience with disc filter maintenance is a plus, but not required
2+ years’ experience in industrial sales – preferably paper related
Experienced in installation work in the paper industry, and ability to learn the details of a variety of fiber system equipment
A good mechanical aptitude as well as basic knowledge of pneumatics and hydraulic is needed, controls experience is a plus.
Ability to read mechanical drawings, control schematics and bills of materials
Good communication skills, verbal, and written, with good customer relation skills
Ability to operate independent of daily direction
Construction experience in the paper or similar industry
Excellent customer relations skills
Ability to operate independent of daily direction, i.e. sees what needs to be done and does it
Good troubleshooting/problem solving skills

* This job description is not all encompassing; however, it is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Voith US Inc. is an EEO/AA/VEVRAA compliant Federal Contractor and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, protected veteran status, or any other classification protected by federal, state, or local law. We welcome everyone to apply, especially those individuals who are underrepresented in the industry including people of color, LGBTQI+ community, women, individuals with disabilities (both seen and unseen), Veterans, people of any age or family status. We embrace the competitive advantage that diversity brings and we strive to create a working environment that is inclusive of thought and talent.

Head of Controlling EMEA (m|f|d) - Voith Hydro (World-Wide)

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Group Division Hydro as a

Head of Controlling EMEA (m|f|d) - Voith Hydro
Job ID 77263 | Location St. Pölten or Heidenheim

In this key role, you will significantly shape the financial and strategic direction of the EMEA region. You will work closely with the EMEA Executive Team as well as the controlling, commercial project management and finance functions of the EMEA Operating Units. Your goal: drive financial performance, transformation, and financial and operational excellence across the entire region.

Key Responsibilities

Act as a strategic business partner to the EMEA Executive Team by providing analyses, insights, and recommendations to improve financial performance and support strategic initiatives.
Lead the controlling and reporting functions of the EMEA Operating Units.
Ensure and establish consistent, harmonized controlling, reporting, and finance processes across all Operating Units.
Drive transformation activities, including setting up an integrated regional controlling structure, identifying further Shared Services potential and defining suitable interfaces, and advancing the digitalization and automation of processes.
Lead and facilitate regular performance reviews with Operating Unit leadership teams, covering financial results as well as key market, commercial, and operational topics.
Conduct regular financial controlling of monthly actuals and rolling forecasts to ensure accurate and timely reporting across all EMEA units.
Develop and implement use cases for the automation and digitalization of workflows and processes.
Collaborate closely with Commercial Project Management, divisional finance teams, and the Shared Service units of the Voith Group.
Work with key stakeholders (e.g., Commercial Project Management, Project Execution, Sales) to align financial strategies with business requirements.
Manage complex regional strategic projects and post-merger integrations, and ensure alignment with regional and overall financial goals.

Qualifications

Bachelor’s degree in Business, Finance, or a related field; a Master’s degree or MBA is a plus.
5–10 years of experience in a comparable role, ideally in the project business or EPC industry.
Experience with relevant IT systems (in particular ERP/SAP and BI), strong Excel skills, and knowledge of data analytics and process mining/automation tools. Knowledge of and experience with Robotic Process Automation and Generative AI technologies are a plus.
Fluency in German and English.
Strong leadership, strategic thinking, and project management skills.
Excellent analytical capabilities, a data-driven mindset, and strong problem-solving skills.
Experience in transformation, change management, and working with (or building) Shared Service organizations.
Strong communication and influencing skills when working with senior leadership.
High intercultural competence and the ability to work effectively across regions and functions.
Resilience, flexibility, and the ability to prioritize in dynamic environments.
Willingness to travel up to 25%.

Apply now via our web portal.
Find more details about the application process.

The Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH is looking forward to your application!

Your personal contact
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA
Talent Acquisition Team • Tomeika Whelan • Tel. +49 7321 37 3440

voith.com/career

Job ID 74951

#LI-TW1

Head of Controlling EMEA (m|w|d) - Voith Hydro (World-Wide)

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstützen Sie die Voith Group I Konzernbereich Hydro als

Head of Controlling EMEA (m|w|d) - Voith Hydro
Job ID 77263 | Standort St. Pölten or Heidenheim

In dieser Schlüsselrolle gestalten Sie als Head of Controlling EMEA die finanzielle und strategische Ausrichtung der gesamten Region maßgeblich mit. Sie arbeiten eng mit dem EMEA-Führungsteam sowie den Controlling-, Commercial-Project-Management- und Finanzfunktionen der acht Operating Units zusammen. Ihr Ziel: finanzielle Performance, Transformation sowie financial und operational Excellence über die gesamte Region hinweg vorantreiben.

Ihre Aufgaben

Strategischer Business Partner für das EMEA-Führungsteam: Bereitstellung von Analysen, Insights und Empfehlungen zur Verbesserung der finanziellen Performance und Unterstützung strategischer Initiativen.
Leitung der Controlling- und Reporting-Funktionen der EMEA-Operating Units.
Sicherstellung und Etablierung einheitlicher, harmonisierter Controlling-, Reporting- und Finanzprozesse über alle Operating Units hinweg.
Federführung bei Transformationsaktivitäten, inkl. Aufbau einer integrierten regionalen Controlling-Struktur, Definition von Schnittstellen zu Shared Services sowie Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen.
Durchführung und Moderation regelmäßiger Performance-Reviews mit den Führungsteams der Operating Units zu finanziellen Ergebnissen sowie zentralen Markt-, Finanz- und Operativthemen.
Laufendes Finanzcontrolling der Monatsabschlüsse und Rolling Forecasts zur Sicherstellung einer präzisen und zeitgerechten Berichterstattung.
Entwicklung und Implementierung von Use Cases zur Automatisierung und Digitalisierung von Prozessen und Arbeitsabläufen.
Enge Zusammenarbeit mit dem Commercial Project Management, den Finanzteams der Division sowie den Shared-Service-Einheiten der Voith-Gruppe.
Kooperation mit zentralen Stakeholdern (u. a. Projektmanagement, Projektabwicklung, Vertrieb), um finanzielle Strategien mit den Geschäftsanforderungen in Einklang zu bringen.
Steuerung komplexer, strategischer Projekte sowie Sicherstellung der Ausrichtung an den regionalen und übergeordneten finanziellen Zielen.

Ihr Profil

Abgeschlossenes Hochschulstudium in Betriebswirtschaft, Finanzen oder einem verwandten Fachgebiet; Master- oder MBA-Abschluss von Vorteil.
5–10 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise im Projektgeschäft bzw. der EPC-Industrie.
Erfahrung mit relevanten IT-Systemen (z. B. ERP/SAP, BI), sehr gute Excel-Kenntnisse sowie Kenntnisse in Data Analytics und Process-Mining-/Automatisierungstools.
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
Starke Führungs-, Strategie- und Projektmanagementkompetenz.
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, datengetriebenes Denken und hohe Problemlösungskompetenz.
Erfahrung in Transformation, Change Management und Zusammenarbeit mit Shared Services.
Sicheres Auftreten und hohe Einflussfähigkeit auf Senior Leadership.
Hohe interkulturelle Kompetenz und effektive Zusammenarbeit über Regionen/Funktionen hinweg.
Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und sicheres Priorisieren in dynamischen Umfeldern.
Reisebereitschaft bis zu 25 %.

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Die Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihre persönliche Ansprechpartnerin

J.M. Voith SE & Co. KG | VZS
Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Tomeika Whelan • Tel. +49 7321 37 3440

Job ID 77263

Aushang ab 2025-11-21

Application Owner (m/f/d) - Cost Estimation Software (World-Wide)

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Application Owner (m/f/d) - Cost Estimation Software
Job ID 77570 | Location Noida or Vadodara

As Application Owner (m/f/d), you are responsible for the management and further development of our internal cost calculation tool. The role ensures that the application operates efficiently, meets current requirements, and is aligned with Voith’s estimating processes. In this interface function, you coordinate the standardization of processes across departments, ensure data integrity, and support users through training and troubleshooting.

Your Tasks
Tool Ownership & IT Compliance: Lead the internal management of cost calculation tools, ensuring seamless software support, maintenance, and 100% compliance with global IT standards. Manage end-to-end user access, workflows, and security protocols.
Process Standardization: Translate existing estimation processes into digital tool structures and reporting frameworks. Document standard operating procedures (SOPs) and collaborate with Estimating, Procurement, IT, and Finance to establish a unified process foundation.
Master Data Management: Serve as the central POC for cost models and reference data. Build and maintain structured libraries for equipment, materials, and labor rates by leveraging ERP data (e.g., SAP), supplier quotes, and historical project metrics.
Variance & Cost Analysis: Perform deep-dive material and manufacturing cost analyses to validate calculations.
User Enablement & Training: Lead digital and classroom training sessions for internal teams on daily workflows and report generation. Support system admins with configuration training and develop e-learning content for self-paced learning.
Independent Development: Take full responsibility for testing and software delivery. Manage internal enhancements independently to reduce third-party vendor dependency while maintaining high-quality delivery standards.
Global Stakeholder Management: Act as a bridge between data management, engineering, and manufacturing departments. Provide expert support to international subsidiaries on complex cost-related inquiries within a GCC environment.

Your Profile

Educational Background: Bachelor’s degree in Mechanical/Industrial Engineering, IT, or Business Administration. A Master’s degree or PG in Project Management is a plus.
Technical Expertise: 5–8 years of experience in cost estimation, project controls, or quantity surveying. Strong proficiency in ERP systems (preferably SAP) and project cost management tools (preferably InEight).
Analytical Skills: Expert knowledge of data modelling, reporting (Power BI/Tableau), and process standardization. Advanced MS Excel skills (VBA/Macros) are highly desirable.
Soft Skills: Exceptional communication and stakeholder management skills, with the ability to lead cross-functional and global initiatives.
Intercultural Competence: Experience working with international teams and a strong command of written and spoken English.

This position is based exclusively at our Voith Hydro locations in Noida and Vadodara and is not a remote position.

Apply now via our web portal.

Find more details about the application process.

The Voith Hydro Holding GmbH & Co. KG | VHZ is looking forward to your application!

Your personal contact
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Nathalie Schubert • Tel. +49 7321 37 3122

voith.com/career
Job ID 77570

With the submission of your application, your personal data will be processed and transferred within the HR departments of our company group – and, if necessary, also worldwide – for the purpose of conducting the recruitment process.
This is carried out in compliance with the applicable data protection regulations. For more information on data protection and your rights, please refer to our privacy policy on our careers website.

Service Manager (Remote (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5.2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Hydro is hiring for:

Service Manager
York, PA

Summary

Our Service Manager is a self-motivated, reliable and dynamic individual with an entrepreneurial spirit, capable of leveraging their relationship to deliver high value products and services to our customers. Responsible for developing Service projects in North America. Working with customers to generate opportunities to grow the Voith Service Business in North America. Work with key local stake holders to provide best in class service experience to Voith customer base.

Responsibilities

OTO: Proposals, Sales and Business Development

Business Development advocate for all HyService Opportunities (OPEX, CAPEX, AUTOM/DIGITAL and SPARES)
Lead the strategy for growth of their service region.
Conduct frequent customer visits to generate growth and identify leads.
Strengthen customer relationships and develop new customers.
Drive sales and marketing of new services and products.
Lead and develop the regional service hub team
Manage opportunities in SalesForce.

Other responsibilities:

Develop winning Service proposals working together with the Service PMr (SPMr).
Be the customer interface for all HyService proposals (CAPEX, OPEX, SPARES and AUTOM/DIGITAL).
Manage the handed over warranty work.

OTC: Project Execution

Ensure Sercie projects are properly managed in their region.
Be the face to the customer for HyService projects in the region.
Profit/Loss responsibility for the service hub.
Manage on site resource and contractor supplier schedule (with the support of the SPMr).
Responsible for overall direct employee management.
Manage T/A billable time to targets.
Support annual sales planning.
Invoicing and collections of payment (with support of the SPMr and SCs).

Requirements

At least 10 years or more of experience in similar role.
University diploma in Engineering or equivalent industry experience.
Intrinsically motivated.
Service mindset
Proven leadership track record.
Sales experience with proven record of closing orders.
Project management experience.
Experience and technical understanding of Hydro turbines, generators and balance of plant equipment.
Comfortable with full accountability.
Good personal skills, team player.
Able to work in a team with remote participants.
Fully computer literate MS office suite.
SalesForce and SAP experience are an asset.
Up to 40% or more of travel time to various customer/project sites is required

Sales Manager, AGT (Remote (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5.5 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Turbo is hiring for:

Sales Manager, AGT
Remote US

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith Careers" on YouTube.

Summary:

The value is to represent the Actuator, Governor for Turbines (AGT) business line in the USA to generate an increasing profitable business with AGT products and services. This includes all steps of the sales process and after-sales support. Position holder needs access to the relevant industries as end-user retrofit in downstream and nuclear business and shall preferably come from targeted customers

This position contains at least 25% travel in the USA.

Responsibilities:

Consult customers (operators, EPC, end users) in all technical and commercial issues
Accompany the whole sales process of AGT products and services
Convince customers of the benefits using Voith products and expertise in their applications
Extend business with existing and new customers
Ensure getting the planned order intake
Perform market analysis and derivate appropriate actions
Identify appropriate service partners (retrofitters)

Auxiliary Tasks

Create presentations for retrofit solutions
Perform customer and partner training
Visit turbomachinery exhibitions
Competitive intelligence

Required Skills/Abilities:

Excellent knowledge of mechanical, hydraulics and controls engineering on turbomachinery
Experience in I&C at Turbomachinery
Understanding of sales in general
Communicate clearly with people at all levels and positions internally and externally
Must be able to work with remote teams including 3rd party partners and Voith employees and customers on-site and off-site

Business Development Manager (Remote, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

Voith Hydro is hiring for:

Business Development Manager
York, PA

Summary – The primary role of the Business Development Manager (BDM) is to develop our customer base and establish long term solid relationships with our customers. This may be on a Regional or Strategic basis. The BDM must develop a rapport with existing and new clients, estimate targets for sales and provide support that will continuously improve relationships. This person grows and retains existing accounts by presenting value-oriented solutions and services to clients. The BDM works with all levels of management and technical staff and establishes strategies for each customer consistent with the company objectives and philosophy. It is the responsibility of the BDM to develop the pipeline of new business across the complete Voith product portfolio for large capital projects and Services coming into the company from their assigned customers in the North American marketplace.

Responsibilities –

Develop strategies to create value in our customer facilities and operations and explain them to internal and external stakeholders for the purpose of creating high value projects.
Lead development of winning proposals typically in the range of $20-$200M with the Head of Tendering and assigned Offer project Managers by having a complete understanding of all commercial and technical aspects of offers prepared, and a complete understanding of customer and market value drivers.
Lead development across the Service Business incl. CAPEX, OPEX, Spare Parts, Long term Service agreements and Automation/Digitalization in alignment with the Head of HyService and the respective regional Service Managers and Product Owners.
Responsible for leading technical and commercial contract negotiations
Analyze proposal wins/losses for trends, develop and implement focus or corrective actions as required
Responsible to maintain and grow the VHNA order pipeline and consistently advance opportunities from development to negotiations.
Develop and review with Head of Sales any recommended investment plan needed to gain a competitive advantage for Voith on upcoming projects
Participate in determining market level pricing and pricing the solution/services
Use a variety of styles to persuade or negotiate appropriately
Using knowledge of the market and the competitors, identifies and develops the company’s unique selling propositions and differentiators
Fully responsible and accountable for adherence to the Voith Code of Conduct and compliance policy
Regular visits to home office in York, PA are required

Qualifications –

Degree in Business or Engineering combined with business training and appropriate experience or equivalent education and experience
Minimum of 5 years of relevant work experience with at least 2 years in customer-facing roles (sales, PM, site management, etc.), preferably in energy/hydro power generation
Prior use of SalesForce or other CRM is helpful.
Excellent written and oral communication skills required in English (other languages like French and Spanish are also helpful.
Excellent interpersonal skills and team player
Strong organizational skills
Meticulous attention to detail and accuracy to work product
Self-motivated and ability to work autonomously on long term customer- and market-development projects
Ability to meet and establish deadlines
Flexibility and the ability to thrive in a dynamic environment

Principal Working Relationships –

Management Board
Head of Sales and Tendering
Head of Projects
Head of Service

Head of Commercial Management
Regional Service Managers
Account Managers
Project Managers

Physical Demands -

The physical demands described here are representative of those that must be met to successfully perform the key actions of job.

The employee is also required to talk and/or hear in an office setting (noise level is low).
The employee is frequently required to stand and walk in an office environment from 4-8 hours and to meet Owners at their power stations. Visit to power stations will require the ability to use stairs and wear typical jobsite Personal Protective Equipment (PPE).
The employee is occasionally required to reach with hands and arms; lift; stoop, or crouch.
The vision requirements: close vision, distance vision, peripheral vision, and depth perception and adjust focus.
The job will require regular travel by car and airplane and the ability to stay multiple nights in a hotel.
Employee must be able to support all manner of dress code from plant and shop workwear to business formal

* This job description is not all encompassing. It is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Global Industrial Engineer (m/f/d) (World-Wide)

About the Voith Group

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Global Industrial Engineer (m/f/d)
Job ID 78058 | worldwide - at any of our global Voith Hydro locations

Your tasks

Define global Industrial Engineering, Lean, and Standard Work principles.
Develop and steer the global manufacturing footprint strategy.
Design and optimize plant layouts and material flows.
Plan and support ramp-up, ramp-down, build-up, and phase-out concepts.
Prepare investment and amortization calculations for manufacturing systems.
Take responsibility for annual manufacturing investment planning.
Lead continuous Improvement projects and Process FMEA methodologies.
Build systematic global lessons-learned processes and capability development.
Support implementation of layout and process improvements and site transformations at the plant.
Provide binding technical recommendations on footprint and investments, reporting to the Global Head of Manufacturing and collaborating closely with Finance, Engineering, and Supply Chain.

Your profile

Successfully completed degree in Industrial or Manufacturing Engineering.
10 years of experience in a comparable position as well as extensive hands-on leadership experience in industrial manufacturing.
Strong shopfloor credibility, economic mindset, coaching skills.
Six Sigma experience is desirable.
High willingness to travel internationally (50%).
Excellent English skills both written and spoken.

This position can be filled at any of our global Voith Hydro locations. The remote work policies will adhere to the regulations of the specific location where you are based - this is not a fully remote position.

Apply now via our web portal.

Find more details about the application process.

The Voith Hydro Holding GmbH & Co. KG | VHZ is looking forward to your application!

Your personal contact
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Nathalie Schubert • Tel. +49 7321 37 3122

Job ID 78058

Global KPI & Processes Lead (m/f/d) - Manufacturing Governance (World-Wide)

About the Voith Group

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Global KPI & Processes Lead (m/f/d) - Manufacturing Governance
Job ID 78059 | worldwide - at any of our global Voith Hydro locations

In this position, you will assume global responsibility for the performance governance of manufacturing. You will define KPIs, manage the Standard Operating Procedure (SOP) lifecycle, and ensure transparent and comparable performance across all plants worldwide.

Your tasks

Definition and further development of the global manufacturing KPI system.
Ensuring consistent KPI definitions and data logic.
Responsibility for the SOP lifecycle.
Compliance with relevant regulations and requirements.
Conducting global performance reviews.
Tracking and follow-up of performance improvement measures.
Governance of best practices and standardization decisions.
Collection and validation of KPI data.
Execution of deviation and root cause analyses.
Reporting to the Global Head of Manufacturing and close collaboration with Planning & IT, Industrial Engineering and Master Scheduling.
Ensure close loop performance steering from KPIs to action and measurable impact.

Your profile

Successfully completed degree in Engineering, Business Engineering, or a comparable field.
Experience with KPI systems and process governance.
Strong analytical skills as well as excellent governance and communication competence.
Very good English skills, both written and spoken.
Willingness to travel internationally (20%).

Apply now via our web portal.

Find more details about the application process.

The Voith Hydro Holding GmbH & Co. KG | VHZ is looking forward to your application!

Your personal contact
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Nathalie Schubert • Tel. +49 7321 37 3122

Job ID 78059

Global Master Scheduler (m/f/d) - Manufacturing Network (World-Wide)

About the Voith Group

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Global Master Scheduler (m/f/d) - Manufacturing Network
Job ID 78056 | worldwide - at any of our global Voith Hydro locations

As Global Master Scheduler, you assume overall responsibility for global workload and capacity management within the Voith Hydro manufacturing network. You ensure realistic delivery commitments and transparent prioritization throughout the entire process from Offer-to-Order (OtO) to Order-to-Cash (OtC), and serve as the central escalation point in case of conflicts between manufacturing sites.

Your tasks

Analyze and continuously assess global capacities, bottlenecks, and utilization across all manufacturing sites.
Make binding decisions on global workload distribution (make-where) and prioritization rules in collaboration with Purchasing (make or buy).
Act as manufacturing partner to Project Management in OtO to ensure realistic delivery dates.
Provide decision-ready scenarios and transparency for management and escalation meetings.
Define, enforce, and continuously improve global scheduling standards and Standard Operating Procedure (SOPs).
Drive ongoing improvement of forecast quality and schedule reliability.
Monitor and report local capacities, constraints, and risks, including feasibility assessments for OtO requests.
Implement global workload and prioritization directives locally and partner with Project Management in OtC.
Identify risks early and initiate appropriate countermeasures.
Functional reporting line to the Global Head of Manufacturing and close collaboration with key interfaces (Project Management, Scheduling Leaders, Manufacturing Leaders, Supply Chain, Engineering).
Acts as global owner of manufacturing load and capacity balancing across the network.

Your profile

Completed university degree in industrial engineering, production, operations, or a comparable field.
Extensive experience in master scheduling within project-oriented manufacturing environments.
Strong analytical skills, confident stakeholder management, and a high level of escalation competence.
Excellent command of English, both written and spoken.
Willingness to work internationally and travel as required (30%).

Apply now via our web portal.

Find more details about the application process.

The Voith Hydro Holding GmbH & Co. KG | VHZ is looking forward to your application!

Your personal contact
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Nathalie Schubert • Tel. +49 7321 37 3122

Job ID 78056

Global Manufacturing Planner (m/f/d) & Process Owner IT (World-Wide)

About the Voith Group

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Global Manufacturing Planner (m/f/d) & Process Owner IT
Job ID 78057 | worldwide - at any of our global Voith Hydro locations

As Global Manufacturing Planner (m/f/d) & Process Owner IT, you will hold global responsibility for manufacturing planning standards and IT/MES enablement. Your mission is to ensure harmonized production scheduling, digital transparency, and consistent system utilization across all plants.

Your tasks

Define and further develop the global production and detailed planning model.
Govern the end-to-end Manufacturing process, including process and change management as Global Process Owner (GPO).
Define and manage global MES and planning IT standards.
Lead global workstreams such as Digital & Smart Manufacturing and special workgroups.
Coordinate global IT and planning requirements with IT and key users.
Ensure global adoption through training and rollout concepts.
Set and ensure compliance with global standards and governance at local sites.
Collect and structure feedback from local counterparts for continuous improvement.
Ensure consistent application of planning logic and data quality across sites.
Stabilize planning processes and support pilots and rollouts, including escalation and decision-making as GPO.

Your profile

Successfully completed degree in Industrial Engineering, Production Planning, or a comparable field.
Experience in production planning and MES implementations across multiple sites.
Process-oriented mindset, strong IT affinity, governance and facilitation skills.
Excellent English skills spoken and written.
Willingness to travel internationally (50%).

Apply now via our web portal.

Find more details about the application process.

The Voith Hydro Holding GmbH & Co. KG | VHZ is looking forward to your application!

Your personal contact
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Nathalie Schubert • Tel. +49 7321 37 3122

Job ID 78057

Tender Lead Project Planner (m/f/d) (World-Wide)

About the Voith Group

Support the Voith Group | Group Division Hydro as a

Tender Lead Project Planner (m/f/d)
Job ID 78099 | Location world wide

Your Tasks

Develop the end-to-end overall schedule during the offer phase (OTO) for new-build and modernization projects by integrating inputs from all relevant functions, units, and third parties.
Define the underlying planning logic of the project time schedule, including whether the schedule structure should be primarily driven by engineering or site activities.
Collect, clarify, and consolidate schedule-relevant inputs such as project framework conditions, key dates, scope of supply, engineering sequences, sourcing scenarios, logistics assumptions, installation concepts, and commissioning requirements.
Coordinate closely with OPM, Engineering, Procurement, Manufacturing, Transport, Installation, Commissioning, and other relevant stakeholders to establish a consistent and feasible overall schedule.
Clarify technical dependencies, durations, and sequencing for System Engineering and Component Engineering activities in coordination with the relevant engineering functions and integrate them into the overall schedule.
Incorporate contractual customer approval processes, milestone structures, and schedule-related contractual requirements into the overall schedule.
Assess sourcing strategies, countries of origin, procurement / manufacturing durations, transport concepts, and pre-assembly / factory assembly assumptions from a scheduling perspective.
Ensure that all relevant interfaces with customers, consortium partners, other OUs, sub-suppliers, and external parties are reflected appropriately in the overall schedule.
Perform schedule analyses, including critical path, multiple critical paths, and near-critical paths, in order to identify key risks and opportunities during the offer phase.
Prepare alternative overall schedules, scenarios, and planning options to support offer strategy, feasibility assessment, and internal decision-making.
Review schedule quality in line with the DCMA 14 Point Assessment criteria.
Support and coordinate internal schedule alignment and review processes, including participation in Design Freeze 0 (DF0) and preparation / coordination of the OTO SFAC (Schedule Freeze Acceptance Certificate).
Update and revise the overall schedule during the negotiation phase in the event of customer changes or revised project assumptions.
Ensure a structured handover of the overall schedule from OTO to OTC once the order is received.

Your Profile

Degree in engineering, project management, industrial engineering, or a comparable field.
Several years of professional experience in project planning, scheduling, or project controls, ideally in complex technical project environments.
Solid experience in developing and coordinating overall schedules in multidisciplinary project environments.
Strong understanding of planning and schedule control principles, including WBS, critical path methodology, float logic, progress measurement, and interface management.
Experience with planning tools such as Primavera P6 and/or MS Project.
Ability to collect, structure, assess, and consolidate inputs from multiple specialist functions into one coherent planning logic.
Good understanding of engineering, procurement / manufacturing, transport, installation, and commissioning interfaces within complex project schedules.
Strong coordination and communication skills, with the ability to work effectively across functions and organizational interfaces.
Analytical thinking, a structured working style, sound judgment, and the ability to challenge assumptions and identify inconsistencies in available data.
Proactive, reliable, and solution-oriented approach, with the ability to support decision-making in a transparent and fact-based manner.
Experience in hydro, energy, plant engineering, or other large-scale industrial project environments is an advantage.

This position can be filled at any of our global Voith Hydro locations (accept Germany). The remote work policies will adhere to the regulations of the specific location where you are based - this is not a fully remote position.

Apply now via our web portal.

Find more details about the application process.

The J.M. Voith SE & Co. KG | Voith Hydro is looking forward to your application!

Your personal contact
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS
Global Business Services HR EMEA
Talent Acquisition Team • Anna Rau • phone +49 7321 37 9587

With the submission of your application, your personal data will be processed and transferred within the HR departments of our company group – and, if necessary, also worldwide – for the purpose of conducting the recruitment process. This is carried out in compliance with the applicable data protection regulations. For more information on data protection and your rights, please refer to our privacy policy on our careers website.

voith.com/career
Job ID 78099

#Hybridesarbeiten

Tender Lead Project Planner (m/f/d) (World-Wide)

Über die Voith Group

Support the Voith Group | Group Division Hydro as a

Tender Lead Project Planner (m/f/d)
Job ID 78099 | Location world wide

Your Tasks

Develop the end-to-end overall schedule during the offer phase (OTO) for new-build and modernization projects by integrating inputs from all relevant functions, units, and third parties.
Define the underlying planning logic of the project time schedule, including whether the schedule structure should be primarily driven by engineering or site activities.
Collect, clarify, and consolidate schedule-relevant inputs such as project framework conditions, key dates, scope of supply, engineering sequences, sourcing scenarios, logistics assumptions, installation concepts, and commissioning requirements.
Coordinate closely with OPM, Engineering, Procurement, Manufacturing, Transport, Installation, Commissioning, and other relevant stakeholders to establish a consistent and feasible overall schedule.
Clarify technical dependencies, durations, and sequencing for System Engineering and Component Engineering activities in coordination with the relevant engineering functions and integrate them into the overall schedule.
Incorporate contractual customer approval processes, milestone structures, and schedule-related contractual requirements into the overall schedule.
Assess sourcing strategies, countries of origin, procurement / manufacturing durations, transport concepts, and pre-assembly / factory assembly assumptions from a scheduling perspective.
Ensure that all relevant interfaces with customers, consortium partners, other OUs, sub-suppliers, and external parties are reflected appropriately in the overall schedule.
Perform schedule analyses, including critical path, multiple critical paths, and near-critical paths, in order to identify key risks and opportunities during the offer phase.
Prepare alternative overall schedules, scenarios, and planning options to support offer strategy, feasibility assessment, and internal decision-making.
Review schedule quality in line with the DCMA 14 Point Assessment criteria.
Support and coordinate internal schedule alignment and review processes, including participation in Design Freeze 0 (DF0) and preparation / coordination of the OTO SFAC (Schedule Freeze Acceptance Certificate).
Update and revise the overall schedule during the negotiation phase in the event of customer changes or revised project assumptions.
Ensure a structured handover of the overall schedule from OTO to OTC once the order is received.

Your Profile

Degree in engineering, project management, industrial engineering, or a comparable field.
Several years of professional experience in project planning, scheduling, or project controls, ideally in complex technical project environments.
Solid experience in developing and coordinating overall schedules in multidisciplinary project environments.
Strong understanding of planning and schedule control principles, including WBS, critical path methodology, float logic, progress measurement, and interface management.
Experience with planning tools such as Primavera P6 and/or MS Project.
Ability to collect, structure, assess, and consolidate inputs from multiple specialist functions into one coherent planning logic.
Good understanding of engineering, procurement / manufacturing, transport, installation, and commissioning interfaces within complex project schedules.
Strong coordination and communication skills, with the ability to work effectively across functions and organizational interfaces.
Analytical thinking, a structured working style, sound judgment, and the ability to challenge assumptions and identify inconsistencies in available data.
Proactive, reliable, and solution-oriented approach, with the ability to support decision-making in a transparent and fact-based manner.
Experience in hydro, energy, plant engineering, or other large-scale industrial project environments is an advantage.

Apply now via our web portal.

Find more details about the application process.

The J.M. Voith SE & Co. KG | Voith Hydro is looking forward to your application!

Your personal contact
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS
Global Business Services HR EMEA
Talent Acquisition Team • Anna Rau • phone +49 7321 37 9587

With the submission of your application, your personal data will be processed and transferred within the HR departments of our company group – and, if necessary, also worldwide – for the purpose of conducting the recruitment process. This is carried out in compliance with the applicable data protection regulations. For more information on data protection and your rights, please refer to our privacy policy on our careers website.

voith.com/career
Job ID 78099

#Hybridesarbeiten

Global Project Portfolio Manager (m/f/d) (World-Wide)

About the Voith Group

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Global Project Portfolio Manager (m/f/d)
Job ID 77843 | EMEA, South America, China, India or APAC

As Global Portfolio Manager (m/f/d) you will play a key role in coordinating and overseeing international project portfolios. You are responsible for planning and organizing project reviews across regions, supporting regional project management, and ensuring transparent reporting through the global dashboard.

Your tasks

Plan and organize A/B/C project reviews across multiple regions, ensuring consistent standards and quality.
Actively participate in C project reviews from regional teams to provide expert guidance and oversight.
Setting up a common project portfolio dashboard with major KPIs as well as conducting deep dives across critical projects.
Maintain the Global Project Reporting Dashboard, ensuring up-to-date and accurate project information.
Compile action points from Project Review Meetings and follow up to ensure timely implementation and adherence across regions.
Prepare comprehensive KGF Reports for individual projects and the overall portfolio, supporting informed decision-making.

Your profile

Successfully completed technical Bachelor’s or Master’s degree in Engineering, Project Management or similar.
PMP certification is desirable.
At least 15 years of experience in project management, with a proven track record in managing complex projects.
Experience in people management is highly desirable.
Strong communication and conflict management skills, with the ability to effectively engage stakeholders across cultures and regions.
High level of initiative, organizational skills, and attention to detail.
Willingness to travel across the regions.

This position can be filled at any of our global Voith Hydro locations in EMEA (except Germany), South America, China, India or APAC. The remote work policies will adhere to the regulations of the specific location where you are based - this is not a fully remote position.

Become a Voithian and join us to shape the future of our company. Working at Voith means to actively promote future-oriented technologies. We offer you a responsible job in our Group Division Voith Hydro with challenging tasks and scope for creativity. Furthermore there are a lot of other reasons for working with Voith. Take your chance – at Voith.

Apply now via our web portal.

Find more details about the application process.

The Voith Hydro Holding GmbH & Co. KG | VHZ is looking forward to your application!

Your personal contact
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Nathalie Schubert • Tel. +49 7321 37 3122

voith.com/career
Job ID 77843

Global Project Planning Manager (m/f/d) (World-Wide)

About the Voith Group

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Global Project Planning Manager (m/f/d)
Job ID 77842 | EMEA, South America, China, India or APAC

As a Planning Manager, you play a central role in shaping, implementing, and safeguarding global project scheduling standards across all Voith Hydro regions. You support planning excellence throughout the organization, strengthen regional capabilities, and enable robust, timely, and high quality project execution.

Your tasks

Develop, standardize, and continuously improve planning methods, processes, and tools.
Implement global scheduling standards across all regions.
Train and coach regional project schedulers in systems, tools, and best practices.
Support project teams during early project phases and in developing realistic baseline schedules.
Assist regional teams in preparing project schedules during the offer/tender phase.
Ensure feasibility, consistency, and quality of project schedules.
Ensure adequate qualification and availability of project schedulers in the regions.
Participate in regional project reviews and assess planning quality and risks.
Conduct quality assessments and due diligence checks of project schedules.
Initiate and implement continuous improvement measures to increase schedule reliability.

Your profile

Successfully completed technical Bachelor’s or Master’s degree.
10 years of experience in project scheduling (e.g., with Primavera P6, MS Project).
In-depth knowledge of international project execution and scheduling requirements, ideally in power plant or large-scale plant construction.
Proven experience in training, coaching, or functional leadership of planning teams.
Excellent communication skills and confident presence in a global environment.
Strong analytical and strategic thinking with advanced problem-solving abilities.
Expertise in scheduling tools and the ability to clearly present complex information.
Leadership skills and ability to influence and motivate without direct authority.
High initiative, sense of responsibility, attention to detail, and commitment to quality.

This position can be filled at any of our global Voith Hydro locations in EMEA (except Germany), North America, South America, China, India or APAC. The remote work policies will adhere to the regulations of the specific location where you are based - this is not a fully remote position.

Apply now via our web portal.

Find more details about the application process.

The Voith Hydro Holding GmbH & Co. KG | VHZ is looking forward to your application!

Your personal contact
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Nathalie Schubert • Tel. +49 7321 37 3122

voith.com/career
Job ID 77842

Service Project Manager, USA West Coast (Remote, California (US))

About the Voith Group

Voith Hydro is hiring for:

Service Project Manager, USA West Coast
Remote - West Coast - USA

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith Careers" on YouTube.

Reasons you’ll love working here:

Flexibility with Work/Life Balance
Competitive Compensation and Benefits Package
401K with generous company match
Climate-Neutral Footprint Worldwide
Tuition reimbursement

IDEALLY THIS CANDIDATE WILL BE LOCATED ON THE WEST COAST OF THE US - STATES PREFERRED - WA, CA, OR, NV

Summary –

Provides overall project leadership through complete project life cycle (from proposal phase to complete execution), to supply parts and services for the complete hydroelectric power plants equipment supplied by Voith, including, but not limited to turbine, generator, balance of plant electrical & mechanical and automation/digital. This includes facilitating decision making process throughout the project, interpretation of the contract documents, providing the interface between the company and customer, as well as all functions as needed to successfully complete the project profitability goals and contractual requirements.

Responsibilities –

Main responsibilities:

Responsibility for leading the proposal efforts (cost, schedule, scope, quality, etc.) to provide accurate and concise offers for services & parts, as above mentioned, in line with contract requirements and customer specifications;
Responsible for managing the project team members during negotiation with the customer, when applicable;
Responsible for overseeing the Sales Order number creation, as well as the budget uploaded into the WBS when the OTO proposals turn into OTC orders, for the above mentioned projects & services;
Responsible for executing the SAP transactions applicable to projects for services & parts above mentioned;
Responsible for maintaining good working relations with customers (internal and external), internal suppliers, and vendors in order to receive the cooperation necessary to complete the component supply, and to provide technical assistance required to support customer schedules.
Responsible for managing overall projects for services & parts, leading the execution crew at site and create of contingency plans, as well as continuous efforts to develop change orders that bring value to customers and profitability to Voith;
Responsible for making logical decisions under extreme pressures to resolve customers’ problems.
Accountability on the success of the proposals & projects for services & parts above mentioned, including, but not limited to: commercial, technical, price level and customer satisfaction;
Take accountability for the commercial and technical success of proposals and projects, including NCR creation, RCA conduction, and support of Service Managers and Business Development activities in the region.

Other responsibilities:

Be ready to support the Service Manager on Business Development activities being deployed in the region.

Qualifications –

A Bachelor's degree in Engineering (Mechanical or Electrical) or an Associate’s degree in a related field with a corresponding work history.
Minimum of a five year experience in hydro power or supporting industry is required.
Organizational skills combined with a high degree of accuracy and attention to detail. Highly developed report writing and technical skills are essential.
Must be able to consistently prioritize and complete multiple tasks in the time allotted with minimal supervision.
Travel will be sporadically required within the North America territory to visit Customer sites and follow up with suppliers with exposure to industrial environments.

Physical Requirements:

Prolonged periods sitting at a desk and working on a computer
Prolonged periods on the shop floor wearing steal toes
Must be able to lift up to 25 pounds at times

Voith US Inc. is an EEO/AA/VEVRAA compliant Federal Contractor and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, protected veteran status, or any other classification protected by federal, state, or local law. We welcome everyone to apply, especially those individuals who are underrepresented in the industry including people of color, LGBTQI+ community, women, individuals with disabilities (both seen and unseen), Veterans, people of any age or family status. We embrace the competitive advantage that diversity brings and we strive to create a working environment that is inclusive of thought and talent.

Field Service Expert (Remote (US))

About the Voith Group

Voith Turbo is hiring for:

Field Service Expert
Remote

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith Careers" on YouTube.

Reasons you’ll love working here:

Flexibility with Work/Life Balance
Competitive Compensation and Benefits Package
401K with generous company match
Climate-Neutral Footprint Worldwide
Tuition reimbursement

Summary:

The incumbent in this job works as the sole Voith representative in front of customers. A mindset of customer satisfaction, quality service and safety first are required. The incumbent creates a long-term trustful relationship with customers where the technical solutions are provided to meet customer business needs.

Responsibilities:

Examine, Inspect, troubleshoot, disassemble, reassemble, overhaul and perform general maintenance on all Voith Hydrodynamic and Geared Industrial products for the Power Oil & Gas sector.
Execute and lead task with great level of Safety standards.
Provide commissioning, preventative maintenance, emergency repairs and troubleshooting services for Voith Hydrodynamic and Geared Industrial products for the Power Oil & Gas sector.
Provide customer support to operators via in person, phone and/or email.
Work as part of product group team to achieve/exceed service objectives.
Provide documented service analysis and reports on both preventative maintenance and failure situations.
Provide service support for direct sales force.
Complete special projects as assigned by the Service Manager.
Some international travel outside of North America.
Promote after-sales business, as upgrades, maintenance programs Qualifications

Required Skills/Abilities:

Good written and oral communication skills; ability to clearly and concisely relay information to customers in writing (Service Reports) and phone conversations.
Ability to build and maintain successful working relationships with customers.
Up to 70% travel – domestically across the US
Confident decision maker
Ability to read and understand technical manuals and drawings.
Good knowledge of MS-Office

Education and Experience:

5-7 years of experience with field work and rotating machinery in the Power Oil & Gas sector.
Experienced Mechanical Technicians will be considered for this job; Mechanical Engineering Degree is not required but preferred.
Mechanical power transmission experience is an asset.

Physical Requirements:

Prolonged periods standing and performing repetitive tasks.
Must be able to lift up to 30 pounds at a time.
Must have manual dexterity in order to assemble products or machines as directed.
Must have excellent hand-eye coordination.
Ability to differentiate between colored wires, tabs, and electronic components.
Must wear gloves and ear protection.

* This job description is not all encompassing; however, it is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Voith US Inc. is an EEO/AA/VEVRAA compliant Federal Contractor and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, protected veteran status, or any other classification protected by federal, state, or local law. We welcome everyone to apply, especially those individuals who are underrepresented in the industry including people of color, LGBTQI+ community, women, individuals with disabilities (both seen and unseen), Veterans, people of any age or family status. We embrace the competitive advantage that diversity brings and we strive to create a working environment that is inclusive of thought and talent.

Dualer Student (m|w|d) Maschinenbau (Bayreuth, Bayern (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,5 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Starte deine Karriere bei Voith Paper als

Dualer Student (m|w|d) Maschinenbau
Job ID 72412 | Standort Bayreuth | Ausbildungsbeginn 2026

Dein Beruf

Maschinenbauingenieure planen, entwerfen, erproben, berechnen und konstruieren Maschinen und Anlagen. Durch Ideenreichtum und räumliches Vorstellungsvermögen erarbeitest Du zweckmäßige, praktische und wirtschaftliche Lösungen. Du arbeitest in Konstruktions- und Entwicklungsabteilungen, führst Planungs- oder Projektierungstätigkeiten aus oder bist im Vertrieb aktiv.

Das erwartet Dich

Die betriebliche Ausbildung beginnt zunächst als Technischer Systemplaner mit dem Erlernen von grundlegenden Fertigkeiten und Kenntnissen in den verschiedenen technischen Abteilungen. Du wirst an die vielfältigen Aufgaben, die sich in Deinem Studium bieten, aufbauend herangeführt. Du erarbeitest Angebote, erstellst z.B. im 3D-CAD eine Anlage, überprüfst die Auslegung mit Hilfe von rechnergestützten Programmen und begleitest die Anlage bis zur Fertigung und Inbetriebnahme.

Das bringst Du mit

Abitur oder Fachhochschulreife
Hohe Leistungsbereitschaft
Ausgeprägtes technisches Interesse und Verständnis
Du arbeitest engagiert, zuverlässig und nimmst Herausforderungen selbstbewusst an

Bayreuth ist Spezialist für prozesslufttechnische Systemlösungen und Teil der Voith Group. Voith setzt weltweit Maßstäbe in Energie, Öl & Gas, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive.

Mit Deinem Willen zum Erfolg eröffnen sich Dir attraktive Perspektiven in einem internationalen Unternehmen.

Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige und vollständige Bewerbung über unser Online-Portal.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Paper (VPH) freut sich auf Deine Bewerbung!

Deine persönliche Ansprechpartnerin

J.M. Voith SE & Co. KG | VPH

Human Resources

Senior HR Business Partnerin • Simone Becher • Tel. +49 921 293 112

Job ID72412

Konstruktionsmechaniker (m|w|d) (Bayreuth, Bayern (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Paper als

Konstruktionsmechaniker (m|w|d)
Division Paper | Standort Bayreuth | vorerst befristet

Ihre Aufgaben

Präzise Bearbeitung von Edelstahl- und Aluminiumbauteilen
Zuschneiden, Kanten, Sägen und weitere Schritte der Feinblechbearbeitung
Fachgerechter Zusammenbau von Komponenten und Baugruppen
WIG-Schweißen – Vorzugsweise Aluminiumschweißen
Richten von Einzelteilen für passgenaue Ergebnisse
Umsetzung von Aufträgen nach technischen Vorgaben
Durchführung geplanter Wartungs- und Reinigungsarbeiten

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung als Konstruktions-, Feinblech- oder Industriemechaniker
Erfahrung in der Blechbearbeitung und im WIG-Schweißen/Aluminium-Schweißen
Staplerschein wünschenswert – kann bei Bedarf erworben werden
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Technisches Verständnis und gutes räumliches Vorstellungsvermögen
Zuverlässige, teamorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Papierherstellung und stellen Sie die Weichen für ein innovatives und richtungsweisendes Projekt. Einen ersten Einblick erhältst Du hier #PaperHereos

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess finden Sie hier.

Die J.M. Voith SE & Co. KG | VPH freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihr persönlicher Ansprechpartner
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS
Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Yunus Topal • Tel. +49 7321 37 3722

Job ID 77625

Ingenieur / Techniker (m|w|d) Projektierung (Bayreuth, Bayern (DE))

Über die Voith Group

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Paper als

Ingenieur / Techniker (m|w|d) Projektierung
Job ID 77963 | Standort Bayreuth

Ihre Aufgaben

Sie sind für die Projektierung von energie- und verfahrenstechnischen Anlagen, vom ersten Planungskonzept über die Berechnung, Preisfindung bis zur Angebotserstellung zuständig.
Sie analysieren und bewerten bestehende, thermodynamische Prozesse hinsichtlich ihrer Energieeffizienz.
Dabei arbeiten Sie eng mit Kunden und Lieferanten, auf Basis eines fundierten Prozessverständnisses, zusammen.
Die Ableitung von Optimierungs- und Dekarbonisierungspotenzialen gehört auch dazu.
Sie entwickeln ganzheitliche Konzepte zur Prozessintegration unter Berücksichtigung von Energieströmen und Betriebsweisen.
Die Integration neuer Anlagentechnik in bestehende Energieprozesse gehört auch zu Ihrem Aufgabengebiet.
In Ihrer Rolle leisten Sie einen aktiven Beitrag zur Dekarbonisierung von industriellen Prozessen.

Ihr Profil

Sie haben eine technische Ausbildung gerne mit Weiterbildung zum Techniker oder ein Ingenieurstudium im Bereich Maschinenbau, Versorgungs- oder Verfahrenstechnik erfolgreich abgeschlossen.
Sie bringen Erfahrung oder starkes Interesse an industriellen Prozessen, Energieflüssen und Anlagenintegration mit.
Prozesswissen aus Industriezweigen wie Food & Beverage (Brauereien, Molkereien) oder anderen Industrien sowie Prozesswissen in Bezug auf Wärmepumpen sind wünschenswert.
Sie bringen die Fähigkeit mit, Prozesse zu verstehen, zu beurteilen und technisch weiterzuentwickeln.
Sie verfügen über sehr gute Deutsch- oder Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Die Bereitschaft für Dienstreisen (ca. 20%) vorwiegend innerhalb Europas bringen Sie mit.
Eine strukturierte, analytische Arbeitsweise und Freude an nachhaltigen Lösungen runden Ihr Profil ab.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Papierherstellung und stellen Sie die Weichen für ein innovatives und richtungsweisendes Projekt.

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess finden Sie hier.

Die J.M. Voith SE & Co. KG freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihre persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS
Global Business Services HR EMEA
Talent Acquisition Team • Anna Rau • Tel. +49 7321 37 9587.

voith.com/karriere
Job ID 77963

#Absolventengeeignet
#Hybridesarbeiten

Welder (Shanghai, Shanghai (CN))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Hydro is looking for Welder.

Welder
Welder

工作内容：

1.遵守公司各项规章制度和要求

2.按照安全、质量、工艺、设备等作业指导书、作业方法或规章制度进行生产相关活动

3.按章正确使用各类设备设施及工装夹具、刀具、检具、器具、吊具等各类使用工具，发现问题及时汇报

4.负责现场5S，保持工作区域整洁

5.积极参加各类班组会议，培训

6.按照要求填写各类报表、记录如日报表，自检表，交接班记录，点检表等，并保持表格的清洁。对所填写的内容负责

7.服从工作安排，保质保量完成上级布置的任务

8.根据上级的指导，共同完成既定指标

9.积极提出合理化建议并配合其他人进行实施，共同提高公司产品的竞争力

10.完成上级安排的其他工作

岗位要求：

持有焊工证，气保焊，药芯焊丝，重工行业厚板100mm+焊接经验，身体健康无职业病；
持有有效期内的特种作业操作证（特种作业证/焊接与热切割作业）；
熟练平焊、横焊、立焊等不同的焊接要求；
会进行打磨碳刨清根等辅助作业；
严格按照“作业指导书”调整焊接参数，并完成各种零件的焊接；
根据实际情况，如实填写相关产品质量检查表，具备以口头形式清晰地表达问题的能力，具备产品质量意识，如发现问题及时向上级报告；
身心健康、工作细心、具备很强的安全意识及团队合作精神，听从领班的合理的指挥操作。

SH 2.0 Site HSE Advisor (Smithfield, NSW (AU))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

SH 2.0 Site HSE Advisor
Job ID 76255 Location Snowy/ Australia

Join one of the top players in the hydropower and renewable energies market and contribute to shaping the mega trend decarbonization!

Job summary

HSE Advisor – Warehousing, Logistics & Plant Equipment Focus – Voith Hydro Australia (Goulburn Region, NSW)

Voith Hydro, a global leader in sustainable energy technology, is seeking a dedicated and experienced HSE Advisor to join our team in the Goulburn region of New South Wales. This crucial role will support our site operations team, with a specific focus on warehouse and logistics activities, as well as the safe operation of plant and equipment. Reporting to the Onshore Project HSE Manager, you will be instrumental in maintaining and enhancing a positive safety environment across our project sites.

If you have a strong background in HSE within warehousing and logistics environments, coupled with practical experience managing the safety aspects of plant and equipment, this is an exceptional opportunity to make a significant contribution to a dynamic organisation.

Your key responsibilities will include:

Providing expert HSE guidance and support specifically for warehouse operations, material handling, and logistical activities.
Developing, implementing, and monitoring HSE plans, procedures, and systems relevant to warehousing, logistics, and the use of plant and equipment.
Conducting targeted risk assessments and inspections of warehouse areas, loading/unloading zones, and plant and equipment.
Ensuring the safe operation and maintenance of all plant and equipment, including adherence to pre-start checks, maintenance schedules, and operator competencies.
Investigating incidents and near misses related to warehousing, logistics, and plant/equipment, and developing effective preventative actions.
Delivering specialized HSE training and inductions related to warehouse safety, manual handling, forklift operation, and the safe use of various plant and equipment.
Maintaining accurate HSE records and preparing reports with a focus on warehouse and equipment-related metrics.
Collaborating with management and logistics teams to integrate HSE considerations into all aspects of warehouse management, transportation, and equipment utilisation.
Ensuring strict compliance with relevant Work Health and Safety (WHS) legislation and regulations, as well as the National Heavy Vehicle Regulator (NHVR) requirements, particularly as they relate to the movement of goods and operation of heavy vehicles and equipment.
Supporting the wider organisation on contractor and sub-contractor pre-qualification and management, reviewing contractor and sub-contractor documentation and leading daily HSE interactions

What we are looking for:

Proven experience in an HSE advisory role with a strong emphasis on warehousing, logistics, and the safe management of plant and equipment.
In-depth understanding of WHS legislation and regulations in New South Wales, with specific knowledge related to warehouse safety, manual handling, and plant/equipment operation.
Practical experience and knowledge of NHVR requirements relevant to the transportation of goods and the use of heavy vehicles and equipment on site.
Practical experience reviewing contractor and sub-contractor training in an operational environment.
Demonstrated ability to conduct risk assessments and develop safe work procedures for warehousing, logistics, and various types of plant and equipment.
Excellent communication, interpersonal, and influencing skills, with the ability to engage effectively with warehouse and site personnel.
Strong problem-solving and analytical abilities, particularly in identifying and mitigating hazards associated with warehouse operations and equipment use.
A proactive and solutions-oriented approach with a commitment to continuous improvement in warehouse and equipment safety.
Specific experience related to mobile plant and equipment, forklift operations, rigging, or other relevant plant and equipment operations would be highly advantageous

Qualification we’re looking for:

Relevant HSE qualifications (e.g., minimum of a Diploma in Work Health and Safety or higher, internationally recognised qualifications such as NEBOSH, ProQual etc. are welcomed).
ISO 45001 & ISO 14001 internal or lead auditors qualification.
A Certificate IV in Training and Assessment or internationally recognised equivalent.
A valid driver's license.

Apply now via our web portal.
Find more details about the application process.

The Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH is looking forward to your application!

Your personal contact

Talent Acquisition Advisor • Taruna Yadav • Phone 0439705183

voith.com/career

Job ID 76255

SH 2.0 Field Service Engineer (m|f|d) (Smithfield, NSW (AU))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

SH 2.0 Field Service Engineer (m|f|d)
Job ID 76254 I Location Snowy/Australia

Join one of the top player in the hydropower and renewable energies market and contribute to shaping the mega trend decarbonization!

Your tasks

Provide technical support and advice to field sites. Prepare and maintain work packages, technical procedures, control sheets, methods and documentation.
for the installation teams at the job site.
Proactively anticipate risks and chances and raise them to the Project Team. Maintain of the Field Service time schedule and coordinate dates with Project Team and
customer.
Prepare specifications, technical procedures and work descriptions for installation subcontractors and evaluation of installation bids/offers.
Facilitate clarifications with customer.
Participate in design review meetings and ensure field related design considerations.
Ensure availability of HSE, quality plans and documents.
Develop and ensure availability of project specific procedures and safety assessments.
Determine site layouts, tooling/fixtures and site infrastructure requirements.
Monitor target achievement regarding quality, schedule, costs and supports corrective actions.
Facilitate identification and allocation of required internal and external resources.
Coordination and teamwork between site and back-office.

Your profile

University diploma in Engineering or equivalent industry experience.
Experience and technical understanding of Turbines, Generators and balance of plant equipment. Project management, sub-supplier handling and scheduling experience.
Capable of reading and interpreting blueprints, specifications, schedules and budgets.
Good communication and interpersonal skills. Fully computer literate MS office suite, as well as SAP and Primavera P6 knowledge.
Competencies in AutoCad, Solid edge software or equivalent are desirable.
Highly developed written and verbal communication skills in English; due to the international team set-up additional languages are beneficial.
Team player with strong leadership and project management skills.
Willing to stay in Australia for the project execution time (approx. 3-4 years).

Apply now via our web portal.
Find more details about the application process.

The Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH is looking forward to your application!

Your personal contactTalent Acquisition Advisor • Taruna Yadav • Phone 0439705183

voith.com/career

Job ID 76254

SH 2.0 Warehouse Administrator Goulburn (Cooma, NSW (AU))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

SH 2.0 Warehouse Administrator Goulburn
Warehouse Administrator Goulburn (m|f|d)

Job Summary:

The Warehouse Administrator is responsible for the safe and smooth material handling for the entire electrical and mechanical scope (Turbines, Generators, Hydraulic Steel Structures, BoPe and BoPm) of the Snowy project. He drives the overall material handling and storage at site as per schedule and quality requirements, ensures that bottlenecks are discovered proactively and develops mitigation measures to ensure contract milestones are met within time and budget. He proactively coordinates the material requirements with internal and external parties. He leads the site warehousing team in a mega construction project and provides clear orientation based on transparent project goals.

Key Responsibilities:

Assure everyone within area of responsibility commits to our HSE culture and follows the respective rules and procedures for storage of materials and substances.
Overall management of the site storage facilities and leadership of the storage/warehouse team to ensure in-time material availability at the place of installation and proper storage as per storage and handling instructions
Define storage layout for inside and outside storage area
Management of all activities related to the material handling and storage process at site, such as incoming and outgoing goods, related inspections, administration of the materials and parts in the site warehousing software to ensure transparent material status and frequently report on status
Identification of bottlenecks, i.e. deviations or missing parts and proactively develop mitigation measures by involving the necessary parties such as site quality and site production to ensure internal and external milestones are met; handling of all SAP related processes.
Implement unpacking of material process including disposal of package waste
Establish and maintain close communication and coordination with the off-site shipment department and external parties, such as local transportation companies for all shipments and related matters
Initiate frequent inspections as per the storage requirements and procedures
Support local transportation between port and site, considering local applicable rules such as Heavy Vehicle National Laws
Participate in site planning meetings
Escalate critical issues to the Construction Manager

Your profile

Engineering degree (Civil or Mechanical)
HSE and Quality Mindset
Previous demonstrated experience in a Senior/Management level position in site logistics and warehousing or site management roles in large Hydro Power projects or in similar industries.
Sound technical and operational knowledge of hydro-power equipment installation and commissioning,
Excellent storage and logistics skills and look-ahead planning mentality
Good understanding of technical sequence and related material requirements
Being customer and people oriented, accountable and solution driven
Team player with strong leadership of workforce and subcontractors
Fully fluent in English, due to the international team set-up additional languages are beneficial

Project Information:

Snowy 2.0 is the next generation of the iconic Snowy Mountains Hydroelectric Scheme, and construction of this major pumped-hydro project is well underway. Once complete, the Scheme will provide 2000 megawatts of dispatchable, on-demand renewable power and approximately 350,000 megawatt hours of large-scale energy storage to the Australian National Electricity Market. It is one of the largest hydropower projects in the world and the largest currently in Australia.

Voith is the awarded Sub Contractor for delivery of the electrical and mechanical scope (Turbines, Generators, Hydraulic Steel Structures, Balance of Plant) which are at the heart of the Project.

Apply now via our web portal.
Find more details about the application process.

The Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH is looking forward to your application!

Your personal contact

Talent Acquisition Advisor • Taruna Yadav • Phone 0439705183

voith.com/career

Job ID 77481

Contract Administrator (m|f|d) (Cooma, NSW (AU))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,5 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Contract Administrator (m|f|d)
Job ID 73999 I Location Snowy/Australia

Ready for a new challenge (in down under)? Take your chance to be part of a great project in Australia!

Join one of the top global players in hydropower on one of the largest infrastructure projects in Australia!

Your tasks

Oversee all subcontract agreements, ensuring they're administered meticulously according to stipulations and provisions. This includes handling key subcontracts administration tasks such as correspondence, variations, claims, and payments.
Understand the head contract to properly manage subcontracts and protect the project's financial interests.
Collaborate with the procurement team to create and manage supplier and subcontractor tender packages. Analyse and negotiate offers to achieve cost-effective management.
Prepare subcontractor agreements, and coordinate reports. Ensure rigorous compliance with contractual obligations and verify that subcontractors and suppliers fulfill their commitments.
Maintain systematic records and archives in accordance with project procedures. Participate in cash flow forecasts for assigned contracts.
Process progress claims, monitor payment receipts and manage subcontractor claims, including time extensions and variations. Refer disputed claims to the subcontractor manager for decision.
Collaborate with team members to assess subcontractors' progress, performance and cost, and gather data for analysis and reporting.
Ensure all industrial requirements for each subcontractor on the project are approved and maintained. Maintain registers of contracts, variations, delays, extensions of time etc. for inclusion in reports.

Your profile

Bachelors Degree in Finance, Administration, Engineering, Quantity Surveying, Law or other relevant field.
At least 10 years of experience in contract administration.
Sound business acumen and solid background in tendering, financial management and contract administration and interpretation.
Experienced in claims and dispute resolution including leading negotiations.
Proven leadership, negotiating and lateral thinking skills.
Financial management – demonstrable behaviour in reducing costs and meeting budgets.
Excellent communication skills, both written and verbal.
Computer proficient, SAP experience is an advantage.

Apply now via our web portal.
Find more details about the application process.

The Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH is looking forward to your application!

Your personal contact

Talent Acquisition Advisor • Taruna Yadav • Phone 0439705183

voith.com/career

Job ID 73999

Field Service Engineer (m|f|d) Balance of Plant Mechanical - Australia (Cooma, NSW (AU))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 21,000 employees, sales of € 4.9 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Field Service Engineer (m|f|d) Balance of Plant Mechanical - Australia
Job ID 73899 | Location Snowy/Australia

Ready for a new challenge (in down under)? Take your chance to be part of a great project in Australia!

Join one of the top player in the hydropower and renewable energies market and contribute to shaping the mega trend decarbonization!

Under the supervision of the Site Production Manager, the Field Service Engineer - Balance of Plant Mechanical (BoPm) is responsible for planning the balance of plant mechanical work scope and providing technical support. The BoPm scope includes Station Cranes, Water Systems, piping, HVAC, Draft Tube Gates, Water level & flow measuring, Air Systems, Oil Handling System, Fire Protection, HVAC, Workshop Equipment and fire protection systems.

Your tasks

Prepare technical and site-specific documentation specific to the Request for Quotation (RFQ) process and evaluate bids/offers.
Provide mobilization and demobilization, management of purchase orders.
Create and update site documentation such as lifting plan, installation instructions, erection protocol, etc.
Support the development of the HSE & Quality plans with the responsible person.
Provide technical support to the site team and facilitate clarification with the engineering team.
Participate in design review meetings and ensure field related design considerations.
Prepare and maintain subcontractor work packages.
Participate in short- and medium-term work planning (Four Week Look Ahead).
Review and support data quality (time booking, planned hours, progress) in our construction management software, Insite LMS.
Support the identification, reporting and documentation of scope deviations (non-conformances, claims and change orders), risks and opportunities.
Monitor achievement of quality, schedule, costs, and corrective actions.
Conduct regular meetings for lessons learned, site status review, performance plan, etc.

Your profile

University diploma in Engineering or equvalent.
Ability to drive project success with a focus on HSE, quality, schedule, and budget.
Previous demonstrated experience in supervision of BoPm installation in the field of large hydro power projects or in similar industries. Construction and/or E&M experience is required. Experience in the Australian market is desirable.
Proficient technical and operational knowledge of hydro power BoPm equipment.
Sound knowledge construction project management best practices.
Collaborative team player with a customer- and people-oriented approach, accountable, and solution-driven.
Proactive mindset to anticipate challenges and provide problem-solving solutions.
Fully computer literate with proficient knowledge of Microsoft Office and AutoCAD, Solid Edge, or equivalent. SAP knowledge is desirable.
Ability to communicate both verbally and in writing in English in an international team environment.

Site conditions

A typical roster of 14 days in, 7 days out.
A typical work schedule of 10 hours per day, 7 days per week.
Camp accommodation is provided.

Apply now via our web portal.
Find more details about the application process.

The Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH is looking forward to your application!

Your personal contact

Talent Acquisition Advisor • Taruna Yadav • Phone 0439705183

voith.com/career
Job ID 73899

Site Supervisor (m|f|d) Balance of Plant Mechanical (BoPm) (Cooma, NSW (AU))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,5 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Site Supervisor (m|f|d) Balance of Plant Mechanical (BoPm)
Job ID 74778 I Location Snowy/Australia

Ready for a new challenge (in down under)? Take your chance to be part of a great project in Australia!

Join one of the top player in the hydropower and renewable energies market and contribute to shaping the mega trend decarbonization!

Under the supervision of the Lead Site Supervisor, Balance of Plant Mechanical (BoPm), the Site Supervisor, BoPm is responsible for overseeing the erection of the BoPm scope of the Snowy project. The BoPm scope includes Station Cranes, Water Systems, piping, HVAC, Draft Tube Gates, Water level & flow measuring, Air Systems, Oil Handling System, Fire Protection, HVAC, and Workshop Equipment systems. The Site Supervisor, BoPm ensures that the work is conducted safely, in accordance with quality standards, schedule, budget, and project specifications outline in the installation work packages.

Your tasks

Plan and optimize work scope as follows:
- Prepare installation work packages.
- Participate in the development of optimization method for assembly, if necessary.
- Request material and tooling and ensure availability at the work front.
Analyze and identify potential safety and quality risks; mitigate in planning and execution.
Effectively communicate work plans with subcontractors.
Monitor and report progress.
Identify non-conformities and provide recommendations for corrective actions.
Proactively identify, report and document scope deviation (claim and change order), risks and chances.
Collect One Point Lessons (OPL) and report improvement opportunities.
Review subcontractor’s labor, materials, and equipment.
Establishing a safe working environment.
Support the site team with the quality management system; resolve non-conformities, plan inspections, and participate in lesson learned.

Your profile

Ability to drive project success with a focus on HSE, quality, schedule, and budget.
Previous demonstrated experience as a Site Supervisor or similar role in the field of large hydro power projects or in similar industries. Construction and/or E&M experience is required.
Proficient technical and operational knowledge of balance of plant mechanical systems such as Station Cranes, Water Systems, piping, HVAC, Draft Tube Gates, Water level & flow measuring, Air Systems, Oil Handling System, Fire Protection, HVAC, Workshop Equipment, and fire protection systems.
Collaborative team player with a customer- and people-oriented approach, accountable, and solution-driven.
Proactive mindset in anticipating challenges and delivering strategic problem-solving solutions.
Fully computer literate with proficient knowledge of Microsoft Office.
Ability to communicate both verbally and in writing in English in an international team environment.

Job requirements:

Able to pass pre-employment medical, drug & alcohol test and police check.
Must be able to stand, walk and climb as necessary.
Ability to work in an underground environment for an extended period.
Comfortable working in confined spaces and at heights.

Site conditions:

A typical roster of 14 days in, 7 days out.
Camp accommodation is provided.

The offer is subject to satisfactory medical and police clearance.

Apply now via our web portal.

Find more details about the application process.

The Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH is looking forward to your application!

Your personal contact

Talent Acquisition Advisor • Taruna Yadav • Phone 0439705183

Posted from 2024-07-30

Job ID 74778

If you don’t have technical capabilities to apply online, please contact your Talent Acquisition Partner mentioned above via phone.

SH 2.0 Human Resource Adviser (m|f|d) (Cooma, NSW (AU))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,5 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

SH 2.0 Human Resource Adviser (m|f|d)
Job ID 76056 Location Snowy/Australia

As the HR Adviser based in our Cooma office, you will play a key role in supporting the employee lifecycle with a strong focus on onboarding, induction, training coordination, and pre-employment checks. You’ll ensure new hires have a smooth and professional entry into the business, coordinate training activities, and maintain accurate HR records and compliance with company procedures. This role is central to creating a positive employee experience and supporting day-to-day HR operations.

Key Responsibilities:

Coordinate end-to-end onboarding procedures, including contracts, documentation, and system setup.
Organise and facilitate employee inductions to ensure a smooth transition into the organization.
Manage pre-employment checks including reference checks, medicals, and compliance documentation.
Support training and development initiatives by scheduling sessions, maintaining records, and liaising with providers.
Maintain accurate and up-to-date employee records and HR documentation.
Provide general administrative support to the HR team, including filing, data entry, and calendar coordination.
Process and track HR-related invoices, liaising with vendors and internal finance teams as needed.
Respond to employee queries in a timely and professional manner.
Assist with reporting and tracking of HR metrics as required.
Ensure adherence to company policies, procedures, and confidentiality standards.
Handle sensitive information with discretion, maintaining confidentiality and upholding ethical standards in all HR practices.
Manage internal communication related to new hires.

Qualification/Experience

1–3 years of experience in an HR coordinator, HR administrator, or generalist role.
Knowledge of HR policies, employment legislation, and onboarding best practices.
Familiarity with HRIS systems and managing employee data and records.

Skills Requirements

Excellent interpersonal and communication skills, with the ability to influence and build relationships at all levels.
High-level administrative skillset with attention to detail.
Highly effective time management capabilities, prioritizing tasks efficiently to meet deadlines without compromising quality.
Exceptional problem-solving skills with a focus on delivering innovative, solution-driven outcomes.
Proficient in Microsoft Office Suite, leveraging tools to streamline processes and enhance productivity.

Salary Range : $85000 PA - $95000 PA

The offer is subject to satisfactory medical and police clearance.

Apply now via our web portal.

Find more details about the application process.

The Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH is looking forward to your application!

Your personal contact

Talent Acquisition Advisor • Taruna Yadav • Phone 0439705183

Job ID 76056

If you don’t have technical capabilities to apply online, please contact your Talent Acquisition Partner mentioned above via phone.

SH 2.0 Site Logistics Superintendent (m|f|d) (Cooma, NSW (AU))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

SH 2.0 Site Logistics Superintendent (m|f|d)
Job ID 77129 Location Snowy/Australia

The Site Logistics Superintendent is responsible for developing and maintaining robust processes for material deliveries and offloading procedures in accordance with Voith’s Standards. This position will coordinate and facilitate all inbound material deliveries. With a focus on warehousing, supply chain monitoring, and the implementation of systems and procedures to support the Site Logistics Manager and has functional report to the onshore logistics manager. Additionally, they will support the broader Project Onshore team in coordinating all OSOM loads to site.

The Onshore Logistics Superintendent reports to the Site Logistics Manager and will work closely with our strategic delivery partner (Future Generation JV) and Client (Snowy Hydro) in a collaborative and positive manner to ensure an effective integrated project delivery.

Key Responsibilities

Coordination of Importing, Shipping and Storage of materials and equipment, in conjunction with Offshore Logistics team and Freight Forwarder
Develop and maintain a robust process for material deliveries and offloading procedures adhering to Voith's Standard.
Liaison with local storage providers and facilities in conjunction with Offshore Logistics team and Freight Forwarder
Working knowledge of Incoterms and providing detailed advice in relation to appropriate Incoterms use Offshore and Onshore
Working knowledge of International Shipping Requirements, including duties and insurances.
Prepare and present reports on project status, highlighting achievements, challenges, and adjustments made.
Ability to manage and support onsite Logistics functions (LUEZ, load logistics planning) for receiving transport of items, including OSOM items and movements and liaison with Main Contractor in advance for requesting supporting equipment for movement and unloading.
Plan, identify and arrange equipment for advanced movements onsite, including OSOM items (where not provided by Main Contractor).
Assure everyone within area of responsibility commits to our HSE culture and follows the respective rules and procedures for storage of materials and substances.
Provide guidance to the storage/warehouse team to ensure in-time material availability at the place of installation and proper storage as per storage and handling instructions.
Assist site team with identifying and specifying storage layout for inside and outside storage area.
Guidance on all activities related to the material handling and storage process at site, such as incoming and outgoing goods, related inspections, administration of the materials and parts in the site warehousing software to ensure transparent material status and frequently report on status.
Work with the site team to identify bottlenecks (i.e. Deviations or missing parts) and proactively develop mitigation measures by involving the necessary parties to ensure internal and external milestones are met.
Handling of all SAP related processes.
Initiate frequent inspections as per the storage requirements and procedures.
Participate in project and site planning meetings.
Work collaboratively with the Project team (Voith, Main Contractor, Client) and provide advice and support and mentorship as required.

Your profile

Solutions orientated, with a focus on delivering key supply chain and logistics outcomes with a strong understanding of Chain of Responsibility, National Heavy Vehicle Regulations and WHS requirements
Tertiary education in Logistics or Supply Chain Management
Experience in logistics or supply chain management, preferably in a supervisory role.
Strong leadership and organizational skills.
Excellent communication and negotiation skills.
Proficiency in logistics software and Microsoft Office Suite.
Ability to analyze data and develop actionable insights.
The ability to strategically visualize challenges around storage and logistics and enable positive outcomes through planning.
Team player with strong leadership of workforce and subcontractors
Previous experience in large Hydro Power projects or in similar industries would be advantageous.
Drive to broaden their knowledge base through continuous learning and personal development.
Fully fluent in English, due to the international team set-up additional languages are beneficial

Project Information:

Snowy 2.0 is the next generation of the iconic Snowy Mountains Hydroelectric Scheme. Once complete, the scheme will provide 2000 megawatts of dispatchable, on-demand renewable power and approximately 350,000 megawatt-hours of large-scale energy storage to the Australian National Electricity Market. Voith is the awarded subcontractor, and this role is in connection to this project.

Apply now via our web portal.
Find more details about the application process.

The Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH is looking forward to your application!

Your personal contact

Talent Acquisition Advisor • Taruna Yadav • Phone 0439705183

voith.com/career

Job ID 77129

Site Supervisor (m|f|d) Laser Tracker (Cooma, NSW (AU))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Site Supervisor (m|f|d) Laser Tracker
Job ID 77780 I Location Snowy/Australia

Ready for a new challenge (in down under)? Take your chance to be part of a great project in Australia!

Join one of the top player in the hydropower and renewable energies market and contribute to shaping the mega trend decarbonization!

Under the supervision of the Site Manager, the Site Supervisor, Laser Tracker is primarily responsible for performing high-precision measurements on turbine-generator components and related equipment. In additional to this main responsibility, the technician is supporting the team in overseeing the installation of hydro-turbines and related equipment at site.

Your tasks

Actively participate to the look ahead planning and address potential risks on schedule and detailed technical installation sequence.
Prepare measurement and inspection reports.
Coordinate inspections with the site management team members.
Program the laser tracker (FARO, total station…) to ensure accurate and reliable data collection.
Conduct measurements according to the Inspection & Test Plans (ITPs).
Collect and analyze data obtained during measurements.
Identify deviations and provide recommendations for corrective actions.
Support the team in overseeing the installation of hydro-turbines and related equipment at site.

Your profile

Diploma in Engineering Technology (Geomatic, Mechanical, Electrical) or equivalent industry experience.
Previous demonstrated experience in operating laser tracker equipment in the construction industry or similar industries.
Ability to read technical drawings and specifications.
Keen attention to detail and a commitment to delivering accurate and precise measurements.
Collaborative team player with a customer- and people-oriented approach, accountable, and solution-driven.
Proactive mindset in anticipating challenges and delivering strategic problem-solving solutions.
Proficiency in using measurement software and associated data analysis tools.
Fully computer literate with proficient knowledge of Microsoft Office.
Ability to communicate both verbally and in writing in English in an international team environment.

Site conditions

A typical roster of 14 days in, 7 days out.
A typical work schedule of 12 hours per day, 7 days per week.
Camp accommodation is provided

Salary

150,000 PA - 170,000 PA

Apply now via our web portal.
Find more details about the application process.

The Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH is looking forward to your application!

Your personal contact

Talent Acquisition Advisor • Taruna Yadav • Phone 0439705183

voith.com/career Job ID 77780

Site Supervisor (m|f|d) Laser Tracker (Cooma, NSW (AU))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,5 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Site Supervisor (m|f|d) Laser Tracker
Job ID 74159 I Location Snowy/Australia

Ready for a new challenge (in down under)? Take your chance to be part of a great project in Australia!

Join one of the top player in the hydropower and renewable energies market and contribute to shaping the mega trend decarbonization!

Your tasks

Actively participate to the look ahead planning and address potential risks on schedule and detailed technical installation sequence.
Prepare measurement and inspection reports.
Coordinate inspections with the site management team members.
Program the laser tracker (FARO, total station…) to ensure accurate and reliable data collection.
Conduct measurements according to the Inspection & Test Plans (ITPs).
Collect and analyze data obtained during measurements.
Identify deviations and provide recommendations for corrective actions.
Support the team in overseeing the installation of hydro-turbines and related equipment at site.

Your profile

Diploma in Engineering Technology (Geomatic, Mechanical, Electrical) or equivalent industry experience.
Previous demonstrated experience in operating laser tracker equipment in the construction industry or similar industries.
Ability to read technical drawings and specifications.
Keen attention to detail and a commitment to delivering accurate and precise measurements.
Collaborative team player with a customer- and people-oriented approach, accountable, and solution-driven.
Proactive mindset in anticipating challenges and delivering strategic problem-solving solutions.
Proficiency in using measurement software and associated data analysis tools.
Fully computer literate with proficient knowledge of Microsoft Office.
Ability to communicate both verbally and in writing in English in an international team environment.

Site conditions

A typical roster of 14 days in, 7 days out.
A typical work schedule of 12 hours per day, 7 days per week.
Camp accommodation is provided

Salary

150,000 PA - 160,000 PA

Apply now via our web portal.
Find more details about the application process.

The Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH is looking forward to your application!

Your personal contact

Talent Acquisition Advisor • Taruna Yadav • Phone 0439705183

voith.com/career Job ID 74159

Field Service Engineer (m|w|d) - Australien (Cooma, NSW (AU))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 21.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 4,9 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Hydro als

Field Service Engineer (m|w|d) - Australien
Job ID 73899 | Standort Heidenheim/Australien

Bereit für eine neue Herausforderung (in Down Under)? Nutzen Sie Ihre Chance, an einem großartigen Projekt in Australien teilzunehmen!

Werden Sie Teil eines des Top-Players auf dem Markt für Wasserkraft und erneuerbare Energien und gestalten Sie den Megatrend Dekarbonisierung mit!

Unter der Aufsicht des Site Production Managers ist der Field Service Engineer - Balance of Plant Mechanical (BoPm) für die Planung des mechanischen Arbeitsumfangs der Gesamtanlage und die Bereitstellung technischer Unterstützung verantwortlich. Zum Aufgabenbereich des BoPm gehören Stationskräne, Wassersysteme, Rohrleitungen, HVAC, Rohrschieber, Wasserstands- und Durchflussmessung, Luftsysteme, Ölhandhabungssysteme, Brandschutz, HVAC, Werkstattausrüstung und Brandschutzsysteme.

Ihre Aufgaben

Erstellung von technischen und standortspezifischen Unterlagen für die Ausschreibung und Auswertung von Angeboten.
Vorbereitung von Mobilisierung und Demobilisierung, sowie Verwaltung von Bestellungen.
Generierung und Aktualisierung der Baustellendokumentation wie Hebeplan, Montageanweisungen, Montageprotokoll usw.
Unterstützung bei der Entwicklung von HSE- und Qualitätsplänen in Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen.
Technischer Support für das Baustellenteam
Teilnahme an Besprechungen zur Entwurfsprüfung und Sicherstellung der feldbezogenen Entwurfsüberlegungen.
Vorbereitung und Pflege von Arbeitspaketen für Unterauftragnehmer.
Teilnahme an der kurz- und mittelfristigen Arbeitsplanung (Four Week Look Ahead).
Überprüfung und Unterstützung der Datenqualität (Zeitbuchung, geplante Stunden, Fortschritt) in unserer Baumanagement-Software Insite LMS.
Unterstützung bei der Identifizierung, Berichterstattung und Dokumentation von Abweichungen vom Umfang (Nichtkonformitäten, Reklamationen und Änderungsaufträge), Risiken und Chancen.
Überwachung der Einhaltung von Qualität, Zeitplan, Kosten und Korrekturmaßnahmen.
Durchführung regelmäßiger Besprechungen für Statusüberprüfung vor Ort, Leistungsplan usw.

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium im Bereich des Ingenieurwesens.
Fähigkeit, den Projekterfolg mit Fokus auf HSE, Qualität, Zeitplan und Budget voranzutreiben.
Nachgewiesene Erfahrung in der Überwachung von BoPm-Installationen im Bereich großer Wasserkraftprojekte oder in ähnlichen Branchen. Erfahrung im Bereich Bau und/oder E&M ist erforderlich. Erfahrung auf dem australischen Markt ist wünschenswert.
Fundierte technische und betriebliche Kenntnisse der BoPm-Ausrüstung für Wasserkraftwerke.
Fundierte Kenntnisse der besten Praktiken des Bauprojektmanagements.
Kooperativer Teamplayer mit kunden- und menschenorientiertem Ansatz, verantwortungsbewusst und lösungsorientiert.
Proaktive Denkweise, um Herausforderungen zu antizipieren und Problemlösungen zu finden.
Umfassende Computerkenntnisse mit guten Kenntnissen in Microsoft Office und AutoCAD, Solid Edge oder vergleichbaren Programmen. SAP-Kenntnisse sind wünschenswert.
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.

Bedingungen vor Ort

Ein typischer Dienstplan von 14 Tagen vor Ort, 7 Tage frei.
Ein typischer Arbeitsplan von 10 Stunden pro Tag, 7 Tage pro Woche.
Unterkunft im Camp wird gestellt.

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess finden Sie hier.

Die Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihre persönliche Ansprechpartnerin

J.M. Voith SE & Co. KG | VZS
Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Nathalie Schubert • Tel. +49 7321 37 3122

voith.com/karriere

Job ID 73899

Site Supervisor (m|f|d) Laser Tracker - Night shift (Cooma, NSW (AU))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,5 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Site Supervisor (m|f|d) Laser Tracker - Night shift
Job ID 74445 I Location Snowy/Australia

Ready for a new challenge (in down under)? Take your chance to be part of a great project in Australia!

Join one of the top player in the hydropower and renewable energies market and contribute to shaping the mega trend decarbonization!

Your tasks

Actively participate to the look ahead planning and address potential risks on schedule and detailed technical installation sequence.
Prepare measurement and inspection reports.
Coordinate inspections with the site management team members.
Program the laser tracker (FARO, total station, …) to ensure accurate and reliable data collection.
Conduct measurements according to the Inspection & Test Plans (ITPs).
Collect and analyze data obtained during measurements.
Identify deviations and provide recommendations for corrective actions.
Support the team in overseeing the installation of hydro-turbines and related equipment at site.

Your profile

Diploma in Engineering Technology (Geomatic, Mechanical, Electrical, …) or equivalent industry experience.
Previous demonstrated experience in operating laser tracker equipment in the construction industry or similar industries.
Ability to read technical drawings and specifications.
Keen attention to detail and a commitment to delivering accurate and precise measurements.
Collaborative team player with a customer- and people-oriented approach, accountable, and solution-driven.
Proactive mindset in anticipating challenges and delivering strategic problem-solving solutions.
Proficiency in using measurement software and associated data analysis tools.
Fully computer literate with proficient knowledge of Microsoft Office.
Ability to communicate both verbally and in writing in English in an international team environment.

Physical requirements

Able to pass pre-employment medical, Drug & Alcohol test and Police check.
Must be able to stand, walk and climb as necessary.
Availability for night shifts.

Site conditions

A typical roster of 14 days in, 7 days out.
Camp accommodation is provided.

Apply now via our web portal.
Find more details about the application process.

The Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH is looking forward to your application!

Your personal contact

Talent Acquisition Advisor • Taruna Yadav • Phone 0439705183

voith.com/career Job ID 74445

SH 2.0 Electrical Engineering Cost Controller (m|f|d) (Cooma, NSW (AU))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,5 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

SH 2.0 Electrical Engineering Cost Controller (m|f|d)
Job ID 75803 Location Snowy/Australia

As Electrical Engineering Cost Controller you will play a pivotal role in ensuring the efficient management and control of project costs, guidance, and oversight for specific business projects. Collaborating closely with all project functions, maintaining robust Cost Control Procedures and assisting the implementation of a comprehensive Control System. The role includes a focus on generating, updating, and maintaining project reports. Your primary focus will be on ensuring compliance with contractual and governance requirements and facilitating accurate reporting and enabling timely decision-making on the Project.

Snowy 2.0 is the next generation of the iconic Snowy Mountains Hydroelectric Scheme, and construction of this major pumped-hydro project is well underway. Once complete, the Scheme will provide 2000 megawatts of dispatchable, on-demand renewable power and approximately 350,000 megawatt hours of large-scale energy storage to the Australian National Electricity Market. Voith is the awarded Subcontractor. The above role is in connection to this project.

Key Responsibilities:

Plans, designs, and manages the implementation and maintenance of electrical systems, with accountability for controlling costs and tracking project financial performance
Oversee the planning and design of power generation infrastructure, ensuring projects are designed within approved budgets and financial constraints
Responsible for specifying and arranging electrical systems, including circuits, transformers, and switchgear, while monitoring costs and ensuring cost-effective design solutions.
Responsible for organising and controlling resources for electrical equipment supply, tracking procurement costs, and ensuring financial efficiency
Interpreting specifications, drawings, standards and regulations relating to electric power equipment and use and assessing the financial implications of compliance or design changes.
Establishing delivery and installation schedules for machines, switchgear, cables and fittings, integrating scheduling with cost forecasts and expenditure tracking.
Responsible for analysing project cost and schedules performance against the control plan and communicates reasons for variance and plans to mitigate to management.
Participate in monthly cost and budget review meetings and present the results and impact in coordination with the Controlling department in Australia/Germany.
Assist in the preparation of progress claims and cost reporting for work completed, monitor receipt of payment and escalate issues and disputes to the Controlling Manager for decision.
Work with Project Control function Onshore and Offshore to measure progress, performance and collation of data for analysis, reporting and progress claims.
Develop a strong understanding of the subcontract and head contract to enable proper management of the financial interests of the project.
Develop a strong understanding of the subcontract and head contract to enable proper management of the financial interests of the project.
Work with the Planners/Schedulers, assist to establish and report cost against weekly work plans/schedules and packages, progress curves, histograms.
Actively participates to support Snowy project audits including Offshore and Onshore.

Your Profile:

At least 5 years of experience working in a Projects environment.
Detailed knowledge of relevant legislation.
Commercial acumen.
Understanding of customer/client needs.
Proven leadership, negotiating and lateral thinking skills.

Apply now via our web portal.
Find more details about the application process.

The Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH is looking forward to your application!

Your personal contact

Talent Acquisition Advisor • Taruna Yadav • Phone 0439705183

voith.com/career

Job ID 75803

SH 2.0 Site Supervisor, Quality (m|f|d) (Cooma, NSW (AU))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,5 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

SH 2.0 Site Supervisor, Quality (m|f|d)
Job ID 75871 Location Snowy/ Australia

Job Summary:

Under the supervision of the Site Quality Manager, the Site Quality Supervisor is responsible for monitoring site quality processes, implementing quality control measures, and identifying areas for improvement.

Snowy 2.0 is the next generation of the iconic Snowy Mountains Hydroelectric Scheme. Once complete, the scheme will provide 2000 megawatts of dispatchable, on-demand renewable power and approximately 350,000 megawatt-hours of large-scale energy storage to the Australian National Electricity Market. Voith is the awarded Subcontractor, and this role is in connection to this project. 

Your Tasks

Support and ensure that the implementation of the Site Quality System in accordance to the Voith Company Quality Policy and contractual requirements.
Support and implement a continuous improvement system making sure that Root Cause Analysis and lessons learned are properly initiated and maintained at site.
Close cooperation and coordination of all quality activities with the site supervisors and contractors.
Work closely with the site installation team to ensure that work is completed safely, in accordance with the quality standards, customer requirements, schedule, and budget.
Ensure that all QA/QC inspections and tests are performed in accordance with the quality plan: participate in inspections according to the Inspection & Test Plans (ITPs), secure the appropriate resources and coordinate tests performed by specialized service providers (e.g., non-destructive examiners (e.g., NDT)).
Maintain accurate and detailed records of quality control processes, inspection results, and corrective actions taken.
Ensure qualification of welders and inspectors and maintain related documentation.
Participate in site nonconformance and technical change requests, drive and track completion of QA corrective actions in an efficient and timely manner.
Drive completion and completeness of data books, control, and archive site quality documentation.
Ensure calibration of measurement tools and track compliance.
Conduct site audits and inspections.
Support the site team with QA processes, short- and medium-term work planning, engineering / installation procedures and any other field supervision tasks.
Close cooperation with VH Offshore team including Design and Quality Engineering.

Your Profile

University degree in QA/QC or equivalent industry experience.
Ability to drive project success with a focus on HSE, quality, schedule, and budget.
Previous demonstrated experience in quality for large hydro power projects or in similar industries. Construction and/or E&M experience is required. Experience in the Australian market is desirable.
Proficient technical and operational knowledge of QA/QC systems aligned with ISO:9001.
Collaborative team player with a customer- and people-oriented approach, accountable, and solution-driven.
Proactive mindset in anticipating challenges and delivering strategic problem-solving solutions.
Fully computer literate with proficient knowledge of Microsoft Office. SAP knowledge is desirable.

Apply now via our web portal.
Find more details about the application process.

The Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH is looking forward to your application!

Your personal contact

Talent Acquisition Advisor • Taruna Yadav • Phone 0439705183

voith.com/career

Job ID 75871

SH 2.0 Warehouse Administrator (Cooma, NSW (AU))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,5 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

SH 2.0 Warehouse Administrator
Job ID 75882 Location Snowy/Australia

The Warehouse Administrator is responsible for the safe and smooth material handling for the entire electrical and mechanical scope (Turbines, Generators, Hydraulic Steel Structures, BoPe and BoPm) of the Snowy project. In this role you drives the overall material handling and storage at site as per schedule and quality requirements, ensures that bottlenecks are discovered proactively and develops mitigation measures to ensure contract milestones are met within time and budget. you proactively coordinates the material requirements with internal and external parties. you leads the site warehousing team in a mega construction project and provides clear orientation based on transparent project goals.

Snowy 2.0 is the next generation of the iconic Snowy Mountains Hydroelectric Scheme, and construction of this major pumped-hydro project is well underway. Once complete, the Scheme will provide 2000 megawatts of dispatchable, on-demand renewable power and approximately 350,000 megawatt hours of large-scale energy storage to the Australian National Electricity Market. Voith is the awarded Subcontractor. The above role is in connection to this project

Your tasks

Assure everyone within area of responsibility commits to our HSE culture and follows the respective rules and procedures for storage of materials and substances.
Overall management of the site storage facilities and leadership of the storage/warehouse team to ensure in-time material availability at the place of installation and proper storage as per storage and handling instructions
Define storage layout for inside and outside storage area
Management of all activities related to the material handling and storage process at site, such as incoming and outgoing goods, related inspections, administration of the materials and parts in the site warehousing software to ensure transparent material status and frequently report on status
Identification of bottlenecks, i.e. deviations or missing parts and proactively develop mitigation measures by involving the necessary parties such as site quality and site production to ensure internal and external milestones are met; handling of all SAP related processes.
Implement unpacking of material process including disposal of package waste
Establish and maintain close communication and coordination with the off-site shipment department and external parties, such as local transportation companies for all shipments and related matters
Initiate frequent inspections as per the storage requirements and procedures
Support local transportation between port and site, considering local applicable rules such as Heavy Vehicle National Laws
Participate in site planning meetings
Escalate critical issues to the Construction Manager

Your profile

Previous demonstrated experience in a Senior/Management level position in site logistics and warehousing or site management roles in large Hydro Power projects or in similar industries.
Sound technical and operational knowledge of hydro-power equipment installation and commissioning,
Excellent storage and logistics skills and look-ahead planning mentality
Good understanding of technical sequence and related material requirements
Being customer and people oriented, accountable and solution driven
Team player with strong leadership of workforce and subcontractors
Fully fluent in English, due to the international team set-up additional languages are beneficial

The offer is subject to satisfactory medical and police clearance.

Apply now via our web portal.

Find more details about the application process.

The Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH is looking forward to your application!

Your personal contact

Talent Acquisition Advisor • Taruna Yadav • Phone 0439705183

Job ID 75882

If you don’t have technical capabilities to apply online, please contact your Talent Acquisition Partner mentioned above via phone.

Controller (Högsjö, Södermanland (SE))

Über die Voith Group

Voith Paper Fabrics Högsjö AB is seeking a dedicated and hands-on Financial Controller to take overall financial responsibility for our Swedish operations. This is a high-impact role that combines strategic membership in the local management team with operational leadership of a skilled finance department. Operating within a global environment, you will act as the vital link between our three Swedish units and our parent company in Germany. We are looking for a "prestigeless doer"-someone who finds professional pride in accuracy and enjoys translating complex financial data into actionable business insights. If you are a strong communicator who thrives in a collaborative, international setting and enjoys leading by example, this is the opportunity to truly influence the business from the ground up.

Controller
VPHS Sweden

As the Financial Controller at Voith Paper Fabrics Högsjö AB, you hold the overall financial responsibility for our three Swedish units. You lead a team of three and serve as a key member of the local management team, acting as the primary bridge between the Swedish operations and our Group headquarters in Germany. You are fluent in Swedish and English.

Key Responsibilities:

Leadership: Lead and coach the local finance team while participating in daily operational tasks.
Financial Control: Oversee budgeting and the full closing process (monthly, quarterly, and annual) according to local and Group standards.
Business Intelligence: Drive product costing and margin analysis to provide solid decision support for the management team.
Compliance: Ensure robust accounting routines, internal controls, and reporting accuracy across all units.
Strategic Advisory: Act as a "Finance Business Partner," supporting and challenging the business to drive profitability.

Questions?
For questions regarding the position, please contact Vice President Finance; Markus Lanzinger at markus.lanzinger@voith.com

Voith Paper Fabrics Högsjö AB
Bruksvägen 6
643 62 HögsjöSweden

Supply Chain Quality Engineer (Shanghai, Shanghai (CN))

About the Voith Group

Voith Hydro is looking for Supply Chain Quality Engineer.

Supply Chain Quality Engineer
Supply Chain Quality Engineer

About the Role

Join Voith Hydro, a global leader in renewable energy solutions, and take charge of shaping supplier quality excellence across our worldwide supply chain. As Supply Chain Quality Engineer, you will work with regional teams, drive supplier development, and ensure that quality standards are embedded in every process—from sourcing strategies to final inspections.

Key Responsibilities

Support global and regional quality teams, aligning strategies with Voith Hydro’s renewable energy objectives.

Qualify and release suppliers via audits; monitor certifications and ensure compliance with Voith Hydro requirements.

Drive preventive quality measures and follow up on supplier development activities (e.g., PFMEAs).

Monitoring supplier performance through KPIs, initiate corrective actions, and block/release suppliers based on defined criteria.

Plan and coordinate inspections and FATs at supplier facilities; report results to project quality teams where required.

Support cost optimization initiatives (OPEX, Lean) and integrate quality requirements into sourcing strategies and schedules. Con tinus Improvement

Participate in key supplier meetings (e.g., KoM) providing quality input; conduct process audits and data-driven verifications.

Capture lessons learned and implement improvements in the management system.

Qualifications

Bachelor’s degree or above in Engineering, fabrication, casting or forging, machining, Metallic Material etc.

Minimum 5 years of experience in quality management or manufacturing field, deep understanding of Fabrication/ Forging/Casting/Machining manufacturing processes.

Strong knowledge of ISO standards, supplier audits, and lean methodologies.

Excellent communication and intercultural skills; workable English both in speaking and writing

Willingness to travel.

Welder (Shanghai, Shanghai (CN))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Hydro is looking for Welder.

Welder
Welder

工作内容：

1.遵守公司各项规章制度和要求

2.按照安全、质量、工艺、设备等作业指导书、作业方法或规章制度进行生产相关活动

3.按章正确使用各类设备设施及工装夹具、刀具、检具、器具、吊具等各类使用工具，发现问题及时汇报

4.负责现场5S，保持工作区域整洁

5.积极参加各类班组会议，培训

6.按照要求填写各类报表、记录如日报表，自检表，交接班记录，点检表等，并保持表格的清洁。对所填写的内容负责

7.服从工作安排，保质保量完成上级布置的任务

8.根据上级的指导，共同完成既定指标

9.积极提出合理化建议并配合其他人进行实施，共同提高公司产品的竞争力

10.完成上级安排的其他工作

岗位要求：

持有焊工证，气保焊，药芯焊丝，重工行业厚板100mm+焊接经验，身体健康无职业病；
持有有效期内的特种作业操作证（特种作业证/焊接与热切割作业）；
熟练平焊、横焊、立焊等不同的焊接要求；
会进行打磨碳刨清根等辅助作业；
严格按照“作业指导书”调整焊接参数，并完成各种零件的焊接；
根据实际情况，如实填写相关产品质量检查表，具备以口头形式清晰地表达问题的能力，具备产品质量意识，如发现问题及时向上级报告；
身心健康、工作细心、具备很强的安全意识及团队合作精神，听从领班的合理的指挥操作。

Commercial Officer (Shanghai, Shanghai (CN))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 20,700 employees, sales of € 4.8 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Turbo is looking for Commercial Officer.

Commercial Officer
Commercial Officer

Responsibilities

Contract commercial Terms& Condition review & risk control, and submit proposal to sales dept. on bidding activities including checking commercial terms deviation etc.
Fill in cost pre-calculation schema
Set up Sales Quotes and Sales Orders in ERP system (Navision)
Order handling working with Sales and PJM
Billing process and payment tracking
Monitor Account Receivable
Creation and maintenance master data, filling and reporting
Conduct commercial standard contract and comply to company directives and regulations;
Create delivery note & document

Requirements:

5+ years’ working experiences in commercial operations
Solid commercial skills in commercial risk analysis, contract management and order handling
Effective project, time and document management skills and ability to multi-tasking
Ability to interact with sales and cross functions to achieve a successful order processing from start to finish
Good understanding of core business processes
Basic finance, accounting and legal knowledge
Fluent in both written and oral English
Advanced computer skills and profound usage of MS Office, experience in Navision is preferred

Welder (Shanghai, Shanghai (CN))

About the Voith Group

Voith Hydro is looking for Welder

Welder
Welder

工作内容：

1.遵守公司各项规章制度和要求

2.按照安全、质量、工艺、设备等作业指导书、作业方法或规章制度进行生产相关活动

3.按章正确使用各类设备设施及工装夹具、刀具、检具、器具、吊具等各类使用工具，发现问题及时汇报

4.负责现场5S，保持工作区域整洁

5.积极参加各类班组会议，培训

6.按照要求填写各类报表、记录如日报表，自检表，交接班记录，点检表等，并保持表格的清洁。对所填写的内容负责

7.服从工作安排，保质保量完成上级布置的任务

8.根据上级的指导，共同完成既定指标

9.积极提出合理化建议并配合其他人进行实施，共同提高公司产品的竞争力

10.完成上级安排的其他工作

岗位要求：

持有焊工证，气保焊，药芯焊丝，重工行业厚板100mm+焊接经验，身体健康无职业病；
持有有效期内的特种作业操作证（特种作业证/焊接与热切割作业）；
熟练平焊、横焊、立焊等不同的焊接要求；
会进行打磨碳刨清根等辅助作业；
严格按照“作业指导书”调整焊接参数，并完成各种零件的焊接；
根据实际情况，如实填写相关产品质量检查表，具备以口头形式清晰地表达问题的能力，具备产品质量意识，如发现问题及时向上级报告；
身心健康、工作细心、具备很强的安全意识及团队合作精神，听从领班的合理的指挥操作。

Welder (Shanghai, Shanghai (CN))

About the Voith Group

Voith Hydro is looking for Welder.

Welder
Welder

工作内容：

1.遵守公司各项规章制度和要求

2.按照安全、质量、工艺、设备等作业指导书、作业方法或规章制度进行生产相关活动

3.按章正确使用各类设备设施及工装夹具、刀具、检具、器具、吊具等各类使用工具，发现问题及时汇报

4.负责现场5S，保持工作区域整洁

5.积极参加各类班组会议，培训

6.按照要求填写各类报表、记录如日报表，自检表，交接班记录，点检表等，并保持表格的清洁。对所填写的内容负责

7.服从工作安排，保质保量完成上级布置的任务

8.根据上级的指导，共同完成既定指标

9.积极提出合理化建议并配合其他人进行实施，共同提高公司产品的竞争力

10.完成上级安排的其他工作

岗位要求：

持有焊工证，气保焊，药芯焊丝，重工行业厚板100mm+焊接经验，身体健康无职业病；
持有有效期内的特种作业操作证（特种作业证/焊接与热切割作业）；
熟练平焊、横焊、立焊等不同的焊接要求；
会进行打磨碳刨清根等辅助作业；
严格按照“作业指导书”调整焊接参数，并完成各种零件的焊接；
根据实际情况，如实填写相关产品质量检查表，具备以口头形式清晰地表达问题的能力，具备产品质量意识，如发现问题及时向上级报告；
身心健康、工作细心、具备很强的安全意识及团队合作精神，听从领班的合理的指挥操作。

Engineering Quality Engineer (Shanghai, Shanghai (CN))

About the Voith Group

Voith Hydro is looking for Engineering Quality Engineer.

Engineering Quality Engineer
Engineering Quality Engineer

About the Role

Join Voith Hydro, a Regional engineer in renewable energy solutions, and take responsibility for engineering quality excellence across all hydroelectric projects worldwide. As Global Engineering Quality Engineer, you will ensure that engineering processes, designs, and deliverables meet the highest standards of safety, reliability, and sustainability. This role combines strategic leadership with technical depth, driving quality from concept through execution for turbines, generators, and related systems.

Key Responsibilities

Lead the development, implementation, and continuous improvement of technical risk management processes, with a primary focus on FMEA (DFMEA, SFMEA PFMEA), ensuring these are applied consistently across all project phases: proposal, manufacturing, and execution.
Facilitate and moderate FMEA sessions with cross-functional teams at every stage of the value chain, leveraging digital collaboration platforms to systematically identify, assess, and mitigate potential failure modes in products, processes, and systems.
Collaborate with Engineering, Project Management, Manufacturing, Sourcing, and Proposal teams to integrate risk management and FMEA results into design, validation, production, and offer processes, utilizing digital solutions for seamless data sharing and reporting.
Train and coach teams across all functions (including proposal, engineering, manufacturing, and project management) in FMEA methodology, root cause analysis, risk prioritization, and preventive action planning, with a focus on digital tool utilization.
Act as the primary interface for technical risk management topics with authorities, certification bodies, and customers, ensuring alignment from proposal through execution and leveraging digital documentation.
Drive continuous improvement initiatives based on lessons learned from FMEA, field feedback, and quality data analysis, ensuring feedback loops across all project stages and utilizing digital knowledge management systems.
Ensure that technical safety, regulatory, and normative requirements (e.g., CE, ISO 9001) are addressed through systematic risk management and FMEA processes at every step, supported by digital compliance tracking.

Qualifications

Degree in Mechanical, Electrical, or Systems Engineering; advanced training or certification in FMEA, risk management, or quality (e.g., CQE, Six Sigma) is highly desirable.
7-10 years of experience in engineering quality or technical risk management roles, ideally in a regulated or project-driven environment.
Proven expertise in leading FMEA activities (DFMEA, SFMEA, PFMEA), technical risk assessments, and implementation of risk mitigation strategies across the value chain.
Experience with digital risk management tools (e.g., APIS IQ-FMEA, Siemens Teamcenter Quality, PTC Windchill Quality Solutions, or similar platforms), data analytics, and digital collaboration platforms.
Knowledge of ISO 9001, risk management frameworks, root cause analysis, and quality planning.
Excellent facilitation, analytical, and cross-functional collaboration skills, with a proactive and detail-oriented approach.
Workable in English; additional languages are a plus.
Willingness to travel internationally.

Sales & Project Development Manager (Shanghai, Shanghai (CN))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5.5 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Turbo is looking for Sales & Project Development Manager.

Sales & Project Development Manager
Sales & Project Development Manager

Responsibilities

CRM: Be responsible for front line sales directly with key accounts, End-Users, Design Institutes, EPCs or OEMs
Developing relationships with various decision makers within complex accounts
Supporting and developing the regional strategy to grow new business in the field of Power, Oil & Gas as well as future industry applications and trends
Develop a business plan for assigned region and accounts, derive action plan and actioning it
Cooperation in an international sales team beyond national borders
Identifying opportunities and filling the project pipeline (especially in the O/G upstream, midstream and downstream segments)
Preparing and giving presentations, training sessions, analyses, etc.
Ensure Voith Industry products to be on AVL and get Voith technology specified
Regularly visit of Key customers; Frequent business travels up to 50%

Requirements:

Minimum Bachelor’s degree from an accredited university in mechanical, industrial engineering or electrical engineering
Ideally 5-8 years professional business experience in technical sales in the field of the Oil & Gas market
Deep technical knowledge of products (related to rotating equipment/turbomachinery e.g. centrifugal compressors 1MW – 50 MW and pumps (main focus) incl. of drivers such as electric motors, gas or steam turbines, gearboxes and opportunity to deeply understand applications of customers
Strong experience in entering untapped markets and generating new business
Strong experience of relations establishment and conducting commercial and technical negotiations on various levels of decision makers (specialists, middle management level, C-level)
Enthusiasm for consultation-intensive mechanical and electrical systems
Expertise with preferably network in Oil & Gas and Power Industry sector
Ability to travel up to 50%
Team player with excellent interpersonal and communication skills

Skilled on MS Office Software
Familiar with Salesforce (CRM Tool)
Fluent in English is a must
Able to organize international business meetings and travel independently; ability to travel up to 50%
Team player with excellent interpersonal and communication skills
Enthusiasm for consultation-intensive mechanical and electrical systems
Expertise with preferably network in focused industry sector

Welder (Shanghai, Shanghai (CN))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Hydro is looking for Welder.

Welder
Welder

工作内容：

1.遵守公司各项规章制度和要求

2.按照安全、质量、工艺、设备等作业指导书、作业方法或规章制度进行生产相关活动

3.按章正确使用各类设备设施及工装夹具、刀具、检具、器具、吊具等各类使用工具，发现问题及时汇报

4.负责现场5S，保持工作区域整洁

5.积极参加各类班组会议，培训

6.按照要求填写各类报表、记录如日报表，自检表，交接班记录，点检表等，并保持表格的清洁。对所填写的内容负责

7.服从工作安排，保质保量完成上级布置的任务

8.根据上级的指导，共同完成既定指标

9.积极提出合理化建议并配合其他人进行实施，共同提高公司产品的竞争力

10.完成上级安排的其他工作

岗位要求：

持有焊工证，气保焊，药芯焊丝，重工行业厚板100mm+焊接经验，身体健康无职业病；
持有有效期内的特种作业操作证（特种作业证/焊接与热切割作业）；
熟练平焊、横焊、立焊等不同的焊接要求；
会进行打磨碳刨清根等辅助作业；
严格按照“作业指导书”调整焊接参数，并完成各种零件的焊接；
根据实际情况，如实填写相关产品质量检查表，具备以口头形式清晰地表达问题的能力，具备产品质量意识，如发现问题及时向上级报告；
身心健康、工作细心、具备很强的安全意识及团队合作精神，听从领班的合理的指挥操作。

HyService OPEX Project Engineer (Shanghai, Shanghai (CN))

About the Voith Group

Voith Hydro is looking for Service OPEX Engineer.

HyService OPEX Project Engineer
HyService OPEX Project Engineer

Responsibilities:

Opportunity To Order phase (20%)

Act as the OPEX segment interface
Liaise with HyService Sales team to develop OPEX business opportunities including site visits for health assessments etc.
Assist Sales to establish strong customer relationships and maintain a positive customer experience / satisfaction throughout the Sales process, including post sales(OTC).
Prepare OPEX offers for site activities.

Order To Cash phase (80%)

Execute OPEX projects per contract quality and schedule requirements. Coordinate / mobilize OPEX resources per demand.
Develop and manage local site partners.
Make right project planning and closely follow up the plan and every milestone to ensure the on-time delivery/complements of project.
Coordinate internally and externally for all the issues handling during project execution.
Handle customer concerns with priority and escalate when necessary.
Attend monthly project review meeting to address project risks and opportunities as well as mitigation actions.
Control project cost as budgeted, and monitor sales and sales profit as planned.
Address opportunities to improve project EBIT.
Sign Change Orders subjected to the projects with notification to account manager.

Requirements:

A minimum of bachelor's degree in business in the field of engineering
＞3 Years of experience in electrical industrial project management/ field Service /Turbine or Generator Engineering, preferably with a mix of HyService.
Experience of Hydro power Project management is preferred
Solid Safety knowledge
Workable in written and spoken English
Strong Problem Solving capability
Communication Skills, and negotiation skills
Computer Knowledge and skills: MS Office, Scheduling, SAP system.

Site Manager (Shanghai, Shanghai (CN))

About the Voith Group

Voith Hydro is looking for Site Manager.

Site Manager
Site Manager

Responsibilities 工作职责:

Drive the schedule to meet agreed internal (Voith) and external (Client, 3rd party) milestones. 推动进度计划，确保达成与内部（福伊特）及外部（客户、第三方）商定的里程碑目标。

Ensure close and open contact with internal and external stakeholders (Client, 3rd party) 确保与内部及外部利益相关方（客户、第三方）保持密切且开放的沟通

Coordination of site activities 协调现场活动

Controlling and assessment of site status regarding costs and performance of work against plan 根据计划，对现场成本及工作绩效进行监控与评估

Maintain and manage Owner relationship 维护并管理业主关系

Management of subcontractors and supplier 管理分包商和供应商

Support of site staff in case of troubleshooting and decisions 在故障排除和决策过程中为现场人员提供支持

Fulfil contractual duties for site activities in close coordination with the customer or consulting and other project parties 与客户、咨询方及其他项目方紧密协作，履行现场活动的合同义务

Ensure proper planning between installation and commissioning 确保安装与调试之间的合理规划

Responsible for complete site documentation including daily / weekly / monthly reporting 负责完整的现场文档记录，包括每日/每周/每月报告

Change Control 变更控制

Failure reports and root cause analysis 故障报告及根本原因分析

HSE Status Reports HSE状况报告

Documentation of site meetings 现场会议记录

Follow-up of site running costs, burn rate, purchase orders, claims 跟进现场运营成本、资金消耗率、采购订单及索赔事宜

Meet and follow internal and external (i.e. customer) HSE standards 满足并遵守内部及外部（即客户）HSE标准

Always be good example 时刻以身作则

Being proactive in behaviour 积极主动地开展工作

Establishes effective teams and provides leadership for daily site activities 组建高效团队并为日常现场活动提供领导力

Ensure discipline at site 确保现场纪律

Requirements 岗位要求:

Bachelor degree or above, majoring in mechanical, electrical and other related majors本科及以上,机械、电气等相关专业

More than 5 years of experience in hydropower project site management 5年以上水电项目现场管理经验

Sound technical and organizational knowledge of the installation and commissioning of the entire power unit (Generator + Turbine and auxiliary systems) 对整个动力装置（发电机+水轮机和辅助系统）的安装和调试具有扎实的技术和组织知识

Strong personality, excellent leadership skills and team player with motivation skills 个性鲜明，具有出色的领导技能和团队合作精神，具备激励技能

Negotiation skills 谈判技巧

Excellent communication and language skills (oral and written) 出色的沟通和语言技能（口头和书面）

Ability to maintain and manage Owner relationship 维护和管理业主关系的能力

Supplier Relationship Engineer (Shanghai, Shanghai (CN))

About the Voith Group

Voith Hydro is looking for Supplier Development Engineer.

Supplier Relationship Engineer
Supplier Relationship Engineer

The purpose of a Supplier Relationship Engineer is to enhance supplier performance and productivity by assessing their operations, implementing improvements, ensuring they meet quality requirements, and resolving any technical issues, ultimately optimizing the supply chain and contributing to the overall success of the Project.

Key Responsibilities,

Close coordination with quality function and suppliers to qualify and develop suppliers, ensure first piece / prototype qualification

Responsible for field expediting ( on-site ). They will be aligned with operational procurement and act as a escalation function for performance issues

Drive supplier performance management together with supplier quality team

Executing performance management program in collaboration with category management

Process specific requirements

Supplier capability improvements by identifying the gaps and closely working with suppliers to resolve

Improvement of performance KPI ( OTD and Quality Inspection )

Enhancement of supplier matrix in align with procurement strategy

Requirements:

Bachelor's degree in Engineering, manufacturing, casting or forging, machining, metallic material etc.

5+ years’ experience in manufacturing or related fields is required. Minimum 1-3 years of industry specific experience in supplier management.

Deep understanding of Forging/Casting/Machining manufacturing processes. Ability to analyse capabilities of a supplier and check suitability. Ability to optimize manufacturing processes in collaboration with supplier to mitigate risk of quality issues and delays. Ability to manage potential risks in all stages of the manufacturing process to prevent loss and ensure smooth production.

Ability to build strong, mutually beneficial relationships with vendors, characterized by transparent communication, timely fulfilment of contracts, continuous performance evaluation, and proactive risk mitigation

Proficiency with MS Office, digital and Analytical skills is a plus

Workable English skills both in speaking and writing

Proposal Analyst (HyService) (Sao Paulo (BR))

About the Voith Group

Estamos em busca de um(a) Analista de Propostas para atuar na elaboração e coordenação de propostas técnico-comerciais em projetos de usinas hidrelétricas no Brasil e América Latina. A posição oferece grande exposição a projetos estratégicos e desenvolvimento técnico-comercial.

Proposal Analyst (HyService)
Proposal Analyst (HyService)

Principais responsabilidades

Conduzir o ciclo completo de propostas, desde a análise de edital até o handover para execução
Analisar editais, requisitos técnicos e condições comerciais, identificando pontos de atenção
Consolidar informações de diferentes áreas (Vendas, Engenharia, Operações, Supply Chain, Finanças, Fiscal) para composição das propostas
Elaborar planilhas de custos, premissas e suporte à formação de preço
Auxiliar na construção de cronogramas e elaborar fluxos de caixa
Apoiar o controle de prazos e o acompanhamento do processo de propostas
Participar da identificação de riscos e premissas dos projetos
Consolidar propostas técnicas, comerciais e documentação de habilitação

Requisitos

Entre 1 e 4 anos de experiência em propostas técnico-comerciais ou áreas correlatas
Experiência em pelo menos alguns dos seguintes temas:
- Estruturação de propostas técnico-comercial
- Formação de custos e noções de pricing
- Modelagem financeira e fluxo de caixa de projetos
- Análise de riscos técnico-comerciais e contratuais
Formação superior completa em Engenharia, Administração, Economia ou áreas correlatas
Inglês avançado (espanhol é desejável)
Conhecimento avançado em Excel

Mill Site Application Engineer-Tissue（现场应用工程师） (Chongqing, Chongqing (CN))

About the Voith Group

For VPC, we're looking for you as a Mill site Application Engineer, Tissue.

Mill Site Application Engineer-Tissue（现场应用工程师）
Mill Site Application Engineer-Tissue（现场应用工程师）

Responsibilities岗位职责:

Creping blade technical service in China (mainly in Sichuan area) including:

中国区（主要负责四川区域）起皱刮刀技术服务，具体包括：

- Daily application work for creping blade running 起皱刮刀运行的日常应用工作

- Creping blade holder profiling 起皱刮刀刀架横幅校准

- Yankee safety monitoring 扬克缸安全监控

Together with sales and technical manager, implementation of creping blade trials

配合销售与技术经理，完成起皱刮刀的现场测试。

Maintain and build contact with customer’s operational colleagues

维护并拓展与客户一线运营团队的业务联系

Requirements岗位要求：

A minimum of 2-3 years relevant experience in tissue mill or tissue mill supplying industry (machinery, consumable, electrical or chemical suppliers)

拥有2-3年及以上生活用纸工厂，或生活用纸供应链相关行业（机械、耗材、电气、化学品供应商）的相关工作经验

Understanding of Tissue production and hands-on application experience in a unit area of Tissue making process

理解生活用纸生产流程，具备生活用纸生产某一环节的一线实操应用经验

Ability to work independently, proactively and full of responsibilities.

能够独立、主动开展工作，责任心强

Good communication skills

具备优秀的沟通能力

Proficiency in use of standard software applications, like Excel, Word, PowerPoint etc.

熟练使用Excel、Word、PowerPoint等办公软件

English skills is beneficial but not mandatory

具备英语能力者优先，但非硬性要求

CNC Technician (Shanghai, Shanghai (CN))

About the Voith Group

Voith Turbo is looking for CNC Technician.

CNC Technician
CNC Technician

工作职责：

负责卧式加工中心的操作、维护与日常保养，熟悉机床的性能与基本构造
使用常规量具对工件进行自检
服从生产安排进行产品试制及批量生产，按检测规范要求对产品进行检测确保产品质量
能看懂图纸及相关工艺技术文件，协助分析质量问题，并提出改进方案
及时报告生产过程中异常问题
与质检部门积极配合，发现量具有失准现象及时通知其主管，由质检部校对
按要求填写机床及产品的文件及资料，做好生产操作记录、设备保养记录
负责加工区域的5S工作
完成上级委派的其他任务

岗位要求：

高中或中专以上学历
3年以上卧式加工中心操作经验，如OKK1000，西门子、FANUC操作系统
能按图及作业指导书加工常规机械零部件，选用合适的刀具；
具备一定的程序编制能力及宏程序使用；
具备机械制图、互换性与测量技术相关理论基础
数控刀具选用及切削参数的优化优先考虑
接受三班倒，需要自行解决翻班的交通问题
工作认真负责、一丝不苟，具一定的有创新能力。

Proposal Engineer (HyService) (Sao Paulo (BR))

About the Voith Group

Proposal Engineer (HyService)
Engenheiro(a) de Propostas Sênior

Principais responsabilidades

Liderar o ciclo completo de propostas, desde a análise de edital até o handover para execução
Atuar de forma estratégica na análise de editais, contratos, riscos e termos comerciais
Orquestrar múltiplas áreas (Vendas, Engenharia, Operações, Supply Chain, Finanças, Fiscal), garantindo alinhamento e eficiência na construção das ofertas
Estruturar e consolidar custos com visão analítica, identificando cost drivers e alavancas de competitividade
Definir estratégias de pricing e posicionamento comercial (target cost / target price / market price)
Avaliar impactos financeiros e macroeconômicos (FOREX, hedge, inflação, índices de reajuste)
Construir e otimizar fluxo de caixa, cronogramas e eventogramas dos projetos
Conduzir governança, aprovações internas e negociações com clientes
Assegurar consistência e qualidade das propostas técnicas, comerciais e documentação de habilitação

Requisitos

Mínimo de 10 anos de experiência em funções similares, com atuação direta em propostas técnico-comerciais, negociações e processos licitatórios, com sólida vivência em:
- Estruturação de propostas complexas de alto valor.
- Formação de preço (pricing estratégico, target cost / target price)
- Modelagem financeira e fluxo de caixa de projetos
- Análise de riscos técnico-comerciais e contratuais
Formação superior em Engenharia, Economia, Administração ou áreas correlatas
Inglês fluente (espanhol é diferencial)
Excel avançado (incluindo modelagem e análise de dados)
Experiência na construção de apresentações executivas e interação com stakeholders C-Level

Head (m|f|d) of Strategic Procurement EMEA (World-Wide)

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Group Division Hydro as a

Head (m|f|d) of Strategic Procurement EMEA
Job ID 77801 | Bosnia or Croatia

Your tasks

Developing and implementing long-term procurement strategies and continuously optimizing them.
Conducting price and contract negotiations at the EMEA level.
Identifying and realizing potential savings from both technical and commercial perspectives, applying appropriate value analysis and BCC.
Monitoring and analyzing procurement markets and industry trends, and deriving appropriate measures.
Selecting, qualifying, and developing suppliers, as well as establishing and maintaining strategic partnerships.
Forecast planning and volume management to ensure supply capability.
Conclusion of framework agreements, performance agreements, etc.
Risk management with regard to supply security, quality, price escalation and robust OTO calculations.
Support and consultation for make-or-buy decisions.
Leadership, motivation, and development of the procurement team.
Defining and creating procurement reports and utilizing tools to monitor and manage KPIs.
Implementing and optimizing digital procurement processes and tools, with a focus on optimized operational procurement.
Ensuring adherence to compliance, quality, and sustainability requirements.

Your profile

Completed commercial or technical studies or a comparable qualification.
Several years of professional experience in strategic purchasing, ideally in a project-related environment.
Sound experience in operational purchasing and a comprehensive understanding of operational processes.
Proven experience in the successful implementation of change projects, ideally in a purchasing environment.
Experience in leading teams and managing complex procurement projects.
Very good negotiating skills and strong analytical thinking.
Sound knowledge of contract law and modern purchasing methods.
Confident handling of common ERP systems and MS Office, as well as AI usage / dashboarding.
Business fluent English, German language skills are desirable.
Team-oriented, assertive personality with entrepreneurial thinking and a high willingness to change.

This position can be filled at our Voith location in Croatia or Bosnia. This is NOT a remote position.The remote work policies will adhere to the regulations of the specific location where you are based.

Apply now via our web portal.
Find more details about the application process.

The Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH is looking forward to your application!

Your personal contact
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Annika Frey • Tel. +49 7321 37 2392

voith.com/career
Job ID 77801

HSE Coordinator (m/f/d) (Bucuresti (RO))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

HSE Coordinator (m/f/d)
Job ID 76580 | Location Bucharest

A Snapshot of Your Day

The HSE Coordinator will support Voith Hydro’s field service operations across the EMEA region by ensuring robust Health, Safety, and Environmental (HSE) compliance and by promoting a culture of proactive risk management. This remote role is based in Bucharest, Romania, and involves supporting on-site HSE implementation, attending technical and design-related safety reviews, and collaborating with cross-functional teams and client representatives to ensure HSE is embedded across all stages of project execution.

How You'll Make an Impact

Support to EMEA Field Service Sites

- Provide remote HSE support to multiple Voith Hydro project sites across EMEA, including risk assessments, compliance reviews, and safety documentation.

- Assist in the development and implementation of site-specific HSE Plans and Method Statements.

- Coordinate remotely with site HSE Advisors to ensure alignment with the client, Voith Hydro standards and local regulations.

Client Engagement & Design Phase Participation:

- Participate in HAZID, HAZOP, and Safety in Design (SID) workshops with clients, providing HSE input from early design through to commissioning.

- Collaborate with engineering teams to ensure ALARP principles and safe design are considered.

- Document and follow up on safety actions and design mitigations raised during technical reviews.

Incident Prevention & Risk Management:

- Review and analyze risk assessments, lifting plans, and hazardous work permits to ensure adequacy.

- Monitor incident reports, identify trends, and propose preventive measures in collaboration with the Head of HSE.

- Support the rollout of Voith Hydro Life Saving Rules and other key HSE campaigns.

Regulatory Compliance & Standards:

- Maintain awareness of HSE legislation and standards relevant to the EMEA region, including ISO 45001 and ISO 14001.

- Ensure project documentation reflects current legal and corporate HSE requirements.

- Support audits, both internal and external, through coordination, documentation review, and follow-up.

Reporting & Documentation:

- Contribute to monthly regional HSE reporting with data from supported sites.

- Maintain an up-to-date tracker for project-specific HSE actions, including SID and risk control measures.

- Support the review and validation of contractor HSE documents and procedures.

Safety Culture Enhancement & HSE Training

- Promote a positive and proactive safety culture across supported sites and teams.

- Champion Voith Hydro’s Life Saving Rules (VH LSRs) and ensure their understanding and implementation at all project levels.

- Engage with teams during remote toolbox talks, virtual meetings, and campaigns to reinforce safe behaviors.

- Support the development and delivery of HSE training programs, including inductions, refresher sessions, and specific training aligned with project needs.

- Monitor training compliance and maintain accurate HSE training records in collaboration with project teams.

What You Bring

- Degree in relevant engineering discipline, or equivalent professional qualification and experience
- Minimum 5 years of HSE-related experience, ideally in energy, infrastructure, or field service environments.
- Recognized HSE qualification (e.g., NEBOSH IGC or equivalent).
- Experience participating in HAZOP, HAZID, or similar design safety reviews.
- Familiarity with EMEA HSE regulations and good understanding of ISO standards.
- Certification in Risk Management or Safety in Design.
- Previous experience in a multinational environment.
- Fluency in English; other EMEA languages are a plus.
- Strong interpersonal and communication skills, especially in virtual environments.
- Ability to manage multiple priorities across different projects and regions.
- Detail-oriented with a structured approach to safety documentation.
- Comfortable participating in technical safety reviews and client-facing meetings.
- Proactive, with the ability to work independently and collaborate across time zones.

Field Service Logistics Coordinator (m/f/d) (Bucuresti (RO))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Field Service Logistics Coordinator (m/f/d)
Job ID 76596| Location Bucharest

A Snapshot of Your Day
We are seeking a dedicated and experienced Field Service Logistics Coordinator to join our team, with a primary focus on supporting employees undertaking international assignments. The Field Service Logistics Coordinator will coordinate and manage all aspects of global mobility related to the international assignments, tax compliance, and employee support throughout the assignment lifecycle. This role serves as the main point of contact for employees and managers, ensuring smooth transitions, compliance with local and international regulations, and positive employee experience.

How You'll Make an Impact
• Manage Global Mobility Assignments: Oversee the end-to-end process of cross-border assignments, including EU postings and non-EU secondments, covering immigration, tax, social security, employment law, and compliance aspects.
• Compliance Management: Ensure compliance with immigration laws, tax regulations, and employment laws in collaboration with external legal counsel or immigration specialists. Stay informed about changes in immigration laws, tax regulations, and global mobility best practices to proactively update policies and advise stakeholders.
• Employee Support: Provide guidance and support to employees and managers regarding global mobility policies, processes, and requirements in the End-to-End process. Serve as the primary liaison for employees and managers on all matters related to international mobility, providing guidance and support throughout the assignment.
• Collaboration: Work closely with HR, business, payroll, and finance teams to ensure accurate and timely processing of international assignments, including compensation and benefits.
• Vendor Management: Develop and maintain relationships with external vendors, such as tax consultants.
• Policy Development: Assist in customizing and updating global mobility policies, procedures, and guidelines to ensure alignment with business objectives and compliance with European regulations.
• Repatriation Support: Provide guidance and support for repatriation processes and career development for employees returning from international assignments.
• Perform other related duties as required/assigned.

What You Bring
• Bachelor’s degree in human resources, Business Administration, International Relations, or a related field.
• Minimum 3 years of experience in global mobility, expatriate management, or related HR roles.
• Knowledge of immigration laws, international tax implications, and relocation logistics.
• Excellent communication, interpersonal, and organizational skills.
• Ability to manage multiple assignments simultaneously and prioritize effectively.
• Proficiency with HRIS systems and global mobility management tools.
• Strong analytical and problem-solving abilities.
• High cultural sensitivity and experience working in multicultural environments.
• Ability to work independently and collaboratively in a fast-paced, dynamic setting.
• Experience with international assignment compensation and benefits.
• Familiarity with global mobility compliance requirements across multiple countries.
• Experience coordinating relocation services such as housing, schooling, and healthcare.
• Continuous learning mindset to stay updated with evolving global mobility regulations.

About The Team
Voith Hydro is committed to delivering innovative solutions for the hydropower industry. Our international team collaborates closely to develop sustainable technologies that support the global energy transition.

Who We Are
Voith Hydro is part of the Voith Group, a global leader in industrial technology with over 150 years of expertise. We specialize in turbines, generators, and automation systems for hydropower plants. Our mission is to drive renewable energy development and reduce carbon emissions through cutting-edge solutions.

Our Commitment to Diversity
At Voith, diversity is our strength. We embrace inclusion and value the creativity that comes from multicultural teams. We celebrate individuality—regardless of ethnicity, gender, age, religion, identity, or disability—and are committed to fostering an inclusive environment.

What We Offer
We offer an international working environment with an open and inclusive company culture. Additionally, you can expect flexible working models, sustainable development opportunities for your career, as well as health and well-being programs.

Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH | VHBU is looking forward to your application!”

Your personal contact

HR BP

Elena Toth
Tel. +40 738 759 194
elena.toth@voith.com

Project Planner (m/f/d) (Bucuresti (RO))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Project Planner (m/f/d)
Job ID 76859| Location Bucharest

A Snapshot of Your Day

You will represent Voith Hydro as a technical expert in driving project success by orchestrating schedules, analyzing risks, and keeping all stakeholders aligned for seamless execution.

How You'll Make an Impact

Develop and maintain the project schedule by integrating inputs from all functions, units, and third parties contributing to the project.
Serve as a key member of the project team, providing schedule status updates to the Project Manager and other project members (Chief Project Engineer, Lead Engineer, Sourcing Manager and Site Manager).
Communicate schedule status to the Project Manager, Function Responsible, suppliers and third parties.
Conduct schedule analysis to identify project risks and opportunities and collaborate with the project team to implement risk mitigation strategies.
Provide look-ahead, backlog, and future late reporting with prioritizations to clearly communicate potential and real risks, driving project priorities.
Ensure contractually required customer reporting is completed and communicate directly with customers on scheduling matters.
Prepare critical path analyses and work with multiple critical and near-critical paths.
Generate "what-if" scenarios to optimize execution and collaborate with project teams to evaluate feasibility.
Align with the cost-controlling function to ensure clear alignment between cost and schedule for accurate project execution.
Organize and lead timely Planning Reviews with the project team to address schedule issues and define/validate mitigation plans.
Prepare delay analyses to support the creation of EOT claims.

What You Bring

Degree in engineering or a comparable field, with several years of professional experience in planning and/or controlling.
At least 7 years of experience in project planning as part of a project team.
Proficient in applying planning control principles (WBS, critical path, progress and OTD).
Experience with planning tools such as MS Project and/or Primavera, including interfaces with cost control and workload management.
Proactive communication and problem-solving attitude, strong team spirit, critical analysis of available data, rigor and transparency and the ability to contribute to decision-making processes.

About The Team

Voith Hydro is committed to delivering innovative solutions for the hydropower industry. Our international team collaborates closely to develop sustainable technologies that support the global energy transition.

Who We Are

Voith Hydro is part of the Voith Group, a global leader in industrial technology with over 150 years of expertise. We specialize in turbines, generators, and automation systems for hydropower plants. Our mission is to drive renewable energy development and reduce carbon emissions through cutting-edge solutions.

Our Commitment to Diversity

At Voith Hydro, diversity is our strength. We embrace inclusion and value the creativity that comes from multicultural teams. We celebrate individuality—regardless of ethnicity, gender, age, religion, identity, or disability—and are committed to energizing society without discrimination.

What we have for you

Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH | VHBU is looking forward to your application!

Your personal contact

HR BP

Elena Toth
Tel. +40 738 759 194
elena.toth@voith.com

Commercial Project Manager (m/f/d) (Bucuresti (RO))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Commercial Project Manager (m/f/d)
Job ID 76860| Location Bucharest

A Snapshot of Your Day

The Commercial Project Manager, together with the Project Director, plays an essential role in successful execution of large-scale hydro projects. Primary responsibilities include managing of all commercial aspects and impacts of the project, ensuring financial objectives are met, as well as identification, monitoring respectively tracking of potential commercial or contractual Risks as well as Chances and risk mitigation.

How You'll Make an Impact

You drive the financial success of the project and have full control of all commercial aspects
You manage the commercial and contractual Risks and Chances and define appropriate mitigation measures
As a professional, you will drive the founding and management of Permanent Establishments, care for local bank accounts, VAT processing, secondments and social security issues as well as for labor law issues
You ensure compliance of contract and export control, financing and payment guarantees (e.g. Letters of Credit), bank guarantees and other related topics
You care for insurance, tax and legal topics
Analyze development of indices and global trends for calculation of price adjustment formulas to forecast project budget
For successful cash management you are tracking payment terms, ensure invoicing in short term, and chasing of outstanding invoices
You support the Project Director with exposure calculations and in preparation of Project Review meetings

What You Bring

Your experience in commercial management within the EPC industry, is proven with a focus on infrastructure projects
Master’s or Bachelor's degree in business administration, international law, or a related field
Your communication and interpersonal skills are excellent
You are ready for international assignments that may require extended stays abroad, depending on project needs
Ability to work in a team, effectively under pressure and meeting tight deadlines
Strong financial insight and budget management experience complete your profile

About The Team

Who We Are

Our Commitment to Diversity

What we have for you

Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH | VHBU is looking forward to your application!

Your personal contact

HR BP

Elena Toth
Tel. +40 738 759 194
elena.toth@voith.com

Field Service Quality Engineer (Bucuresti (RO))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Field Service Quality Engineer
Job ID 76862| Location Bucharest

A Snapshot of Your Day

You will assist with the interpretation of site-specific QA requirements, verify QA plan implementation, and evaluate effectiveness through audits and assessments related to Voith Hydro sites. You will be responsible for quality-related site activities, tests, and the inclusion of appropriate inspections and their acceptance criteria into project documentation, which will be deployed into the Supply Chain.

How You'll Make an Impact

• Support the development of site-specific Quality strategies, carry out a risk assessment and take measures
• Review customers specifications and site-specific Quality Plans
• Support site in critical processes (e.g.: welding, NDT, corrosion protection, 3D-measurements, site machining, erection)

• Support in key project-related meetings and tasks (e.g.: design reviews, site quality meetings or test plan creation).
• Ensure quality assurance and quality management in the field service by performing audits, A3s, lessons learned and continuous improvement
• Support, review, and release the site-specific Quality Data book

• Manage inspections and documentation in IT system
• Support field service-related quality tasks remotely or on site.

What You Bring

• Degree in engineering (mechanical, electrical, materials) or further education as engineering technician.
• Relevant work experience in quality engineering or related fields
• Knowledge in processing technologies (e.g. casting, forgings, machining, welding, fabrication, assembly, painting, or relevant processing technologies)

• Successfully qualification in auditing (e.g. ISO 9001, ISO 19011, VDA 6.3) is preferred
• Qualifications in dimensional, NDT and electrical testing is desirable
• Knowledge in the field of Laser Tracker / 3D measurement is a plus

• Knowledge in using IT-tools: SharePoint, SAP, MS Office, database tracking programs
• Excellent problem solving, written and verbal communication skills
• Fluency in English, written and spoken, is required (additional languages are an advantage)

• Experience and willingness to work and cooperate in cross-functional teams
• Willingness for business trips (up to 80% of time).

About The Team

Who We Are

Our Commitment to Diversity

What we have for you

Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH | VHBU is looking forward to your application!”

Your personal contact

HR BP

Elena Toth
Tel. +40 738 759 194
elena.toth@voith.com

Quality Inspector (m/f/d) (Bucuresti (RO))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Quality Inspector (m/f/d)
Job ID 76865 | Location Bucharest

About the job

A Snapshot of Your Day

You’ll be responsible for executing quality inspections and tests in accordance with inspection and test plans (ITPs), preparing detailed reports, and collaborating closely with cross-functional teams to maintain Voith’s high quality standards.

How You'll Make an Impact

Perform quality tests according to ITP (production order): NDT, electrical, and dimensional inspections
Prepare and upload detailed inspection reports in the designated IT systems.
Conduct product and process audits to ensure compliance with internal and customer requirements.
Participate in problem-solving and root cause analysis activities.
Support Quality Department initiatives and priorities as defined by the Quality Engineering Manager, Head of Quality, and/or VH Quality.

What You Bring

Be available for occasional business trips (approximately 30% of working time).
Technical background in Mechanical, Materials, Electrical, or Hydro Engineering (or related field).
Hands-on experience with IT tools such as SAP, MS Office, and database tracking systems.
Relevant certifications in applicable testing and inspection methods.
Strong ability to interpret technical documentation, engage in technical discussions, and prepare comprehensive reports in English.
Proficiency in German is an advantage; additional languages are a plus.

About The Team

Who We Are

Our Commitment to Diversity

What we have for you

Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH | VHBU is looking forward to your application!

Your personal contact

HR BP

Elena Toth
Tel. +40 738 759 194
elena.toth@voith.com

Field Service Supervisor (Site Manager) - Electrical (m/f/d) (Bucuresti (RO))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Introduction: Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Field Service Supervisor (Site Manager) - Electrical (m/f/d)
Job ID 76868| Location Bucharest

A Snapshot of Your Day

You will represent Voith Hydro as a field service supervisor for hydropower plants. You will supervise installation activities on sites around the world while collaborating with international teams and interacting with clients to ensure optimal performance, product quality and customer satisfaction.

How You'll Make an Impact

Technical supervision of generators installation works:
1. Pre-erection of generator stator and rotor – stacking and winding
2. Assist/Conduct specific electrical measurements
3. Check and fill measurement protocols
4. Guide and check subcontractor installation team for proper installation works according to technical specifications
5. Coordinate with project engineering team regarding technical issues
6. Ensure proper tools and devices are available on site at the right time
Project management:
1. Schedule tracking and capacity planning on the construction site, including taking (preventive) measures
2. Coordination of construction site activities with regard to:

- - - the assigned individual trade(s)
    - the subcontractor personnel deployed
    - the customer and its partner companies

1. Checking the ongoing construction site for professional execution of the installation work
2. Coordination of deliveries in cooperation with the project management team
3. Supporting site team in solving problems and making necessary decisions
4. Implementation of the contractual obligations for the installation in coordination with the site manager, the customer or consultant and other companies involved in the project
5. Responsibility for working methods on the construction site that comply with the QA scheme, i.e. monitoring compliance with QA-relevant procedures

Reporting:

1. Creating weekly reports
2. Creating progress and/or status reports
3. Creating deviation reports (change control)
4. HSE status reports
5. Documentation of construction site meetings

Commercial tasks:

1. Go through site audits for the assigned project
2. Construction site procurement of auxiliary materials within the limits defined for the order

HSE&Q tasks (occupational safety, health, environment):
1. Periodic instruction of assembly personnel in safety-related matters
2. Periodic inspection of safety equipment

Management of the personnel deployed on the construction site: work scheduling of own and external personnel (subcontractors):
1. Professional execution
2. Discipline on the construction site
3. Recording of hours (traceability - comparison of hours written vs. hours worked) in relation to the assigned assembly personnel

What You Bring

Bachelor’s degree in electrical engineering, or a related field.
Previous experience in installation/manufacturing of generators or electrical motors.
Strong knowledge of technical drawings.
Ability to use computer software like MS-Office, CAD, Solid Wedge
Excellent communication skills and ability to work in international teams.
Good proficiency in English is a must, in German is a good advantage
Willingness to travel internationally.

About The Team

Who We Are

Our Commitment to Diversity

What we have for you

Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH | VHBU is looking forward to your application!”

Your personal contact

HR BP

Elena Toth
Tel. +40 738 759 194
elena.toth@voith.com

Supplier Quality Engineer (m/f/d) (Bucuresti (RO))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Supplier Quality Engineer (m/f/d)
Job ID 76863| Location Bucharest

About the job

A Snapshot of Your Day

As a Supplier Quality Engineer, you will ensure that only quality-capable suppliers are integrated into the Voith Hydro supply chain, contributing to the development of a reliable and cost-efficient supplier base. You will oversee supplier approval, evaluation, and continuous improvement, supporting both quality assurance and process optimization initiatives.

How You'll Make an Impact

Qualify and approve suppliers through audits and continuous development in line with Voith Hydro requirements.
Ensure implementation of preventive quality actions at suppliers.
Support and follow up on supplier preventive quality activities (e.g., PFMEAs).
Evaluate, release, or block suppliers based on performance and defined criteria; initiate supplier blocking processes when required.
Manage and monitor supplier performance using defined KPIs and drive improvement measures.
Track supplier certifications and ensure compliance with applicable standards.
Support and drive cost optimization initiatives (e.g., OPEX, Lean projects).
Contribute to sourcing strategies and schedules, ensuring quality requirements are fully integrated.
Participate in key supplier meetings (e.g., Kick-off Meetings) to provide quality-related input.
Conduct process audits and verifications at supplier sites to confirm quality integration and compliance.
Plan and coordinate inspections and FATs at supplier facilities; report inspection results to Project Quality Engineers.
Capture and implement lessons learned (both positive and negative) within the management system.
Collaborate with Supplier Development and Purchasing teams on supplier identification and order management from a quality perspective.
Support additional Quality Department tasks and priorities as defined by the Supplier Quality Manager, Head of Quality, or Voith Hydro Quality leadership.

What You Bring

Availability for frequent business travel (approx. 70% of the time).
Degree in Engineering (Mechanical, Electrical, Materials, or equivalent).
Postgraduate qualification in Business Administration (desirable).
Proven experience in Quality Management, Quality Engineering, or Supplier Quality Management.
At least 3 years of relevant experience, including exposure to Manufacturing, Logistics, Engineering, or Purchasing processes.
Auditor qualification according to ISO 9001 (Lead Auditor certification is an advantage).
Qualification in electrical, dimensional, and NDT testing.
Knowledge of key processing technologies (e.g., casting, forging, machining, fabrication, assembly, welding, or others).
Practical experience with IT tools such as SAP, SharePoint, MS Office, and database tracking systems.
Familiarity with Lean Management principles (an advantage).
Excellent communication, analytical, and interpersonal skills, with the ability to influence and drive results.
Fluent in English (written and spoken); additional languages are an asset.
A results-oriented, pragmatic, and customer-focused mindset with strong problem-solving ability.

About The Team

Who We Are

Our Commitment to Diversity

What we have for you

Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH | VHBU is looking forward to your application!”

Your personal contact

HR BP

Elena Toth
Tel. +40 738 759 194
elena.toth@voith.com

Commissioning Engineer (m/f/d) (Bucuresti (RO))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Commissioning Engineer (m/f/d)
Job ID 76869| Location Bucharest

A Snapshot of Your Day

As a Commissioning Engineer at Voith Hydro, you will play a key role in the successful commissioning of hydropower equipment and systems at customer sites worldwide.

How You'll Make an Impact

Plan, coordinate, and execute commissioning activities for hydro-mechanical and electro-mechanical equipment (e.g. turbines, generators, governors, auxiliaries)
Perform functional testing, system checks, and performance tests in accordance with technical specifications, safety regulations, and project schedules
Analyze and troubleshoot technical issues during commissioning and start-up phases
Coordinate commissioning activities with customers, contractors, and internal project teams
Ensure compliance with Voith quality, safety, and environmental standards on site
Prepare commissioning reports, test protocols, and technical documentation
Support customer training and handover activities
Participate in warranty and service assignments when required

What You Bring

Degree in Electrical Engineering, Mechanical Engineering, Mechatronics, or a comparable technical qualification
Several years of experience in commissioning or field service of hydropower plants or heavy rotating equipment
Strong technical understanding of hydro turbine systems and power plant interfaces
Availability to travel internationally and work on construction sites, including short-notice trips
Structured, solution-oriented working style with strong analytical skills
Ability to work independently as well as in multidisciplinary teams
Good communication skills and customer-oriented mindset
Fluent in English; additional languages are an advantage

About The Team

Who We Are

Our Commitment to Diversity

What we have for you

Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH | VHBU is looking forward to your application!

Your personal contact

HR BP

Elena Toth
Tel. +40 738 759 194
elena.toth@voith.com

Automation Engineer (m/f/d) (Bucuresti (RO))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Automation Engineer (m/f/d)
Job ID 76923| Location Bucharest

A Snapshot of Your Day

You will represent Voith Hydro as a technical expert in automation systems for hydropower plants. Your daily work will combine engineering with customer interaction, covering programming, testing, installation, and maintenance of automation systems. You will also play a key role in managing client relationships and supporting portfolio development across Romania.

How You'll Make an Impact

Program and test control equipment and systems used in hydropower plants (PLC, HMI, SCADA, DCS).
Perform preventive and corrective maintenance on automation equipment at client locations.
Lead installation and commissioning activities for automation systems at hydropower sites across Romania.
Act as a technical representative for service activities related to automation systems in Voith Hydro's portfolio.
Support and manage the existing client portfolio for automation systems, ensuring high satisfaction and long-term relationships.
Actively contribute to identifying new clients and expanding the portfolio
Collaborate with the production and engineering teams to optimize technological processes.
Provide technical input to the sales and proposal teams for solution design, cost estimation, and offer preparation.
Ensure clear and consistent communication with clients to understand their needs and provide tailored, technically sound solutions.
Document all activities and technical interventions according to Voith Hydro quality and safety standards.

What You Bring

Bachelor's degree in Automation Engineering, Electrical Engineering, or a related field.
Previous experience in automation systems, preferably within the hydropower or industrial automation sector.
Knowledge of PLC programming (Siemens S7/PCS7, Codesys) and familiarity with DCS systems.
Competence in CAD tools (EPLAN, ECSCAD, Solid Edge) and industrial communication protocols.
Strong communication and organizational skills with the ability to work in international teams.
Proactive mindset and customer-oriented attitude.

About The Team

Who We Are

Our Commitment to Diversity

What we have for you

Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH | VHBU is looking forward to your application!

Your personal contact

HR BP

Elena Toth
Tel. +40 738 759 194
elena.toth@voith.com

Field Service Engineer (m/f/d) (Bucuresti (RO))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Field Service Engineer (m/f/d)
Job ID 76612| Location Bucharest

A Snapshot of Your Day

You will represent Voith Hydro, providing technical support, planning, and coordination for field installation projects, ensuring quality, safety, and schedule targets are achieved. Serving as the key link between on-site teams, subcontractors, and project management, you will drive the successful installation of rotating equipment and related systems.

How You'll Make an Impact

Provide technical support and advice to field sites.
Prepare and maintain work packages, technical procedures, control sheets, methods and documentation for the installation teams at the job site.
Proactively anticipate risks and chances and raise them to the Project Team.
Maintain of the Field Service time schedule and coordinate dates with Project Team and customer.
Prepare specifications, technical procedures and work descriptions for installation subcontractors and evaluation of installation bids/offers.
Facilitate clarifications with customer.
Participate in design review meetings and ensure field related design considerations.
Ensure availability of HSE, quality plans and documents.
Develop and ensure availability of project specific procedures and safety assessments.
Determine site layouts, tooling/fixtures and site infrastructure requirements.
Monitor target achievement regarding quality, schedule, costs and supports corrective actions.
Facilitate identification and allocation of required internal and external resources.
Coordination and teamwork between site and back-office.

What You Bring

University diploma in Engineering or equivalent industry experience.
Experience and technical understanding of rotating equipment such as turbines, generators and balance of plant equipment
Traceable experience in Project management, sub-supplier handling and scheduling experience.
Capable of reading and interpreting blueprints, specifications, schedules and budgets.
Good communication and interpersonal skills.
Fully computer literate MS office suite, as well as SAP and Primavera P6 knowledge.
Competencies in AutoCad, Solid edge software or equivalent are desirable.
Highly developed written and verbal communication skills in English; due to the international team set-up additional languages are beneficial.
Team player with strong leadership and project management skills.

About The Team

Who We Are

Our Commitment to Diversity

What we have for you

Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH | VHBU is looking forward to your application!

Your personal contact

HR BP

• Elena Toth

• Tel. +40 738 759 194

• elena.toth@voith.com

Sr. Manager of Service (Los Angeles, California (US))

About the Voith Group

Voith Hydro is hiring for:

Sr. Manager of Service
California

Summary

Our Service Manager is a self-motivated, reliable and dynamic individual with an entrepreneurial spirit, capable of leveraging their relationship to deliver high value products and services to our customers. Responsible for quoting and execution of all OPEX (Operational Expenditure) projects in North America. Managing a team of Technical Advisors/Field Engineers to successfully execute OPEX service projects. Working with customers to generate opportunities to grow the Voith Service Business in North America. Work with key local stake holders to provide best in class service experience to Voith customer base.

Responsibilities

OTO: Proposals, Sales and Business Development

Business Development advocate for all HyService Opportunities (OPEX, CAPEX, AUTOM/DIGITAL and SPARES)
Lead the strategy for growth of their service region.
Conduct frequent customer visits to generate growth and identify leads.
Strengthen customer relationships and develop new customers.
Drive sales and marketing of new services and products.
Lead and develop the regional service hub team
Manage opportunities in SalesForce.

Other responsibilities:

Develop winning OPEX proposals working together with the Service PMr (SPMr).
Be the customer interface for all HyService proposals (CAPEX, OPEX, SPARES and AUTOM/DIGITAL).
Manage the handed over warranty work.

OTC: Project Execution

Ensure OPEX and SPARES projects are properly managed in their region.
Be the face to the customer for HyService projects in the region.
Profit/Loss responsibility for the service hub.
Manage on site resource and contractor supplier schedule (with the support of the SPMr).
Responsible for overall direct employee management.
Manage T/A billable time to targets.
Support annual sales planning.
Invoicing and collections of payment (with support of the SPMr and SCs).

Requirements

At least 10 years or more of experience in similar role.
University diploma in Engineering or equivalent industry experience.
Intrinsically motivated.
Service mindset
Proven leadership track record.
Sales experience with proven record of closing orders.
Project management experience.
Experience and technical understanding of Hydro turbines, generators and balance of plant equipment.
Comfortable with full accountability.
Good personal skills, team player.
Able to work in a team with remote participants.
Fully computer literate MS office suite.
SalesForce and SAP experience are an asset.
Up to 40% or more of travel time to various customer/project sites is required

Chef de la Qualité de la chaîne d'approvisionnement / Head of Supply Chain Quality (Brossard, Quebec (CA))

Pour notre équipe Voith Hydro Amérique du Nord, nous sommes présentement à la recherche de talents pour le poste de:

Chef de la Qualité de la chaîne d'approvisionnement / Head of Supply Chain Quality
Brossard, Québec

Résumé – La personne occupant ce poste dirigera les activités de qualité des fournisseurs régionaux en qualifiant et en réalisant des audits des fournisseurs, en surveillant le rendement par le biais d’indicateurs clés de performance, en favorisant des mesures préventives de qualité et des actions correctives, en coordonnant les inspections et les essais de réception en usine (FAT), en soutenant les initiatives d’optimisation des coûts et en mettant en œuvre des améliorations continues alignées sur les objectifs de qualité et d’énergie renouvelable de Voith.

Responsabilités

Diriger des équipes de qualité régionales en alignant les stratégies sur les objectifs d’énergie renouvelable de Voith Hydro.
Qualifier et autoriser les fournisseurs via des audits; surveiller les certifications et assurer la conformité aux exigences de Voith Hydro.
Favoriser des mesures préventives de qualité et assurer le suivi des activités de développement des fournisseurs (p. ex., PFMEA).
Gérer les performances des fournisseurs via des ICR, initier des actions correctives et bloquer/autoriser des fournisseurs en fonction de critères définis.
Planifier et coordonner des inspections et les essais de réception en usine (FAT) dans les installations des fournisseurs; rendre compte des résultats aux équipes de qualité du projet.
Appuyer des initiatives d'optimisation des coûts (OPEX, Lean) et intégrer des exigences de qualité dans les stratégies et calendriers d'approvisionnement.
Participer à des réunions avec les principaux fournisseurs (p. ex. KoM) en fournissant des informations sur la qualité; mener des audits de processus et des vérifications basées sur les données.
Analyser les leçons apprises et apporter des améliorations au système de gestion.

Qualifications

Baccalauréat ou maîtrise en ingénierie, en gestion de la chaîne d'approvisionnement ou dans un domaine connexe.
Expérience d’au moins 7 ans en gestion de la qualité de la chaîne d’approvisionnement, idéalement dans les secteurs des énergies renouvelables ou industriels.
Expérience éprouvée en leadership dans la direction d’équipes internationales.
Connaissance approfondie des normes ISO, des audits fournisseurs et des méthodologies allégées (Lean).
Excellentes compétences interculturelles et en communication;
Maîtrise du français et de l’anglais afin d'interagir efficacement à tous les niveaux de l'organisation autant au Québec qu’à l’extérieur du Québec (la maîtrise d’autres langues sera considérée un atout).
Disposition à voyager à l'étranger.

Voith Hydro à Brossard - Pourquoi se joindre à notre équipe

Gamme d’assurances complète incluant couverture médicale, dentaire et voyage dès le jour 1 - pour vous et votre famille
Programme d’aide aux employé(e)s et services de télémédecine, pour vous et votre famille
Salle d’entraînement sur place
Rémunération globale concurrentielle et REER collectif avec contributions de l’employeur
13 jours de congés fériés ou flottants par année incluant des congés payés entre Noël et le Jour de l’an
Emplacement idéal, à proximité du Quartier Dix30 et du REM
Activités du comité social (Oktoberfest, Cabane à sucre, Dîner « foodtruck », etc.)
Domaine des énergies renouvelables
Milieu inclusif qui valorise la diversité
Programme de développement des talents
Formations en leadership et programme de mentorat
Programme de remboursement des frais de scolarité
Programme de bourses d’étude pour les enfants de nos Voithien(-ne)s
Focus clair sur l’Hydro, notre champ d’expertise
Une opportunité de contribuer à des projets structurants majeurs en Amérique du Nord
Voith opère de manière carboneutre dans toutes ses filiales depuis 2022
Compagnie familiale avec stabilité financière
Accès à des experts de partout à travers le monde
Des collègues et gestionnaires engagé(e)s, motivé(e)s et hautement compétent(e)s

Gestionnaire de l'amélioration continue et SGQ / Manager Continuous Improvement and QMS (Brossard, Quebec (CA))

Pour notre équipe Voith Hydro Amérique du Nord, nous sommes présentement à la recherche de talents pour le poste de:

Gestionnaire de l'amélioration continue et SGQ / Manager Continuous Improvement and QMS
Brossard, Quebec

Résumé – la gestionnaire régionale ou le gestionnaire régional de l'amélioration continue a le mandat de promouvoir et de maintenir une culture d'amélioration continue au sein de l'organisation de qualité régionale. La personne œuvrant à ce poste dirige les initiatives régionales visant à réduire les coûts liés à la qualité et les changements commerciaux grâce à la résolution structurée des problèmes, à la méthodologie 8D et aux processus systématiques de leçons apprises. Le poste comprend la responsabilité de coordonner et d'orienter les fonctions de qualité locales afin d'assurer l'harmonisation avec des objectifs régionaux et la mise en œuvre cohérente de pratiques exemplaires. Le poste comprend également des responsabilités régionales liées au système de gestion de la qualité (SGQ) découlant de la gouvernance mondiale afin de renforcer la conformité, la préparation aux audits et la maturité du système de gestion dans la région.

Responsabilités

Définir et mettre en œuvre la feuille de route de l'amélioration continue régionale alignée sur les objectifs d’affaires et de qualité.
Établir et maintenir des normes régionales pour les méthodologies d'amélioration continue en mettant fortement l'accent sur la résolution de problèmes 8D et l'intégration des leçons apprises.
Surveiller et créer des rapports sur les mesures de performance de l'amélioration continue, dont les coûts de la qualité et les coûts du changement.
Diriger et développer un réseau/une équipe de représentants de l'amélioration continue dans l'ensemble des fonctions, favorisant la collaboration et le partage des connaissances.
Fournir un encadrement, un mentorat et une formation aux équipes régionales afin de renforcer les capacités de l'amélioration continue dans la résolution structurée de problèmes et l'analyse des causes profondes.
Superviser les projets régionaux 8D et assurer la mise en œuvre efficace des actions correctives et préventives.
Piloter des processus systématiques de leçons apprises pour prévenir la récurrence des problèmes et rehausser la robustesse de la conception et des processus.
Cerner et réaliser des occasions de réduction des coûts liés aux changements de qualité et d'ingénierie.
Collaborer avec les services Qualité, Ingénierie et Opérations pour intégrer les principes de l'amélioration continue et la résolution structurée des problèmes dans les pratiques quotidiennes.
Agir en tant qu'agent de changement pour promouvoir une culture d'amélioration continue et d'excellence opérationnelle.
Appuyer la mise en œuvre régionale et l'adhésion soutenue aux exigences et normes du SGQ définies à l'échelle mondiale (par exemple, ISO 9001/14001/45001).
Assurer la préparation aux audits en intégrant des mécanismes solides de résolution des problèmes et de prévention dans les processus régionaux.
Former et encadrer des parties prenantes régionales sur les attentes relatives au SGQ lorsqu'elles sont liées à l'exécution de l'amélioration continue (par exemple, qualité CAPA, discipline de la documentation, mentalité de prévention).

Qualifications

Baccalauréat en ingénierie, en gestion de la qualité ou dans un domaine connexe; maîtrise privilégiée.
Expérience de 8 à 10 ans dans des rôles de qualité et d'amélioration continue avec une exposition régionale ou multirégionale en leadership.
Connaissance approfondie de la méthodologie 8D, des processus d'apprentissage, Lean, Six Sigma (ceinture noire ou ceinture noire principale de préférence).
Connaissance pratique des attentes du SGQ et des principes d'audit/CAPA pour appuyer la gouvernance et la préparation régionales.
Excellentes compétences en leadership, en communication et en gestion des parties prenantes dans un environnement multiculturel.
Maîtrise du français et de l’anglais afin d'interagir efficacement à tous les niveaux de l'organisation autant au Québec qu’à l’extérieur du Québec.
Disposition à voyager à l'étranger au besoin.

Voith Hydro à Brossard -Pourquoi se joindre à notre équipe

Gamme d’assurances complète incluant couverture médicale, dentaire et voyage dès le jour 1 - pour vous et votre famille
Programme d’aide aux employé(e)s et services de télémédecine, pour vous et votre famille
Salle d’entraînement sur place
Rémunération globale concurrentielle et REÉR collectif avec contributions de l’employeur
13 jours de congés fériés ou flottants par année incluant des congés payés entre Noël et le Jour de l’an
Emplacement idéal, à proximité du Quartier Dix30 et du REM
Activités du comité social (Oktoberfest, Cabane à sucre, Dîner « foodtruck », etc.)
Domaine des énergies renouvelables
Milieu inclusif qui valorise la diversité
Programme de développement des talents
Formations en leadership et programme de mentorat
Programme de remboursement des frais de scolarité
Programme de bourses d’étude pour les enfants de nos Voithien(-ne)s
Focus clair sur l’Hydro, notre champ d’expertise
Une opportunité de contribuer à des projets structurants majeurs en Amérique du Nord
Voith opère de manière carboneutre dans toutes ses filiales depuis 2022
Compagnie familiale avec stabilité financière
Accès à des expert(e)s de partout à travers le monde

Gestionnaire régional(e) de l'excellence / Excellence Manager (Brossard, Quebec (CA))

Pour notre équipe Voith Hydro Amérique du Nord, nous sommes présentement à la recherche de talents pour le poste de:

Gestionnaire régional(e) de l'excellence / Excellence Manager
Brossard, Québec

Résumé du poste

L’excellence opérationnelle constitue un facteur clé des ambitions de croissance et de rentabilité de Voith Hydro. Pour l’atteindre, il faut non seulement une expertise technique, mais aussi l'excellence de nos processus de base : des normes robustes, des outils de pointe et une culture d'amélioration continue qui favorise l’accroissement de la qualité, la rapidité et l'innovation.

La gestionnaire régionale ou le gestionnaire régional de l'excellence joue un rôle central pour transmettre ces ambitions au niveau régional. Agissant en tant qu'interface principale entre la région et l'organisation d'excellence mondiale, la ou le titulaire de ce poste veille à ce que :

Les initiatives, normes et outils mondiaux sont déployés, adoptés et intégrés efficacement dans la région, et
Les besoins régionaux et les écarts de rendement sont définis, priorisés et comblés par des projets d'amélioration ciblés.

Il s'agit d'un poste très pratique qui collabore étroitement avec les responsables fonctionnels des Ventes, des Appels d'offres, de l'Ingénierie, de la Gestion de projet, de la Chaîne d’approvisionnement et de la Fabrication. La gestionnaire régionale ou le gestionnaire régional de l'excellence soutient la définition, l'amélioration et la normalisation des processus, assurant ainsi une intégration transparente à travers la chaîne de valeur.

Fonctions principales

1.Besoins régionaux et amélioration continue

Définir, évaluer et hiérarchiser les exigences régionales et les questions de performance.

Lancer et diriger des projets d'amélioration régionaux en assurant un impact mesurable et durable.

Surveiller les performances et intégrer une culture d'amélioration continue au sein de l'organisation régionale.

2.Déploiement d'initiatives mondiales

Assurer une représentation régionale dans le développement des méthodes et le déploiement des outils à l'échelle mondiale.

Favoriser l'adoption, la formation et la gestion du changement relatives aux nouveaux standards, processus et outils mondiaux.

Recueillir de la rétroaction de la région et consolider les connaissances en vue d'une harmonisation mondiale et d'un développement ultérieur.

3.Gouvernance des processus et des méthodes

Agir en tant que branche régionale du bureau central des méthodes de Voith Hydro.

Appuyer la définition, la documentation et le respect des procédures normalisées.

Tenir à jour et assurer l’évolution des normes, modèles et outils régionaux basés sur des cadres mondiaux.

Assurer l'alignement et la conformité dans l'ensemble des fonctions essentielles de la chaîne de valeur.

4.Collaboration interfonctionnelle

Faciliter les interfaces transparentes entre les Ventes, les Appels d'offres, la Gestion de projet, l'Ingénierie, la Fabrication et la Chaîne d’approvisionnement.

Collaborer avec des responsables fonctionnels et de division pour assurer une exécution uniforme et une discipline opérationnelle.

Promouvoir le partage des meilleures pratiques entre les sites et les régions.

Responsabilités

Améliorer des processus régionaux apportant un impact mesurable.
Garantir la conformité aux normes de la division et aux exigences de gouvernance.
Assurer le déploiement réussi d’initiatives et de projets mondiaux.
Améliorer des indicateurs clés de performance (IRC) relatifs aux performances opérationnelles au sein de la région.
Définir et normaliser les processus au sein de la région conformément aux cadres mondiaux (par exemple, en collaboration avec le responsable de la technologie et le responsable de l'ingénierie, le cas échéant).
Recommander, approuver et mettre en œuvre des initiatives régionales d'amélioration continue.
Influencer les responsables fonctionnels régionaux sur le respect des méthodes, l'utilisation des normes et la gouvernance des processus.
Appuyer et diriger la gestion du changement, le renforcement des capacités et les activités de formation sur l'excellence.
Gérer ou contribuer aux initiatives stratégiques mondiales et aux programmes de transformation.
Renforcer la collaboration interrégionale et le partage de connaissances.

Qualifications

Diplôme obtenu auprès d'une université reconnue, de préférence en ingénierie, en affaires ou dans un domaine connexe.
Expérience de plus de 5 ans dans la direction d'une fonction opérationnelle (ventes, MP, ingénierie, gestion de la chaîne d'approvisionnement, fabrication, etc.).
Expérience éprouvée en optimisation de processus, excellence opérationnelle ou transformation d'entreprise.
Connaissance approfondie des méthodologies Lean, Six Sigma, Kaizen ou similaires (certification privilégiée, mais non obligatoire).
Maîtrise du français et de l’anglais afin d'interagir efficacement à tous les niveaux de l'organisation autant au Québec qu’à l’extérieur du Québec.
Fortes compétences en communication, facilitation et gestion de parties prenantes.
Expérience de travail dans une organisation matricielle; capacité d'influencer sans autorité directe.

Expérience privilégiée

Expérience dans des organisations industrielles mondiales ou multirégionales.
Exposition à l'intégration de processus interfonctionnels et aux déploiements de systèmes/d’outils.
Expérience en développement de méthodes, gouvernance de processus ou travail de normalisation.

Voith Hydro à Brossard -Pourquoi se joindre à notre équipe

Gamme d’assurances complète incluant couverture médicale, dentaire et voyage dès le jour 1 - pour vous et votre famille
Programme d’aide aux employé(e)s et services de télémédecine, pour vous et votre famille
Salle d’entraînement sur place
Rémunération globale concurrentielle et REÉR collectif avec contributions de l’employeur
13 jours de congés fériés ou flottants par année incluant des congés payés entre Noël et le Jour de l’an
Emplacement idéal, à proximité du Quartier Dix30 et du REM
Code vestimentaire flexible selon votre journée
Activités du comité social (Oktoberfest, Cabane à sucre, Dîner « foodtruck », etc.)
Domaine des énergies renouvelables
Milieu inclusif qui valorise la diversité
Programme de développement des talents
Formations en leadership et programme de mentorat
Programme de remboursement des frais de scolarité
Programme de bourses d’étude pour les enfants de nos Voithien(-ne)s
Focus clair sur l’Hydro, notre champ d’expertise
Une opportunité de contribuer à des projets structurants majeurs en Amérique du Nord
Voith opère de manière carboneutre dans toutes ses filiales depuis 2022
Compagnie familiale avec stabilité financière
Accès à des expert(e)s de partout à travers le monde
Des collègues et gestionnaires engagé(e)s, motivé(e)s et hautement compétent(e)s
Opportunités d’assignations internationales
Opportunités de visiter nos chantiers

Senior Logistics Specialist (Brossard, Quebec (CA))

About the Voith Group

Joins toi à Voith! Nous sommes présentement à la recherche de talents pour le poste de:

Senior Logistics Specialist
Brossard, QC

Spécialiste à la logistique (Brossard, Quebec (CA))

Joins toi à Voith! Nous sommes présentement à la recherche de talents pour le poste de:

Spécialiste à la logistique
Brossard, QC

Résumé:

La personne titulaire de ce poste en tant que gestionnaire logistique est responsable de développer une stratégie de transport pour les projets en soumission tout en assurant l’exécution des transports pour les projets actifs en considérant les flux de transport nationaux & internationaux pour les unités d’affaires de York, Brossard et Mississauga. De façon plus spécifique, ses responsabilités consistent à superviser et supporter l’équipe de logistique dans leurs fonctions.

Responsabilités:

Développer les stratégies et scénarios de transport en tenant compte des budgets, des échéanciers et de la région éloignée des différents projets (à la fois pour les projets en soumission et les projets en exécution);
Effectuer les demandes de permis aux autorités gouvernementales;
Établir et revoir les ententes avec les transporteurs et transitaires internationaux et locaux (demande de prix, négociation et analyse);
Émettre les contrats avec les différents transporteurs ou transitaires;
Assurer un suivi des transports et communiquer l’avancement de ces derniers aux équipes de projets;
Compléter avec précisions les documents divers reliés aux services douaniers (importations & exportations);
Développer des plans de transport pour les pièces hors-normes (pièces de grandes dimensions et/ou poids excessif);
Gérer les demandes de transports de matières dangereuses
Transiger sur une base régulière avec les différents responsables logistiques des unités d’affaire de Voith à l’international;
Trouver et coordonner le mouvement des composantes vers des entrepôts extérieur
Gérer le flux entrant et sortant des composantes de l’entrepôt de l’unité d’affaire à York, PA

Compétences et aptitudes requises :

La personne recherchée est reconnue pour sa rigueur, son souci du détail afin de bien couvrir les risques possibles, son sens de l’organisation, sa capacité à travailler sur plusieurs projets à la fois, son autonomie et son sens des responsabilités. Elle est également reconnue comme une personne joueuse d’équipe capable d’établir de bonnes relations avec les fournisseurs tout en ayant de fortes capacités d’apprentissage.

Formation et Expérience :

Diplôme collégial et / ou universitaire en gestion de la logistique (commerce international) ou une combinaison de formation et d’expérience jugée pertinente.
De 5 à 10 années d’expérience dans un rôle de responsable logistique (transport national et international, intermodal) au sein d’une entreprise d’envergure, préférablement dans un domaine relié aux grands projets industriels. Une connaissance des transports surdimensionnés au Canada et aux États-Unis est requise.
Parfaite maîtrise de la langue française et anglaise, parlée et écrite afin de communiquer avec nos équipes et tierces parties se trouvant autant au Québec qu’à travers les différentes provinces canadiennes et aux États-Unis.
Bonne maîtrise des logiciels de la suite Microsoft Office. Connaissance du système SAP est un atout certain.

Voith Hydro à Brossard -Pourquoi se joindre à notre équipe

Gamme d’assurances complète incluant couverture médicale, dentaire et voyage dès le jour 1 - pour vous et votre famille
Programme d’aide aux employé(e)s et services de télémédecine, pour vous et votre famille
Salle d’entraînement sur place
Rémunération globale concurrentielle et REÉR collectif avec contributions de l’employeur
13 jours de congés fériés ou flottants par année incluant des congés payés entre Noël et le Jour de l’an
Emplacement idéal, à proximité du Quartier Dix30 et du REM
Horaire d’été et flexibilité de travail permettant un équilibre de vie professionnelle et personnelle
Code vestimentaire flexible selon votre journée
Activités du comité social (Oktoberfest, Cabane à sucre, Dîner « foodtruck », etc.)
Domaine des énergies renouvelables
Milieu inclusif qui valorise la diversité
Programme de développement des talents
Formations en leadership et programme de mentorat
Programme de remboursement des frais de scolarité
Programme de bourses d’étude pour les enfants de nos Voithien(-ne)s
Focus clair sur l’Hydro, notre champ d’expertise
Une opportunité de contribuer à des projets structurants majeurs en Amérique du Nord
Voith opère de manière carboneutre dans toutes ses filiales depuis 2022
Compagnie familiale avec stabilité financière
Accès à des expert(e)s de partout à travers le monde
Des collègues et gestionnaires engagé(e)s, motivé(e)s et hautement compétent(e)s
Opportunités d’assignations internationales
Opportunités de visiter nos chantiers

Machinist 3rd Shift (West Monroe, Louisiana (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Paper is hiring for:

Machinist 3rd Shift
West Monroe, LA

This will be on 3rd shift.

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith careers" on YouTube.

Reasons you’ll love working here:

Flexibility with Work/Life Balance
Competitive Compensation and Benefits Package
401K with generous company match
Climate-Neutral Footprint Worldwide
Tuition reimbursement

Responsibilities:

Display a good attitude conducive to a shop environment.
Must work well with others as a team.
Perform required job functions in a safe and efficient manner.
Perform job functions in a manner that promotes Quality per Voith Standards.
Must be dependable in regards to attendance.
Must be willing to work over time when required.
Must be willing to learn and perform other tasks of operation as required.
Shift work may be required.
Set up, operate and maintain large, medium and small lathes, mills, drills, vertical lathes and other related machine shop equipment used for new manufacture and repair of paper machine rolls.
Must be able to provide close tolerance work and maintain Voith quality standards in an efficient and safe manner.
Must be familiar with operation and tooling of many different types of machines.
Should have experience in lifting and moving heavy loads with an overhead crane.
Should have experience in setups used in machining practices on large equipment.

Requirements:

High School Diploma preferred but not required if the experience level, determined by Voith management, off-sets this requirement.
Experienced operator preferred with back ground as machinist in Paper Mill roll repair.
Experienced operator with back ground as machinist on equipment other than paper mill rolls.
Past operational experience on other similar industrial equipment.
A trainee may be considered if they exhibit the requirements as detailed under general responsibilities

Don’t meet every single requirement but think you would be a good fit for our team? We encourage you to apply – your unique skills may be just what we need for this or other roles!

Ingénieur(e) en conception mécanique - alternateurs (Engineer II) (Brossard, Quebec (CA))

Joins toi à Voith Hydro

Ingénieur(e) en conception mécanique - alternateurs (Engineer II)
Brossard, QC

Façonnez l’avenir des énergies renouvelables avec Voith Hydro

Hydroélectricité | Énergie renouvelable | Équipements rotatifs de grande dimension

À propos du poste

Chez Voith Hydro, l’ingénierie est au cœur de la transition énergétique.

Nous recherchons un(e) ingénieur(e) en conception mécanique pour se joindre à notre équipe d’ingénierie hydroélectrique et contribuer à la conception de turbines et des alternateurs de grande dimension, conçus sur mesure, de l’élaboration des concepts initiaux jusqu’à la fabrication, l’installation et la mise en service.

Pourquoi rejoindre Voith Hydro

En vous joignant à notre équipe, vous aurez l’occasion de :

Travailler sur des équipements conçus sur mesure, plutôt que sur des produits standardisés
Voir vos conceptions prendre vie, de la fabrication jusqu’à l’installation et à la mise en service
Collaborer avec des spécialistes en ingénierie, en fabrication et en exécution sur chantier
Contribuer à des projets concrets ayant un impact durable

Votre rôle

Ce rôle hautement technique conviendra particulièrement à des professionnel(le)s issus de fabricants d’équipements hydroélectriques ou de secteurs connexes, notamment :

Équipements rotatifs
Turbo-machinerie
Machinerie industrielle lourde
Énergie
Aérospatiale
Pétrole et gaz

Le poste offre une visibilité complète sur le cycle de vie des projets, tout en vous permettant de demeurer près du travail technique.

Principales responsabilités

Concevoir et valider des composantes et des assemblages mécaniques pour des équipements rotatifs de grande dimension
Développer et maintenir les dossiers de conception, les calculs et la documentation technique selon les normes de Voith et les exigences des projets
Préparer les spécifications techniques ainsi que les procédures de fabrication et d’assemblage
Fournir un soutien technique durant les phases d’approvisionnement, de fabrication, d’installation et de mise en service afin d’assurer le respect de l’intention de conception
Réviser et valider les dessins de fabrication et d’assemblage préparés par les technicien(ne)s, et produire occasionnellement des dessins lorsque requis
Effectuer des calculs analytiques et des analyses par éléments finis afin de vérifier l’intégrité structurelle et les performances mécaniques
Agir comme personne-ressource technique auprès des client(e)s et des ingénieur(e)s-conseils pour les sujets assignés
Assumer toute autre tâche ou responsabilité connexe liée au poste

Profil recherché

Formation

• Baccalauréat en génie mécanique
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ)

Expérience

Vous cumulez 5 à 10 ans d’expérience dans un rôle d’ingénieur(e) en conception mécanique idéalement appliquée aux turbines et/ou aux alternateurs?

Une expérience en conception mécanique dans les environnements suivants constitue un atout important :

Hydroélectricité ou autres systèmes énergétiques
Équipements rotatifs de grande dimension ou turbo-machinerie
Machinerie industrielle lourde ou secteurs similaires

Compétences techniques et professionnelles

Solides compétences en conception mécanique, en méthodes numériques et en validation structurelle

Aisance à évoluer dans des environnements multidisciplinaires axés sur les projets
Maîtrise du français et de l’anglais permettant d’interagir efficacement à tous les niveaux de l’organisation, au Québec comme à l’extérieur du Québec
Disponibilité pour des déplacements occasionnels

Développement technique et parcours d’expert

Chez Voith, l’évolution de carrière ne signifie pas s’éloigner de l’ingénierie.

Ce parcours permet notamment de :

Développer une expertise technique reconnue dans son domaine
Influencer les standards, les méthodes et les approches techniques
Contribuer à différents projets et disciplines
Partager les connaissances et participer à des réseaux techniques internes et externes

Ce parcours structuré et transparent est pleinement soutenu et conçu pour les ingénieur(e)s désirant demeurer techniques tout au long de leur carrière.

Ce qui distingue ce rôle

Des projets à long terme offrant une réelle profondeur technique
Des conceptions fabriquées, installées et exploitées pendant des décennies
Une collaboration étroite entre les équipes d’ingénierie, de fabrication et de chantier
La possibilité d’évoluer comme expert(e) technique
Une contribution directe aux énergies renouvelables et à la résilience des infrastructures

Prêt(e) à façonner l’avenir de l’hydroélectricité ?

Joignez-vous à Voith Hydro et contribuez à des projets où l’excellence technique, la curiosité d’ingénierie et l’impact durable vont de pair.

Voith Hydro à Brossard – Pourquoi se joindre à notre équipe

Gamme complète d’assurances incluant les couvertures médicale, dentaire et voyage dès le premier jour, pour vous et votre famille
Programme d’aide aux employé(e)s et services de télémédecine, pour vous et votre famille
Salle d’entraînement sur place
Rémunération globale concurrentielle et REER collectif avec contribution de l’employeur
13 jours de congés fériés ou flottants par année, incluant une période de congés payés entre Noël et le Jour de l’An
Emplacement idéal, à proximité du Quartier DIX30 et du REM
Horaire d’été et flexibilité de travail favorisant l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle
Code vestimentaire flexible selon vos activités de la journée
Activités du comité social, notamment l’Oktoberfest, la cabane à sucre et les dîners de type food truck
Un environnement au cœur du secteur des énergies renouvelables
Milieu inclusif qui valorise la diversité
Programme de développement des talents
Formations en leadership et programme de mentorat
Programme de remboursement des frais de scolarité
Programme de bourses d’études pour les enfants de nos employé(e)s
Accent clair sur l’hydroélectricité, notre champ d’expertise
Une occasion de contribuer à des projets structurants majeurs en Amérique du Nord
Voith mène ses activités de façon carboneutre dans l’ensemble de ses filiales depuis 2022
Entreprise familiale offrant une grande stabilité financière
Accès à des expert(e)s partout dans le monde
Des collègues et des gestionnaires engagé(e)s, motivé(e)s et hautement compétent(e)s
Possibilités d’affectations internationales

Field Expert II - Marine (Remote (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5.2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Turbo is hiring for:

Field Expert II - Marine
Remote, USA

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith Careers" on YouTube!

Reasons you’ll love working here:

Flexibility with Work/Life Balance
Competitive Compensation and Benefits Package
401K with generous company match
Climate-Neutral Footprint Worldwide
Tuition reimbursement

Candidates for this position should be located within an hour of a major International Airport.

Summary:

Responsibilities:

Examine, Inspect, troubleshoot, disassemble, reassemble, overhaul and perform general maintenance on all Voith Marine products, including but not limited to Voith Schneider Propeller, Inline thruster, linear jets.
Perform dock trial and sea trials upon completion of work.
Execute and lead task with great level of Safety standards.
Provide supervisory assistance during commissioning, preventative maintenance, emergency repairs and troubleshooting services for Voith products in shipboard use.
Act as the project manager of the entire job in order to secure the service timeline.
Provide customer support to operators via in person, phone and/or email.
Work as part of product group team to achieve/exceed service objectives.
Provide documented service analysis and reports on both preventative maintenance and failure situations.
Provide service support for direct sales force.
Complete special projects as assigned by the Service Manager.
Some international travel outside of North America.
Promote after-sales business, as upgrades, maintenance programs

Qualifications:

Significant marine mechanical power transmission experience
Shipboard or Maritime experience
Ability to assume supervisory role of mechanical projects and direct assistance.
Strong organizational skills to prioritize multiple tasks.
Good written and oral communication skills; ability to clearly and concisely relay information to customers in writing (Service Reports) and phone conversations.
Ability to build and maintain successful working relationships with customers.
24/7 days per week availability
Confident decision maker
USCG – United States Coast Guard License preferred
Ability to read and understand technical manuals and drawings.
Two year college/technical school degree
At least five years of experience working in the Marine Industry.
Instructor/trainer experience.
Fully fluent in English with very good communication skill. Knowledge of Spanish is an asset
Good knowledge of MS-Office

This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Voith US Inc. is an EEO/AA/VEVRAA compliant Federal Contractor and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, protected veteran status, or any other classification protected by federal, state, or local law. We welcome everyone to apply, especially those individuals who are underrepresented in the industry including people of color, LGBTQI+ community, women, individuals with disabilities (both seen and unseen), Veterans, people of any age or family status. We embrace the competitive advantage that diversity brings and we strive to create a working environment that is inclusive of thought and talent.

Machiniste / Machinist (Hawkesbury, Ontario (CA))

Pour notre équipe Voith Paper à notre usine de Hawkesbury, nous sommes présentement à la recherche de talents pour le poste de:

Machiniste / Machinist
Hawkesbury, Ontario

Temps plein | Poste syndiqué à taux horaire | Environnement manufacturier

Voith est à la recherche d’un(e) machiniste / opérateur(-trice) de tour apprenti(e) afin d’être développé(e) pour soutenir les activités de remise à neuf de rouleaux et les opérations de l’atelier dans un environnement manufacturier.

Ce poste syndiqué à taux horaire consiste à préparer, installer et opérer des tours ainsi que d’autres équipements d’usinage afin de réparer, usiner, mesurer, inspecter, rainurer et fabriquer des composantes de rouleaux et des pièces connexes.

Le rôle touche autant les travaux sur des matériaux métalliques que non métalliques. La personne retenue travaillera à partir de plans, dessins et instructions d’atelier afin d’exécuter les travaux de façon sécuritaire, précise et conforme aux spécifications.

Responsabilités principales

Préparer et opérer des tours ainsi que d’autres équipements d’atelier selon les tolérances prescrites, incluant l’usinage, le perçage, l’alésage, le meulage, le sciage et les opérations connexes.
Effectuer des travaux liés aux rouleaux, à l’outillage, au rainurage, à l’usinage de couches de base, à la rectification et aux autres opérations connexes de remise à neuf.
Inspecter les portées, cylindres et surfaces de rouleaux, positionner et sécuriser correctement les rouleaux lourds, puis surveiller les cycles d’usinage à l’aide d’instruments de mesure et des spécifications de l’atelier.
Réaliser les opérations de mesure, de vérification, de traçage et de contrôle des tolérances, puis sélectionner les matériaux, outils de coupe et abrasifs requis.
Soutenir les travaux de réparation de rouleaux en vérifiant les ajustements, la concentricité, les portées coniques, les surfaces d’accouplement et la précision dimensionnelle générale.
Fabriquer, au besoin, des gabarits, montages, têtes factices et accessoires de rouleaux, et contribuer aux autres travaux d’atelier de façon sécuritaire et efficace.
Utiliser le pont roulant et le chariot élévateur lorsque requis, compléter les cartes de route, maintenir un bon niveau d’ordre et de propreté, et accomplir les autres tâches connexes demandées.

Profil recherché

Une expérience en opération de tour, en usinage ou avec d’autres équipements de machinage dans un environnement industriel ou manufacturier serait un atout. Toutefois, nous sommes prêts à développer la bonne personne candidate.
Capacité à lire des plans, dessins et instructions de travail écrites, et à travailler avec des tolérances serrées.
Très bon sens mécanique, souci du détail et habitudes de travail sécuritaires dans un environnement de production.
Expérience en métallisation, en opération de pont roulant ou de chariot élévateur considérée comme un atout.
Capacité à travailler de façon autonome tout en contribuant positivement à l’équipe et à la qualité du travail livré.
Maîtrise du français, anglais écrit et parlé fonctionnel.

Pourquoi joindre Voith Paper à Hawkesbury

Environnement de travail propre et sécuritaire.
Salaire et avantages compétitifs.
Travail concret et spécialisé sur des rouleaux industriels et des équipements d’usinage de précision.
Occasion de développer ton savoir-faire dans un environnement où la qualité et le travail bien fait comptent vraiment.

Machinist / Machiniste (Hawkesbury, Ontario (CA))

About the Voith Group

For our Voith Paper Fabrics & Roll Systems facility in Hawkesbury, we are currently searching talents for the position of:

Machinist / Machiniste
Hawkesbury, Ontario

Position type: Full-time | Unionized hourly position | Manufacturing environment

Voith Paper is seeking an Apprentice Machinist / Lathe Operator to develop and support roll servicing activities and shop operations in a manufacturing environment.

This unionized hourly position involves preparing, setting up, and operating lathes and other machining equipment to repair, machine, measure, inspect, groove, and manufacture roll components and related parts.

The role involves work on both metallic and non-metallic materials. The successful candidate will work from blueprints, drawings, and shop instructions to complete work safely, accurately, and in compliance with specifications.

Key Responsibilities

Prepare and operate lathes and other shop equipment to prescribed tolerances, including machining, drilling, boring, grinding, sawing, and related operations.
Perform work related to rolls, tooling, grooving, base layer machining, refinishing, and other related shop operations.
Inspect journals, cylinders, and roll surfaces, properly position and secure heavy rolls, and monitor machining cycles using measuring instruments and shop specifications.
Perform measuring, checking, layout, and tolerance control activities, and select the required materials, cutting tools, and abrasives.
Support roll repair work by checking fits, concentricity, taper journals, mating surfaces, and overall dimensional accuracy.
Fabricate jigs, fixtures, dummy heads, and roll accessories as required, and contribute to other shop work in a safe and efficient manner.
Operate the overhead crane and forklift when required, complete route cards, maintain good housekeeping, and perform other related duties as assigned.

Required Profile

Experience operating lathes, machining equipment, or other machine shop equipment in an industrial or manufacturing environment would be an asset. However, we are prepared to develop the right candidate.
Ability to read blueprints, drawings, and written work instructions, and to work to tight tolerances.
Strong mechanical aptitude, attention to detail, and safe work habits in a production environment.
Experience with metallizing, overhead crane operation, or forklift operation is considered an asset.
Ability to work independently while contributing positively to the team and to the quality of the work delivered.
Proficiency in French, functional spoken and written English

Why Join Voith Paper in Hawkesbury

Clean and safe work environment.
Competitive wages and benefits.
Hands-on, specialized work on industrial rolls and precision machining equipment.
Opportunity to develop your skills in an environment where quality and craftsmanship truly matter.

Manager of Quality Systems & IMS (Shreveport, Louisiana (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5.2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith Careers" on YouTube.

Reasons you’ll love working here:

Flexibility with Work/Life Balance
Competitive Compensation and Benefits Package
401K with generous company match
Climate-Neutral Footprint Worldwide
Tuition reimbursement

Summary: The Manager of Quality Systems and IMS leads all Quality and Health, Safety, Environmental (HSE) functions within the facility. This site operates under an Integrated Management System (IMS) incorporating ISO 9001 (Quality), ISO 14001 (Environmental), and ISO 45001 (Safety) standards. This role ensures regulatory compliance, fosters a strong safety culture, and maintains effective quality management systems.

Key Responsibilities

Quality:
- Quality system monitoring by reporting, investigating and correcting conditions in manufacturing processes that result in non-conformances (NCRs).
- Manage internal audit program and quality initiatives.
- Assist with customer complaints, root cause investigation, and follow up of corrective actions.
- CMM management, calibration, training, and maintenance and managing the IMS system to meet ISO and Voith requirements.
- Coordinate internal quality audits.
- Monthly KPI analysis and tracking of corrective actions.
- Manage document control system.
- Manage product quality, including response to product restarts/rejects, investigations, etc.

Health Safety and Environmental (HSE):
- Promote and sustain a proactive HSE culture to reduce incidents and risk.
- Manage operational and environmental permits and regulatory requirements.
- Facilitating and organizing compliance safety training.
- Developing and reviewing Job Safety Analysis, Risk, and Ergonomic assessments.
- Process incident reports and investigations, manage worker’s compensation claims and return to work programs.
- Coordinate safety audits.
- Monthly KPI analysis/ reporting and tracking of corrective actions.
- Oversight and management of all required legal requirements.
- Support corporate HSE activities.

Required Skills/Abilities

Bachelor’s degree in Health & Safety, Engineering, or equivalent education and experience.
Strong written, verbal, and interpersonal communication skills.
Excellent safety and health track record in programs and processes.
Prior labor relations experience is a plus.
3-5 years of progressive experience in HSE and/or Quality roles.
Excellent communication skills.
Ability to work effectively in a team environment.

Physical Demands

Prolonged periods sitting at a desk and working on a computer.
Ability to move throughout the facility as required.
Must be able to lift up to 15 pounds at times.

This job description is intended to describe the general nature and level of work performed and is not an exhaustive list of all responsibilities.

Voith US Inc. is an EEO/AA/VEVRAA compliant Federal Contractor and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, protected veteran status, or any other classification protected by federal, state, or local law. We welcome everyone to apply, especially those individuals who are underrepresented in the industry including people of color, LGBTQI+ community, women, individuals with disabilities (both seen and unseen), Veterans, people of any age or family status. We embrace the competitive advantage that diversity brings and we strive to create a working environment that is inclusive of thought and talent.

Engineer II, Field Service (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5.2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Hydro is hiring for:

Engineer II, Field Service
York, PA

Interested to learn more about Voith? Check out our video: Voith #careers in North America: Join our team (EN) (youtube.com)

Reasons you’ll love working here:

Flexibility with work/life balance
Competitive compensation and benefits package
401K with generous company match
Climate-neutral footprint worldwide
Tuition reimbursement

Summary: Planning and managing field service scope of projects within budget, time and under consideration of all Field Service relevant aspects.

Responsibilities:

Develops concepts, execution plans and cost estimates for field service scope of proposals.
Understands technical requirements as well as legal/regional regulations.
Ensures availability of all required information. Participates in site assessments.
Facilitates clarifications with customers.
Prepares specifications for purchased services/supplies and evaluates bids/offers.
Identifies risks and opportunities during proposal phase and defines contingency plans.
Facilitates project startup and details field service concept/plans during project execution.
Participates in design review meetings and ensures field related design considerations.
Develops and ensures availability of project specific procedures and safety assessments.
Determines site layouts, tooling/fixtures and site infrastructure requirements.
Ensures availability of HSE and quality plans and documents.
Supports project managers and site managers in executing the field service scope of projects.
Monitors target achievement regarding quality, schedule, costs and supports corrective actions.
Facilitates identification and allocation of required internal and external resources.
Provides technical support and advice to field sites.

Main working relationships:

Offer Project Team, Project Execution Team, Customers and Suppliers
Field Service roles such as Field Service Management, Site Managers/Supervisors, Field Machining Supervisors, Tooling & Equipment Support.
Functional areas such as Sales, Project Management, Engineering, Commercial, Purchasing & Logistics, Quality, HR, Legal.

Qualifications:

University diploma in Engineering or equivalent industry experience.
Experience and technical understanding of Turbines, Generators and balance of plant equipment.
Capable of reading and interpreting blueprints, specifications, schedules and budgets.
Previous experience as site manager or supervisor on Hydro Turbine/Generator Project an asset.
Project management experience.
Good communication and interpersonal skills
Fully computer literate MS office suite.
Some travelling to various project sites are to be expected.

EXTERNAL - Sourcing Manager (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5.2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Turbo is hiring for:

EXTERNAL - Sourcing Manager
York, PA (Hybrid) - TEMPORARY

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith Careers" on YouTube.

Reasons you’ll love working here:
•   Flexibility with Work/Life Balance
•   Competitive Compensation and Benefits Package •   401K with generous company match
•   Climate-Neutral Footprint Worldwide
•   Tuition reimbursement

THIS POSITION IS EXPECTED TO LAST FROM MID APRIL 2026 TO JANUARY 2027

Summary

Position manages the daily activities of the procurement of raw materials, parts, equipment, and operating supplies required for production of the Voith products. The Sourcing Manager will be responsible for providing ongoing commodity market analysis and sourcing analysis with the objective of material Cost reduction. Sourcing Manager is focused on protection of Voith legal and compliance status, ensuring a globally consistent Voith approach in processes and supplier policies.

Responsibilities

Proactively and routinely drive spend analysis activities identifying strategic sourcing opportunities within assigned categories where applicable
Lead the development and execution of strategic sourcing strategies to attain year over year material cost reduction, material quality/delivery improvements, and working capital improvements through extending supplier payment terms and optimization of purchased parts inventory. The initiatives must ensure optimal quality, cost productivity and fulfillment by leveraging consolidated spend, standardization and latest industry practices.
Perform cost and scenario analysis, and benchmarking across the market and between other Voith Global / Regional units.
Supplier selection using market research and market observation. Check and assessment of the suppliers with regards to technical and organizational production opportunity as well as their technical equipment with regards to the machinery, references and required QA guidelines.
Conduct supplier qualification and support until series-production readiness / process reliability.
Conduct regular supplier business reviews with strategic suppliers that include supplier performance reviews, technology roadmaps, business growth strategies and supply market changes. Develop collaborative relationships with suppliers to promote quality improvement and cost reductions
Responsible for embracing and driving lean enterprise systems throughout the procurement process.
Perform Supplier Evaluation review on monthly / quarterly basis to ensure performance meets requirements. Develop plans to improve supplier’s performance when required and apply risk mitigating techniques on identified risks to ensure seamless material supply.
Prepare various timely reports including cost savings (comparing results vs. established goals), cost increases, quote/project analysis and other such reports, as needed
Calculate, measure, monitor, track and be accountable for the following critical metrics:
- YoY Savings ($)
- Spend demographics ($ and %)

Internal vs. External

Repeat vs. Non-Repeat

Preferred Suppliers

Spend under contract

Leakage

- Single and Sole Sources
- Supplier rationalization (# of suppliers)
- Supplier Payment Days
- Lead-time/Cycle reduction

Collaborate with global Material Group management network by providing regional information and implementing global market-actions.
Process purchase requisitions from internal stakeholders and ensure the accuracy of information
Manage all aspects pertaining to RFQs, RFPs and RFI
Receive, review, and evaluate vendor proposals to make purchase recommendations and issue Purchase orders
Track purchases, monitors supplier quality and delivery and communicates to internal stakeholder
Manage supplier Non-Conformances and work with supplier to resolve the material quality issues swiftly.
Review and resolve invoice discrepancies
Maintains a current supplier database of supplier information and ensures proper documentation
Adhere to the VOITH Purchasing Guidelines as well as the Standard Operating Procedures related to purchasing activities. Follow Voith standards and guidelines for establishing new suppliers and insure they are qualified commercially, product quality and financially to support Voith business needs

Qualifications

Minimum Bachelor degree in Engineering, Supply Chain Management or related field or equivalent combined education and experience, 5-7 years working experience in Heavy Industry, Rail business or equivalent industry
Good knowledge of SCM category management including cost structure, risk mitigation, market analysis and selecting the right source strategy etc. Understands integrated supply chain and logistic concepts
Working knowledge of one or more of the following spend categories: Fabrication, Machining, Castings & Forgings, Bearings, Electrical & Automation, Gearboxes, Plant Utilities
Technical background or experience with strong mechanical aptitude including Solid understanding and ability to read technical specifications, drawings and production schedules
Good knowledge and understanding of legal, financial and commercial terms
Strong analytical skills with the ability to thoroughly analyze, interpret data / information to make sound informed decisions
This position requires strong problem-solving skills and the ability to independently troubleshoot as well as develop alternative solutions to problems.
Ability to apply statistical methods to improve business processes
Excellent collaboration skills required. Able to effectively interface at all levels of the organization.
Demonstrated ability to work in a team and a positive communication style.
Strong Knowledge of ERP systems (Navision / SAP preferred) and reporting tools (PowerBI, Qlik Sense).
Proficient on Microsoft Office Suite with strong Excel skills (VLOOKUPs, pivot tables, complex formulas).

Voith US Inc. is an EEO/AA/VEVRAA compliant Federal Contractor and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, protected veteran status, or any other classification protected by federal, state, or local law. We welcome everyone to apply, especially those individuals who are underrepresented in the industry including people of color, LGBTQI+ community, women, individuals with disabilities (both seen and unseen), Veterans, people of any age or family status. We embrace the competitive advantage that diversity brings and we strive to create a working environment that is inclusive of thought and talent.

Manager Continuous Improvement and QMS (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5.2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Hydro is hiring for:

Manager Continuous Improvement and QMS
York, PA

Summary – The Regional Continuous Improvement (CI) Manager is responsible for driving and sustaining a culture of continuous improvement across the Regional Quality organization. The role leads regional initiatives to reduce quality-related costs and commercial changes through structured problem solving, 8D methodology, and systematic Lessons Learned processes. The position includes responsibility for coordinating and guiding local Quality functions to ensure alignment with regional objectives and consistent implementation of best practices. In addition, the role assumes regional Quality Management System (QMS) responsibilities derived from global governance to strengthen compliance, audit readiness, and management system maturity in the region.

Responsibilities

Define and implement the Regional CI roadmap aligned with Quality and business objectives.
Establish and maintain regional standards for CI methodologies, with a strong focus on 8D problem solving and Lessons Learned integration.
Monitor and report on CI performance metrics, including cost of quality and cost of change.
Lead and develop a network/team of Continuous Improvement representatives across functions, fostering collaboration and knowledge sharing.
Provide coaching, mentoring, and training to regional teams to build CI capabilities in structured problem solving and root cause analysis.
Oversee regional 8D projects and ensure effective implementation of corrective and preventive actions.
Drive systematic Lessons Learned processes to prevent recurrence of issues and improve design and process robustness.
Identify and execute opportunities for cost reduction related to quality and engineering changes.
Partner with Quality, Engineering, and Operations to embed CI principles and structured problem solving into daily practices.
Act as a change agent to promote a culture of continuous improvement and operational excellence.
Support regional implementation and sustained adherence to globally defined QMS requirements and standards (e.g., ISO 9001/14001/45001).
Ensure audit readiness by embedding robust problem solving and prevention mechanisms into regional processes.
Train and coach regional stakeholders on QMS-related expectations as they connect to CI execution (e.g., CAPA quality, documentation discipline, prevention mindset).

Qualifications –

Bachelor’s degree in Engineering, Quality Management, or related field; Master’s degree preferred.
8–10 years of experience in Quality and Continuous Improvement roles, with regional or multi-regional leadership exposure.
Strong knowledge of 8D methodology, Lessons Learned processes, Lean, Six Sigma (Black Belt or Master Black Belt preferred).
Working knowledge of QMS expectations and audit/CAPA principles to support regional governance and readiness.
Excellent leadership, communication, and stakeholder management skills in a multicultural environment.
Ability to travel internationally as required.

Physical Demands –

* This job description is not all encompassing, however, is intended to be a general description of the responsibilities of this position

Global Product Manager (m/f/d) HyCon Control System (World-Wide)

About the Voith Group

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Global Product Manager (m/f/d) HyCon Control System
Job ID 78126 | At any of our global Voith Hydro locations

Are you passionate about shaping the future of hydropower control systems? Join Voith Hydro in a key position, where you will drive the global product management for our HyCon Control System portfolio. As Global Product Manager, you will be responsible for defining and implementing the product strategy, supporting new product development, and hands-on business development for concrete market opportunities. Your focus will be on achieving ambitious growth targets and managing the product portfolio throughout its entire lifecycle.

Your tasks

Develop and implement a comprehensive growth strategy for the HyCon Control System portfolio, aligned with Voith’s long-term vision. Set clear objectives and define the roadmap to achieve them.
Lead product management initiatives, including new product development, product launches, and lifecycle management from inception to obsolescence.
Identify, evaluate, and drive new business opportunities in close collaboration with the sales team, providing hands-on support to clients and opportunities in the market.
Collaborate with cross-functional teams - including engineering, sales, marketing, and service - to develop innovative solutions that meet evolving customer needs and differentiate Voith from competitors.
Track and report on product performance, delivering actionable insights and recommendations to senior management for continuous improvement.

Your profile

Master’s degree in Business Administration with strong technical affinity, or in Engineering/Technical field with substantial business administration experience.
Proven experience in product management, including product development and lifecycle management, with a strong focus on business development and growth management (preferably in hydropower or renewable energy).
Demonstrated ability to lead cross-functional, global teams in a matrix organization, motivating others and preparing for higher leadership responsibilities.
Strong analytical and strategic thinking skills, including proficiency in market research and competitive analysis.
Very good command of English, both written and spoken.
Excellent communication and negotiation skills, with high emotional intelligence and adaptability across diverse situations.
Self-motivated, results-oriented, visionary mindset combined with a pragmatic business attitude.
Willingness to travel worldwide.

Apply now via our web portal.

Find more details about the application process.

The Voith Hydro Holding GmbH & Co. KG | VHZ is looking forward to your application!

Your personal contact
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Nathalie Schubert • Tel. +49 7321 37 3122

voith.com/career
Job ID 78126

#LI-NS1

Supervisor of Machining II, 3rd Shift (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

Voith Hydro is hiring for:

Supervisor of Machining II, 3rd Shift
York, PA

Supervise the daily activities of the machining department. Maintain a safe work environment. Assign hourly personnel, establish goals, determine workflow, and schedule daily departmental activities. Administer operational policies, procedures, progressive discipline, and attendance policies.

Primary Responsibilities:

Responsible for establishing and promoting a safe and clean work environment.
Assign hourly employees to their daily tasks/activities to support manufacturing schedules.
Establish daily/project goals for the hourly workforce.
Provide leadership for daily departmental activities.
Establishes work center staffing and effective teams for implementation of department productivity and utilization goals.
Initiate continuous improvement activities and actions to improve departmental processes and workflow.
Coach performance and development. Provides training and resolves problems for hourly employees.
Insures good communication across shifts.
Complete all communication and information sharing within the hourly workforce necessary to meet goals.
Establish, maintain and continually improve relationships with hourly employees and union officers.
Conduct performance evaluations of hourly personnel.
Administer company policies and procedures. This includes disciplinary investigations and attendance policies.
Maintain accurate timekeeping in Dayforce and Cronetwork.

Principal Working Relationships:

Supervisors, Planners, Engineers, Union Officials, Human Resources, Safety Coordinator, Administrator, hourly work force and (Internal/External) customers.

Education:

Requires a high school diploma with 3-5 years of experience in the machining field. Journeymen Machinist/Tool & Die Maker papers are strongly recommended. A two- or four-year technical degree in machining from an accredited institution would be a plus.

Special Knowledge or Skills:

A detailed knowledge of machining fundamentals, manufacturing equipment, processes, and good interpersonal skills are required.

Prior Experience:

2-5 years supervising in a manufacturing (preferably metalworking) environment.

Previous supervisory experience in a Union environment.

Journeyman Machinist / Tool & Die Maker Papers

Sourcing Manager (m/w/d) Field Service (World-Wide)

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Voith Hydro als

Sourcing Manager (m/w/d) Field Service
Job ID 77655 | Europa

In dieser anspruchsvollen Position sind Sie verantwortlich für die strategische und operative Beschaffung sowie Beauftragung von On-Site Dienstleistern im Bereich Kraftwerksmontage. Sie stellen sicher, dass alle Montageleistungen unter Berücksichtigung von Liefertermintreue, höchster Qualität, Budgetvorgaben und technischen Anforderungen erfolgen. Dabei koordinieren Sie die Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Projektmanagement, Field Service, Technik, Rechts- und Steuerabteilung.

Ihre Aufgaben

Lead in der Anfrage, Angebotsvergleich und Auswahl geeigneter Montage-Dienstleister gemeinsam mit Field Service.
Lead bei Preis- und Vertragsverhandlungen sowie bei Claim- und Nachtragsmanagement und Performance Management.
Steuerung und Überwachung der Bestellabwicklung (Auftragsbestätigungen, Änderungen, Terminverfolgung, Terminsicherung).
Strategische Führung und Weiterentwicklung der Warengruppe „Field Service“ in EMEA, Ausbau der Dienstleisterbeziehungen sowie aktives Lieferantenmanagement.
Sicherstellung der Einhaltung relevanter steuerlicher Anforderungen (CIS, WHT, RCT, Reverse Charge) in enger Zusammenarbeit mit der Steuerabteilung.
Regelmäßige Überprüfung und Freigabe von Rechnungen im Rahmen des Vertragsmanagements.
Kontinuierliche Optimierung der Beschaffungsprozesse sowie Identifikation von Einsparpotenzialen und Risikominimierung.
Unterstützung bei der Ausarbeitung von Einkaufsstrategien für Großprojekte im internationalen Umfeld.
Intensiver Austausch mit Lieferanten zur Kapazität Steuerung.
Sicherstellung der HSE und Qualität-Anforderung an Lieferanten.

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
Mindestens 3-5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Anlagenbau/Großprojektgeschäft, zwingend im Bereich Einkauf von Montage-Dienstleistungen/Field Service.
Fundierte Erfahrung in der strategischen Steuerung von Montage-Dienstleistern.
Tiefgehendes technisches Verständnis für komplexe Montageprozesse und Anlagenbauprojekte.
Nachweisbare Erfahrung im Projekt- und Lieferantenmanagement, Field Service, Claim Management.
Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office und SAP sowie weiteren Einkauf Tools.
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung, analytisches Denken, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen.
Unternehmerisches Denken und hohe Eigeninitiative sowie hohe Verantwortungsbereitschaft.
Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen speziell auf Baustellen (ca. 10%).

Diese Position kann an jedem unserer weltweiten Voith Hydro-Standorte in Europa besetzt werden. Die Richtlinien für Remote-Arbeit entsprechen den Vorschriften des jeweiligen Standorts, an dem Sie tätig sind.

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess finden Sie hier.

Die Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihre persönliche Ansprechpartnerin

J.M. Voith SE & Co. KG | VZS
Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Annika Frey • Tel. +49 7321 37 2392

voith.com/karriere

Job ID 77655

Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung werden Ihre personenbezogenen Daten zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsprozesses konzernweit – und gegebenenfalls auch weltweit – innerhalb der HR Abteilungen unseres Unternehmens verarbeitet und übermittelt.
Dies erfolgt unter Einhaltung der geltenden datenschutzrechtlichen Bestimmungen. Weitere Informationen zum Datenschutz und zu Ihren Rechten finden Sie in unserer Datenschutzerklärung auf unserer Karrierewebsite.

Shop Technician I (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5.2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Turbo is hiring for:

Shop Technician I
York, PA

Interested to learn about Voith? Check out our video "Voith Careers" on YouTube.

Reasons you’ll love working here:

Standard Four 10-hour workday schedule
Safe, Clean, Climate-Controlled Shop
All tools for work provided by Voith
Competitive Pay and Full Benefits Package
401K with generous company match

Summary:

Responsible for repairing customer owned equipment according to Voith specifications by disassembling and inspecting units that are returned for repair or overhaul. The technician reassembles with repaired or replaced parts to meet customer deadlines, with a commitment to safety, quality, and productivity standards. Communication and flexibility are key attributes of a successful candidate.

We are willing and eager to train candidates with demonstrated mechanical experience from automotive, maintenance and similar roles.

The hours for this position will be Tuesday-Friday or Monday-Thursday (Ten hour shift 8pm - 6am).

There is a $2 per hour shift differential for 2nd shift.

Responsibilities:

Assembly and repair of machinery, including gearboxes, rail couplers, fluid couplings, torque converters, automatic transmissions, pumps, and others
Read drawings and document precision measurements
Utilize crane/hoist, lift trucks, hand tools and power tools
Trouble shoot equipment reliability issues
Perform work assignments in a timely and accurate fashion
Understand and apply quality of workmanship required for each job
Participate in a culture of continuous improvement in both safety and processes
Other duties as assigned

Qualifications:

High School diploma or GED
1-3 years of related experience with industrial equipment / auto mechanic
Ability to read blueprints and use precision measuring equipment
Mechanical assembly skills.
Proficiency with hand, electrical and air operated shop tools
Knowledge of shop practices, machines and related equipment
Utilize strong organizational skills to handle multiple tasks effectively
Analyze problems and develop solutions independently or with teams
Basic computer skills
Painting experience is a plus

Physical Requirements:

Prolonged periods standing and performing repetitive tasks.
Must be able to lift up to 30 pounds at a time.
Must have manual dexterity to assemble products or machines as directed.
Must have excellent hand-eye coordination.
Ability to differentiate between colored wires, tabs, and electronic components.
Must wear gloves and ear protection.

* This job description is not all encompassing; however, it is intended to be a general description of the responsibilities of this position.

Voith US Inc. is an EEO/AA/VEVRAA compliant Federal Contractor and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, protected veteran status, or any other classification protected by federal, state, or local law. We welcome everyone to apply, especially those individuals who are underrepresented in the industry including people of color, LGBTQI+ community, women, individuals with disabilities (both seen and unseen), Veterans, people of any age or family status. We embrace the competitive advantage that diversity brings and we strive to create a working environment that is inclusive of thought and talent.

Sourcing Manager (m|f|d) Field Service (World-Wide)

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Group Division Hydro as a

Sourcing Manager (m|f|d) Field Service
Job ID 77655 | Europe

In this challenging position, you will be responsible for strategic and operational procurement and commissioning of on-site service providers in the field of power plant assembly. You will ensure that all assembly services are performed in accordance with delivery deadlines, the highest quality standards, budget requirements, and technical specifications. You will coordinate cooperation with internal interfaces such as project management, field service, engineering, legal, and tax departments.

Your tasks

Leading the request, offer comparison, and selection of suitable assembly service providers together with Field Service
Leading price and contract negotiations as well as claim and addendum management and performance management
Controlling and monitoring order processing (order confirmations, changes, deadline tracking, deadline assurance)
Strategic management and further development of the "Field Service" product group in EMEA, expansion of service provider relationships, and active supplier management
Ensuring compliance with relevant tax requirements (CIS, WHT, RCT, reverse charge) in close cooperation with the tax department
Regular review and approval of invoices as part of contract management • Continuous optimization of procurement processes, identification of potential savings, and risk minimization
Support in the development of purchasing strategies for large-scale projects in an international environment
Intensive exchange with suppliers for capacity control
Ensuring HSE and quality requirements for suppliers

Your profile

Successfully completed technical or commercial degree or comparable qualification
At least 3-5 years of relevant professional experience in plant engineering/large-scale project business, mandatory in the area of purchasing assembly services/field service
In-depth experience in the strategic management of assembly service providers
In-depth technical understanding of complex assembly processes and plant construction projects
Proven experience in project and supplier management, field service, claim management
Very good user knowledge of MS Office and SAP as well as other purchasing tools
Business fluent German and English, both written and spoken; additional language skills are an advantage
Strong communication skills, team orientation, analytical thinking, negotiating skills, and assertiveness
Entrepreneurial thinking and a high degree of initiative and responsibility
Willingness to travel internationally, especially to construction sites (approx. 10%)

This position can be filled at any of our global Voith Hydro locations within Europe. This is NOT a remote position. The remote work policies will adhere to the regulations of the specific location where you are based.

Apply now via our web portal.
Find more details about the application process.

The Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH is looking forward to your application!

Your personal contact
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Annika Frey • Tel. +49 7321 37 2392

voith.com/career
Job ID 77655

#LI-AF1

Project Manager (m/f/d) (Bucuresti (RO))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Project Manager (m/f/d)
Job ID 77516| Location Bucharest

About the job

The Project Manager plays a crucial role in the successful execution of hydro projects. Key responsibilities include developing and implementing a robust project strategy, ensuring financial targets are met, overseeing timely and high-quality execution, making or enforcing high-level decisions, assessing and mitigating risks, managing opportunities, implementing variation orders, and liaising with customers, owner’s engineers, consultants, and consortia members.

How You'll Make an Impact

Take overall responsibility for the project.
Define, implement, and manage project strategies.
Lead and coordinate the project team, including consortia members.
Manage and coordinate external stakeholders, including customers, owner’s engineers, and consultants.
Resolve conflicts and challenges between project stakeholders effectively.
Drive the financial success of projects through proactive risk and opportunity management.
Execute the comprehensive project plan, including tasks, timelines, and milestones, with a focus on float and critical paths.
Define resource requirements and ensure efficient allocation.
Foster collaboration and open communication within the project team.
Capture lessons learned and best practices for future projects.

What You Bring

Proven experience as a Project Manager or in a similar role, ideally with projects in South-East Europe.
Strong problem-solving, decision-making, leadership, and organizational skills.
Excellent communication and interpersonal abilities.
Solid financial insight and experience managing budgets.
Fluent English; additional languages are a plus.
Basic knowledge of industry standards and regulations.
Willingness and availability to travel as required.

About The Team

Who We Are

Our Commitment to Diversity

What we have for you

Voith Hydro GmbH & Co. KG | VHH | VHBU is looking forward to your application!

Your personal contact

HR BP

Elena Toth
Tel. +40 738 759 194
elena.toth@voith.com

Entwicklungsingenieur (m|w|d) elektrische Antriebe (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Entwicklungsingenieur (m|w|d) elektrische Antriebe
Job ID 77626 | Standort Crailsheim

Ihre Aufgaben

In Ihrer Rolle sind Sie für die Entwicklung von Automatisierungssystemen und CMS-Lösungen für elektrische Antriebssysteme verantwortlich.
Dabei übernehmen Sie die System- und Schnittstellenarchitektur unter Einbindung von Frequenzumrichtern.
Die Ermittlung von Komponentenanforderungen an Instrumente, Aktorik und Reglerhardware ist essenziell.
Sie programmieren selbstständig die System- und Steuerungssoftware auf unterschiedlichen Entwicklungsplattformen.
Die Umsetzung funktionaler Sicherheitsfunktionen und die SIL-Nachweiserstellung zählen ebenso zu Ihren Tätigkeiten.
Zudem integrieren Sie Cybersecurity-Anforderungen.
Sie führen Systemvalidierungen an Funktionsprototypen und Inbetriebnahmen bei Kunden vor Ort durch.
Die Projektabwicklung, der Service-Support und PLM von Automatisierungssystemen runden Ihr Aufgabenfeld ab.

Ihr Profil

Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Mechatronik oder einer vergleichbar.
Mehrjährige Berufserfahrung als Entwicklungsingenieur, bestenfalls im Automatisierungsbereich, und das Bestreben neue Themenkomplexe zu erarbeiten bringen Sie mit.
Im Umgang mit den Programmiersprachen nach IEC 61131-3 auf unterschiedlichen Entwicklungsplattformen sind Sie sicher.
Sie haben Erfahrung in der Systementwicklung nach dem V-Modell.
Sie bringen die Bereitschaft mit, sich in Niederspannungs-Frequenzumrichtern einzuarbeiten.
Kenntnisse in den einschlägigen Regelwerken zur funktionalen Sicherheit, insbesondere ISO 13849 und IEC 61508, sind wünschenswert.
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.
Persönlich überzeugen Sie durch Ihr analytisch-konzeptionelles Denkvermögen und der Freude an der Zusammenarbeit im Team.
Eine generelle Bereitschaft zur Reisetätigkeit (ca. 30 %) bringen Sie mit.

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess finden Sie hier.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihre persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel. +49 7321 37 3596

voith.com/karriere
Job ID 77626

Praktikum im Bereich Corporate Procurement Digitalization (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Gestalte die digitale Zukunft des Einkaufs bei Voith mit einem

Praktikum im Bereich Corporate Procurement Digitalization
Job ID 77940 | Standort Heidenheim | Start ab September 2026 | für die Dauer von 3-6 Monate

Unterstütze unser Team im Bereich Digitalisierung im Einkauf bei spannenden Projekten und täglichen Aufgaben.

Arbeite mit uns zusammen aktiv an der Weiterentwicklung unserer Systeme, erstelle Analysen zu strategischen Fragestellungen und sei Teil eines internationalen Netzwerks.

Deine Aufgaben

Gestalte unsere Einkaufssysteme und -methoden weiter: Bringe neue Ideen ein und unterstütze bei der Optimierung unserer digitalen Prozesse.
Analysiere und interpretiere Daten: Erstelle eigenständige Analysen, um wichtige Fragestellungen rund um unsere Einkaufsplattform zu beantworten.
Verbessere die Datenqualität: Hilf uns, die Qualität von Einkaufs- und Lieferantendaten sicherzustellen und kontinuierlich zu erhöhen. Dies stellt eine wichtige Schlüsselrolle für unsere digitalen Prozesse dar!
Erstelle Kommunikationsmaterial und Präsentationen: Entwickle Trainingsunterlagen und Präsentationen für interne Stakeholder und unser Management.
Arbeite international und konzernweit: Kooperiere mit Einkaufsbereichen aller Konzernbereiche in Asien, Nord- und Südamerika und erhalte Einblicke in globale Prozesse.

Dein Profil

Du bist in einem Studiengang wie Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL oder einem vergleichbaren Studiengang immatrikuliert und suchst ein Pflichtpraktikum.
Du begeisterst dich für Einkauf, Supply Chain und digitale Transformation.
Ein gutes Zahlenverständnis und ausgeprägte analytische Fähigkeiten zeichnen Dich aus.
Strukturiertes, selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten gehören zu Deinen Stärken.
Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse.

Bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal mit Deinen ausführlichen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnis, Immatrikulationsbescheinigung).

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess findest Du hier.

Die J.M. Voith SE & Co. KG | VZ (Corporate Functions & Services) freut sich auf Ihre Bewerbung!

Deine persönliche Ansprechpartnerin

J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Carolin Bieg • Telefon +49 7321 37 2739

voith.com/karriere

Job ID 77940

#boostyourcareer

Senior Expert Valves (m|w|d) (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Paper als

Senior Expert Valves (m|w|d)
Job ID 77968 | Standort Heidenheim

Ihre Aufgaben

Sie treiben zielgerichtet die (Weiter-)Entwicklung von Prozessventilen für die Papierindustrie voran.
Dazu leiten Sie als Experte fachlich internationale Teams bei der Entwicklung und Applikation von Ventilen.
In dieser Rolle verantworten Sie die Definition der Anforderungen für den Bereich Papier und stellen deren zielgerichtete Umsetzung in der Entwicklung sicher.
Sie gestalten die Markteinführung, bauen globale Vertriebs- und Servicestrukturen auf und befähigen diese.
Insbesondere bei Pilotinstallationen und während der Markteinführungsphase begleiten Sie bei Kundenprojekten vor Ort eng die Installation, die Optimierung sowie das Troubleshooting.
Sie betreuen die regionalen Vertriebs- und Servicestandorte und stellen den Transfer der Praxiserfahrungen und Kundenbedürfnisse über die Standorte hinweg und in die Produktentwicklung sicher.

Ihr Profil

Ihr Studium in einem technischen Bereich haben Sie erfolgreich abgeschlossen und Sie haben Erfahrung im Umgang mit internationalen Projekten.
Zudem verfügen Sie über die Expertise und langjährige Erfahrung in Design und Applikation von Ventilen in der Papierindustrie (Plattenschieber, Regelventile / Kugelsegmentventile & Klappen) und haben Erfahrung in der Fertigung von Ventilen.
Im Aufbau und in der Betreuung globaler Vertriebs- und Servicestrukturen sind Sie sicher.
Sie verfügen über langjährige Erfahrung im praktischen Umgang mit Kunden der Papierindustrie, speziell im Ventilservice, im Projektgeschäft und der Inbetriebnahme.
Ihre Hands-on Mentalität und Freude an der Arbeit in internationalen Teams zeichnen Sie aus.
Freude an globalen Dienstreisen (ca. 30% Reisetätigkeit) zu Unternehmensstandorten und Endkunden runden Ihr Profil ab.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Papierherstellung und stellen Sie die Weichen für ein innovatives und richtungsweisendes Projekt.

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Paper (VPH) freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihr persönlicher Ansprechpartner
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS
Global Business Services HR EMEA
Talent Acquisition Team • Anna Rau • Tel. +49 7321 37 9587

Job ID 77968

Knowledge Transfer Manager (m/f/d) - Global Engineering (World-Wide)

About the Voith Group

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Knowledge Transfer Manager (m/f/d) - Global Engineering
Job ID 78033 | at any of our global Voith Hydro locations

Your tasks

Target definition and project management for know-why, know-how, and technology transfer within the global (OTC) engineering organization as well as with external service providers and partners.
Target definition and project management of know-how and know-what transfer to external service providers and partners, considering IP protection requirements.
Establishment and implementation of systematic skills mapping and training/knowledge/technology transfer to ensure growth and strategic positioning of the global (OTC) engineering organization.
Creation and implementation of a roadmap for the required measures, in collaboration with the pitching and receiving engineering units and the technology organization; accountable for on-time and on-budget implementation.
Cross-site, systematic coordination with regional management teams and the technology organization regarding content and success criteria (learning objectives).
Definition of learning objectives, preparation of training materials and documentation of learning success within work packages, and selection of appropriate transfer formats (group training, on-the-job, short-term assignment, etc.).
Coordination with P&C (HR) regarding necessary commitment agreements, labor law requirements, and compensation adjustments.
Proactive follow-up of work packages and ensuring documentation of learning success.
Preparation of global monthly reporting, including roadmaps and updates of skill matrices.

Your profile

Successfully completed university degree in engineering, industrial engineering, technology management, or a comparable qualification.
Several years of experience in project management, ideally in an international technical environment.
Sound knowledge in knowledge and technology transfer as well as IP protection.
Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to coordinate and motivate teams across different sites and cultural backgrounds.
Very good command of English, both written and spoken.
High level of initiative, structured and solution-oriented working style.
High willingness to travel internationally (10%).

Apply now via our web portal.

Find more details about the application process.

The Voith Hydro Holding GmbH & Co. KG | VHZ is looking forward to your application!

Your personal contact
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Nathalie Schubert • Tel. +49 7321 37 3122

Job ID 78033

Lessons Learnt Manager (m/f/d) - Global Engineering (World-Wide)

About the Voith Group

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Lessons Learnt Manager (m/f/d) - Global Engineering
Job ID 78032 | At any of our global Voith Hydro locations

Your tasks

Leading the activities and projects for the implementation of Lessons Learnt within the global OTC Engineering organization.
Creating and implementing a roadmap for improvement measures together with module and product owners in the technology organization; accountable for on-time and in-budget implementation.
Consolidation of Lessons Learnt on a global level and according to maturity level, including monthly reporting.
Systematic identification (incl. workshops), documentation, and implementation of Lessons Learnt in projects and from other sources.
Cross-site coordination of teams and communication with managers; integration of technology teams according to their technological responsibilities.
Cooperation and coordination with sales, production, purchasing, quality, engineering/commissioning, and service to ensure that all stakeholder
requirements along the product value stream are considered and that no partial optimization occurs.
Proactive tracking of internal work packages and tasks as well as preparation of global monthly reporting including roadmaps.

Your profile

Successfully completed technical degree (e.g. in engineering, industrial engineering, or a comparable field) or equivalent qualification.
Several years of professional experience in project management, ideally within an international and cross-functional environment.
Proven track record in implementing Lessons Learnt processes, as well as experience in facilitating workshops and driving continuous improvement initiatives.
Strong analytical and conceptual skills with the ability to consolidate complex information and derive actionable measures.
Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to coordinate and motivate teams across different sites and cultural backgrounds.
High degree of self-initiative, structured way of working, and assertiveness to proactively drive topics forward.
Business-fluent English skills, both written and spoken.
Willingness to travel internationally as required (10%).

This position can be filled at any of our global Voith Hydro locations (except Germany). The remote work policies will adhere to the regulations of the specific location where you are based - this is not a fully remote position.

Apply now via our web portal.

Find more details about the application process.

The Voith Hydro Holding GmbH & Co. KG | VHZ is looking forward to your application!

Your personal contact
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Nathalie Schubert • Tel. +49 7321 37 3122

Job ID 78032

Operations Manager (m/f/d) - Global Engineering (World-Wide)

About the Voith Group

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Operations Manager (m/f/d) - Global Engineering
Job ID 78034 | at any of our global Voith Hydro locations

Your tasks

Accountable for the preparation of KPI-based, monthly engineering reporting at a global level and coordination with regional teams.
Implementation and management of a regular working rhythm for the global OTC engineering organization in Voith Hydro.
Systematic capacity planning and assurance of cross-location cooperation to proactively avoid and relieve capacity bottlenecks.
Data analysis and quality assurance of large data sets using analytical tools (e.g., Qliksense, Power BI), from which KPIs are derived.
Cross-site coordination of engineering teams and close communication with management, including Engineering Quality and Engineering Excellence functions.
Validation of data streams and their consistency; providing suggestions for simplification and automation of processes.
Creation of global monthly reporting and review of regional monthly reporting.
Supporting and ensuring the standardization and uniformity of regional engineering reporting.
Proactive tracking of internal work packages related to the KPIs of the global OTC engineering organization, especially the tracking of critical project deliverables.

Your profile

Successfully completed technical or business degree (e.g., engineering, industrial engineering, business analytics) or comparable qualification.
Several years of professional experience in engineering reporting, capacity planning, or a related field, preferably in an international organization.
Strong analytical skills and experience in handling and interpreting large data sets, ideally with Qliksense, Power BI, or similar analysis tools.
Sound knowledge of KPI development, reporting processes, and performance tracking.
Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to coordinate and motivate teams across different sites and cultural backgrounds.
Manage cross-site teams and interface with management and various functions.
Experience in process validation, automation, and continuous improvement initiatives.
High degree of initiative, structured and solution-oriented working style, and ability to work independently.
Fluent English skills, both written and spoken.
Willingness to travel internationally as required (10%).

Apply now via our web portal.

Find more details about the application process.

The Voith Hydro Holding GmbH & Co. KG | VHZ is looking forward to your application!

Your personal contact
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Nathalie Schubert • Tel. +49 7321 37 3122

Job ID 78034

Design for Excellence Manager (m/f/d) - Global Engineering (World-Wide)

About the Voith Group

Support the Voith Group | Voith Hydro as a

Design for Excellence Manager (m/f/d) - Global Engineering
Job ID 78031 | worldwide - at any of our global Voith Hydro locations

Your tasks

Independent leadership of activities and projects for product improvement within the framework of Design for Excellence (DfX), such as Design for Cost, Design for Manufacturability, etc., within the global (OTC) engineering organization, taking into account all stakeholder requirements (including quality and “Right First Time”) along the entire value stream, with the goal of total cost optimization.
Definition and implementation of a roadmap for improvement measures including savings targets, with responsibility for on-time and on-budget delivery.
Consolidation of cost savings at a global level and according to maturity stage, including monthly reporting.
Collaboration and coordination with sales, manufacturing, purchasing, quality, construction/commissioning and service to ensure that all stakeholder requirements along the value stream are met and to avoid sub-optimization.
Integration of technology teams according to their technological responsibilities.
Organization, execution and coaching of (online) workshops and working groups to identify, evaluate and implement cost-saving measures.
Proactive tracking of internal tasks and actions.
Preparation of global monthly reporting including roadmaps.

Your profile

Successfully completed university degree in engineering, industrial engineering, or a comparable field.
Several years of experience in project management, ideally in an international industrial environment.
Proven track record in implementing Design for Excellence (DfX) principles, including product cost optimization and process improvements.
Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to coordinate and motivate teams across different sites and cultural backgrounds.
Experience in moderating and coaching workshops and working groups in both virtual and in-person settings.
Self-motivated and proactive approach to internal task management, with strong organizational skills and attention to detail.
Experienced in preparing and presenting clear, structured reports to management and stakeholders.
Fluent in English, with outstanding written and verbal communication abilities.
Willingness to travel internationally as required (10%).

Apply now via our web portal.

Find more details about the application process.

The Voith Hydro Holding GmbH & Co. KG | VHZ is looking forward to your application!

Your personal contact
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Nathalie Schubert • Tel. +49 7321 37 3122

Job ID 78031

Junior Supply Chain Specialist (m|w|d) | Steinbeis-Masterstudium (Crailsheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstütze die Voith Group | Konzernbereich Turbo als

Deine Aufgaben

Du übernimmst die Durchführung und Weiterentwicklung von ABC-/XYZ-Analysen zur datenbasierten Optimierung von Beständen und Dispositionsstrategien.
Dabei leitest Du strategische Dispositionsmaßnahmen (Losgrößen, Sicherheitsbestände, Reichweiten) ab und setzt diese um.
Du gestaltest effiziente Dispositionsprozesse aktiv mit.
Die Analyse von Bedarfs-, Verbrauchs- und Bestandsdaten zur kontinuierlichen Verbesserung der Planungsqualität und die Identifikation und Realisierung von Optimierungspotenzialen entlang der gesamten Supply Chain gehören ebenso zu Deinen Aufgaben.
Darüber hinaus übernimmst Du eigenverantwortlich Projekte im Dispositions- und Supply-Chain-Umfeld – von der Analyse bis zur Implementierung.
Du arbeistest eng mit Steuerungsabteilungen sowie angrenzenden Funktionen wie Einkauf, Logistik, Fertigung und Controlling zusammen.
Die Erstellung von Reports, KPI-Analysen und Entscheidungsgrundlagen für das Management rundet dein Aufgabengebiet ab.

Dein Profil

Du hast Dein Bachelorstudium im Bereich (Wirtschafts-) Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft o. Ä. erfolgreich abgeschlossen.
Du besitzt erste praktische Erfahrung im Bereich Disposition, Supply Chain Management oder Logistik (z. B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten).
Neben analytischem Denkvermögen und einer hohen Zahlenaffinität besitzt Du sehr gute Kenntnisse in MS Excel.
Idealerweise hast Du bereits erste Erfahrung im Umgang mit SAP (z. B. im Dispositions- oder Logistikumfeld) gesammelt. Erfahrungen mit SAP GUI Scripting und Excel-Macros sind wünschenswert.
Sehr gute Deutsch- und grundlegende Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.
Persönlich zeichnest Du Dich durch eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie Interesse an strategischen Dispositionsthemen aus.

Das erwartet Dich

Das duale Master-Programm kombiniert Deine Aufgaben im Unternehmen mit einem zweijährigen, praxisorientierten Management-Studium an der School of International Business and Entrepreneurship (SIBE).
Du arbeitest bei Voith in einem internationalen Umfeld, bist in strategische Themen (Teilnahme Strategie-/Managementmeetings) eingebunden und begleitest internationale Projekte.

Hinweis: Die Stelle ist ausschließlich in Kombination mit dem dualen Master-Programm der School of International Business and
Entrepreneurship (SIBE) zu besetzen.

Bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal.

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess findest Du hier.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Deine Bewerbung!

Deine persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Carolin Bieg • Telefon +49 7321 37 2739

voith.com/karriere
Job ID 77690

#boostyourcareer

Praktikum im Bereich Produktmanagement - Start ab September 2026 (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Die Voith Group | Unterstütze den Konzernbereich Turbo mit einem

Praktikum im Bereich Produktmanagement - Start ab September 2026
Job ID 76651 | Standort Heidenheim oder Salzgitter | für die Dauer von 6 Monaten

Deine Aufgaben

Du arbeitest mit dem Team der Technik, des Vertriebs und des Einkaufs zum Thema „Überholung von Wettbewerbsprodukten“ zusammen.
Dabei lernst Du die wichtigen Prozesse und zentralen Steuerungsinstrumente sowie deren Anwendung kennen.
Zu Deinen Aufgaben gehören die Mitarbeit an der strategischen Ausrichtung und die Überwachung aktueller Projekte.
Du unterstützt bei operativen und strategischen Projekttätigkeiten, setzt dabei selbst Meilensteine und überwachst diese.

Dein Profil

Du bist immatrikulierter Student (m/w/d) der Fachrichtung Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, technische Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar und bist auf der Suche nach einem spannenden Pflichtpraktikum bei dem Du viele Einblicke in verschiedene Fachabteilungen erhälst.
Darüber hinaus verfügst Du über gute Kenntnisse in MS Office. Erste Kenntnisse in SAP R/3 wären wünschenswert.
Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und gute Kenntnisse in Englisch runden Dein Profil ab.
Die interdisziplinäre Teamarbeit macht Dir Spaß.
Deine Arbeitsweise ist strukturiert und selbstständig.

Das erwartet Dich

Durch einen Mentor und ein Team an Deiner Seite, welche Dich beim Start und während Deiner Zeit bei Voith unterstützen und regelmäßig Feedback geben, profitierst Du nicht nur von einer fachlichen sondern auch persönlichen Weiterentwicklung.
Abwechslungsreiche Arbeit und eigenverantwortliche Projekte von Anfang an ermöglichen einen Einblick in ein international agierendes Unternehmen.
Als Praktikant bei Voith hast Du flexible Arbeitszeiten und aufgrund der Zugehörigkeit zur Fair Company Initiative eine attraktive Vergütung. Daher ist eine Immatrikulation erforderlich.

Die J.M. Voith SE & Co. KG | VTA freut sich auf Deine Bewerbung!

Deine persönliche Ansprechpartnerin

J.M. Voith SE & Co. KG | VZS
Global Business Services HR EMEA
Recruiting Services • Carolin Bieg • Telefon +49 7321 37 2739

voith.com/karriere

Job ID 76651

Junior Global HR Project Manager (m|w|d) | Steinbeis-Masterstudium (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Unterstütze die Voith Group | Konzernbereich Corporate Functions & Services als

Deine Aufgaben:

Du arbeitest aktiv an globalen, bereichsübergreifenden People-&-Culture-Initiativen mit und bringst Dich sowohl strategisch als auch operativ ein.
Du unterstützt den Global People Business Partner bei der Entwicklung und Umsetzung strategischer P&C-Konzepte für unsere Corporate Functions (Sales, Controlling, GBS, Communication & I&T).
Du übernimmst eigenständig kleinere Projekte oder Projektbausteine, z. B. in den Bereichen Organisationsentwicklung, Talent Management und Talent Development.
Du unterstützt bei der Definition von Workforce- und Skill-Planning sowie bei der Planung von Talenten und Nachfolgeregelungen.
Du erstellst Präsentationen, Auswertungen und Entscheidungsgrundlagen und hilfst dabei, Inhalte verständlich für unterschiedliche Ansprechpartner aufzubereiten.
Dabei stehst Du im regelmäßigen Austausch mit verschiedenen internen Kontakten, auch im internationalen Umfeld.

Dein Profil:

Du besitzt ein abgeschlossenes Bachelorstudium der Betriebswirtschaftslehre, des Personalmanagements, der Wirtschaftspsychologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
Idealerweise hast Du bereits erste Erfahrungen im HR‑/People‑&‑Culture‑Umfeld gesammelt.
Du bringst Grundkenntnisse im Projektmanagement sowie die Motivation kleinere Projekte strukturiert und eigenverantwortlich voranzutreiben mit.
Eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen und Eigeninitiative zeichnen Dich aus.
Du bist kommunikativ und gehst proaktiv auf Menschen zu, arbeitest gerne im Austausch mit anderen und hast Freude daran, gemeinsam Lösungen zu finden.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie einen sicheren Umgang mit MS Office setzen wir voraus.

Das erwartet Dich:

Das duale Master-Programm kombiniert Deine Aufgaben im Unternehmen mit einem zweijährigen, praxisorientierten Management-Studium an der School of International Business and Entrepreneurship (SIBE).
Du bekommst im Rahmen internationaler Projektarbeit und strategischer Personalarbeit die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen.
Ein dynamisches, internationales Team, ein modernes Arbeitsumfeld sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Entwicklungsperspektiven stehen Dir zur Verfügung.

Bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal.

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess findest Du hier.

Die J.M. Voith SE & Co. KG | VZ (Corporate Functions & Services) freut sich auf Deine Bewerbung!

Deine persönliche Ansprechpartnerin

J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Carolin Bieg • Telefon +49 7321 37 2739

voith.com/karriere

Job ID 78100

#boostyourcareer

Chef de la chaîne d'approvisionnement / Head of Supply Chain (Brossard, Quebec (CA))

Pour notre équipe Voith Hydro Amérique du Nord, nous sommes présentement à la recherche de talents pour le poste de:

Chef de la chaîne d'approvisionnement / Head of Supply Chain
Brossard, Québec

Résumé – La ou le responsable du Bureau régional de la chaîne d'approvisionnement (BRCA) supervise toutes les opérations de la chaîne d'approvisionnement au sein du BRCA. Ces opérations englobent l'approvisionnement stratégique, les achats opérationnels, l'approvisionnement de projet, le développement des fournisseurs et la logistique. La ou le titulaire de ce poste a le mandat de diriger toutes les fonctions régionales, y compris les gestionnaires de catégorie, les ingénieurs de développement des fournisseurs, les gestionnaires de l’approvisionnement, les acheteurs et le personnel logistique. Elle ou il garantit l'exécution précise, respectueuse du budget et dans les délais de toutes les commandes. De plus, la ou le responsable du BRCA assume la responsabilité de fournir les capacités requises pour toutes les fonctions régionales. Elle ou il gère également les coûts du BRCA de manière compétente dans le cadre établi.

Responsabilités

Gérer les opérations quotidiennes du BRCA grâce à une approche en cascade de gestion rationalisée de l'atelier, permettant la détermination et la résolution précoces des interruptions de la chaîne d'approvisionnement tout en garantissant des performances de livraison fiables.
Assurer l’exécution précise de toutes les commandes, dans le respect des spécifications et des normes de qualité, et la livraison à temps ainsi que le respect du budget.
Favoriser une collaboration étroite entre toutes les fonctions d'achat du BRCA et l'organisation des achats mondiale au sens large afin de favoriser l'efficacité et l'alignement.
Prioriser la satisfaction du client interne en répondant systématiquement aux attentes des parties prenantes internes et en les dépassant.
Aligner les objectifs du BRCA à la stratégie de gestion de la chaîne d'approvisionnement mondiale (GCA) et les stratégies d'achat régionales.
Diriger l'élaboration, la communication et le suivi de mesures pour assurer la mise en œuvre cohérente des stratégies de catégorie régionale au sein de l'équipe du BRCA.
Diriger des initiatives interfonctionnelles de gestion du changement en favorisant une communication transparente, en mobilisant les membres de l'équipe et en gérant efficacement le changement organisationnel.
Appuyer la croissance des employés grâce à la formation, au mentorat et aux occasions de développement professionnel afin d'assurer un rendement élevé et le développement des capacités.
Harmoniser la planification du recrutement à court terme avec les prévisions de la charge de travail de la commande à la livraison (OTC) et le recrutement à long terme avec les stratégies de catégorie et les modèles de charge de travail de l’offre à la commande (OTO).
Maintenir une forte sensibilisation aux coûts au sein de la fonction d’achats indirects en améliorant continuellement les processus et en rationalisant les opérations en vue d’accroître l'efficacité.
Surveiller les performances à l'aide d'indicateurs de performance clé et de bancs d'essai du secteur tout en ajustant la planification de la capacité en fonction des prévisions de charge de travail afin d'optimiser la productivité.
Améliorer continuellement les procédures d'approvisionnement en réduisant le travail manuel grâce à l'automatisation (par exemple, Web EDI, Auto PO) et en mettant en œuvre des outils automatisés de rapports et de gestion de l'atelier.
Collaborer étroitement avec des services interfonctionnels, dont l'Ingénierie, la Planification et la Gestion de projet, en vue de rehausser les performances globales de la chaîne logistique et l'efficacité opérationnelle.

Qualifications

Baccalauréat ou maîtrise en affaires, gestion de la chaîne d'approvisionnement, génie mécanique ou dans un domaine connexe.
Expérience de leadership d’au moins 8 ans dans la gestion d'équipes de taille et de complexité importantes.
Expérience d’au moins 5 ans en gestion de la chaîne d'approvisionnement, approvisionnement opérationnel ou gestion de catégorie dans un environnement mondial, idéalement dans un secteur connexe.
Expérience éprouvée dans la gestion de processus d'approvisionnement de bout en bout, y compris l'approvisionnement, la négociation, la passation de marchés, les achats, et la gestion des relations avec les fournisseurs.
Connaissance approfondie du cycle de vie complet de la chaîne d'approvisionnement et expérience en optimisation des opérations de la chaîne d'approvisionnement.
Certifications professionnelles telles que CIPS ou CPSM, privilégiées.
Maîtrise des plateformes d'approvisionnement et de sourçage telles que SAP, PurOne et autres outils d'approvisionnement numériques.
Maîtrise du français et de l’anglais afin d'interagir efficacement à tous les niveaux de l'organisation autant au Québec qu’à l’extérieur du Québec.

Voith Hydro à Brossard - Pourquoi se joindre à notre équipe

Gamme d’assurances complète incluant couverture médicale, dentaire et voyage dès le jour 1 - pour vous et votre famille
Programme d’aide aux employé(e)s et services de télémédecine, pour vous et votre famille
Salle d’entraînement sur place
Rémunération globale concurrentielle et REER collectif avec contributions de l’employeur
13 jours de congés fériés ou flottants par année incluant des congés payés entre Noël et le Jour de l’an
Emplacement idéal, à proximité du Quartier Dix30 et du REM
Activités du comité social (Oktoberfest, Cabane à sucre, Dîner « foodtruck », etc.)
Domaine des énergies renouvelables
Milieu inclusif qui valorise la diversité
Programme de développement des talents
Formations en leadership et programme de mentorat
Programme de remboursement des frais de scolarité
Programme de bourses d’étude pour les enfants de nos Voithien(-ne)s
Focus clair sur l’Hydro, notre champ d’expertise
Une opportunité de contribuer à des projets structurants majeurs en Amérique du Nord
Voith opère de manière carboneutre dans toutes ses filiales depuis 2022
Compagnie familiale avec stabilité financière
Accès à des experts de partout à travers le monde
Des collègues et gestionnaires engagé(e)s, motivé(e)s et hautement compétent(e)s

Head of Automation (m|w|d) (Mönchengladbach, NRW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Gestalten Sie die Zukunft nachhaltiger Papierlösungen mit als

Head of Automation (m|w|d)
Job ID 77539 | Standort Mönchengladbach

Ihre Aufgaben

In dieser verantwortungsvollen Funktion übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Führung des Teams „Automation Winder“ in P&S EMEA.
Gemeinsam mit Ihrem Team entwerfen Sie Automatisierungs-Lösungen und unterstützen Vertrieb und Projektierung bei der Ausarbeitung neuer Projekte.
Sie sind zuständig für die Einsatzplanung des Teams sowie die termingerechte Erstellung aller notwendigen Automatisierungs-Unterlagen für Neu- bzw. Umbauten von Rollenschneidern.
Sie sind mit Ihrem Team Teil des Bereichs Design und Engineering und werden eng mit der Bereichsleitung zusammenarbeiten.
Die Sicherstellung von Qualitätsstandards und die Einhaltung der Richtlinien zur Maschinensicherheit und Cyber Security sind Teil Ihrer Führungsaufgabe.
Sie fühlen sich unserer HSE-Kultur verpflichtet und koordinieren die relevanten Aktivitäten in Ihrem Team.
Weiterhin obliegen Ihnen eine wirtschaftliche Betrachtung und prozesstechnische Optimierung aller abteilungsinternen Abläufe.
Sie belgleiten die Einführung und Weiterentwicklung von neuen Werkzeugen bzw. Methoden und sehen Veränderungspotentiale.

Ihr Profil

Sie haben Ihr Studium der Fachrichtung Automatisierungstechnik/Elektrotechnik erfolgreich abgeschlossen und verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Automatisierung, idealerweise im Bereich von Rollenschneidern bzw. Papiermaschinen.
Persönlich überzeugen Sie durch Leistungsbereitschaft, Motivation und Teamfähigkeit. Des Weiteren bringen Sie Führungsstärke, Empathie, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie eine schnelle Auffassungsgabe mit.
Eine zielgerichtete Arbeitsweise, unternehmerisches Denken sowie Flexibilität runden Ihr Profil ab.
Ihre Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind sehr gut.
Die Bereitschaft zu nationalen und internationalen Dienstreisen setzen wir voraus.
Sie verfügen über Erfahrung im Vorantreiben von Abwicklungsthemen sowie in der Führung von Mitarbeitenden (m/w/d) z. B. im Rahmen von Projekt- oder Teamleitungsfunktionen.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Papierherstellung und werden Sie Teil eines innovativen und richtungsweisenden Projekts. Einen ersten Einblick erhalten Sie hier #PaperHeroes.

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Paper (VPH) freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihre persönliche Ansprechpartnerin

J.M. Voith SE & Co. KG | VZS
Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Annika Frey • Tel. +49 7321 37 2392

Job ID 77539

Praktikum im Bereich Einkauf / Purchasing - Start ab September 2026 (Heidenheim, BW (DE))

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Unterstütze die Voith Group | Konzernbereich Turbo mit einem

Praktikum im Bereich Einkauf / Purchasing - Start ab September 2026
Job ID 77805 I Standort Heidenheim I für die Dauer von 4-6 Monaten

Deine Aufgaben

Du unterstützt unser Team bei der Durchführung und Umsetzung von Beschaffungsprojekten im Funktionsbereich Integrated Supply Chain.
Dabei führst Du Warengruppenanalysen sowie Teileanalysen durch.
Gemeinsam mit den strategischen Einkäufern (m/w/d) arbeitest Du bei der Erstellung von Warengruppenstrategien mit.
Auch im operativen Einkaufsbereich wirst Du mitarbeiten.
Außerdem unterstützt Du Teilprojekte in SAP für das Beschaffungsmanagement.
Du hilfst bei der Optimierung von Beschaffungsprozessen sowie bei der Erstellung von Kennzahlen und Kostenanalysen.

Dein Profil

Du bist immatrikulierter Student (m/w/d) der Fachrichtung technische Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder Maschinenbau.
Darüber hinaus verfügst Du über gute Kenntnisse in den MS Office-Programmen.
Deine Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind sehr gut.
Außerdem hast Du eine selbständige und zuverlässige Arbeitsweise.

Das erwartet Dich

Durch einen Mentor und ein Team an Deiner Seite, welche Dich beim Start und während Deiner Zeit bei Voith unterstützen und regelmäßig Feedback geben, profitierst Du nicht nur von einer fachlichen, sondern auch persönlichen Weiterbildung.
Abwechslungsreiche Arbeit und eigenverantwortliche Projekte von Anfang an ermöglichen einen Einblick in ein international agierendes Unternehmen.
Als Praktikant bei Voith hast Du flexible Arbeitszeiten und aufgrund der Zugehörigkeit zur Fair Company Initiative eine attraktive Vergütung. Daher ist eine Immatrikulation erforderlich.
Dir steht ein Netzwerk von nationalen und internationalen Praktikanten am Stammsitz in Heidenheim zur Verfügung, die sich in einem wöchentlichen Stammtisch austauschen.

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess findest Du hier.

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Deine Bewerbung!

Deine persönliche Ansprechpartnerin
J.M. Voith SE & Co. KG | VZS

Global Business Services HR EMEA

Talent Acquisition Team • Carolin Bieg • Tel. +49 7321 37 2739

voith.com/karriere
Job ID 77805

Technical Expert II (York, Pennsylvania (US))

About the Voith Group

The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22,000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.

Voith Hydro is hiring for:

Technical Expert II
York, P/a